12 episodios

🍍 Conversaciones sin censura con founders, CEOs, inversionistas y referentes de distintas industrias con un foco en común: La gestión de personas y talento en empresas innovadoras.
🎙 Conducido por @Jose_HRFreak

Fresh & Friends Fresh People

    • Economía y empresa
    • 5,0 • 1 valoración

🍍 Conversaciones sin censura con founders, CEOs, inversionistas y referentes de distintas industrias con un foco en común: La gestión de personas y talento en empresas innovadoras.
🎙 Conducido por @Jose_HRFreak

    Cómo compartir visión y hacer crecer la cultura en una empresa global con Alberto Martinez de Streamloots - Fresh and Friends #11

    Cómo compartir visión y hacer crecer la cultura en una empresa global con Alberto Martinez de Streamloots - Fresh and Friends #11

    👉 "Para distribuir la cultura en todo el equipo, no basta con expresarla en valores, ¡hay que bajarlos a tierra!"

    Esta semana en 🎙 #FreshandFriends 🎙 @Alberto Martínez explica cómo ha evolucionado su perspectiva respecto a la cultura desde que es el CEO de @Streamloots

    🚀 ¿Qué papel juega la cultura en el rendimiento?

    📣 ¿Cómo influye en el hiring?

    ⛰ ¿Ante qué retos nos enfrentamos?

    🍍Todo lo que necesitas saber para hacer crecer la cultura en tu organización.🍍


    Time stamp:

    00:00 - Introducción

    00:41 - ¿Quién es Alberto?

    01:30 - Empezamos

    02:20 - ¿Cuál es tu contribución como CEO?

    05:05 - ¿Qué factor juega el humor?

    07:03 - ¿Cómo mantener la cultura de la organización?

    12:07 - Vale y... ¿llevado a la práctica?

    13:25 - Cultura pegote

    14:16 - ¿Cómo ha evolucionado tu perspectiva respecto a la cultura?

    18:39 - ¿Qué papel juega la cultura en el rendimiento?

    22:23 - ¿Cómo influye la cultura en el hiring?¿Ante qué retos nos enfrentamos?

    25:17 - Resultados vs Cultura

    30:05 - Consejo a todos los CEO's

    33:55 - Conclusión

    • 34 min
    Autenticidad y claridad en la Gestión de Equipos con Emma Giner - Fresh and Friends #10

    Autenticidad y claridad en la Gestión de Equipos con Emma Giner - Fresh and Friends #10

    ¡Ya esta aquí el episodio 10 de #FreshandFriends!

    En esta ocasión Emma Giner (People and Organisation Shaker) comparte su visión sobre cómo va a evolucionar la gestión de personas en las organizaciones. 

    Además, hablaremos acerca de: 

    🧩 Job crafting

    🏃‍♂️ La implicación del cliente interno

    👨‍💻 Futuros retos en los equipos de ecommerce 

    Un approach innovador y transparente en la gestión de equipos. 

    • 54 min
    Equipos de alto rendimiento en distintas culturas con Carlos Otermin – Fresh & Friends #09

    Equipos de alto rendimiento en distintas culturas con Carlos Otermin – Fresh & Friends #09

    En el episodio de esta semana de #FreshandFriends nos acompaña Carlos Otermin, COO en Lazada-Filipinas (Alibaba Group) con el que hablamos sobre:

    🍍 Experiencia creando equipos de alto rendimiento en distintas culturas

    🍍 Qué significa esto del alto rendimiento

    🍍 Consejos de desarrollo de carrera y enriquecimiento de roles

    🍍 Cambios generacionales y diferencias entre Europa y Asia.

    Un capítulo lleno de conocimiento, insights y consejos a tomar en cuenta.

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    • 59 min
    #08 | Comunicación y Conflicto con Ana Asuero

    #08 | Comunicación y Conflicto con Ana Asuero

    ¿Las organizaciones están preparadas culturalemente para abordar desacuerdos de manera sana y constructiva?



    Charlamos con Ana Asuero, CPO en Bdeo, para hablar de, como ella dice, "abordar el elefante en la sala y estar de acuerdo en estar en desacuerdo".



    Más allá de reflexionar sobre los imprescindibles en comunicación y feedback, también planteamos conceptos como "radical honesty", "cultura de challenge" y "accountability", conceptos que muchas veces son clave para las organizaciones.



    Un capítulo enfocado a romper con la armonía artificial que se vive en algunas organizaciones, e inspirar a los equipos a generar conversaciones incómodas que se traduzcan en crecimiento y transformación cultural. 



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    • 40 min
    #07 | Crecer con el propósito en el centro con Julie Murat

    #07 | Crecer con el propósito en el centro con Julie Murat

    ¿Las personas de tu organización son conscientes del impacto de su contribución?



    ¿De qué manera se alinean los propósitos personales con el propósito de tu empresa?



    ¿En tu equipo tenéis rituales que ayudan a conservar una cultura de contribución y confianza?



    Son algunos temas de los que hemos hablado en el podcast de hoy junto a Julie Murat, COO & Co-Founder en Bridge For Billions.



    Un capítulo cargado de metáforas que nos ayudan a ilustrar y a entender qué es poner el propósito en el centro de la organización, y cómo podemos acercarnos al modelo de organización Teal.



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    • 28 min
    #06 | 6 Valores en Equipos de Alto Rendimiento con Jose J. Burgos

    #06 | 6 Valores en Equipos de Alto Rendimiento con Jose J. Burgos

    En palabras de nuestro último invitado, Imanol Ibarrondo, los equipos de alto rendimiento no son definidos por lo que consiguen, sino por cómo se comportan. Se llaman “Equipos de Alto Rendimiento”, no "Equipos de de Alto Resultado". Los 6 Valores de los que hablaremos hoy, y que creemos que definen perfectamente el comportamiento de los equipo de alto rendimiento, son:


    1. Sentido y Contribución


    2. Confianza


    3. Claridad


    4. Interdependencia


    5. Corresponsabilidad


    6. Agradecimiento y Reto



    Notas del Capítulo:


    - Infografía descargable | Equipos de Alto Rendimiento, ¿cómo llegamos ahí? -> https://bit.ly/Equipos-AR



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    • 17 min

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