LinkedIn Lounge

Tomas Herzberger & Marina Zayats

Dein Podcast für alles rund um LinkedIn und souveräne Kommunikation. Wir helfen dir dabei, mehr Spaß und mehr Erfolg auf dem wichtigsten B2B Kanal zu haben. Wir sprechen über Profiloptimierung, Digital Personal Branding, Content Strategie und Social Selling Aber auch analoge Kommunikation wie Rhetorik, Körpersprache, Networking und Präsentationen kommen nicht zu kurz. Egal ob Führungskraft, Thought Leader, Experte, Vertriebler oder HR-Professional: wir geben dir das Wissen an die Hand, mit dem du deine Karriere vorantreiben kannst. Deine Gastgeber: Marina Zayats ist Co-Founder von Schaffensgeist und seit 2015 Beraterin für CEO Branding, Corporate Influencer und Social Selling sowie Autorin des Buches „Digital Personal Branding. Über den Mut, sichtbar zu sein.“ Sie hat bisher über 15 Vorstände befähigt, ihre Personal Brand aufzubauen und sichtbar zu machen. Zudem begleitet sie mittelständische Unternehmen und Konzerne bei längerfristigen Change-Prozessen hin zur digitalen Souveränität. Ihr Wissen hat sie bisher in über 500 Workshops und Keynotes auf Konferenzen, in Podcasts und bei Firmenevents geteilt. Tomas Herzberger ist Co-Autor der Bestsellers “Growth Hacking" sowie “Branding mit LinkedIn“ und ist Instructor bei LinkedIn Learning. Gemeinsam mit Marina Zayats Co-Host des Podcasts “LinkedIn Lounge“.‍ Er hilft Unternehmen dabei, die richtige Strategie zu finden und pragmatisch umzusetzen. Dabei nutzt er u.a. Growth Hacking und Storytelling. Sein Schwerpunkt sind Vorträge und Gruppenworkshops, insb. zu den Themen Branding, Corporate Influencer und Growth Mindset.

  1. VOR 3 TAGEN

    #210 Deine Personal Brand ist dein Schutzschild

    Personal Branding wird meistens dann zum Thema, wenn es schon zu spät ist. Wenn die Presse schneller war. Wenn die Deutungshoheit längst woanders liegt. Wenn das Vakuum bereits von anderen gefüllt wurde. In dieser Episode sprechen Tomas und Marina über die Seite von Personal Branding, über die selten offen geredet wird: die Schattenseiten, die Risiken – und gleichzeitig darüber, warum eine starke persönliche Marke gerade in schwierigen Momenten das Wertvollste ist, was du haben kannst. Aufhänger ist ein Fall, der in den vergangenen Wochen für Aufsehen gesorgt hat: die Entlassung von Karin Dohm als CFO der Deutschen Bahn nach nur wenigen Monaten – kommunikativ ein Desaster, öffentlich ausgetragen, ohne dass eine der beteiligten Seiten die Deutungshoheit hatte. Marina wurde dazu vom Finance Magazine interviewt. Was hätte es verändert, wenn hier frühzeitig an einer eigenen Stimme gearbeitet worden wäre? Das Gegenbeispiel liefert Sigrid Evelyn Nikutta, die über Jahre ein aktives LinkedIn-Profil aufgebaut hat – und damit auch ihren eigenen Abgang narrativ mitgestalten konnte. Der Unterschied: wer einen eigenen Kanal hat, behält zumindest die Möglichkeit, die eigene Geschichte zu erzählen. Außerdem: Was bedeutet das alles für Corporate Influencer und ihre Programme? Tomas und Marina sprechen darüber, wann Corporate Influencer zur Hypothek werden – wenn sie thematisch abdriften, sich als freie Thought Leader positionieren oder das Unternehmen in der Krise im Regen stehenlassen. Und was Unternehmen tun können, um genau das zu verhindern: durch klare Ziele, enge Abstimmung und eine Programmstruktur, die mehr ist als ein Wellness-Angebot. Was du aus dieser Folge mitnimmst: – Warum Reputation das wertvollste Asset von Führungskräften ist – und warum so viele trotzdem kaum daran arbeiten – Was Corporate Influencer Programme vom „Wellness-Programm" unterscheidet – Wie du als Corporate Influencer in Krisenzeiten kommunizierst – und wann du besser schweigst – Warum eine Personal Brand eine Versicherung ist, die du aufbaust, bevor du sie brauchst Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen. Mehr über Schaffensgeist auf schaffensgeist.com Du hast Fragen oder Vorschläge für Themen und Gäste für einer der kommenden Episoden? Schreib uns einfach eine kurze Nachricht auf LinkedIn!

