16 episodes

阿基米德說:給我一個支點,可以撬動整個地球!

企業人才的養成,槓桿是什麼?重點在職涯的教育訓練,三年訓練可以進入穩定的成長。

支點在哪裡?自然是找到對的訓練者,傳遞正確的觀念。

新世代職涯教育訓練節目《潛能槓桿》,由資深產業節目主持人謝美芳主持,邀請企業家、第一線企業主管、知名企業訓練導師、產學研各界專家等,分享教育訓練的新觀念,激發人才潛能。

在這裡,您將聽到:

工作價值觀與動力

教育平台與內訓

潛能開發

跨業轉型

知識價值與企業發展

智慧嵌入專業議題

精實生產與良率

大腦演算法與人力資源

女董學院多元傳承

產學研習實務創新

第一手企業經驗不藏私分享,帶動台灣產業與人才培育全面提升!

本節目由新代科技與聯達智能贊助播出。

IC之音|潛能槓‪桿‬ IC之音竹科廣播|謝美芳主持

    • Business

阿基米德說:給我一個支點,可以撬動整個地球!

企業人才的養成,槓桿是什麼?重點在職涯的教育訓練,三年訓練可以進入穩定的成長。

支點在哪裡?自然是找到對的訓練者,傳遞正確的觀念。

新世代職涯教育訓練節目《潛能槓桿》,由資深產業節目主持人謝美芳主持,邀請企業家、第一線企業主管、知名企業訓練導師、產學研各界專家等,分享教育訓練的新觀念,激發人才潛能。

在這裡,您將聽到:

工作價值觀與動力

教育平台與內訓

潛能開發

跨業轉型

知識價值與企業發展

智慧嵌入專業議題

精實生產與良率

大腦演算法與人力資源

女董學院多元傳承

產學研習實務創新

第一手企業經驗不藏私分享,帶動台灣產業與人才培育全面提升!

本節目由新代科技與聯達智能贊助播出。

    最值得信任的電控夥伴ep.15決策,改靠數據、不靠直覺ft.新代科技副理徐暐與新代科技產品經理黃玲貞

    最值得信任的電控夥伴ep.15決策,改靠數據、不靠直覺ft.新代科技副理徐暐與新代科技產品經理黃玲貞

    「新代科技的生產智慧雲,將使得傳統產業廠商有機會經營成為半導體高科技廠。」新代科技副理徐暐與新代科技產品經理黃玲貞和公司團隊成員陪伴許多傳產工廠業者共同走過產線痛點,甚至在發展ESG的進程目標中,並過「生產智慧雲」協助業者在管理上明顯提升生產效益;本集節目邀請新代科技副理徐暐與新代科技產品經理黃玲貞分享「生產智慧雲」居間扮演的角色、可具體發揮的綜效,以及這朵雲為新代/聯達集團,和台灣工業發展進程帶來的發展價值,歡迎收聽。

    企業需才孔亟,不只重視徵才留才,關鍵在職涯的教育訓練,請聽《潛能槓桿》,讓人才潛能極致發揮!邀請您聆聽新代科技副理徐暐與產品經理黃玲貞分享:決策,改靠數據、不靠直覺。





     

    最值得信任的電控夥伴ep.14讓管理被看見ft.新代科技副理徐暐與新代科技產品經理黃玲貞

    最值得信任的電控夥伴ep.14讓管理被看見ft.新代科技副理徐暐與新代科技產品經理黃玲貞

    「管理高層像董事長、總經理,都可以透過數據,看見工廠的生產效益。」在新代科技負責精實生產領域設計規劃的副理徐暐與產品經理黃玲貞口中,「精實生產」正是可以大規模提升國內外包括精密機械、汽車零組件、自行車、手工具等相關產業生產效益的關鍵解方。徐暐與黃玲貞強調,精實生產聚焦所有流程的改善過程,可進一步透過人機協作,讓產線作業流暢數據化、可視化,「如果能搜集數據,獲得全面的產線狀態評估情資,杜絕零件過度訂購或不足情況,減少大量存貨與浪費,預估將可因此大幅降低九成左右的生產時程。」

    企業需才孔亟,不只重視徵才留才,關鍵在職涯的教育訓練,請聽《潛能槓桿》,讓人才潛能極致發揮!邀請您聆聽新代科技副理徐暐與產品經理黃玲貞分享:如何透過數據說話,讓管理被看見?

