Wirtschaft & Psychologie. Ein quantics plus Podcast

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Im quantics plus Podcast Wirtschaft & Psychologie sprechen Florian Offergelt und Sebastian Hofreiter mit Menschen aus Unternehmen und Forschung über die Praxis der Wirtschaftspsychologie. Ein Schwerpunkt ist dabei Wissensmanagement. Wie sichern Organisationen das Wissen ihrer Leute, und was können digitale Wissenszwillinge dabei leisten? Mit psychologischem Fachwissen und über 20 Jahren Praxiserfahrung ordnen die beiden Studien ein und fragen nach, was im Unternehmensalltag tatsächlich wirkt. Für alle, die sich für Psychologie in der Wirtschaft interessieren.

  1. vor 6 Tagen

    #42 Wenn Erfahrung das Unternehmen verlässt! Digitale Wissenszwillinge in der Praxis

    In dieser Folge sprechen Florian und Sebastian in ihrem neuen Format “Wirtschaftspsychologische Unternehmensberatung in der Praxis” über den Einsatz von Wissenszwillingen. Das sind digitale Abbilder des Wissens erfahrener Mitarbeitender. Beide erzählen, wie sie bei Kunden Erfahrungswissen und implizites Wissen abgreifen, also das, was in den Köpfen langjähriger Fachleute steckt und in keinem Handbuch steht. Wie bringt man Menschen dazu, es auszusprechen? Und wie wird daraus etwas, das ein digitaler Zwilling nutzen kann? Außerdem geht es um die Herausforderungen bei der Einführung digitaler Wissenszwillinge in der Produktion. Wo hakt es in der Praxis, und was haben die beiden dabei gelernt? Wer sich mit Wissensmanagement in der Produktion beschäftigt oder wissen will, wie so ein Projekt in der Praxis abläuft, ist hier richtig.

  2. 11. Sept.

    #41 Interim: Führen auf Zeit - Ein Gespräch mit Stefan Kanne

    In dieser Folge sprechen Florian und Sebastian mit Stefan Kanne über Interimsmanagement und einen Blick in die Automobilbranche. Stefan ist seit über zehn Jahren selbständig als Consultant und Interim Manager unterwegs. Er hat Unternehmen in Restrukturierungen begleitet, als technischer Geschäftsführer für einen Private Equity Investor gearbeitet und zuletzt eine Transformation im Projektmanagement über mehrere Standorte hinweg verantwortet. Wir reden mit ihm darüber, was einen guten Interim Manager ausmacht, welche Situationen typischerweise zu ihm führen und was es bedeutet, in eine Organisation zu kommen, Veränderung anzustoßen und sie wieder zu verlassen. Und weil Stefan tief in der Automobilbranche verwurzelt ist, sprechen wir auch kurz darüber, wo die Branche gerade steht. Wer sich fragt, was Interimsmanagement ist und wann es der richtige Weg ist, ist hier richtig. Über Stefan Kanne https://www.linkedin.com/in/stefan-kanne-122148a7/

  3. 28. Aug.

    #40 Digitalisierung ist auch Frauensache! Ein Gespräch mit Heike Leise

    In dieser Folge sprechen Florian und Sebastian mit Heike Leise über Digitalisierung, was sie wirklich voranbringt und was sie aufhält. Heike ist Geschäftsführerin der ennit GmbH, verantwortet dort die Rechenzentrums- und IT-Sparte und bringt mehr als 25 Jahre Erfahrung aus der ITK-Branche mit. Von der Telekom über M-net bis zur AKDB hat sie Organisationen in unterschiedlichsten Kontexten durch Wandel geführt. Daneben engagiert sie sich als Regionalvorständin bei FidAR e.V. für mehr Frauen in Führungspositionen. Wir reden mit ihr darüber, welche Rolle Gesellschaft und Politik bei der Digitalisierung spielen, warum Deutschland hier oft hinter seinen Möglichkeiten bleibt und was sich ändern müsste. Und wir sprechen darüber, wie es ist, als Frau in einer Branche zu führen, in der Frauen noch immer die Ausnahme sind. Wer sich für Digitalisierung, Führung oder die Frage interessiert, wie wir als Gesellschaft mit Technologie umgehen, ist hier richtig. Über Heike Leise https://www.linkedin.com/in/heikeleise/

    #40 Digitalisierung ist auch Frauensache! Ein Gespräch mit Heike Leise

  4. 21. Aug.

    #39 Handel, Zukunft, Unternehmensberatung - Ein Gespräch mit Prof. Dr. Philipp Hoog

    In dieser Folge sprechen Florian und Sebastian mit Prof. Dr. Philipp Hoog über den Handel, seine Zukunft und die Frage, was Unternehmen jetzt tun müssen.Philipp ist Partner bei der BBE Handelsberatung in München und Honorarprofessor an der CBS International Business School. Sein Weg dorthin ist alles andere als geradlinig: Er hat selbst im Baumarkthandel angefangen, bei OBI sein duales Studium gemacht, danach promoviert und schließlich den Weg in die Strategieberatung gefunden. Florian und er teilen einige Parallelen in ihren Werdegängen, was das Gespräch von Anfang an persönlich macht.Wir reden mit ihm darüber, was Handelsunternehmen gerade unter Druck setzt, wo die größten Herausforderungen der Branche liegen und was aus seiner Beratungspraxis wirklich den Unterschied macht zwischen Unternehmen, die sich neu erfinden, und solchen, die den Anschluss verlieren.Wer im Handel arbeitet oder die Branche verstehen möchte, ist hier richtig.Über Prof. Dr. Philipp Hooghttps://www.linkedin.com/in/philipphoog/

    #39 Handel, Zukunft, Unternehmensberatung - Ein Gespräch mit Prof. Dr. Philipp Hoog

  5. 6. Aug.

