Les échappées du leadership

Benoit Forest

🚶‍♂️ Les Échappées du Leadership – Le seul podcast où le leadership se réinvente un pas après l'autre. Parce que le leadership, ça ne se pense pas seulement, ça se vit, ça se marche ! Pourquoi ce podcast ? Parce qu'au fil de mon expérience, des accompagnements, des rencontres et des marches, une évidence s'est imposée : le mouvement transforme, bouscule et éclaire. En marchant, les idées se délient, les postures se révèlent, les décisions prennent forme. Le leadership ne s'apprend pas assis dans une salle de réunion, il se façonne dans l'action, dans l'instant, au contact du vivant. 🎙️ Les Échappées du Leadership, c'est une invitation à sortir du cadre, à prendre l'air et à explorer autrement. À chaque épisode, je pars sur les sentiers, en forêt, en montagne, en bord de mer ou en pleine ville, aux côtés de femmes et d'hommes, dirigeants, d'entrepreneurs, de penseurs et de marcheurs inspirants. Ensemble, nous parlons de leadership en mouvement , d'agilité, de conscience, de choix, de posture, de transmission et d'horizons nouveaux. 🌿 Un podcast à écouter en marchant – parce que certaines idées ne viennent qu'en mettant un pied devant l'autre. Prêt.e à embarquer ? Chaussures aux pieds, écouteurs en place, c'est parti ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

  1. Ep. 48#Aïna Queiroz : "Mets-moi deux leaders à la tête de ce projet"

    11 FÉVR.

    Ep. 48#Aïna Queiroz : "Mets-moi deux leaders à la tête de ce projet"

    "𝑴𝒆𝒕𝒔-𝒎𝒐𝒊 𝒅𝒆𝒖𝒙 𝒍𝒆𝒂𝒅𝒆𝒓𝒔 à 𝒍𝒂 𝒕ê𝒕𝒆 𝒅𝒆 𝒄𝒆 𝒑𝒓𝒐𝒋𝒆𝒕" Un véritable bijou ce nouvel épisode, enregistré en marchant au 𝒑𝒂𝒓𝒄 𝑴𝒐𝒏𝒕𝒔𝒐𝒖𝒓𝒊𝒔 avec Aina Queiroz, pour toutes celles et ceux qui s'intéressent au vivant ! On y parle 𝐝𝐞 𝐛𝐢𝐨𝐦𝐢𝐦é𝐭𝐢𝐬𝐦𝐞. 𝐄𝐭 𝐚𝐬𝐬𝐞𝐳 𝐯𝐢𝐭𝐞, 𝐝𝐞 𝐥𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫𝐬𝐡𝐢𝐩. De coopération chez les plantes, bien plus fréquente qu’on l’imagine. De 𝐜𝐨𝐦𝐩é𝐭𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐬𝐮𝐛𝐭𝐢𝐥𝐞 qui se traduit par des ajustements fins, des stratégies d’évitement, des équilibres qui se cherchent. Aïna raconte pourquoi certaines espèces, comme les conifères, continuent leur “photosynthèse” même en hiver (peu de surface exposée, peu de perte d’eau : une forme de 𝐬𝐨𝐛𝐫𝐢é𝐭é 𝐫𝐨𝐛𝐮𝐬𝐭𝐞). On a aussi fait le lien avec 𝐥𝐞 𝐥𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫𝐬𝐡𝐢𝐩 à 𝟐 𝐭ê𝐭𝐞𝐬 qui s'observe notamment chez les pigeons, véritable condition de survie sur les longs parcours. À condition que chacun entretienne sa part, sinon le système se dérègle. On a aussi parlé de cette étrange “timidité des cimes” : des arbres qui laissent volontairement un espace entre leurs branches pour éviter de se blesser en grandissant. Non par gentillesse mais par 𝐢𝐧𝐭𝐞𝐥𝐥𝐢𝐠𝐞𝐧𝐜𝐞 𝐚𝐝𝐚𝐩𝐭𝐚𝐭𝐢𝐯𝐞. Ce que je retiens de cette marche : 𝐥𝐞 𝐯𝐢𝐯𝐚𝐧𝐭 𝐧’𝐞𝐬𝐭 𝐧𝐢 𝐝𝐨𝐮𝐱 𝐧𝐢 𝐛𝐫𝐮𝐭𝐚𝐥. 𝐈𝐥 𝐞𝐬𝐭 𝐩𝐫é𝐜𝐢𝐬 𝐞𝐭 𝐫𝐮𝐝𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐞𝐟𝐟𝐢𝐜𝐚𝐜𝐞. Et ça, pour celles et ceux qui accompagnent, décident, engagent des équipes, ça peut inspirer des solutions nouvelles. 🎧 Épisode en ligne À écouter en marchant en pleine nature avec un peu d’attention au vivant autour — et à celui qu’on est en train de devenir. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    1 h 33 min
  2. Ep. 47#Eden Le Breton : "Je ne vends pas une transformation miracle"

