Betriebsgeflüster – Der Podcast des Personalrats am UKSH Kiel

Personalrat UKSH Kiel

Der Podcast greift wichtige, wiederkehrende Fragen und Themen der Beschäftigten auf, mit denen sich der Personalrat in seiner täglichen Arbeit befasst. In einem lockeren und informativen Rahmen werden diese aufbereitet und verständlich erläutert. Grundsätzlich freuen wir uns auf Eure Fragen und Anregungen, gerne per Mail an: benjamin.steilmann@uksh.de

Folgen

  1. vor 2 Tagen

    Folge 10: Kündigung

    Alles hat ein Ende und manchmal auch das Arbeitsverhältnis: Was solltest du beachten, wenn du kündigen willst oder von Kündigung durch den Arbeitgeber betroffen bist? Was für Kündigungsgründe gibt es und was ist unter einem Auflösungsvertrag zu verstehen? Wir klären diese Fragen und zeigen Möglichkeiten auf, was im Vorfeld getan werden kann, damit es nicht zur Kündigung kommt. Gebt gerne Feedback zum Podcast und wir hoffen ihr abonniert ihn, anstatt ihn zu kündigen.

    14 Min.

  2. 15. Apr.

    Folge 9: Fragen rund um den Urlaub

    In dieser Folge behandeln wir grundlegende Fragen rund um den Urlaub: Wonach richtet sich mein Urlaubsanspruch, habe ich das Anrecht auf Urlaub im Sommer und Was sind soziale Gesichtspunkte, die bei strittigen Urlaubszeiten zum Tragen kommen. Inhaltliche Korrektur: Durch das Ableisten regelmäßiger Nachtschichten sind Pflegekräfte in ständiger Wechselschicht in einer 4,75 Tage Woche und können daher max. 38 Urlaubstage(29 Tariflicher Anspruch plus 9 Zusatzurlaubstage) im Jahr generieren. Wir danken dem Fehlerteufel für den Lernprozess.

    22 Min.

  3. 5. Jan.

    Folge 8: Schwangerschaft

    Benjamin Steilmann und Freya Lücke klären die wichtigsten Fragen rund um Schwangerschaft am Arbeitsplatz: Wann sollte ich es dem Arbeitgeber sagen? Welche Rechte und Schutzmaßnahmen greifen? Von der individuellen Gefährdungsbeurteilung über Arbeitszeiten bis zur Rückkehr aus der Elternzeit – diese Folge gibt werdenden Müttern Orientierung und Sicherheit. Ein Muss für alle, die Familie und Beruf erfolgreich vereinbaren möchten.

    16 Min.

  4. 07.10.2025

    Folge 7: Jahressonderzahlung

    Alle Jahre wieder beglückt TV-L/TVÖD Beschäftigte das „Weihnachtsgeld“. Wann und in welcher Höhe es uns zusteht, ob es bei Kündigung zurück gezahlt werden muss Und wann ich überhaupt anspruchsberechtigt bin – das klären wir in dieser Folge.

    10 Min.

  5. 03.09.2025

    Folge 6: Das Hamburger Modell

    Wiedereingliederung nach längerer Auszeit: Wir stellen diese Möglichkeit vor, wieder sicher ins Arbeitsleben zu starten. Erfahrt praxisnah, wie Ihr nach längerer Erkrankung das Hamburger Modell für Euren Wiedereinstieg nutzen könnt, welche Rechte ihr habt und welche individuellen Möglichkeiten euch diese Form der Wiedereingliederung bieten kann.

    13 Min.

  6. 21.07.2025

    Folge 5: Das BEM-Gespräch

    In der Post findet Ihr eine Einladung zum BEM-Gespräch: „Was mache ich jetzt und was will mein Arbeitgeber von mir?“ BEM steht für Betriebliches Eingliederungsmanagement. Es ist ein Verfahren, das Arbeitgeber anbieten müssen, um Mitarbeitern zu helfen, nach längerer Krankheit wieder in den Job zurückzukehren und zukünftige Arbeitsunfähigkeit zu vermeiden. Wir beleuchten wie ihr am besten reagiert, welche Chancen Euch das BEM Gespräch bietet und warum wir Euch immer raten es anzunehmen.

    15 Min.

  7. 07.11.2024

    Folge 4: Bildungsurlaub

    Jede:r Beschäftigte am UKSH hat das Recht auf Bildungsurlaub, nur ist das vielen leider nicht bekannt. Das wollen wir mit dieser Folge ändern und geben Euch Hilfestellungen wie Ihr Euer Recht auf Bildungsurlaub wahrnehmen könnt, wo ihr die (Kurs-)Angebote finden könnt und welche Fristen ihr beachten müsst. In diesem Sinne wünschen wir Euch schon einmal einen guten Bildungsurlaub. :)

    13 Min.

  8. 07.11.2024

    Folge 3: Pausen

    Wichtig zur Erholung, vorgeschrieben vom Gesetz und viel zu oft nicht genommen: Die Pause! Diese Folge liefert Antworten auf unter anderem folgende Fragen: Welche Regeln gelten für meine Pause? Darf ich sie frei wählen? Muss ich sie machen? Darf ich sie teilen oder darf mir mein Arbeitgeber vorschreiben wie und wo ich meine Pause verbringe?

    8 Min.

  9. 07.11.2024

    Folge 2: Gefährdungsanzeigen

    In dieser Folge dreht sich alles um die Gefährdungsanzeige. Wann kann oder muss ich eine schreiben? Was muss ich angeben? Wo finde ich sie und warum ist es wichtig eine Gefährdungsanzeige zu verfassen? Und entstehen mir daraus Nachteile, wenn meine Leitung mitbekommt, dass ich eine Gefährdungsanzeige schreibe?

    11 Min.

  10. 07.11.2024

    Folge 1: Wir stellen uns vor

    In der ersten Folge stellen wir uns und das Format vor und behandeln grundlegende Fragen: Was macht der Personalrat eigentlich? Wann und mit welchen Themen kann ich ihn kontaktieren und was bringt mir überhaupt eine Personalvertretung?

    18 Min.
  • 10 Folgen

Bewertungen und Rezensionen

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Der Podcast greift wichtige, wiederkehrende Fragen und Themen der Beschäftigten auf, mit denen sich der Personalrat in seiner täglichen Arbeit befasst. In einem lockeren und informativen Rahmen werden diese aufbereitet und verständlich erläutert. Grundsätzlich freuen wir uns auf Eure Fragen und Anregungen, gerne per Mail an: benjamin.steilmann@uksh.de

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  • Erstellt von
    Personalrat UKSH Kiel
  • Jahre aktiv
    2025 - 2026
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    10
  • Bewertung
    Unbedenklich
  • Sendungswebsite
    Betriebsgeflüster – Der Podcast des Personalrats am UKSH Kiel
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