闖天下

天下雜誌Podcast重磅推出「100天聲音練習」🎉 如果你常常說話沒有自信,或想變得更有魅力, 那就千萬不能錯過由企業愛用的聲音教練魏世芬開設的聲音訓練課! 歡迎立即點擊試聽,一起開始練習:https://bit.ly/3VUX1fz 天下雜誌Podcast第二頻道 是未來人才的舞台,屬於年輕人的台三線。 不斷成長,滿足事業線的渴望; 大膽追求,跨越天際線的想像; 用燃燒生命線的熱情,為地方做一件事吧! 節目包括: 【換日線關鍵字】:每週六10:00更新。 從台灣出發,串連全球新世代作者分享觀點與故事。 【快樂工作人】:每週三16:00更新。 職場沒人教的事,讓Cheers快樂工作人告訴你。 【服務一點訣】:每月第一、三個週四08:00更新。 疫後掌握一點訣,與廣大服務業好朋友一起打拚! 【獨立評論】:每月第一、三個週五16:00更新。 擁抱多元觀點,獨立評論帶你聽見看不見的台灣。 【天下好讀】:每週日16:00更新。 一趟捷運的時間,聽一本好書的精彩。 【人才戰情室】:每月第二、四週二10:00更新。 掌握一流人才的職場情報,從人海中脫穎而出! 【請問CEO】:每月第二、四週一16:00更新。 不是老闆來說教,是聽他們內傷後的人生信念,思維轉念的靈光乍現! Powered by Firstory Hosting

  1. 1 DAY AGO

    【快樂工作人 Ep.186】一份最靠近CEO的工作:資深PM教你如何避免思考盲區 ft. 蘇晨豪Peter Su

    在矽谷,產品經理(PM)被認為是最接近CEO的職位。 放眼Google CEO皮蔡、Notion的CEO趙伊、Slack的創辦人巴特菲爾德,都是產品經理出身。同時,PM一職也被不少人視為文組生挑戰的科技業與跨國企業的跳板。 曾經任職於Booking.com、Grab 、Meta、Gogolook,在海外各地工作5年後返台的蘇晨豪,將在本集節目中分享資深PM的溝通技巧與踩雷經驗,讓你學會PM思維、更懂老闆的心。 【本集重點】 01:49 「PM」大不同:產品經理忙什麼? 04:55 埋頭苦幹是大忌!先學著釐清為何而戰 12:33 沒有技術背景,如何成為出色的PM? 19:30 「產品有市場嗎?」Whoscall的實戰教學 28:33 每天都在溝通!你必須考量合作夥伴的KPI 33:46 如何評估自己、團隊的能力等級? 主持人:Cheers快樂工作人資深撰述 杜韋樺 來賓:漸強實驗室新市場產品負責人 蘇晨豪(Peter Su) 製作團隊:張紹敏、張雅媛、陳繹方、李佳璇、陳瑞偉 *即日起至4/30,免費體驗天下每日報App 30天,再加碼抽Apple Airpods 4耳機,立即領取:https://bit.ly/3F0sSWf *立刻加入Line好友,接收每週最新Podcast資訊:https://maac.io/2DJHd *用聽的不夠?每週職場最新趨勢,免費訂閱電子報:https://bit.ly/42kR7Vi *意見信箱:bill@cw.com.twz Powered by Firstory Hosting