    28 JANV.

    Ep. 47#Eden Le Breton : "Je ne vends pas une transformation miracle"

    🎙 Nouvel épisode des Échappées du Leadership avec Eden Le Breton Cet épisode a été enregistré juste avant Noël, en marchant dans les rues de Montpellier. Un moment simple, sans studio ni dispositif particulier, où la conversation a pris naturellement de l’épaisseur au fil des pas. Eden Le Breton est cofondatrice du Prisme, un lieu qui accompagne les leaders dans leur lien tête, cœur et corps. Le sport y a toute sa place, mais jamais comme une fin en soi : plutôt comme un révélateur, un point d’appui pour écouter ce qui se joue plus profondément, au-delà de la performance ou du mental. Dans cet échange, on a parlé d’intuition, de subtil, de décisions qui ne passent pas toujours par la tête, de ce que le corps perçoit avant même qu’on sache le formuler. On a évoqué le travail en couple, la confiance, la manière de sentir quand quelque chose sonne juste… ou quand ça résiste. Des questions simples en apparence, mais qui disent beaucoup de notre façon d’avancer. Une idée partagée par Eden traverse tout l’épisode, et elle m’est chère, particulièrement en cette semaine de sortir du film Gourou : "je ne crois pas aux transformations radicales".Eden croit en revanche aux prises de conscience progressives, à ces petits déplacements intérieurs qui, mis bout à bout, changent durablement la trajectoire. Cet épisode est une conversation en mouvement sur l’alignement, le discernement et la justesse du pas suivant. 🎧 L’épisode est en ligne. À écouter, comme toujours, idéalement… en marchant. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    1 h 14 min
  3. Ep. 46#Colette Tostivint : "Ma religion, c'est l'amour"

    18/12/2025

    Ep. 46#Colette Tostivint : "Ma religion, c'est l'amour"

    Nouvel épisode des Échappées du Leadership avec Colette Tostivint – depuis le Népal Cet épisode a été enregistré à distance.Colette Tostivint était au Népal.Moi, à Montpellier. Et pourtant, très vite, la conversation a pris de la profondeur. On a parlé de désobéissance.Pas celle qui cherche à provoquer, mais celle qui permet de rester aligné quand le cadre ne respecte plus les valeurs. Colette a été licenciée pour insoumission. Non pas pour faute, mais pour fidélité à elle-même. Et ce moment-là a compté. On est revenus sur son parcours : une agence, des artistes accompagnés, un regard déjà très fin sur ce que les tests ne voient pas. Puis le choix d’écouter l’appel du cœur et de s’installer au Népal, dans un pays vivant, brut, qui oblige à désapprendre l’anticipation et le contrôle. Dans cet échange, on a beaucoup parlé d’émotions.De ce décalage fréquent entre ce que les gens ressentent, ce qu’ils savent nommer, et ce dont ils ont réellement besoin. Colette a conçu une roue des émotions pour aider les leaders à mieux décoder ce qui se joue, chez eux comme chez les autres. On a aussi évoqué sa manière d’accompagner : peu de séances, mais du cœur au centre. De la présence. De la poésie, parfois. Et ce clin d’œil à “Click & Colette”, en miroir d’un monde du click & collect qui va vite. Cet épisode, ce n’est pas un mode d’emploi du leadership. C’est une conversation sur l’écoute, l’alignement, et le courage d’habiter ses choix. 🎧 L’épisode est en ligne. À écouter comme toujours, idéalement, en marchant. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    1 h 3 min
  4. Ep. 44#Sarah Fanjat : "Peu x Souvent = Beaucoup"

