EP112. 不當主管，職涯就走不遠嗎？她在印度打造自己的職涯節奏 ft. Cactus Communications 資深行銷經理 辜聖芬 Sheng-Fen Ku

📍不想當主管，還能升遷嗎？
📍內向性格，能在多國團隊中被看見？
📍你也在異國職場努力生存嗎？這集給你超多勇氣與啟發！

這集【國際領導者訪談系列】這集邀請到旅居印度孟買超過 16 年的國際人才 聖芬 Sheng-Fen Ku，現任 Cactus Communications 資深行銷經理

當年抱著「想體驗看看」的心情落地印度，從台灣市場網路行銷，
一路走到橫跨中國、印度與國際英語系市場的專案主導者
她勇敢的選擇不當主管，並且獲得支持，持續透過專案導向與溝通橋梁的角色，建立自己的影響力與成就感

今天我們將聊聊：她如何在印度文化中找到節奏與安心感？
面對跨文化、跨部門合作時，如何解決理解落差與溝通摩擦？
又如何清楚表達「我不想管人」，卻依然持續升遷與被信任？

最後Sheng-Fen也分享長期住在印度的原因是：「不是我選印度，是印度選了我。」
相信很多長期旅居海外的夥伴也會有共鳴，因為那些不在計劃內的職涯與人生，往往最精彩。

🔍本集精華：
💡Check-in 提問：「你住在一個完全不同文化的地方時，會先學哪一句最實用的話？」
💡不當主管也能持續發揮影響力？如何用專案導向建立信任與升遷機會？
💡跨文化溝通常見誤會：如何轉譯不同國家的需求，內向者如何在多元團隊中表達、被看見？
💡當你不想帶人，怎麼跟主管說？又怎麼爭取屬於自己的舞台？

邀請你和Hey Coach的跨國人才社群一起共學，成為自信勇敢的領導者，共創更美好的職場環境。 
Learn together. Lead bravely. Co-create a better future.

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