    40 min
  2. 3 DAYS AGO

    【請問CEO Ep.45】從政壇挫敗到引領飯店業潮流,他如何讓每次轉身都打開新局?ft雲朗觀光集團 盛治仁

    盛治仁的職涯角色非常多元,他先在東吳大學政治系任教,只用了七年時間,就從助理教授升為教授。接著他受邀踏入政壇,擔任行政院文建會文建會主委,上任首要做的事就是四處周旋,讓延宕七年的《文創法》在兩個月就通過;同時任內期間舉辦聽障奧運,被喻為是有史以來最成功的一屆。 看似在政壇獲得立足點,盛治仁卻因「夢想家事件」而重重跌了一跤,他毫不戀棧的轉身,踏入陌生的觀光業,擔任雲朗觀光集團的總經理。 他拿出百分百挑戰自我的信念,讓雲品酒店的頤宮連續七年米其林三星、在義大利拓點八間飯店,去年集團也打出週休三日的政策,成功降低離職率。可以說盛治仁總能在他的職涯戰場下,立下里程碑。 儘管他認為踏入政壇和商界皆是因緣巧合,途中也碰上難以想像的困境,但他認為生命中的每個挫折都是「偽裝的祝福」,唯有勇敢的面對每一步,才能為自己的人生屢屢寫下精采的篇章。 本集的CEO思維金律: 1.挫折是一種「偽裝的祝福」 2.勇於為自我人生開拓戰場 3.管理重效率,也要予以關懷 【本集重點】 03:00 義大利員工的Deadline竟會自動延三天? 08:43 怎麼管理義大利團隊? 12:15 客人的每一個建議都要親自看 17:27 面對能力不夠的主管,如何給予幫助? 21:13 自認關心員工,讀完《教練》卻感到羞愧 26:09 職涯的身分多重轉換,是想挑戰自我  32:22 面對人生最大挫折,兩年後才真正釋懷 主持人:WAVE中小企業CEO品牌 / 領導學創辦人 黃麗燕 來賓:雲朗觀光集團總經理 盛治仁 製作團隊:天下學習、廖婉書、陳繹方 *了解更多黃麗燕Margaret親授的品牌課程:https://reurl.cc/QZzNaZ *盛治仁|成長心態 × 10大關鍵決策︱改變現狀、人生與職涯雙贏  請問CEO聽眾專屬折扣碼:ES350  折扣連結:https://cwl3.pse.is/78swny  課程連結:https://ad.cw.com.tw/u/j2wttd3/ *更多管理領導心法到「天下學習」,開始上課:https://bit.ly/3G1YcBC *訂閱天下全閱讀:https://bit.ly/3STpEpV *意見信箱:bill@cw.com.tw Powered by Firstory Hosting

    40 min
  3. 【服務一點訣Ep.81】 以人為本的雇主品牌經營哲學:馬光中醫如何扭轉印象,將服務業精神成功導入品牌文化?

    5 MAR

    【服務一點訣Ep.81】 以人為本的雇主品牌經營哲學:馬光中醫如何扭轉印象,將服務業精神成功導入品牌文化?

    談到中醫診所,你是不是也立刻想起那個光線昏暗,瀰漫著濃濃藥草味的小房間呢?然而隨著時代變遷,醫療產業其實也開始試著突破既有的印象框架,目的在於提昇病患看診體驗,以爭取更有利的品牌優勢。 這樣的改變是多面向的,在明亮舒適的空間設計、暖心的服務背後,其實對於品牌而言更重要的本質在於如何建立雇主品牌、凝聚共識,並吸引優秀人才加入;長遠來看,員工滿意度、留任意願和病患的良好體驗可說是一體兩面。 那麼,要如何確保雇主品牌能夠順利傳遞呢?在擴展過程中,又要如何完美複製,讓新進員工徹底了解品牌文化和服務理念,維持相同的服務品質呢? 掌握的一點訣: 1. 展店時建議調派已充分熟悉服務理念的優秀員工進駐,確保服務品質與品牌文化可以無縫接軌。 2. 給予第一線員工更多權限,並鼓勵他們主動關懷顧客,更快速、更彈性地回應顧客的需求。 主持人:天下雜誌副總主筆 王一芝、大店長讀書會創辦人 尤子彥 製作團隊:李洛梅、張雅媛、劉駿逸 來賓:馬光中醫醫療網執行長 黃福祥 *快加入「服務一點訣」Line官方社團:bit.ly/3Qvnb3r  *意見信箱:bill@cw.com.tw *延伸閱讀: 東港出身 打造東南亞跨國集團 https://www.cw.com.tw/article/5000231 社區藥師進家裡 揪出老人跌倒、失眠原因,還讓長輩好好吃藥 https://www.cw.com.tw/article/5132186 Powered by Firstory Hosting