    15/12/2025

    Ep. 44#Sarah Fanjat : "Peu x Souvent = Beaucoup"

    Peu × souvent = beaucoup. C’est peut-être l’équation la plus simple que j’aie entendue ces derniers temps.Et pourtant, elle dit énormément de choses sur le leadership, le changement… et le vivant. Dans ce nouvel épisode des Échappées du Leadership, j’ai reçu Sarah Fanjat, fondatrice de KPN Coaching. Une coach d’organisation systémicienne, ancrée dans le terrain, le réel, le corps… et attentive aux systèmes vivants. Nous avons pris le temps. Le temps de marcher à distance, elle en Drôme, moi depuis les bords du Lez (d'où un son un peu moins précis qu'à l'habitude, la profondeur de l'échange rattrappe tout cela ne vous en faites pas).Avec cette qualité de présence tranquille qui fait que les choses s’installent sans forcer, nous avons notamment parlé ensemble de sheep coaching, de systémie, de réenchanter les CODIR, de mots et de maux des organisations, du mois blanc, d'inspirations du Lesotho et de leadership tournant. Un leadership qui ne s’accroche pas, qui circule, qui passe de main en main quand c’est juste. Sarah en partage une lecture très claire, très concrète, autour de trois ingrédients essentiels : Compétence, Opportunité, et Groupe.Trois éléments qui, lorsqu’ils sont réunis, permettent au leadership de se mettre en mouvement naturellement. Nous avons aussi parlé de systémie en entreprise, de ce que le vivant peut nous apprendre, et de ce regard décalé — parfois au contact de troupeaux de moutons — qui nous oblige à sortir des schémas trop mentaux. Un épisode simple, profond, incarné.À l’image de cette équation qui pourrait bien devenir un rituel managérial :Peu × souvent = beaucoup. 🎧 L’épisode est disponible dès maintenant. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    1 h 13 min
  5. Ep. 43#Alexandre Dana : "Notre cerveau n'est pas capable de gérer l'équivalent de 18 journaux papier par jour"

    02/12/2025

    Ep. 43#Alexandre Dana : "Notre cerveau n'est pas capable de gérer l'équivalent de 18 journaux papier par jour"

