EP36 我们总会毕‪业‬ AsyncTalk

Shownotes
AsyncTalk EP36 来谈论最近很沉重的工作话题。
因为 AnnatarHe 最近有些朋友的职业有一些变化，包括网上的一些评论和态度觉得有必要聊一聊。
这一期主要是谈论了裁员降薪的背景原因，面试没过十分正常。记得要用闲暇时间放松一下，拓展视野。
也不要对互联网沮丧，这依旧是个容量和潜力极为巨大的行业。
在公司的话，记得多跟人沟通交流，学习一些自己不会的东西，也要有自己的品味，最重要的，做个好人。
祝大家过得开心，熬过这段周期。
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主播
AnnatarHe: https://annatarhe.com
Timeline
00:16 谢谢赞赏支持 @Retros回憶 @Asurada
00:45 EP34 的 JS Runtime 分类并不准确, Hermes 的原因也不一定正确
02:00 最近大家都很压抑，来聊聊
03:45 裁员降薪的原因多种多样。大家都很棒，别 PUA 自己
06:00 面试没过原因多种多样，别沮丧
06:41 面试官水平不一定比你高
09:54 休息，读书，拓展视野
13:13 AnnatarHe 没觉得互联网下行，基本盘依旧是巨大的影响力
15:00 CRUD 也不简单哦 —— 性能，开发者体验，选型，效率
16:41 前端玩得很花，也没那么无聊
17:32 还在打工就一定要白嫖公司
19:00 站不站队？好的工程师一定是有自己的品味的
22:58 记得做个好人
23:50 大佬也不安全，记得做自己的业务
24:52 别沮丧，一定的危机是好事儿
相关链接
Carousell cuts 10% of total headcount, including about 50 job roles in S’pore: https://www.straitstimes.com/singapore/jobs/carousell-cuts-110-jobs-to-rein-in-costs
Mark Zuckerberg’s Message to Meta Employees: https://about.fb.com/news/2022/11/mark-zuckerberg-layoff-message-to-employees/
The Node.js Event Loop: https://nodejs.org/en/learn/asynchronous-work/event-loop-timers-and-nexttick#event-loop-explained
Tokio: https://docs.rs/tokio/latest/tokio/
BGM by Otologic