239 Folgen

Der Female Leadership Podcast für deinen authentischen (Selbst-) Führungsstil verbindet Inspiration und Wissen zu Führung, Karriere und Wirtschaft mit dem Blick auf Empowerment und New Work. Dich erwarten Experten-Interviews, praktische Tipps für deine persönliche Weiterentwicklung und Geschichten aus dem echten Arbeitsleben.

Es ist Zeit, dass wir gemeinsam Erwartungen und Rollenbilder der (Business-) Welt grundlegend hinterfragen und neue Führung mit Mut zu Emotionen, Kreativität und Vielfalt leben. Egal, wer du bist und woher du kommst, du hast es in dir, deine Welt zu verändern und Führung ein neues Gesicht zu geben!

Weitere Informationen findest du auf www.verastrauch.com. Ich freue mich, wenn wir uns verbinden, z.B. auf Instagram @veramariestrauch.

Female Leadership | Führung, Karriere und Neues Arbeiten Vera Strauch

    • Wirtschaft
    • 4,8 • 986 Bewertungen

Der Female Leadership Podcast für deinen authentischen (Selbst-) Führungsstil verbindet Inspiration und Wissen zu Führung, Karriere und Wirtschaft mit dem Blick auf Empowerment und New Work. Dich erwarten Experten-Interviews, praktische Tipps für deine persönliche Weiterentwicklung und Geschichten aus dem echten Arbeitsleben.

Es ist Zeit, dass wir gemeinsam Erwartungen und Rollenbilder der (Business-) Welt grundlegend hinterfragen und neue Führung mit Mut zu Emotionen, Kreativität und Vielfalt leben. Egal, wer du bist und woher du kommst, du hast es in dir, deine Welt zu verändern und Führung ein neues Gesicht zu geben!

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    #238 Starkes Feedback: Wie wir wertschätzend Rückmeldungen geben und empfangen können – Special mit der Academy-Coachin

    #238 Starkes Feedback: Wie wir wertschätzend Rückmeldungen geben und empfangen können – Special mit der Academy-Coachin

    Starkes Feedback gibt uns die Chance, zu wachsen, zu lernen und uns weiterzuentwickeln. Gleichzeitig kann es aber auch sehr verletzend sein – und zwar dann, wenn es zum Beispiel ungefragt, ungefiltert oder in Kombination mit Bewertung gegeben wird. Da Feedbackrunden gerade in modernen Arbeitsumfeldern immer bedeutungsvoller werden, ist es umso wichtiger, sich darin zu üben – im Feedback geben, ebenso wie im Feedback empfangen.

    • 56 Min.
    #237 Richtig scheitern: Wie wir eine gesunde und offene Fehlerkultur etablieren

    #237 Richtig scheitern: Wie wir eine gesunde und offene Fehlerkultur etablieren

    Wir alle machen Fehler, immer wieder. Manchmal lernen wir aus ihnen, manchmal sind sie einfach nur ärgerlich. Das ist okay. Je entspannter wir mit vermeintlichen Misserfolgen umgehen, desto leichter wird es, mit der Angst vorm Scheitern umzugehen. Mit der Gewöhnung kann die Bereitschaft steigen, mit Augenmaß Risiken einzugehen und Neues auszuprobieren.

    • 39 Min.
    #236 Unbequeme Gespräche: Wie wir Konfliktsituationen auf Augenhöhe lösen können – Interview mit Alexandra Bielecke und

    #236 Unbequeme Gespräche: Wie wir Konfliktsituationen auf Augenhöhe lösen können – Interview mit Alexandra Bielecke und

    Unbequeme Gespräche und Konflikte sind anstrengend, unangenehm und aufwühlend. Doch sie lassen sich in der Interaktion mit anderen Menschen nicht vermeiden. Denn wo Meinungen aufeinandertreffen, gibt es Spannungen – und das ist gut. Denn dadurch können Anstöße für Veränderungen losgetreten werden. Die Auseinandersetzung mit dem Konflikt bietet die Chance auf tiefere Beziehungen, schult das Einfühlungsvermögen und kann auch dabei helfen, sich selbst noch besser kennenzulernen.

    • 48 Min.
    #235 Plötzlich Chef*in: Wie gehe ich damit um, wenn ich zur Führungskraft befördert werde?

    #235 Plötzlich Chef*in: Wie gehe ich damit um, wenn ich zur Führungskraft befördert werde?

    Bietet sich die Chance, zur Führungskraft befördert zu werden, ist das für viele nicht nur positiv belegt. Denn mit den neuen Möglichkeiten geht häufig auch die Angst davor einher, Fehler zu machen, einen Teil von sich selbst aufgeben zu müssen – und auf einmal Chef\*in derer zu sein, mit denen man vorher ein kollegiales Verhältnis hatte. 💥

    • 46 Min.
    #234 Krisen meistern: Wie schwere Momente uns den Weg weisen können – UNBEQUEM-Special mit Anastasia Umrik

    #234 Krisen meistern: Wie schwere Momente uns den Weg weisen können – UNBEQUEM-Special mit Anastasia Umrik

    Träume und Pläne werden manchmal vom Leben durchkreuzt. Das, was wir uns ausgemalt hatten, oder was unser Weg zu sein schien, lässt sich auf einmal nicht mehr verfolgen. Rückschläge, Enttäuschungen, Verzweiflung sind unbequem, doch leider manchmal unausweichlich.

    • 1 Std. 2 Min.
    #233 Veränderung gestalten: 4 Impulse, um wirkungsvoll ins Handeln zu kommen

    #233 Veränderung gestalten: 4 Impulse, um wirkungsvoll ins Handeln zu kommen

    Veränderung braucht Aktion. Doch was, wenn mir die Ideen fehlen? Wenn ich nicht weiß, wo ich anfangen soll? Oder ich den Eindruck habe, dass die Veränderung, die ich mir wünsche, vor allem von anderen abhängt? Die eigene Selbstwirksamkeit zu erleben und aktiv zu nutzen, kann gerade in Momenten des Zweifelns ein wertvoller Schlüssel sein, um das Vertrauen in die eigenen Fähigkeiten und Einflussmöglichkeiten zu stärken. In dieser Folge erfährst du vier konkrete Impulse, dich in deiner Selbstwirksamkeit zu erleben und Veränderungen zu gestalten. Es geht darum, wie du Einfluss auf das nehmen kannst, was dir wirklich wichtig ist.

    • 36 Min.

Kundenrezensionen

4,8 von 5
986 Bewertungen

986 Bewertungen

Lukas Babo ,

Female Leadership

Ein sehr bereichernde Folge in diesem neuen Format mit Rebecca mit wertvollen Impulsen für Feedback auf Augenhöhe.
Beispiele und Fragen aus der Female Leadership Community mit Tipps zur konkreten Umsetzung sind sehr hilfreich und näher bei mir als die Theorie aus Büchern.
Das ist auch der besondere Mehrwert für mich aus der gerade absolvierten FLA !
Würde mich sehr sehr freuen dieses Format im Team öfter im Podcast hören zu dürfen :-)

Vanessa Bxxx ,

Sehr inspirierend und authentisch- weiter so 💜

Vielen Dank für deine so wertvolle und inspirierende Arbeit, die so viele Facetten erfasst und mir sehr weiterhilft auf meinem persönlichen und beruflichen Weg 💜💜

Natalie Brüne (Startup Schule) ,

Fem. Leadership Themen mit Klasse und Stil aufbereitet!

Danke liebe Vera für deine inspirierende Art und die qualitativ hochwertige Aufbereitung der Themen. Eine große Empfehlung für alle Frauen, die sich selbst so wie Andere führen.

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