27 Folgen

CHANGE – Einfach Machen ist DER Podcast für beruflichen und persönlichen Erfolg durch Veränderung (Change), Persönlichkeitsentwicklung (Mindset), Recruiting und Karriere. Du möchtest mit Veränderung von außen erfolgreich umgehen und eigene Wünsche zielgerichtet voranbringen? Du willst beruflich durchstarten und die Parkposition verlassen? Du willst Menschen für Dein Unternehmen anziehen und begeistern?

Dann bist Du hier richtig! Denn dieser Podcast ist besonders für Menschen, die mehr wollen als nur Durchschnitt: Führungskräfte, Unternehmer, Personaler, Mitarbeiter und alle, die ihre Fähigkeiten im Umgang mit Veränderung (im Job und im Leben) und ihren beruflichen Erfolg ausbauen möchten.

Wenn DU Dich für persönliche Weiterentwicklung, Lernen, Motivation, Recruiting und/oder berufliche Erfüllung interessierst, dann findest hier viele großartige Impulse, echte Geschichten aus dem Leben und knackige Tipps. Nutze meine fast 30jährige Erfahrung im Umgang mit beruflicher und persönlicher Weiterentwicklung. Lerne von meinen spannenden Interviewgästen, welche persönlichen Veränderungsstrategien und Erfolgswege sie nach vorne gebracht haben. Gerade die alltagstauglichen und pragmatischen Hinweise aus dem Leben bringen Dich weiter, denn auch Du kannst diese anwenden.

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CHANGE - Einfach Machen! Ulrike WINzer

    • Karriere

CHANGE – Einfach Machen ist DER Podcast für beruflichen und persönlichen Erfolg durch Veränderung (Change), Persönlichkeitsentwicklung (Mindset), Recruiting und Karriere. Du möchtest mit Veränderung von außen erfolgreich umgehen und eigene Wünsche zielgerichtet voranbringen? Du willst beruflich durchstarten und die Parkposition verlassen? Du willst Menschen für Dein Unternehmen anziehen und begeistern?

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    #27: Erfolgsbremsen erkennen und lösen - Interview mit Katrin Seifarth

    #27: Erfolgsbremsen erkennen und lösen - Interview mit Katrin Seifarth

    In der heutigen Folge geht es um „das Lösen von Erfolgsbremsen“. Eigene Erfolgsbremsen aufzulösen bedeutet eine Menge Veränderung. Doch gerade wenn wir im Zuge von Digitalisierung und Disruption erfolgreich sein wollen, ist es wichtig, dass wir uns nicht länger selbst im Weg stehen. Zu diesem Thema habe ich die Trainerin, Moderatorin, Coach, Speaker und Autorin Katrin Seifarth zu Gast. Sie weiss, was Erfolgsbremsen für Menschen und Unternehmen bedeuten!

    Erfahre in diesem Interview:
    Wie die Selbstsabotageprogramme „Ich habe es nicht verdient“, „Ich bin nicht gut genug“, „Ich darf keine Fehler machen“ uns im Weg stehen
    Warum der Satz „Ich würde ja gerne, aber …“ ein Schlüssel zur Aufdeckung eigener Erfolgsbremsen ist
    Wie im Unternehmenskontext jeder versucht, eigene Erfolgsbremsen zu maskieren und dadurch das eigene volle Potenzial gar nicht erst abgerufen wird
    Warum wir mit dem „Denken in Schuld“ aufhören müssen
    Weshalb das Fokussieren auf Stärken wichtiger ist als die Schwächen auf Null zu fahren
    Wozu wir in Deutschland unbedingt eine neue Fehlerkultur benötigen
    Warum eine positive Feedbackkultur so wichtig ist und wie ansonsten negative Glaubenssätze vorprogrammiert werden
    Weshalb mehr Digitalisierung mehr Vertrauen erfordert
    Wie Corona durch das Zwangs-Home-Office das Lernen von Vertrauen erzwingt und die deutsche Misstrauenskultur ins Wanken bringt

    UND: am Ende gibt es eine tolle Überraschung von Katrin für Dich als Zuhörer!

    Ergo: unbedingt anhören!

    • 39 Min.
    #26: Recruiting, Karriere und Corona!

    #26: Recruiting, Karriere und Corona!

    Was macht das Recruiting in Zeiten von Corona? Wie können Gespräche stattfinden und Prozesse fortgesetzt werden? In dieser Episode geht es um Tools, die bei digitalen Bewerbungsgesprächen helfen. Und das kann auch im Kollegenkreis und im Homeoffice ausprobiert werden. Gerade jetzt ist die Zeit ideal, um solche neuen Technologien zu testen!

