Geileres Active Sourcing: Mit Björns Hacks treibst du die Response-Rate in die Höhe.

Björns Mission: „Active Sourcing in Deutschland ein bisschen geiler machen.”

Angefangen beim Hamburger Unicorn About You. Denn dort hat er 2019 den Bereich Active Sourcing, den er heute als Teamlead betreut, aus dem Boden gestampft.

Seine Herangehensweise dabei: unkonventionell.

Das Ergebnis gibt Björn recht – nach 4 Jahren sind 30% der Einstellungen von About You auf Active Sourcing zurückzuführen.

Aber Podcast-Host und Workwise-Gründer Martin muss trotzdem nochmal einhaken:

F: Was, wenn ich keine Erfahrung mit Active Sourcing habe?

A: Umso besser!

F: Wie kann ich im Postfach herausstechen, wenn ich nicht mit dem Gehalt punkten kann?

A: Die erste Nachricht einfach mal durch den „Buchstaben-Mixer” jagen!

F: Welche KPIs sollte ich beobachten?

A: Alle, die du kriegen kannst!

Geht der Plan auch auf, ohne die Marke About You im Rücken – sagen wir als Sourcer:in für ein mittelständisches Industrie-Unternehmen?

Björn macht Mut: „Alle, die Active Sourcing machen, werden früher oder später damit erfolgreich sein.”

Höre dir jetzt die neue Folge Recruiting Talk an, damit du eher früher als später deine Sourcing-Erfolge verzeichnen kannst:

• 00:00 – 03:00 Per Quereinstieg zum Active Sourcing
• 03:01 – 06:57 Björns Sourcing-Team: Von der „grünen Wiese” zu 120 Active-Sourcing-Hires pro Jahr.
• 06:58 – 09:53 Mach’s wie du Bock hast – Hauptsache, du erzeugst Aufmerksamkeit.
• 09:54 – 13:01 Die Trends aus dem englischsprachigen Raum: Von Buchstaben-Mixer bis Reminder-Meme.
• 13:02 – 16:54 Tipps für Newcomer:innen: Alles ausprobieren, was in 2x Scrollen passt.
• 16:55 – 24:23 Keine Sourcing-Erfahrung? DIE Gelegenheit für neue Experimente!
• 24:24 – 29:35 Björns Lieblings-KPIs: Wann ist Active Sourcing wirklich erfolgreich?
• 29:36 – 33:30 10 Konzerne mit 10 Millionen Mitarbeiter:innen … und About You – was ist da los?
• 33:31 – 37:59 Das Beste zum Schluss: Jeder und jede ist mit Active Sourcing erfolgreich!

Nicht mitgeschrieben? Macht nichts, wir haben ein Transkript für dich.

Die Extra-Dosis Recruiting-Wissen:

• Active Sourcing nebenbei? Sven und Stefan wissen, wie es geht. 
• Tool-Check: Der LinkedIn Recruiter 
• Active Sourcing oder Reverse Recruiting? Der Unterschied erklärt.

Bei About You hat Björn den Active-Sourcing-Bereich aufgebaut und auf LinkedIn verfolgt er die Mission, sein Active-Sourcing-Know-How zu teilen. Jetzt vernetzen!

Besuche die Website von About You: corporate.aboutyou.de

Mit Workwise neue Mitarbeiter:innen finden: hire.workwise.io

Jetzt mitreden: In unserer LinkedIn-Community geht der Recruiting Talk weiter. Werde jetzt Mitglied und teile: Dein Recruiting-Wissen. Deine Erfahrungen. Deine Erfolgsrezepte. → Ich will dabei sein