Выпусков: 377
Русская Школа Управления Подкаст Русской Школы Управления
-
- Бизнес
-
-
4,0 • Оценок: 2
-
«Русская Школа Управления» является крупнейшим учебным центром России в сфере кратко- и среднесрочного бизнес-образования.
-
Нейроандрагогика: новый подход к обучению взрослых
Нейроандрагогика — относительно новое направление в индустрии образования для взрослых. В этом подходе классическая педагогическая практика сочетается с новыми достижениями в области нейропсихологии, нейрофизиологии и нейроанатомии.
Согласно теории нейроандрагогики, особые настройки нашего мозга, многие из которых пока даже не изучены, могут открыть иные возможности для обучения.
Подробнее об этом рассказываем в подкасте.
Узнайте больше на наших курсах >> https://clck.ru/3At4qY -
Предубеждения, которые мешают стать эффективным лидером
Независимо от того, осознаем мы это или нет, предубеждения играют определенную роль в принятии решений. Они глубоко укореняются в нас и формируют восприятие, влияют на мышление, эмоции, суждения и действия, которые мы совершаем.
В подкасте разбираем несколько распространенных предубеждений, которые влияют на руководителей.
Узнайте больше на наших курсах >> https://clck.ru/3Ap67w -
Юнит-экономика
В эфире Дмитрий Лукинский. Преподаватель MBA РШУ. Эксперт в области корпоративных финансов, аудиторской деятельности и инвестиционного анализа. Более 20 лет практического опыта в сфере бухгалтерии, внешнего и внутреннего аудита, финансов, инвестиций.
Подробнее о курсе "Юнит-экономика" >> https://clck.ru/3AncMx -
Карта компетенций: зачем она нужна и как ее разработать
Чтобы уже на этапе найма понимать, какие кандидаты лучше всего подходят компании, нужно определить необходимые навыки, квалификацию и уровень образования соискателей. В этом помогает карта компетенций.
Подробнее об этом рассказываем в подкасте.
Узнайте больше на наших курсах >> https://clck.ru/3Aj4BE -
Как заставить сотрудников взять на себя ответственность за обучение
Последние годы ценность профессионального развития только возрастает, и компании все чаще говорят о необходимости внедрения методик, которые бы позволяли непрерывно получать знания.
Одновременно возникает проблема с мотивацией и вовлеченностью сотрудников в образовательные процессы. И каждая компания решает этот вопрос по-своему.
Подробнее рассказываем в подкасте.
Узнайте больше на наших курсах >> https://clck.ru/3Acjye -
Управление удаленными командами: как остаться лидером и достигать целей
Последние годы роль руководителя претерпевает существенные изменения, особенно на фоне развития удаленных и гибридных команд. Вместе с этим возникают сложности с производительностью, коммуникациями, соблюдением сроков выполнения проектов.
Подробнее рассказываем в подкасте.
Узнайте больше на наших курсах >> https://clck.ru/3AVgay