    • 16 Min.
    #25: Die 5 größten Fehler bei der Mitarbeitergewinnung

    #25: Die 5 größten Fehler bei der Mitarbeitergewinnung

    Ob vor Corona oder nach Corona: der Fachkräftemangel in Deutschland war da und wird bleiben! Damit verbunden haben die Unternehmen enorme Probleme bei der Personalbeschaffung. Als Headhunterin treffe ich mit stoischer Regelmäßigkeit immer wieder auf die gleichen Themen, bei denen akuter Handlungsbedarf besteht. Deshalb habe ich diese in der heutigen Podcast Folge aufgegriffen. An diesen 5 Hebeln sollten die Unternehmen sich unbedingt verändern!

    • 21 Min.
    #24: Wort des Monats: Corona

    #24: Wort des Monats: Corona

    Corona hat uns alle im Griff. Corona ist zwar jetzt da, aber Corona wird auch vorbei gehen. Wie geht es weiter? Denn es geht weiter! Wir lassen uns nicht unterkriegen! Jetzt erst recht! Wie gehen wir schlau mit der Situation um? Wie holen wir das Optimum aus der Situation heraus? Bist Du vorbereitet auf DANACH?

    • 11 Min.
    #23: Sales - Recruiting - Change

    #23: Sales - Recruiting - Change

    In der heutigen Folge geht es um „Sales, Recruiting und Change“. Auch beim Vertrieb machen die Veränderungen vor allem durch die Digitalisierung nicht Halt. Change betrifft sowohl den Vertrieb als Prozess als auch die Mitarbeiter im Sales. Wer hier künftig erfolgreich sein will, sollte einige Dinge beachten. Zu diesem Thema habe ich den Vertriebs-Profi und Personalberater Christopher Funk zu Gast. Aus eigener Erfahrung weiß er: Es sind noch viel mehr Sachen möglich, als Du in Deiner Dimension für möglich hälst. Wenn Du denkst, Du bist auf einer Skala von 1 bis 10 auf der 9 und Du stellst dann fest, dass die Skala nicht bis 10 sondern bis 100 geht, dann weitet sich der Horizont.

    Erfahre in diesem Interview:
    warum Kandidaten wie Kunden behandelt werden sollten;
    was Du tust, wenn Deine Bestandskunden untreu werden, die Anfragen abnehmen und die Online Wettbewerber zunehmen;
    wieso Professionalisierung im Sales und im Recruiting gleichermaßen so wichtig ist;
    was ein System-Vertrieb ist und warum Systeme so wichtig sind;
    warum es sinnhaft sein kann, den Vertrieb neu aufzustellen und auszurichten;
    weshalb diese 3 Tipps so entscheidend für Dich sind: arbeite an Deinen Skills und trainiere diese, schau darauf, welchen Nutzen Du aus der Digitalisierung hast, achte auf Dich als Mensch;

    Ergo: unbedingt anhören!

    • 30 Min.
    #22: Karriereturbo Mindset

    #22: Karriereturbo Mindset

    Der/die hat aber Glück gehabt … Hast Du diesen Satz auch schon einmal im Zusammenhang mit Erfolg gehört? Oder sogar selbst gesagt? Gerade dann, wenn ein Mensch erfolgreich ist, neigen wir dazu, das Wort Glück ins Spiel zu bringen.

    Erfolg im Berufsleben und/oder im Privatleben kann auch etwas mit Glück zu tun haben. In der Realität sind es jedoch ganz andere Faktoren, die den entscheidenden Unterschied machen. Diese Faktoren haben viel mit der inneren Einstellung bzw. mit der Haltung zu tun – oder neudeutsch: dem Mind-Set.

    Die 6 wichtigsten Erfolgs-Eigenschaften sind das Thema dieser Episode!

    • 17 Min.

Kundenrezensionen

Franz Gemmeke ,

Absolute Hörempfehlung

Toller Podcast mit spannenden Themen!

Vanessa °Happy Mind Happy Life ,

Sehr zu empfehlen!

Bei Ulrike merkt man schnell: sie weiß genau, wovon sie redet. Ich höre ihren Podcast schon seit der ersten Folge und freue mich jetzt schon auf alles, was noch folgt. :)

Maria Savova ,

Inspirierend!

Sehr inspirierend! Top Inhalte. Vielen Dank und weiter so!

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