    34 min
  4. 【快樂工作人 Ep.185】老闆這樣說,算PUA嗎?臨床心理師看這6警訊辨識 ft. 劉仲彬

    5 MAR

    【快樂工作人 Ep.185】老闆這樣說,算PUA嗎?臨床心理師看這6警訊辨識 ft. 劉仲彬

    最近錫蘭探討心靈成長課程的影片炸鍋,短短兩周已超過450萬觀看。特定課程的講師有一套慣用的SOP:利用高壓的言語貶低當事人,但在你即將崩潰時安撫、稱讚你,讓人陷入自我懷疑的循環。 在職場上,也有類似的情況? PUA(Pick Up Artist)源自美國的一套搭訕技巧,之後輾轉被套用成以心理學操控和建立關係的不當手段。這和心靈成長課程有哪些相似之處?又該怎麼區別對方是否有惡意? 本集邀請到劉仲彬臨床心理師,以專業及第一線的角度,詳細拆解遇到職場PUA如何辨識與自救! 【本集重點】 05:00 PUA怎麼來?綁住關係的手法有用是因為⋯⋯ 10:46 希望員工聽話,菜鳥、中鳥、老鳥的技術不同 20:20 「我不是有意的」如何偵查PUA是否為真? 29:14 別急著下定論!先客觀檢視、再蒐集證據 38:06 在風暴中,先從正視自身的情緒做起 主持人:Cheers快樂工作人資深撰述 吳佩旻 來賓:善言心理治療所所長/臨床心理師 劉仲彬 製作團隊:姜雯、張雅媛、陳繹方、李佳璇、陳瑞偉 *下一秒,AI世界將如何改變?AI Forecast 2025: 科技新秩序・產業新賽局,立即了解: https://bit.ly/4iFhlKz *立刻加入Line好友,接收每週最新Podcast資訊:https://maac.io/2DJHd *用聽的不夠?每週職場最新趨勢,免費訂閱電子報:https://bit.ly/42kR7Vi *意見信箱:bill@cw.com.twz Powered by Firstory Hosting

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    天下雜誌Podcast重磅推出「100天聲音練習」🎉 如果你常常說話沒有自信,或想變得更有魅力, 那就千萬不能錯過由企業愛用的聲音教練魏世芬開設的聲音訓練課! 歡迎立即點擊試聽,一起開始練習:https://bit.ly/3VUX1fz 天下雜誌Podcast第二頻道 是未來人才的舞台,屬於年輕人的台三線。 不斷成長,滿足事業線的渴望; 大膽追求,跨越天際線的想像; 用燃燒生命線的熱情,為地方做一件事吧! 節目包括: 【換日線關鍵字】:每週六10:00更新。 從台灣出發,串連全球新世代作者分享觀點與故事。 【快樂工作人】:每週三16:00更新。 職場沒人教的事,讓Cheers快樂工作人告訴你。 【服務一點訣】:每月第一、三個週四08:00更新。 疫後掌握一點訣,與廣大服務業好朋友一起打拚! 【獨立評論】:每月第一、三個週五16:00更新。 擁抱多元觀點,獨立評論帶你聽見看不見的台灣。 【天下好讀】:每週日16:00更新。 一趟捷運的時間,聽一本好書的精彩。 【人才戰情室】:每月第二、四週二10:00更新。 掌握一流人才的職場情報,從人海中脫穎而出! 【請問CEO】:每月第二、四週一16:00更新。 不是老闆來說教,是聽他們內傷後的人生信念,思維轉念的靈光乍現! Powered by Firstory Hosting

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