27 episodes

Podcasten der går bagom og videre end agilitet. Agilitet er en "hot potato" i mange virksomheder og noget, der interesserer mange, men det bliver mere og mere klart, at agilitet ikke er nok. At indføre Scrum løser langtfra dit problem. Men hvad skal der så til? I podcasten behandler, parterer og diskuterer vi emner inden for den agile sfære... and beyond!

Tak fordi du lytter med! Space hugs fra Katrine & Ole

To Agility And Beyond To Agility And Beyond

    • Careers
    • 4.9, 63 Ratings

Podcasten der går bagom og videre end agilitet. Agilitet er en "hot potato" i mange virksomheder og noget, der interesserer mange, men det bliver mere og mere klart, at agilitet ikke er nok. At indføre Scrum løser langtfra dit problem. Men hvad skal der så til? I podcasten behandler, parterer og diskuterer vi emner inden for den agile sfære... and beyond!

Tak fordi du lytter med! Space hugs fra Katrine & Ole

    Episode 26 - Dine øjenlåg bliver tunge. Fra nu af hyrer du kun fuldtids-Scrum Masters

    Episode 26 - Dine øjenlåg bliver tunge. Fra nu af hyrer du kun fuldtids-Scrum Masters

    Kære leder. Denne episode er til dig. Vi har et budskab. Vi ser det alt for tit: To teams til én Scrum Master. En junior-Scrum Master. En deltids-Scrum Master.
    Scrum Master-rollen bliver undervurderet og spredt alt for tyndt ud. I denne episode plæderer Ole og Katrine for Scrum Master-TANDSMØR. Jo mere du investerer i fuldtids-Scrum Masters og kompetenceudvikler røven ud af bukserne på dem, jo mere agil transformation og forretningsværdi får du. Faktisk får du installeret bæredygtig agil kapabilitet i selve maven af din organisation og slipper for at hyre eksterne agile konsulenter, der i bedste fald kommer ind og spreder midlertidigt stjernestøv og i værste fald kommer flyvende ind som måger og lægger en stor agil 💩.

    🔗Links:
    Comic Agilé: https://bit.ly/2BU4y7I
    Lace / Lean-Agile Center of Excellence: https://www.scaledagileframework.com/lace/
    Jobs of Tomorrow (World Economic Forum): https://bit.ly/2YNjr4L
    Danske Bank laver ”paladsrevolution” til gavn for kunderne: https://danskebank.com/da/news-og-insights/nyhedsarkiv/news/2020/08062020
    Gennemsnitlig løn for en Scrum Master (Jobindex): https://www.jobindex.dk/tjek-din-loen/scrum-master
    Gennemsnitlig løn for en Agile Coach (Jobindex): https://www.jobindex.dk/tjek-din-loen/agile-coach

    🙆🏼‍♂️🙋🏼‍♀️Dine værter:
    Find Katrine Hald Kjeldsen på LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/katrinekjeldsen/
    Følg Katrine på Twitter @katrinekjeldsen
    Find Ole Rich Henningsen på LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/olerichhenningsen/
    Følg Ole på Twitter: @olehenningsen
    Skriv til os på hej@toagilityandbeyond.dk. Feedback, kommentarer og forslag modtages med kyshånd
    Se mere her: www.toagilityandbeyond.dk og læs mere på vores blog her: https://medium.com/path-pattern

    • 39 min
    Episode 25 – Agile lingo-bingo

    Episode 25 – Agile lingo-bingo

    Svend Brinkmann fatter det ikke. Anne Sophia Hermansen fatter det åbenbart heller ikke. Endnu engang er opinionsdanmark gået i selvsving over et agilt jobopslag med beskyldninger om bullshitbingo, djøf-isme og New Public Management. Det kan vi naturligvis ikke have siddende på os. I denne episode sætter Ole og Katrine derfor skabet på plads på vegne af det agile Danmark og forklarer en gang for alle centrale agile begreber, så alle kan forstå det. Selv filosoffer. Betragt det som public service. Velbekomme.

