HR-HR и в продакшн

Ярмарка тщеславия: взыскательное интервью бэкенд-разработчика | S1E12

Бесконечно можно смотреть на три вещи: как горит огонь, как течет вода — и как программисты самозабвенно рассказывают про свою работу, будто в мире нет ничего гармоничнее, чем алгоритм быстрой сортировки и треск клавиатуры... Последним мы, собственно, и занимаемся в новом выпуске: не трещим по клавиатуре, а любовно и исступленно дискутируем о бытии разработчика и расследуем, из чего же-из чего же они сделаны, как они функционируют в естественной среде обитания, да и вообще какая она — эта естественная среда программиста. Прослушивание данного эпизода приравнивается к трем годам обучения в MIT (пока что без соответствующей корочки, но мы и это однажды исправим), — к последней минуте выпуска вы будете осведомлены примерно о 57% всего, что нужно знать о естестве программиста. Оставшиеся 43% милосердно оставили на следующий выпуск — чтобы в перерыве вы устроили себе каникулы и как следует утрясли груду свалившихся на вас бесценных знаний. А вот что входит в эти самые нашумевшие 57%: - Феномен Паши Техника и при чём здесь IT (не при чём); - Как связаны лавка Олливандера и языки программирования; - Полуночный троллейбус №31 по маршруту от Петроградки до выгорания; - Как понравиться менеджеру, обслужить синдром хорошей девочки, но не превратиться в нарцисса; - Рутина разработчика, или как из одних суток сделать 2-в-1; - Исповедь бывшего будущего кардиохирурга; - Витязь на распутье, или как Настя чуть в аниматоры не заделалась; - Удалёнка без пап, мам и смс — и единственный минус ремоута; - Эксклюзивное разоблачение: почему Настя никогда не отвечает на письма вовремя; - И еще мильон инсайдов да инсайтов In My Humble Opinion разработчика. В этом выпуске мы не только технологическим жаргоном разбрасывались, но и занимались психпросветом — как прогрессивные подкастеры, вертели колесо баланса и говорили о саморазвитии, коучинге, терапии...словом, всяком таком глубинном и вездесущем. Но! Конечно, примеряя это к карьере — недаром мы именно айтишно-карьерный подкаст. Так что спешите слушать выпуск, но будьте готовы: после прослушивания вы уже никогда не будете прежним. Полтора часа HR-HR и в Продакшн экстерном приравниваются к 3 годам в MIT, как-никак...