    50 Min.
  2. 22. MÄRZ

    #209 Körpersprache: Warum dich niemand ernst nimmt (obwohl du Recht hast)

    Wir machen uns stundenlang Gedanken darüber, WAS wir sagen – aber kaum darüber, WIE wir es sagen. Dabei zeigt die Forschung: Hiring Manager konnten allein anhand der Körpersprache vorhersagen, wer den Job bekommt. Ohne ein einziges Wort zu hören. In dieser Folge sprechen Tomas und Marina über die Kraft der Körpersprache – im Meeting, auf der Bühne, im Video-Call und im Alltag. Warum vergessen gerade Männer das Lächeln, sobald es ernst wird? Was macht Barack Obama so charismatisch? Und warum ist „kompetent wirken wollen" manchmal genau das Problem? Ihr erfahrt, wie ihr Wärme- und Kompetenzsignale gezielt einsetzt, warum eure Augenbrauen evolutionär wichtiger sind als ihr denkt und was ein Kaugummi vor dem nächsten High-Stakes-Meeting bewirken kann. Dazu: konkrete Tipps für euer virtuelles Setup – von Kameraposition bis Blickkontakt. Plus: Tomas erzählt, wie eine einzige Geste seines Chefs sein ganzes Bild von ihm verändert hat. Und Marina verrät, warum sie ihren TED-Talk lieber vor einem Minion üben würde als vor Freunden. Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für souveräne Kommunikation. Wir helfen Unternehmen, ihren Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden – digital und analog. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Positionierung aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen. Darüber hinaus begleiten wir Unternehmen beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Corporate Influencer Programmen. Mehr über Schaffensgeist auf schaffensgeist.com Du hast Fragen oder Vorschläge für Themen und Gäste für einer der kommenden Episoden? Schreib uns einfach eine kurze Nachricht auf LinkedIn!

    1 Std. 3 Min.
  3. #208 Corporate Influencing beginnt mit Community mit Isabelle Schütz

    15. MÄRZ

    #208 Corporate Influencing beginnt mit Community mit Isabelle Schütz

    Isabelle Schütz verantwortet eines der erfolgreichsten Corporate-Influencer-Programme Deutschlands. In dieser Folge erzählt sie, wie die Allianz aus einer kleinen Pilotgruppe eine lebendige Community mit rund 200 aktiven Ambassadors entwickelt hat – und was dabei wirklich den Unterschied macht. Wir sprechen über den Start 2021, die Rolle des Managements, den Aufbau einer starken Community und die drei Säulen ihres Programms: Community, Vielfalt und Authentizität. Isabelle zeigt offen, welche Fehler sich vermeiden lassen, warum Empowerment so entscheidend ist und wie Storytelling Mitarbeitende zu glaubwürdigen Stimmen der Marke macht. Dazu gibt es konkrete Einblicke in Recruiting-Posts, interne Dynamiken, die Bedeutung von Feedback und ihre persönliche LinkedIn-Routine. Ein Gespräch für alle, die ein CI-Programm starten, verbessern oder skalieren wollen. Über Isabelle Schütz Isi ist eine engagierte Community Managerin, die in den letzten zehn Jahren mehrere Communities erfolgreich aufgebaut und betreut hat. Derzeit ist sie bei der Allianz für vier Communities verantwortlich, darunter das Corporate Influencer-Programm namens „Allianz Ambassadors“. Sie kommunizieren auf LinkedIn unter dem gleichnamigen Hashtag. Dieses Programm, dessen Idee im Jahr 2021 geboren wurde, hat sich inzwischen in der DACH-Region der Allianz fest etabliert. Dabei steht – wie auch sonst bei Isi – die Community im Mittelpunkt. Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen. Mehr über Schaffensgeist auf schaffensgeist.com Du hast Fragen oder Vorschläge für Themen und Gäste für einer der kommenden Episoden? Schreib uns einfach eine kurze Nachricht auf LinkedIn!