    #38 Offen für Veränderung?! Ein Gespräch mit Isabella Jung

    In dieser Folge sprechen Florian und Sebastian mit Isabella Jung darüber, was Digitalisierung wirklich aufhält. Isabella kennt das Problem aus der Praxis: Führungskräfte in Digitalisierungsteams, die ständig im Troubleshooting-Modus feststecken, zwischen Meetings und Ad-hoc-Anfragen hin und her springen und am Ende des Tages das Gefühl haben, nichts Strategisches bewegt zu haben. Seit 2018 begleitet sie genau diese Menschen dabei, vom Flaschenhals zur echten Führungskraft zu werden. Ihr Ansatz: die Brücke zwischen Technologie und Mensch bauen, die in vielen Unternehmen fehlt. Wir reden mit ihr darüber, warum Digitalisierung so oft am Menschen scheitert, was Teams brauchen, um eigenverantwortlich zu arbeiten, und welche Strukturen wirklich helfen statt nur zu beschäftigen. Wer gerade selbst das Gefühl hat, mehr zu verwalten als zu gestalten, ist hier richtig Über Isabella: https://www.linkedin.com/in/isabella-jung/

    #38 Offen für Veränderung?! Ein Gespräch mit Isabella Jung

  6. 10. Juli

    #35 Wir verändern uns! Warum verändern so schwer ist?

    In dieser Folge sprechen Florian und Sebastian über Veränderung. Warum fällt es uns so schwer, uns wirklich zu verändern, obwohl wir es uns fest vornehmen? Was passiert psychologisch, wenn wir alte Muster durchbrechen wollen? Und was braucht es, damit Veränderung nicht nach zwei Wochen wieder verpufft? Beide teilen, was ihnen dabei geholfen hat und was sie dabei gelernt haben. Außerdem gibt es eine kleine Ankündigung: Nach der Sommerpause kommt der Podcast mit ein paar Neuigkeiten zurück. Bleibt gespannt und habt einen schönen Sommer.

  7. 3. Juli

    #34 Was ist positive Psychologie? Ein Gespräch mit Christian Thiele

    In dieser Folge sprechen Florian und Sebastian mit Christian Thiele über Positive Psychologie und was sie mit Führung zu tun hat. Christian ist Coach, Trainer und Autor, hat mehrere Bücher zum Thema geschrieben und lehrt unter anderem im ersten deutschen Studiengang für Positive Psychologie. Aber seinen Weg dorthin hat er nicht im Hörsaal begonnen, sondern als Führungskraft in der Medienbranche, in einer Kultur, in der Kritik normal war und Lob die Ausnahme. Wir reden darüber, was Positive Psychologie überhaupt ist und was sie nicht ist. Wie Führung aussieht, die auf Stärken setzt statt auf Defizite. Und was das im Alltag konkret bedeutet. Wer verstehen möchte, was positives Führen bedeutet und wie man damit anfängt, ist hier richtig. Über Christian Thielehttps://positiv-fuehren.com/ueber/ https://de.linkedin.com/in/christianthiele

    #34 Was ist positive Psychologie? Ein Gespräch mit Christian Thiele

  8. 26. Juni

    #33 Münchens 100! Ein Gespräch mit Christoph Herzog

    In dieser Folge sprechen Florian und Sebastian mit Christoph Herzog über Netzwerken. Was macht ein gutes Netzwerk aus? Wie baut man echte Beziehungen auf, nicht nur eine lange Kontaktliste? Und was hat Christoph dabei gelernt, seit er München100 gegründet hat? Christoph teilt, worauf es beim Netzwerken wirklich ankommt, warum Vertrauen wichtiger ist als Reichweite und wie man Kontakte pflegt, ohne dass es sich wie Arbeit anfühlt. Wer verstehen möchte, wie gutes Netzwerken funktioniert, ist hier richtig. Über Christoph Herzog https://www.linkedin.com/in/christoph-herzog/ Über München 100 https://muenchen100.com/uber-uns

    #33 Münchens 100! Ein Gespräch mit Christoph Herzog
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Im quantics plus Podcast Wirtschaft & Psychologie sprechen Florian Offergelt und Sebastian Hofreiter mit Menschen aus Unternehmen und Forschung über die Praxis der Wirtschaftspsychologie. Ein Schwerpunkt ist dabei Wissensmanagement. Wie sichern Organisationen das Wissen ihrer Leute, und was können digitale Wissenszwillinge dabei leisten? Mit psychologischem Fachwissen und über 20 Jahren Praxiserfahrung ordnen die beiden Studien ein und fragen nach, was im Unternehmensalltag tatsächlich wirkt. Für alle, die sich für Psychologie in der Wirtschaft interessieren.

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