Sagt mellem os..

Ugli Fruit Productions

0,0 (0)
CARREIRAS

Sagt mellem os er podcasten, hvor jeg udfordrer det uforberedte, MEN veloplagte panel i en række aktuelle ledelsesdiskussioner og -dilemmaer, som er indsendt af lytterne derude. Send mig dit dilemma: jl@uglifruitpodcasting.dk eller skriv til mig på LinkedIn: linkedin.com/in/jakob-sloth-linneberg-6b6470133 Vært: Jakob Linneberg - Podcastproducer, Ugli Fruit Podcasting Panel: Mette Mølgaard Schneider - Medejer, det nye sort Peter Boltau - CEO, TL Byg Lasse Rich Henningsen - CEO, Musikkens Hus Aalborg og Aalborg Symfoniorkester Besøg Ugli Fruit Podcasting og se hvordan jeg kan hjælpe dig med producering af podcast: www.uglifruitpodcasting.dk Podcasten er produceret af Ugli Fruit Podcasting (www.uglifruitpodcasting.dk)

Ver tudo (24)

Criado por

Ugli Fruit Productions
Anos de atividade

2020 - 2022
Episódios

24
Classificação

Livre
Site do podcast

Sagt mellem os..

Sagt mellem os..

#6.3 - Fokus på noget! - Bør man forbyde kæresteri på arbejdspladsen?

#6.2 - Spørgsmål udefra - Hvordan sikrer panelet, at motivationen er høj på arbejdspladsen? (ft. Mark Anthony)

#6.1 - En lytters dilemma - Ung iværksætter skal skalere sin virksomhed, men er nervøs for rollen som ny leder

#5.3 - "Medarbejderne vender tilbage på arbejdspladsen - hvad skal man som leder være opmærksom på?"

#5.2 - "Hjælp! Jeg står overfor mine første fyringer som leder"

#5.1 - "Hvornår har du sidst spurgt din medarbejder om de har det godt?"

#4.3 - "Min nærmeste leder er ekstremt lassiez faire og det frustrerer mig"

#4.2 - "Min medarbejder viser tegn på stress, og jeg ved ikke hvordan det skal håndteres"

Sobre

Informações

Sagt mellem os..

Episódios

#6.3 - Fokus på noget! - Bør man forbyde kæresteri på arbejdspladsen?

#6.2 - Spørgsmål udefra - Hvordan sikrer panelet, at motivationen er høj på arbejdspladsen? (ft. Mark Anthony)

#6.1 - En lytters dilemma - Ung iværksætter skal skalere sin virksomhed, men er nervøs for rollen som ny leder

#5.3 - "Medarbejderne vender tilbage på arbejdspladsen - hvad skal man som leder være opmærksom på?"

#5.2 - "Hjælp! Jeg står overfor mine første fyringer som leder"

#5.1 - "Hvornår har du sidst spurgt din medarbejder om de har det godt?"

#4.3 - "Min nærmeste leder er ekstremt lassiez faire og det frustrerer mig"

#4.2 - "Min medarbejder viser tegn på stress, og jeg ved ikke hvordan det skal håndteres"

Sobre

Informações