Цифровизация, будущее рекрутинга и... кейс неудачного слияния Randstad и Monster

Кейс: В 2016 году компания Randstad – один из ведущих мировых провайдеров кадровых услуг – приобрела онлайн-платформу по поиску работы Monster. Однако после сделки выручка Monster значительно снизилась, что может говорить о трудностях интеграции традиционного стаффингового бизнеса с цифровыми решениями.

Чем аналоговый рекрутинг отличается от цифрового? Какие ошибки совершают компании при слиянии с другими бизнесами? Возможен ли рекрутинг без участия человека?

«Это вам не Гарвард» — кейс-подкаст, в котором мы ищем контекст за новостями бизнеса. Вместе с бизнес-лидерами обсуждаем, что скрывается за заголовками, каких ошибок можно было избежать, а какие стоило допустить.

► В гостях выпуска № 7:

Алексей Миронов – вице-президент по операционному управлению стаффинговой компании ANCOR

Артём Кумпель – старший управляющий директор «Авито Работы», «Авито Услуг» и «Авито Рекламы»

► Ведущие кейс-подкаста

Елена Черникова — CEO и основатель Invisible Force (экс «Культура Инноваций»).

Дмитрий Махлин — партнер и директор по развитию компании HRlink. Сооснователь Entera Global.

Выпуски также на YouTube-канале «Это вам не Гарвард» и в «VK Видео» 

Телеграм-канал, в котором мы делимся выпусками и бизнес-контекстом кейсов

Meta и соцсети компании (Instagram, Facebook) признаны экстремистскими и запрещены в РФ.