39 épisodes

Découvrez les secrets managériaux des hauts dirigeants français.

Visionnaires Romain Maltrud

    • Affaires
    • 4,9 • 22 notes

Découvrez les secrets managériaux des hauts dirigeants français.

    #26 - Dorian Ciavarella, CEO & Cofunder @Zeliq - Ambition et ownership grâce aux OKR

    #26 - Dorian Ciavarella, CEO & Cofunder @Zeliq - Ambition et ownership grâce aux OKR

    Découvrez les secrets du succès de Zeliq, le logiciel révolutionnaire qui propulse les ventes vers de nouveaux sommets ! Dans cet épisode exclusif, le CEO Dorian Ciavarella dévoile comment son équipe utilise les OKR, mise sur des valeurs puissantes, et a réussi à lever 5 millions d'euros en pre-seed. Préparez-vous à être inspiré pour propulser votre entreprise vers le sommet avec des conseils concrets et une vision ambitieuse.

    • 35 min
    #25 - Jean-Roch Houllier, Head of operations, Learning & Digital @Safran - De la préhistoire à l'aéronautique : vision d'un leader

    #25 - Jean-Roch Houllier, Head of operations, Learning & Digital @Safran - De la préhistoire à l'aéronautique : vision d'un leader

    Préparez-vous à révolutionner votre leadership avec les stratégies éprouvées d'un leader exceptionnel chez Safran. Découvrez comment la préhistoire inspire la réussite dans le monde de l'aéronautique, de l’espace et de la défense.

    • 51 min
    #24 - Guillaume Thomas - CEO @Aladom - Construire une entreprise solide : Bootstrap & OKR

    #24 - Guillaume Thomas - CEO @Aladom - Construire une entreprise solide : Bootstrap & OKR

    L'épopée d'Aladom : des années sans clients, un développement international fulgurant et une rentabilité inébranlable. Plongez dans l'histoire d'une entreprise qui a su prospérer sans lever de fonds, grâce à la méthodologie OKR, sous la direction éclairée de Guillaume Thomas.

    • 42 min
    #23 - Eric Feunteun - COO @Software Republic - Organisation horizontale dans l'industrie

    #23 - Eric Feunteun - COO @Software Republic - Organisation horizontale dans l'industrie

    Software Republic est un "mariage à 6", théâtre d'open innovation à la française sur la mobilité de demain, avec Atos, Dassault Systèmes, Orange, Renault, STMicroelectronics etThales. Un bouillon de culture qu'Eric orchestre de façon innovante, loin des méthodes de gouvernance que connaissait l'industrie jusqu'à présent. Véritable changement de paradigme managérial dont nous découvrons les coulisses dans cet épisode.

    • 45 min
    #22 - David Guirado - Chef de projet innovation et digital @Urssaf - Co-innover grâce à l'open data

    #22 - David Guirado - Chef de projet innovation et digital @Urssaf - Co-innover grâce à l'open data

    • 45 min
    #21 - Juliette Lorentz, Consultante associée @Watch - Mettre en place les OKR dans de grandes entreprises

    #21 - Juliette Lorentz, Consultante associée @Watch - Mettre en place les OKR dans de grandes entreprises

    De grandes entreprises françaises, telles que Accor, Decathlon et même l'Urssaf, on fait appel à Juliette pour implémenter la méthode des OKR dans leurs équipes. Dans cette épisode, elle partage son expérience et son approche des OKR avec beaucoup de générosité. Si vous ne savez pas par où commencer et que les OKR vous intéressent, cet épisode est fait pour vous.

    • 49 min

Avis

4,9 sur 5
22 notes

22 notes

Dudigital ,

Excellent pour les non initiés

Excellent podcast qui permet de comprendre l’importance de la donnée et des nouvelles technologies dans la vie et dans le business. J’ai particulièrement aimé le sujet sur la blockchain.

RobinDataGen ,

Intervenants au top !

Format d’épisodes courts, sujets au cœur des tendances data / IA et intervenants très intéressants

CaritoMTV ,

Géniale

Les invités sont experts dans leur domaine (IA, Machine Learning, Data Science, etc.) mais pourtant les questions sont amenées petit à petit, on va en profondeur et... On comprend ! Il était temps que ces aspects de la technologie soient rendus accessibles aux néophytes comme moi. J'y vois plus clair dans les enjeux de "la data" et je comprends comment on peut en tirer parti en tant que décideur. Merci pour ce travail remarquable !

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