19 min
Quality Improvement / Amélioration de la qualité Specialty Matters | Ce qui compte en médecine
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- Health & Fitness
Specialists agree that they need to continuously improve to serve patients with the level of care they deserve. But for many, the concept of quality improvement (QI) can be perceived as a burden or even an ‘add on’ in an already packed work schedule.
Join Lucie Filteau, MD, FRCPC and Sofia Valanci, MD, PhD as they reveal why QI isn’t something that is done ‘to’ doctors – it’s something doctors already do for their patients and for themselves. They’ll share a myriad of ways to improve practice whilst evolving with the times and unpack how the MOC framework is evolving to recognize QI. After all, CPD doesn’t look the same as it did 10 years ago.
Get the scoop about the upcoming coaching and mentoring opportunities to support the shift to a more user-friendly concept of continuous quality improvement. You’ll hear about possibilities to gain micro-skills on how to have safe and effective conversations with your peers, with the bonus of knowing that many of these conversations can earn you MOC credits.
Les spécialistes conviennent qu'ils doivent s'améliorer sans cesse pour fournir aux patients les soins de qualité auxquels ils ont droit. Cependant, dans bien des cas, l'amélioration de la qualité (AQ) peut être perçue comme un fardeau voire un « ajout » à un horaire de travail déjà chargé.
Joignez-vous à la Dre Lucie Filteau, FRCPC, et à la Dre Sofia Valanci, PhD, et découvrez pourquoi l'AQ n'est pas quelque chose qui est imposé aux médecins, mais que ceux-ci mettent déjà en pratique pour leurs patients et pour eux-mêmes. Elles décriront diverses façons d'améliorer la pratique tout en s'adaptant au fil du temps, ainsi que l'évolution du cadre de MDC afin d'y intégrer l'AQ. Après tout, le DPC a changé au cours des 10 dernières années.
Découvrez en primeur les prochaines occasions de coaching et de mentorat à l'appui d'une transition vers un concept plus convivial d'amélioration continue de la qualité, et des possibilités d'acquérir des micro-compétences pour avoir des conversations honnêtes et efficaces avec vos pairs, en sachant que plusieurs d'entre elles peuvent vous donner droit à des crédits de MDC.
Specialists agree that they need to continuously improve to serve patients with the level of care they deserve. But for many, the concept of quality improvement (QI) can be perceived as a burden or even an ‘add on’ in an already packed work schedule.
Join Lucie Filteau, MD, FRCPC and Sofia Valanci, MD, PhD as they reveal why QI isn’t something that is done ‘to’ doctors – it’s something doctors already do for their patients and for themselves. They’ll share a myriad of ways to improve practice whilst evolving with the times and unpack how the MOC framework is evolving to recognize QI. After all, CPD doesn’t look the same as it did 10 years ago.
Get the scoop about the upcoming coaching and mentoring opportunities to support the shift to a more user-friendly concept of continuous quality improvement. You’ll hear about possibilities to gain micro-skills on how to have safe and effective conversations with your peers, with the bonus of knowing that many of these conversations can earn you MOC credits.
Les spécialistes conviennent qu'ils doivent s'améliorer sans cesse pour fournir aux patients les soins de qualité auxquels ils ont droit. Cependant, dans bien des cas, l'amélioration de la qualité (AQ) peut être perçue comme un fardeau voire un « ajout » à un horaire de travail déjà chargé.
Joignez-vous à la Dre Lucie Filteau, FRCPC, et à la Dre Sofia Valanci, PhD, et découvrez pourquoi l'AQ n'est pas quelque chose qui est imposé aux médecins, mais que ceux-ci mettent déjà en pratique pour leurs patients et pour eux-mêmes. Elles décriront diverses façons d'améliorer la pratique tout en s'adaptant au fil du temps, ainsi que l'évolution du cadre de MDC afin d'y intégrer l'AQ. Après tout, le DPC a changé au cours des 10 dernières années.
Découvrez en primeur les prochaines occasions de coaching et de mentorat à l'appui d'une transition vers un concept plus convivial d'amélioration continue de la qualité, et des possibilités d'acquérir des micro-compétences pour avoir des conversations honnêtes et efficaces avec vos pairs, en sachant que plusieurs d'entre elles peuvent vous donner droit à des crédits de MDC.
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