    -
    🔗 Links:
    Svend Brinkmann på Facebook om jobopslag: https://bit.ly/2AB9D4r
    Anne Sophia Hermansen på LinkedIn om jobopslag: https://bit.ly/2UJGivz
    Ekstra Bladet opinion om jobopslag: https://bit.ly/3e54Bvy
    Obviously Awesome: How to Nail Product Positioning so Customers Get It, Buy It, Love It (April Dunford): https://amzn.to/2YpxNXG
    Building a StoryBrand (Donald Miller): https://amzn.to/3fhwYHa
    Flat Army: Creating a Connected and Engaged Organization (Dan Pontefract): https://amzn.to/2XYPNsI
    The Connected Company (Dave Gray): https://amzn.to/37skmdO
    The Age of Agile (Stephen Denning): https://amzn.to/2YqXpU2
    The resource utilization trap (Henrik Kniberg): https://bit.ly/3fhOifa
    _
    🙆🏼‍♂️🙋🏼‍♀️Dine værter:
    Find Katrine Hald Kjeldsen på LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/katrinekjeldsen/
    Følg Katrine på Twitter @katrinekjeldsen
    Find Ole Rich Henningsen på LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/olerichhenningsen/
    Følg Ole på Twitter: @olehenningsen
    Skriv til os på hej@toagilityandbeyond.dk. Feedback, kommentarer og forslag modtages med kyshånd
    Se mere her: www.toagilityandbeyond.dk og læs mere på vores blog her: https://medium.com/path-pattern

    • 43 min
    Episode 24 - Bagom Jyske Banks rejse mod stærke digitale produkter

    Episode 24 - Bagom Jyske Banks rejse mod stærke digitale produkter

    I dagens episode får du et eksklusivt indblik i Jyske Banks rejse mod en mere produkt- og kundebehovsdrevet IT-organisation. Ole og Katrine har sat næsen mod Silkeborg for at få en snak med Klaus Bredal, som er områdedirektør for Kapitalforvaltnings- og styringskoncepter i Jyske Bank. Processen startede allerede i 2013, hvor Klaus satte sig for at erstatte en 1000-siders projektmodel med noget simplere, hurtigere og mere kundevendt. Først senere blev Agile og Scrum en del af ordforrådet. Klaus har fortsat et pragmatisk forhold til agile metoder, der aldrig må blive målet i sig selv. Det altdominerende fokus er stærke produktvisioner og en evne til hurtigt at modsvare kundebehov i et finansielt marked, der forandrer sig med enorm hastighed.

    🔗 Links:
    Klaus Bredal: https://www.linkedin.com/in/klaus-bredal-063bb45/
    Søren Raaschou: linkedin.com/in/raaschou
    Synctuition: https://synctuition.com/
    Agile Fluency Project: https://www.agilefluency.org/

    🙆🏼‍♂️🙋🏼‍♀️Dine værter:
    Find Katrine Hald Kjeldsen på LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/katrinekjeldsen/
    Følg Katrine på Twitter @katrinekjeldsen
    Find Ole Rich Henningsen på LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/olerichhenningsen/
    Følg Ole på Twitter: @olehenningsen
    Skriv til os på hej@toagilityandbeyond.dk. Feedback, kommentarer og forslag modtages med kyshånd
    Se mere her: www.toagilityandbeyond.dk og læs mere på vores blog her: https://medium.com/path-pattern

    • 48 min
    Episode 23 – Vi peger med piben og snakker remote work

    Episode 23 – Vi peger med piben og snakker remote work

    Ole og Katrine går igen mod strømmen. I starten af Coronakrisen havde de ikke lyst til at tale om remote work. Men det har de nu. For hvad har vi lært af Corona? Hvad er forskellen på remote work og Corona-work? Og er det rigtigt, at godt samarbejde kræver fysisk nærhed? (NEJ, det er det ikke!) Hvad kræver god online facilitering? Og hvorfor skulle (nogle) gymnasielærere have en ordentlig gang skridtprygl? Hør om det og meget mere i dagens episode.

