GeSSTion de risques

Marc-André Ferron

Ce podcast s’adresse aux gestionnaires, dirigeants et professionnels en santé et sécurité au travail (SST) qui ont une responsabilité directe dans la gestion des risques et la prévention des accidents. Objectif : simplifier la gestion de la SST. À travers des épisodes concrets et ancrés dans la réalité du terrain, GeSSTion de risques vulgarise les concepts clés de la gestion de la SST pour les rendre clairs, accessibles et applicables immédiatement. Les sujets abordés : - S’appliquent à tous les secteurs d’activité - Ils reposent sur des fondements de gestion, faits et législations

  1. 1 g fa

    S2E6 - Gestion des exiges légales en SST... C'est le minimum!

    Évoquer l'importance de se conformer aux exigences légales en SST provoque parfois des réactions surprenantes. On entend alors des commentaires comme : • « Les employés ne devraient pas agir de façon sécuritaire parce que c'est la loi, mais pour les bonnes raisons. » • « On ne devrait pas se conformer parce que c'est obligatoire, mais parce que chacun veut se protéger. » • « La conformité légale, ce n'est pas ça qui crée une culture SST. » Mais revenons à la base. Les exigences légales représentent : • Le minimum que toute organisation doit mettre en place; • Des obligations auxquelles tous doivent se conformer; • Le fondement même d'une gestion rigoureuse des risques. Avant de parler de culture, d'engagement, de leadership ou de comportements, encore faut-il maîtriser les bases. Si on ne priorise par la conformité à la loi, gère t-on bien nos priorités? Et si le simple fait de respecter intégralement les exigences légales permettait de régler la majorité de vos problèmes en santé et sécurité? Dans cet épisode de GeSSTion de risques, nous explorons le rôle réel de la conformité légale, les mythes qui l'entourent et pourquoi elle constitue encore aujourd'hui l'un des leviers les plus puissants pour prévenir les accidents et maîtriser les risques. Bonne écoute! Marc-André Ferron Consultant et conférencier expert en gestion de la santé et de la sécurité du travail

  2. 29 set

    S2E4 - La SST une valeur? Prenons un instant pour réfléchir.

    Affirmer que la santé et la sécurité est une priorité peut parfois suffire pour vous faire passer pour un fou lors d'un événement réunissant des gestionnaires ou des intervenants SST. Rapidement, quelqu'un vous rappellera que : « Les priorités changent, mais les valeurs demeurent. » Puis viendra le discours bien connu selon lequel la SST ne devrait pas être une priorité, mais une valeur. Cette idée a vue le jour à partir de 1995 avec la Courbe de Bradley de Dupont, qui soutient qu'une culture SST mature repose sur l'intériorisation de la valeur sécurité par les individus (niveau indépendance). Mais qu'en est-il réellement sur le terrain? • Lorsque nous avons la responsabilité de protéger 100 % des employés, 100 % du temps, combien de temps pouvons-nous attendre avant que chacun adopte cette valeur? • Cette approche est-elle réaliste dans des secteurs caractérisés par un fort roulement de personnel, comme la construction? • Quels résultats concrets les promoteurs de cette philosophie ont-ils eux-mêmes obtenus? • La SST relève-t-elle réellement des valeurs individuelles... ou plutôt d'une gestion rigoureuse des risques? Dans cet épisode, nous remettons en question l'un des concepts les plus répandus en SST et analysons ses fondements, ses limites et ses conséquences sur les stratégies de prévention. Parce qu'au final, la SST n'est pas une question de croyances. La SST est de la gestion des risques. Bonne écoute! Marc-André Ferron Consultant et conférencier expert en gestion de la santé et de la sécurité du travail

  3. 22 set

    S2E3 - Pyramide de Bird. À 180 degrés de l'objectif visé...

    Quelle est probablement la notion la plus connue dans le monde de la santé et de la sécurité du travail? La pyramide de Bird. Inspirée de la pyramide de Heinrich, cette théorie est enseignée depuis des décennies dans les universités, présentée dans les congrès SST et intégrée aux pratiques des plus grandes organisations. Pourtant, son influence a contribué à orienter de nombreuses stratégies de prévention dans une direction qui mérite aujourd'hui d'être sérieusement remise en question. En privilégiant une approche principalement réactive, cette philosophie a souvent amené les organisations à : • Concentrer leurs efforts sur une multitude d'événements mineurs plutôt que sur les risques à conséquences graves ou catastrophiques; • Prioriser le traitement des symptômes plutôt que l'identification et la maîtrise des risques majeurs; • Mettre l'accent sur les comportements humains plutôt que sur l'élimination ou la réduction des dangers à la source; • Tenter de tout corriger simultanément, sans tenir compte des ressources disponibles, ni des priorités réelles. Le résultat? Des efforts considérables investis dans des activités qui génèrent parfois peu d'impact sur la réduction des risques les plus critiques. Dans cet épisode, nous analyserons les limites de la pyramide de Bird, les conséquences de son utilisation dans les milieux de travail et les approches modernes qui permettent de mieux cibler les ressources là où elles auront le plus d'effet. Des explications simples, des exemples concrets et des solutions plus efficaces pour améliorer votre gestion des risques. Bonne écoute! Marc-André Ferron Consultant et conférencier expert en gestion de la santé et de la sécurité du travail

  4. 15 set

    S2E2 - Démystifier les audits SST. Assurer l'efficacité!

    Gemba walk, inspections des lieux de travail, audits, tournées de plancher, observations comportementales... Ces activités sont souvent regroupées sous une même appellation "Audits", alors qu'elles poursuivent des objectifs complètement différents. Cette confusion n'est pas sans conséquence : audits peu efficaces, résultats de conformité irréalistes (souvent 100%), non-conformités qui ne sont jamais corrigées et absence de vérification de l'efficacité des mesures correctives mises en place. Dans cet épisode, nous démystifions les différents types d'audits en santé et sécurité. Nous verrons qui devrait les réaliser, à quelles fréquences, comment les structurer et pourquoi un processus rigoureux de gestion des audits est essentiel à une prévention efficace. La SST est avant tout de la gestion des risques. Nous avons la responsabilité de protéger 100 % des employés, 100 % du temps. Pour y parvenir, nous devons nous assurer que nos mécanismes de prévention sont réellement efficaces. Les audits en santé et sécurité constituent l'un des outils les plus puissants pour mesurer cette efficacité, identifier les écarts et assurer une amélioration continue. Ne manquez pas cet épisode incontournable pour renforcer votre système de gestion et améliorer la maîtrise de vos risques. Bonne écoute ! Marc-André Ferron Consultant et conférencier expert en gestion de la santé et de la sécurité du travail

Descrizione

Ce podcast s’adresse aux gestionnaires, dirigeants et professionnels en santé et sécurité au travail (SST) qui ont une responsabilité directe dans la gestion des risques et la prévention des accidents. Objectif : simplifier la gestion de la SST. À travers des épisodes concrets et ancrés dans la réalité du terrain, GeSSTion de risques vulgarise les concepts clés de la gestion de la SST pour les rendre clairs, accessibles et applicables immédiatement. Les sujets abordés : - S’appliquent à tous les secteurs d’activité - Ils reposent sur des fondements de gestion, faits et législations