    48 Min.
  4. 15. FEB.

    #205 Thought Leadership auf LinkedIn: Die 5-Schritte-Formel für 2026

    Willkommen zur LinkedIn Lounge – heute mit unserer bisher ausführlichsten Folge! Marina Zayats und Tomas Herzberger präsentieren zum allerersten Mal die "Thought Leadership Formel": Ein praxiserprobter 5-Schritte-Prozess, mit dem du vom Experten zum gefragten Meinungsführer in deiner Nische wirst – ohne dich jemals selbst so nennen zu müssen. Was dich in dieser Folge erwartet: Die 5 Schritte der Thought Leadership Formel: Positionierung: Warum Klarheit über Ziel, Zielgruppe und deine Superkräfte die Basis ist (und was du von einem Schauspieler lernen kannst, der über Leadership spricht). Relevanz: Wie du herausfindest, welche Probleme deine Zielgruppe wirklich hat und ob es dich überhaupt braucht. Contrarian Views: Warum alle erfolgreichen Thought Leader eine Meinung vertreten, die vom Mainstream abweicht (ohne einfach nur dagegen zu sein). Tiefgang:Don't be a Donut! Die legendäre Schaffensgeist-Metapher: Warum Sichtbarkeit ohne Substanz dich zur hohlen Hülle macht – und wie du das Loch mit echtem Content füllst. Beweis: Von "Ich bin professionell mit 30 Jahren Erfahrung" zu konkreten Stories, Projekten und Resultaten. Außerdem erfährst du: Thought Leader vs. Experte: Was ist eigentlich der Unterschied? (Spoiler: Es geht nicht nur ums Wissen). Die Donut-vs.-Kreppel-Matrix: Sichtbarkeit und Expertise richtig kombinieren (inklusive lustigem Gebäck-Exkurs). Warum du dich nie selbst Thought Leader nennen solltest – und woran du echte Meinungsführer erkennst. Contrarian Views finden – Die "Ja-aber" und "Ja-und" Methode für neue Perspektiven. Longform-Content: Warum Newsletter, Podcasts oder Bücher für echten Thought-Leadership unverzichtbar sind. State the obvious:Wie du Einwände deiner Zielgruppe entwaffnest, bevor sie entstehen. Bonus-Content: Perle der Woche mit der Berliner Stadtreinigung, die zur Fashion Week Mülleimer in Schale wirft (Dolce & Banana, Louis Vuittonne – genial!). Beispiele von echten Thought Leaders: Von Adam Grant über Andrew Huberman bis Richard van der Blom. Warum Scott Galloway mit seinem Masculinity-Thema zur richtigen Zeit kam. Die Bedeutung von eigenen Modellen, Frameworks und Metaphern. Für wen ist diese Folge? Corporate Influencer, die mehr sein wollen als "aktiv auf LinkedIn". Führungskräfte, die ihre Stimme in der Branche etablieren wollen. Berater, Coaches und Experten mit Positionierungsthema. Alle, die verstehen wollen, wie echte Meinungsführerschaft funktioniert. Länger als gewöhnlich? Ja! Das ist ein Signature Brew – also hol dir einen Kaffee (keinen Espresso) und nimm dir Zeit. Diese Folge ist vollgepackt mit umsetzbaren Insights, die deinen LinkedIn-Auftritt grundlegend verändern können. Links aus der Folge findest du in den Show Notes, darunter Buch-Empfehlungen zu Adam Grant und Thought Leadership sowie die Corporate Influencer Matrix von Schaffensgeist. Noch mehr von Schaffensgeist findest du auf schaffensgeist.de und auf LinkedIn bei Tomas Herzberger und Marina Zayats. Erfahre mehr über die Society für Creator und Corporate Influencer. Neue Folgen der LinkedIn Lounge erscheinen regelmäßig – abonniere jetzt, um keine Folge zu verpassen! Deine Meinung zählt: Hat dir die Folge geholfen? Schreib uns auf LinkedIn – und ja, du darfst auch gerne mal kontrovers diskutieren.

