CA Podcast CA Karrierepartner og a-kasse

Dette afsnit handler om de upassende spørgsmål, den gode afslutning, opfølgningen, forberedelsen til anden samtale, manglende feedback og om at lære af de afslag man får.
Scor jobbet til samtalen er en podcast fra Steen Kræmer Rasmussen og CA Karrierepartner og a-kasse. 
CA har spurgt 100 ledige medlemmer om udfordringer ved jobsamtalen. De danner grundlag for samtalen mellem Steen Kræmer Rasmussen og CA's karriererådgiver Dorthe Almdal. 
Indhold 
01.02: De upassende spørgsmål
01.35: Skal du have børn?
02.44: Sådan svarer du på upassende spørgsmål
05.00: Skal du sige det, hvis du er gravid?
07.54: Du skal også selv komme med spørgsmål
09.49: Det geniale slutspørgsmål
11.20: Spørg ind til det faglige indhold i jobbet. 
13.28: Slut godt af på samtalen.
15.37: Vær opmærksom på receptionisten
17.34: Følg op efter samtalen.
18.16: Hvad nu, hvis det gik helt af helvede til?
21.42: Skriv notater, så du er klar til anden samtale. 
22.50: Den anden samtale – hvordan forbereder du dig?
23.58: Find ud af, hvad er rammen for anden samtale.
24.46: Det vigtigste ved anden samtale.
25.06: Dårlig feedback er uprofessionelt og dumt.  
29.17: Hvordan holder du gejsten oppe, når du kke får jobbet.
30.55: Lær af dine afslag – hvad kunne du have gjort bedre.
32.51: Du er ikke valgt fra - en anden er valgt til.

Dette afsnit handler om de 'klassiske' spørgsmål, du kan få til samtalen.  Det handler om den røde tråd og holde fokus på det faglige, taletid og forkerte svar, styrker og svagheder, storytelling og huller i CV'et. 
Scor jobbet til samtalen er en podcast fra Steen Kræmer Rasmussen og CA Karrierepartner og a-kasse. 
CA har spurgt 100 ledige medlemmer om udfordringer ved jobsamtalen. De danner grundlag for samtalen mellem Steen Kræmer Rasmussen og CA's karriererådgiver Dorthe Almdal. 
Indhold 
00.59: Kan du fortælle lidt om dig selv?
02.42: Find den røde tråd.
03.52: Hold fokus på det faglige.
05.16: Hvorfor søger du jobbet?
07.12: Vær opmærksom på, hvor meget taletid du har 
08.07: Findes der forkerte svar?
09.05: Gå i dialog - Forbered dine modspørgsmål
10.38: Vær aldrig negativ om andre
11.58: Hvorfor er du stoppet i job?
12.43: Lyv aldrig
13.32: Brug Storytelling – PAR-KU
16.23: Sådan svarer du på dine styrker og svagheder
17.38: Fortæl om dine udfordringer.
20..00: Pak ikke styrker ind som svagheder.
20.57: Find svagheder via personprofil og tidligere kolleger.
22.22: Når du er nyuddannet uden erfaring. 
25.40. Når du er overkvalificeret.
27.18: Huller i CV’et.
30.29: Korte ansættelser.
32.57: Hvad vil du have i løn?
35.00: Andre knapper at skrue på i forhold til løn
36.58: Hvad har du fået i løn før?
38.39: Når samtalen bliver et forhør.
39.59: Når Intervieweren tester dig under pres
41.14: Gå ikke på kompromis med dig selv.  

Dette afsnit handler om at gøre et godt førstehåndsindtryk, kropssprog, Power poses, No-go’s til samtalen, personlighed og forventninger, korte svar og pauser, jokere og underdogs, kaffe og selvværd.  
Scor jobbet til samtalen er en podcast fra Steen Kræmer Rasmussen og CA Karrierepartner og a-kasse. 
CA har spurgt 100 ledige medlemmer om udfordringer ved jobsamtalen. De danner grundlag for samtalen mellem Steen Kræmer Rasmussen og CA's karriererådgiver Dorthe Almdal.  
Indhold
00.39: Gør et godt førstehåndsindtryk.
04.23 Kemien er dårlig – hvad gør du?
08.10: Få styr på kropssproget.
09.37: Fold kroppen ud.
11.25: Tag en tænkepause.
12.19: Vejrtrækning og power poses.
14.25: Kom i fornuftig tid inden.
14.59: No-go’s til samtalen .
15.41: Vis din personlighed.
18.39: Match virksomhedens forventninger.
19.53: Slap af – omfavn pauserne.
22.53: Svar kort. Lad dem spørge ind.
23.32: Når du føler dig som joker eller underdog.
25.22: Du skal ikke være nervøs – du skal være spændt.
27.57: Kan man sige nej til kaffe?
28.56: Husk, det er en ligeværdig dialog.
30.06: Træn din psyke.
31.02: Hvis du går i sort under samtalen.
33.12: Husk dine succeser, når selvværdet dykker.

Dette afsnit handler om samtaleregler og strategier, tjeklister og test, research og huller i osten, at skille sig ud og påklædning.
Scor jobbet til samtalen er en podcast fra Steen Kræmer Rasmussen og CA Karrierepartner og a-kasse. 
CA har spurgt 100 ledige medlemmer om udfordringer ved jobsamtalen. De danner grundlag for samtalen mellem Steen Kræmer Rasmussen og CA's karriererådgiver Dorthe Almdal. 
Indhold
01.37: Spil med på samtalereglerne
02.40: Forbered dig på din strategi.
04.07: Hvad er dine væsentligste kompetencer.
05.34: Samtalen starter den dag du sender ansøgningen.
06.25: Bedste tidspunkt for samtalen.
07.16: Tjekliste til telefonscreening. 
09.38: personlighedstest – et udgangspunkt for dialog.
13.14: Logisk test – øv dig. 
16.17: Hvis du får kritik efter test.
17.00: Sådan bruges test ved samtalen.
18.33: Case-opgaven – hvordan griber du det an?
20.19: Forhold dig til virksomheden i casen. 
20.49: Tjek rammer og ressourcer for din case.
21.53: Hvis du får en sniger-test til samtalen.
24.50: Spørg, hvordan foregår samtalen? Hvem er med?
27.22: Research på virksomhed og ansatte inden samtalen.
29.22: Jobannoncen giver dig for lidt viden. 
31.29: Find hullerne i osten.
32.38: Kan du forberede dig for meget?
35.12: Det skal du have med til samtalen.
38.09. Sådan skiller du dig ud.
39.03: Din påklædning.

Vi vil alle sammen gerne udvikles, men vi hader forandringer. Måske fordi de ofte kommer som en tyv om natten. Men kan det gøres på en anden måde? Det er emnet i dette afsnit af Det gode arbejdsliv, hvor karriererådgiver Sanne Juel fortæller om OLGI-metoden og om at skynde sig langsomt. 

Skal jeg nu sidde og meditere i halve timer med sådan noget hokuspokus? Fordommene om mindfulness er mange, men mindfulness handler egentlig om ro og balance og om at være tilstede i nuet. Det giver mere ro og bedre beslutninger, og kan nemt gøres med små øvelser i hverdagen. Det fortæller Gitte Schoppe, der er karriererådgiver og mindfulness-instruktør i denne shortpod om det gode arbejdsliv. 
Bliv klogere på mindfulness og læs om CA's mindfulnesskurser på www.ca.dk/mindfulness.