115 Folgen

Wie arbeiten wir in den nächsten Jahren? Wie verändert der digitale Wandel unsere Unternehmen? Was kommt auf die Gesellschaft zu? Spezialisierte Themenmonate geben den Takt an und es geht u.a. um Digitalisierung, Künstliche Intelligenz und New Work.

Aktueller Themenschwerpunkt: Aktion statt Reaktion: Aufbruch jetzt! (ab 29.04.2020)

Ein Podcast mit hochinteressanten Unternehmern, Vordenkern und Visionären. Jede Folge erweitert den Horizont und regt zum Nachdenken an. Ein Podcast für Freunde der Veränderung und für positive Optimisten.

Arbeitsphilosophen - Die Zukunft der Arbei‪t‬ Frank Eilers

    • Management
    • 4.8 • 202 Bewertungen

Wie arbeiten wir in den nächsten Jahren? Wie verändert der digitale Wandel unsere Unternehmen? Was kommt auf die Gesellschaft zu? Spezialisierte Themenmonate geben den Takt an und es geht u.a. um Digitalisierung, Künstliche Intelligenz und New Work.

Aktueller Themenschwerpunkt: Aktion statt Reaktion: Aufbruch jetzt! (ab 29.04.2020)

Ein Podcast mit hochinteressanten Unternehmern, Vordenkern und Visionären. Jede Folge erweitert den Horizont und regt zum Nachdenken an. Ein Podcast für Freunde der Veränderung und für positive Optimisten.

    Solo: Die Vielfalt der Organisationen - Wenn alle Unternehmen in eine jeweils andere Richtung rennen...

    Solo: Die Vielfalt der Organisationen - Wenn alle Unternehmen in eine jeweils andere Richtung rennen...

    Wenn sich Organisationen diametral entwickeln, könnte dies für die Vielfalt der Menschen positiv sein. Win-Win? Meine Hypothese gibt es in diesem Solo.

    • 12 Min.
    Gebt den Innovationen mehr Macht! Alexander Osterwalder - Unternehmer, Autor & Erfinder des Business Model Canvas

    Gebt den Innovationen mehr Macht! Alexander Osterwalder - Unternehmer, Autor & Erfinder des Business Model Canvas

    Alex Osterwalder, der Erfinder des Business Model Canvas spricht in diesem Special über Tools, Kultur und Innovation.Wir sprechen über sterbliche und unsterbliche Unternehmen. Er gibt uns einen Ausblick auf die morgige Arbeitswelt und die Veränderungen von Organisationen aka Management Innovation. Dabei reiht sich ein Praxisbeispiel an das nächste und wir reden u.a. über Amazon, Netflix und Quibi, Ping An, GoreTex, Fujitsu, Unilever und Nintendo. Sein Fazit: 90 Prozent der Unternehmen geben der Innovation keine Macht.

    Dies ist die letzte Episode im Jahr 2020. Wir machen eine kreative Pause und kommen im ersten Quartal 2021 zurück.

    • 54 Min.
    Mensch UND Maschine - Future Skills 2025

    Mensch UND Maschine - Future Skills 2025

    Die letzte Episode des Themenschwerpunktes Mensch oder Maschine. Was bedeutet der technologische Wandel für uns konkret? Das Weltwirtschaftsforum (WEF) hat die Top Skills 2025 erforscht. Eine Einordnung inkl. Denkangebot gibt es in dieser Soloepisode.

    • 20 Min.
    Der philosophische Rundumschlag! Gunter Dueck - Philosoph und Mathematiker

    Der philosophische Rundumschlag! Gunter Dueck - Philosoph und Mathematiker

    „Stammgast“ Gunter Dueck ist wieder zu Gast. Gunter ist voll in seinem Element und holt zu einem philosophisch-technischen Rundumschlag aus: Wir sprechen u.a. über autonomes Fahren, starke und schwache KI, Regel-Freude, fehlenden Antrieb und dem hehren Ziel die Welt ein bisschen besser zu machen.

    Dies ist die 8. Episode im Schwerpunkt Mensch oder Maschine.

    • 52 Min.
    Keine Panik, ist nur Technik: AI & Robotics in der Praxis. Kenza Ait Si Abbou - Autorin und Managerin Deutsche Telekom

    Keine Panik, ist nur Technik: AI & Robotics in der Praxis. Kenza Ait Si Abbou - Autorin und Managerin Deutsche Telekom

    Kenza Ait Si Abbou ist Senior Manager Robotics & AI bei der Telekom. Sie hat ein Buch über die Technik geschrieben. Der Titel: Keine Panik, ist nur Technik! Wir sprechen über die Angst vor der Maschine, ihren Arbeitsalltag, praktische Probleme und über Frauen-Netzwerke.

    Dies ist die siebte Episode im Themenschwerpunkt Mensch oder Maschine.

    • 39 Min.
    Die Maschine entscheidet! Können Algorithmen fair sein? Philipp Seegers - Arbeitsökonom und Data Scientist

    Die Maschine entscheidet! Können Algorithmen fair sein? Philipp Seegers - Arbeitsökonom und Data Scientist

    Dr. Philipp Seegers ist Arbeitsökonom und Data Scientist. Im Forschungsprojekt FAIR geht es um eine spannende Fragestellung: Wie können wir fairere Entscheidungen mit Hilfe von KI treffen? Wir sprechen über Fairness, Diskriminierung und die Zukunft von Arbeit und Recruitment.

    Dies ist die sechste Episode im Themenschwerpunkt Mensch oder Maschine.

    • 35 Min.

Kundenrezensionen

4.8 von 5
202 Bewertungen

202 Bewertungen

aly_d ,

Inspirierender Begleiter

Verblüffend, wie häufig ich hier im Podcast die Themen oder Menschen treffe, die mich gerade beschäftigen 🤗

Schunti ,

Lernen zu Lernen im Corporate Umfeld

Super Podcast zuletzt, bekräftigt mich meine Themen als Verantwortlicher Leader für Learning Experience bei uns im Unternehmen, sowie für unsere Kunden und Partner umzusetzen. Generell ist Euer Podcast immer erfrischend, inspirierend und führt neben Denkanstößen auch zu Umsetzung bspw. des lebenslangen Lernens! Weiter so

Mucmi ,

Pastoraler Predigtstil

An sich bekanntes aber interessantes Thema wird in einem Stil vorgetragen, als würde großäugigen kleinen Kindern ein Märchen vorgetragen werden...

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