    Nouvel épisode des Échappées du Leadership, enregistré avec Alexandre Dana, fondateur de LiveMentor et des éditions @23heures59editions.Dès les premiers pas, dans les 𝓪𝓵𝓵é𝓮𝓼 𝓭𝓾 𝓙𝓪𝓻𝓭𝓲𝓷 𝓭𝓾 𝓛𝓾𝔁𝓮𝓶𝓫𝓸𝓾𝓻𝓰, le ton était donné : 𝐜𝐡𝐚𝐧𝐠𝐞𝐫 𝐝𝐞 𝐫𝐲𝐭𝐡𝐦𝐞, 𝐜𝐡𝐚𝐧𝐠𝐞𝐫 𝐝’𝐚𝐢𝐫… 𝐞𝐭 𝐥𝐚𝐢𝐬𝐬𝐞𝐫 𝐥𝐚 𝐩𝐞𝐧𝐬é𝐞 𝐬’𝐨𝐮𝐯𝐫𝐢𝐫.Alexandre l’exprime avec une clarté qui désarme : « 𝐿𝑎 𝑚𝑎𝑟𝑐ℎ𝑒 𝑓𝑎𝑣𝑜𝑟𝑖𝑠𝑒 𝑙𝑎 𝑝𝑒𝑛𝑠é𝑒 𝑑𝑖𝑣𝑒𝑟𝑔𝑒𝑛𝑡𝑒 ; 𝑙𝑎 𝑝𝑜𝑠𝑖𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑎𝑠𝑠𝑖𝑠𝑒 𝑒𝑠𝑡 𝑜𝑝𝑡𝑖𝑚𝑖𝑠é𝑒 𝑝𝑜𝑢𝑟 𝑙𝑎 𝑝𝑒𝑛𝑠é𝑒 𝑐𝑜𝑛𝑣𝑒𝑟𝑔𝑒𝑛𝑡𝑒. »Dans un monde où notre cerveau doit absorber chaque jour l’équivalent de 🅓🅘🅧-🅗🅤🅘🅣 journaux papier, ce n’est plus une intuition : c’est un enjeu de santé public et de performance.En avançant, la conversation a pris ce tempo particulier qu’offre la marche : précis, calme, disponible.On a parlé de s𝐮𝐫𝐜𝐡𝐚𝐫𝐠𝐞 𝐜𝐨𝐠𝐧𝐢𝐭𝐢𝐯𝐞, 𝐝𝐞 𝐜𝐫é𝐚𝐭𝐢𝐯𝐢𝐭é é𝐭𝐨𝐮𝐟𝐟é𝐞 par la sur-sollicitation, et de ce qu’il faut parfois protéger pour retrouver de vraies idées.« 𝐼𝑚𝑝𝑜𝑠𝑠𝑖𝑏𝑙𝑒 𝑑’𝑎𝑣𝑜𝑖𝑟 𝑑𝑒 𝑏𝑜𝑛𝑛𝑒𝑠 𝑖𝑑é𝑒𝑠 𝑠𝑖 𝑜𝑛 𝑒𝑠𝑡 𝑐𝑜𝑛𝑠𝑡𝑎𝑚𝑚𝑒𝑛𝑡 𝑠𝑜𝑙𝑙𝑖𝑐𝑖𝑡é », dit Alexandre.Derrière cette phrase, un fil directeur : 𝐥𝐚 𝐬𝐨𝐮𝐯𝐞𝐫𝐚𝐢𝐧𝐞𝐭é 𝐝𝐮 𝐭𝐞𝐦𝐩𝐬.Se sentir propriétaire de son temps, ralentir volontairement, laisser le long terme reprendre sa place.Dans son quotidien d’entrepreneur, ce n’est pas qu’une théorieIl refuse certains outils internes qui créent de la 𝐟𝐚𝐮𝐬𝐬𝐞 𝐮𝐫𝐠𝐞𝐧𝐜𝐞, parce qu’ils é𝐜𝐫𝐚𝐬𝐞𝐧𝐭 𝐥’𝐚𝐭𝐭𝐞𝐧𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐞𝐭 𝐚𝐛î𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐥𝐞 𝐝𝐢𝐬𝐜𝐞𝐫𝐧𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭.Nous avons aussi évoqué "𝐋𝐚 𝐜𝐡𝐚𝐢𝐬𝐞 𝐭𝐮𝐞", (La chaise tue) ce livre coécrit avec Victor Fersing basée sur une étude approdondie de deux ans qui montre à quel point la sédentarité détériore notre santé… et notre capacité cognitive.Ce que cette marche m’a confirmé, c’est qu’un 𝐥𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫𝐬𝐡𝐢𝐩 𝐯𝐢𝐯𝐚𝐧𝐭 se joue dans ces ajustements simples mais décisifs : 𝐜𝐫é𝐞𝐫 𝐝𝐞 𝐥’𝐞𝐬𝐩𝐚𝐜𝐞, 𝐫𝐚𝐥𝐞𝐧𝐭𝐢𝐫, 𝐩𝐫𝐨𝐭é𝐠𝐞𝐫 𝐬𝐚 𝐪𝐮𝐚𝐥𝐢𝐭é 𝐝’𝐚𝐭𝐭𝐞𝐧𝐭𝐢𝐨𝐧, 𝐞𝐭 𝐚𝐜𝐜𝐞𝐩𝐭𝐞𝐫 𝐪𝐮𝐞 𝐥𝐚 𝐜𝐥𝐚𝐫𝐭é 𝐚𝐫𝐫𝐢𝐯𝐞 𝐫𝐚𝐫𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐬𝐨𝐮𝐬 𝐩𝐫𝐞𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    50 min
  6. Ep. 42#Yann Liébard : "Le futur de l'Homme, c'est l'humanoïde"

    30/11/2025

    Ep. 42#Yann Liébard : "Le futur de l'Homme, c'est l'humanoïde"

