ESACHS Podcast ESACHS
-
- Hälsa och motion
Este programa tiene por objetivo informar a toda nuestra comunidad de ESACHS respecto de temas contingentes y propios de la organización, generando distintas instancias de reflexión y conversación.
-
¡Celebra estas fiestas de fin de año al ritmo de la Seguridad!
Hoy conversamos con Francisco Olguín, Jefe Nacional de Prevención, quien nos entrega las mejores recomendaciones para festejar con Seguridad estas fiestas de fin año. Recuerda que aún estamos en pandemia, por ello el llamado es ¡celebrar con responsabilidad!
-
Aniversario ESACHS: ¿Cómo hemos evolucionado en estos 17 años?
Gabriel Medina, Subgerente de Rescate de la organización, nos detalla la trayectoria de ESACHS en estos 17 años de vida. Hemos crecido a pasos agigantados y estamos orgullosos de dar a conocer todos nuestros avances.
-
Te invitamos a promover la Equidad de Género y Diversidad Sexual en ESACHS
Hoy conversamos con Ian Salgado, Coordinador de la Oficina de la Diversidad de la Municipalidad de Maipú, quien nos cuenta qué es la Diversidad Sexual y Equidad de Género en espacios laborales, junto con entregarnos una serie de consejos para fortalecer una cultura diversa y equitativa.
-
¡Sé parte del Mes de la Equidad, Inclusión y Diversidad en ESACHS!
Catalina Mena, Analista de Atracción y Formación de la empresa, nos cuenta todos los detalles de esta conmemoración, con la cual se busca informar respecto de nuestra Política de Equidad, Inclusión y Diversidad, junto con fortalecer una cultura equitativa, inclusiva y diversa.
-
Inclusión laboral, ¡te invitamos a evolucionar con nosotros!
Escucha nuestro segundo capítulo dedicado a la Inclusión Laboral, donde María Isabel Meneses, Jefa de Terapia Ocupacional del Hospital del Trabajador, nos cuenta qué exige la ley respecto de este tema, algunos mitos más comunes en relación a las personas con discapacidad y cómo comunicarnos de forma inclusiva.
-
Fomentemos una cultura inclusiva en ESACHS
Damos comienzo a la segunda temporada del Podcast ESACHS con un interesante capítulo sobre Inclusión Laboral, donde Camila Loaiza, Jefe de Atracción y Efectividad Organizacional, nos cuenta qué está haciendo la organización para fomentar la inclusión, junto con explicar cómo obtener la Credencial de Discapacidad y destacar los beneficios para colaboradores que pertenecen a este grupo.