    • 32 min
    最值得信任的電控夥伴ep.13讓數據說故事ft.新代科技副理徐暐與新代科技產品經理黃玲貞

    最值得信任的電控夥伴ep.13讓數據說故事ft.新代科技副理徐暐與新代科技產品經理黃玲貞

    「管理高層像董事長、總經理,都可以透過數據,看見工廠的生產效益。」在新代科技負責精實生產領域設計規劃的副理徐暐與產品經理黃玲貞口中,「精實生產」正是可以大規模提升國內外包括精密機械、汽車零組件、自行車、手工具等相關產業生產效益的關鍵解方。徐暐與黃玲貞強調,精實生產聚焦所有流程的改善過程,可進一步透過人機協作,讓產線作業流暢數據化、可視化,「如果能搜集數據,獲得全面的產線狀態評估情資,杜絕零件過度訂購或不足情況,減少大量存貨與浪費,預估將可因此大幅降低九成左右的生產時程。」

    企業需才孔亟,不只重視徵才留才,關鍵在職涯的教育訓練,請聽《潛能槓桿》,讓人才潛能極致發揮!邀請您聆聽新代科技副理徐暐與產品經理黃玲貞分享:如何透過數據說話,讓管理被看見?



     

     

     

    • 23 min
    最值得信任的電控夥伴ep.12企業顧問的方法論,說出了創辦人一手打造的新代ft.新代科技課長黃群凱與產品經理陳大倫

    最值得信任的電控夥伴ep.12企業顧問的方法論,說出了創辦人一手打造的新代ft.新代科技課長黃群凱與產品經理陳大倫

    年輕同仁在新代科技有許多機會養成負責任、解決問題的行動力,同時擔任主要負責人或領導者,自主思考,完成一項精彩的專案或大單任務。

    企業需才孔亟,不只重視徵才留才,關鍵在職涯的教育訓練,請聽《潛能槓桿》,讓人才潛能極致發揮!邀請您聆聽新代科技課長黃群凱與關節產品組產品經理陳大倫的精彩分享。









     

     

    • 28 min
    最值得信任的電控夥伴ep.11除了玩樂高、機器人,新代人還有精彩的「原廠設定」ft.新代科技課長黃群凱與產品經理陳大倫

    最值得信任的電控夥伴ep.11除了玩樂高、機器人,新代人還有精彩的「原廠設定」ft.新代科技課長黃群凱與產品經理陳大倫

    您是否思考過自己的「原廠設定」?進入新代科技服務的員工和主管,自身追求獲致的工作資歷和價值,可能與員工和主管自身喜愛的工作內容大異其趣,卻也巧妙連結。本集節目就邀請新代科技課長黃群凱與關節產品組產品經理陳大倫分享。

    企業需才孔亟,不只重視徵才留才,關鍵在職涯的教育訓練,請聽《潛能槓桿》,讓人才潛能極致發揮!邀請您聆聽新代科技 課長黃群凱與關節產品組產品經理陳大倫的分享。









     

    最值得信任的電控夥伴ep.10員工薪水是半導體業的平均值?ft.新代科技課長黃群凱與產品經理陳大倫

    最值得信任的電控夥伴ep.10員工薪水是半導體業的平均值?ft.新代科技課長黃群凱與產品經理陳大倫

    在新代科技裡,包括薪酬、福利制度、進修和出差機會、團隊氣氛等都成為新代科技吸引人才進駐服務的積極戰略和優渥條件。本集節目邀請新代科技機器人產品課課長黃群凱與關節產品組產品經理陳大倫分享聯袂分享箇中緣由,探討為什麼第一份工作,就以新代科技做為首選。



    企業需才孔亟,不只重視徵才留才,關鍵在職涯的教育訓練,請聽《潛能槓桿》,讓人才潛能極致發揮!邀請您聆聽新代科技課長黃群凱與關節產品組產品經理陳大倫的分享。

    • 20 min

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