    🔗Links:
    To Agility And Beyonds nye YouTube-kanal: https://youtu.be/J5uLiI8wjEU
    Forskningsartikel om hvordan forskellige typer nærhed påvirker vores samarbejde: https://bit.ly/35Xb0pv
    Artikel med figur, der viser kommunikationskanalers righed: https://bit.ly/35XRVTZ
    Vores yndlingsværktøjer til distribuerede teams og remote arbejde
    Live Boards
    Miro: https://miro.com
    Mural: https://www.mural.co/
    Virtuelle møder og workshops
    Zoom: https://zoom.us/
    Microsoft Teams: https://www.microsoft.com/en-ww/microsoft-365/microsoft-teams/group-chat-software
    Google Hangout: https://hangouts.google.com/
    Agile boards
    Atlassian JIRA: https://www.atlassian.com/software/jira
    Azure Boards: https://azure.microsoft.com/en-us/services/devops/boards/
    Trello: https://trello.com/
    Notion: https://www.notion.so/
    ClickUp: https://clickup.com
    Messaging
    Slack: https://slack.com
    Discord: https://discord.com/
    Understøttelse af Sprint Retrospective
    Retrium: https://www.retrium.com/
    Reetrio: https://reetro.io/
    ScatterSpoke: https://www.scatterspoke.com/
    Loom: https://www.loom.com

    🙆🏼‍♂️🙋🏼‍♀️Dine værter:
    Find Katrine Hald Kjeldsen på LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/katrinekjeldsen/
    Følg Katrine på Twitter @katrinekjeldsen
    Find Ole Rich Henningsen på LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/olerichhenningsen/
    Følg Ole på Twitter: @olehenningsen
    Skriv til os på hej@toagilityandbeyond.dk. Feedback, kommentarer og forslag modtages med kyshånd
    Se mere her: www.toagilityandbeyond.dk og læs mere på vores blog her: https://medium.com/path-pattern

    • 55 min
    Episode 22 - En kærlighedserklæring til facilitering

    Episode 22 - En kærlighedserklæring til facilitering

    Denne gang sætter Ole og Katrine tænderne i den anden af fire agile superkræfter, nemlig facilitering. De deler med gavmild hånd ud af tips og tricks og indblik i, hvad facilitering er, og hvorfor det er en afgørende kompetence i den agile organisation. Desuden løfter Ole sløret for et helt nyt onlineprodukt, og Katrine bekender hvor himmelråbende gennemsnitlig hun er, når det kommer til corona-adfærd.

    🔗Links:
    Scrum Online: www.scrumonline.dk (brug koden ”podcast20” og få 20% frem til og med 15/5-2020)
    To Agility and Beyond-spørgeskema: https://syndicatedk.typeform.com/to/D2BBjg
    Katrine og Oles inspirationskilder til facilitering:
    Anerkende procesøvelser (Bjerring og Lindén): https://bit.ly/2KLoV8u
    Gamestorming (Gray, Brown og Macanufo): https://amzn.to/3bNdJUL
    Innovation Games (Hohmann): https://amzn.to/2Sj8c0j
    Sprint (Knapp): https://amzn.to/2xj0ewR
    Faciliteringskompasset v. Anne Weber Carlsen: https://facilitator.dk/facilitering-af-processer/
    Agile Retrospectives: Making Good Teams Great (Derby og Larsen): https://amzn.to/3b1iCcb
    www.retromat.org
    www.tastycupcakes.org
    www.funretrospectives.com
    www.liberatingstructures.com

    🙆🏼‍♂️🙋🏼‍♀️Dine værter:
    Find Katrine Hald Kjeldsen på LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/katrinekjeldsen/
    Følg Katrine på Twitter @katrinekjeldsen
    Find Ole Rich Henningsen på LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/olerichhenningsen/
    Følg Ole på Twitter: @olehenningsen
    Skriv til os på hej@toagilityandbeyond.dk. Feedback, kommentarer og forslag modtages med kyshånd
    Se mere her: www.toagilityandbeyond.dk og læs mere på vores blog her: https://medium.com/path-patternv

    • 46 min
    Episode 21 - Ananas i egen juice. 20 episoder, og hvad nu?

    Episode 21 - Ananas i egen juice. 20 episoder, og hvad nu?