    L’un des épisodes les plus saisissants des Échappées du Leadership est DISPONIBLE L’épisode enregistré au Domaine Maya auprès de Yann Liébard est désormais en ligne.Un épisode rare, qui touche au temps, à la matière, au sacré… et à la destinée humaine. Avec Yann, chaque phrase ouvre une porte saisissante et contemporaine ! Nous avons parlé de son oeuvre et de l'impact de ses inspirations « Je suis passé des profondeurs marines aux profondeurs célestes. »Une phrase qui résume bien la vie de cet octogénaire : la plongée, la pierre, la lumière, puis ce besoin de tendre vers le haut, vers l’invisible, vers le temps long. Et puis cette nécessité viscérale :« J’ai eu besoin de retrouver le lien avec le début de l’art, l’art des cavernes. »Comme si, pour comprendre le monde d’aujourd’hui, il fallait revenir à la première vibration humaine, à ce geste inscrit dans la roche il y a 400 000 ans. Nous avons aussi parlé de ses inspirations nouvelles, presque prophétiques :« Le futur de l’Homme, c’est l’humanoïde. » Phrase qui résonne longtemps… surtout lorsqu’elle est prononcée par un artiste qui ne cesse de chercher la vibration originelle. Dans cet épisode, on explore : la sculpture comme vibration cosmique, la peinture comme passage vers “l’après”, la sagesse de la matière, la place de l’art dans nos tensions contemporaines, et cette manière qu’a Yann de relier l’invisible au concret, la mémoire au mouvement. Un grand merci à Yann pour cette parole libre, humble, et traversée de lumière. Et pour ce lieu, le Domaine Maya, qui respire autant que ses œuvres. 🎧 L’épisode est disponible dans Les Échappées du Leadership. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    1 h 36 min
  7. Ep. 41# Benjamin Ozenne : "Se contraindre dans la liberté"

    22/11/2025

    Ep. 41# Benjamin Ozenne : "Se contraindre dans la liberté"

    Nouveau chapitre des Échappées du Leadership, avec Benjamin Ozenne, DRH et directeur de la communication du groupe Axione. Cet épisode a été enregistré en marchant, entre Malakoff et le parc de Sceaux, sur la coulée verte. La pluie fine qui nous accompagnait a créé un climat particulier : celui qui oblige à être pleinement présent, aligné, disponible. Avec Benjamin, nous avons parlé du leadership tel qu’il se vit réellement, dans les organisations en tension et en transformation. Le quatre-quarts du leadership : Sa manière de penser l’équilibre entre plusieurs dimensions du rôle, sans les opposer et sans les surjouer. La place des émotions : Ni dramatisées, ni étouffées. Comprendre ce qu’elles disent du collectif et des défis à venir. La créativité comme respiration culturelle : Lorsqu’une entreprise accélère, la créativité n’est pas un supplément. C’est un levier pour recréer de la coopération et de la disponibilité. Les entretiens annuels en marchant : Côte à côte, dans le réel, la parole change. Elle devient plus juste, plus simple, plus humaine. Sortir du cadre : Non pas pour faire autrement “par principe”, mais pour retrouver un regard neuf et reconnecté au terrain. Ce qui se dégage de cet échange avec Benjamin Ozenne, c’est une manière très incarnée de tenir son rôle : lucidité, simplicité, courage et une forme de douceur qui ne contredit jamais l’exigence. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    1 h 8 min

À propos

🚶‍♂️ Les Échappées du Leadership – Le seul podcast où le leadership se réinvente un pas après l'autre. Parce que le leadership, ça ne se pense pas seulement, ça se vit, ça se marche ! Pourquoi ce podcast ? Parce qu'au fil de mon expérience, des accompagnements, des rencontres et des marches, une évidence s'est imposée : le mouvement transforme, bouscule et éclaire. En marchant, les idées se délient, les postures se révèlent, les décisions prennent forme. Le leadership ne s'apprend pas assis dans une salle de réunion, il se façonne dans l'action, dans l'instant, au contact du vivant. 🎙️ Les Échappées du Leadership, c'est une invitation à sortir du cadre, à prendre l'air et à explorer autrement. À chaque épisode, je pars sur les sentiers, en forêt, en montagne, en bord de mer ou en pleine ville, aux côtés de femmes et d'hommes, dirigeants, d'entrepreneurs, de penseurs et de marcheurs inspirants. Ensemble, nous parlons de leadership en mouvement , d'agilité, de conscience, de choix, de posture, de transmission et d'horizons nouveaux. 🌿 Un podcast à écouter en marchant – parce que certaines idées ne viennent qu'en mettant un pied devant l'autre. Prêt.e à embarquer ? Chaussures aux pieds, écouteurs en place, c'est parti ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.