    56 Min.
  5. #204 Der K+S Erfolgs-Blueprint für Corporate Influencer Programme

    8. FEB.

    #204 Der K+S Erfolgs-Blueprint für Corporate Influencer Programme

    70.000 Impressionen mit nur 3-stelligen Followern? Corporate Influencer als zuverlässiger Kommunikationskanal des Unternehmens? Bereits über 35 aktive Corporate Influencer in 3 Kohorten? Das ist kein Zufall. Michael Wudonig, Pressesprecher und Koordinator des Corporate Influencer Programms bei K+S, teilt in dieser Folge die echten Zahlen hinter einem der erfolgreichsten Botschafter-Programme Deutschlands. Du erfährst: - Wie K+S von 15 auf 37 aktive Influencer skalierte - Warum Nischen-Expertise mehr zählt als große Follower-Zahlen - Welche Kennzahlen wirklich wichtig sind (und welche du ignorieren solltest) - Wie persönliche Treffen dein Programm zum Leben erwecken - Konkrete Erfolgsbeispiele: Von Mineralien-Mittwoch bis Tech-Sketch-Viral Plus: Die ehrliche Debatte über Ressourcen, Motivation und was wirklich funktioniert – ohne LinkedIn-Buzzwords. Für alle, die ein Corporate Influencer Programm aufbauen, optimieren oder endlich verstehen wollen, wie es funktioniert. Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen. Mehr über Schaffensgeist auf schaffensgeist.com Du hast Fragen oder Vorschläge für Themen und Gäste für einer der kommenden Episoden? Schreib uns einfach eine kurze Nachricht auf LinkedIn!

    55 Min.
  6. 11. JAN.

    #202 Corporate Influencer Programm starten: Diese 5 Dinge musst du zuerst klären

    2026 mit einem Corporate Influencer Programm zu starten – ist das nicht längst zu spät? Ganz im Gegenteil. Für die meisten Unternehmen ist das Thema nach wie vor Neuland. Aber: Ein Programm beginnt nicht beim Kickoff. Es beginnt Wochen, manchmal Monate vorher. In dieser Folge der LinkedIn Lounge sprechen Tomas und Marina über die fünf kritischen Entscheidungen, die vor dem Start getroffen werden müssen – damit aus dem gut gemeinten Pilotprojekt ein messbares Programm wird, das auf Business-Ziele einzahlt. Du erfährst: Warum die meisten Programme schon scheitern, bevor der erste Post live geht Welche Rolle so wichtig ist, dass man sie nicht zu junior aufhängen sollte Wie du ein C-Level überzeugst, das selbst nicht auf LinkedIn aktiv ist Warum 5 bis 15 Teilnehmer die magische Zahl sind (und nicht mehr) Was ein Spielertrainer mit erfolgreichen Programmen zu tun hat Plus: Warum 50 Schafe bei Penny eine Content-Goldgrube sind, weshalb Champagner-Geschichte auf LinkedIn funktioniert und warum das Corporate Influencer Barcamp am 27. März die beste Gelegenheit ist, von anderen Programmen zu lernen. Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen. Mehr über Schaffensgeist auf schaffensgeist.com Du hast Fragen oder Vorschläge für Themen und Gäste für einer der kommenden Episoden? Schreib uns einfach eine kurze Nachricht auf LinkedIn!

    55 Min.

Info

Dein Podcast für alles rund um LinkedIn und souveräne Kommunikation. Wir helfen dir dabei, mehr Spaß und mehr Erfolg auf dem wichtigsten B2B Kanal zu haben. Wir sprechen über Profiloptimierung, Digital Personal Branding, Content Strategie und Social Selling Aber auch analoge Kommunikation wie Rhetorik, Körpersprache, Networking und Präsentationen kommen nicht zu kurz. Egal ob Führungskraft, Thought Leader, Experte, Vertriebler oder HR-Professional: wir geben dir das Wissen an die Hand, mit dem du deine Karriere vorantreiben kannst. Deine Gastgeber: Marina Zayats ist Co-Founder von Schaffensgeist und seit 2015 Beraterin für CEO Branding, Corporate Influencer und Social Selling sowie Autorin des Buches „Digital Personal Branding. Über den Mut, sichtbar zu sein.“ Sie hat bisher über 15 Vorstände befähigt, ihre Personal Brand aufzubauen und sichtbar zu machen. Zudem begleitet sie mittelständische Unternehmen und Konzerne bei längerfristigen Change-Prozessen hin zur digitalen Souveränität. Ihr Wissen hat sie bisher in über 500 Workshops und Keynotes auf Konferenzen, in Podcasts und bei Firmenevents geteilt. Tomas Herzberger ist Co-Autor der Bestsellers “Growth Hacking" sowie “Branding mit LinkedIn“ und ist Instructor bei LinkedIn Learning. Gemeinsam mit Marina Zayats Co-Host des Podcasts “LinkedIn Lounge“.‍ Er hilft Unternehmen dabei, die richtige Strategie zu finden und pragmatisch umzusetzen. Dabei nutzt er u.a. Growth Hacking und Storytelling. Sein Schwerpunkt sind Vorträge und Gruppenworkshops, insb. zu den Themen Branding, Corporate Influencer und Growth Mindset.

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