    I denne episode laver tager Ole og Katrine mere af deres egen produktmedicin end nogensinde i podcastens historie. De dokumenterer et afgørende møde, hvor de beslutter sig for podcastens fremtid. Inspirationen er den markedsføringsmæssige trend ”document, don’t create”, som hævder, at det at dokumentere tilblivelsesprocessen er mere engagerende end indholdet i sig selv. Det betyder i dagens episode fuld transparens: om tvivl, usikkerhed, lyttertal, forfængelighed, sårbarhed og motivation – og ikke mindst vejen frem.
    Episoden er en transmission for det åbne værksted. Hør blandt andet, hvad det gør ved Ole og Katrine under mødet at finde ud af, at lyttertallene er faldende. Og deres overraskelse over at finde ud af hvorfor.
    Undervejs beslutter de sig for at lave et survey for at få be-og afkræftet deres antagelser om dine - lytterens - præferencer. Du får evig god karma, hvis du lytter og udfylder.

    🔗Links:
    To Agility and Beyond-spørgeskema: https://syndicatedk.typeform.com/to/D2BBjg
    Startup Podcast, Sæson 1 (Gimlet Media): https://gimletmedia.com/shows/startup/episodes
    GaryVee Podcast: https://www.garyvaynerchuk.com/podcast/
    Shane Dawson og Jeffree Star på Youtube
    The beautiful world of Jeffree Star: https://bit.ly/2yYEWoG
    The secrets of the beauty world: https://bit.ly/3a7tKTK
    The dangerous world of Jeffree Star: https://bit.ly/2XDRFHF
    The $20 million dollar deal with Jeffree Star: https://bit.ly/2VbiVMe
    The ugly side of the beauty world: https://bit.ly/3eBefqG
    The beautiful world of Shane Dawson: https://bit.ly/34EHEeM
    Tiger King på Netflix: https://www.netflix.com/dk-en/title/81115994
    The Righteous Gemstones (Danny McBride): https://bit.ly/3adcM6t
    Animal Crossing: https://animal-crossing.com/
    Spreaker: https://www.spreaker.com/
    Brene Brown: Listening to Shame. Ted Talk, hvor hun beskriver ”vulnerability hangover” https://www.ted.com/talks/brene_brown_listening_to_shame

    🙆🏼‍♂️🙋🏼‍♀️Dine værter:
    Find Katrine Hald Kjeldsen på LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/katrinekjeldsen/
    Følg Katrine på Twitter @katrinekjeldsen
    Find Ole Rich Henningsen på LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/olerichhenningsen/
    Følg Ole på Twitter: @olehenningsen
    Skriv til os på hej@toagilityandbeyond.dk. Feedback, kommentarer og forslag modtages med kyshånd
    Se mere her: www.toagilityandbeyond.dk og læs mere på vores blog her: https://medium.com/path-pattern

    • 58 min

Customer Reviews

4.9 out of 5
63 Ratings

63 Ratings

Kriger_Bendt ,

Gode emner og spændende vinkler på agile

En podcast som bliver ved med at udvikle sig og give nye vinkler på agil udvikling.

Inspiration på steroider ,

Inspiration på steroider

Jeg glæder mig hver eneste gang til nye afsnit af “To Agility And Beyond”.

To fantastiske værter, som deler rundhåndet ud af top notch faglighed, inspiration, boganmeldelser, interview og meget mere. Tilsat lune, menneskelighed og mange engelske udtryk 😉

P.S. Bliv med at tale om ADHD, børn, dårlige evner ud i basketball etc. 🙏🏻

StefanoVincenti ,

Beyond agility - inspirerende, relevant og bekræftende for vores arbejde

To agility and beyond er til dig som arbejder med agile teams og vil mere end bare Scrum, Kanban, XP eller (nævn her din metode). De to værter er ærlige, kompetente og underholdende. De tager fat i en lang række emner som optager de fleste virksomheder i dag. Indholdet er inspirerende, relevant og bekræftende for vores arbejde som agile coaches/ agile konsulenter/ kald os det du vil. Glæder mig til endnu en ny episode.

Top Podcasts In Careers

Listeners Also Subscribed To