人事の就活話

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こちらのチャンネルはフジキカイで採用担当をしている 上司と部下が就活に関わるテーマで議論したり、思う事を 語らいたい（希望）！学生さん達の今後の就活のヒントを 残せたらいいな！（希望）と願いながら（笑）、自由に 就活トークをしていくチャンネルになります。 皆さん、私達と就活について楽しくトークをしましょう！ メインパーソナリティー 株式会社フジキカイ/愉快な採用メンバー リクナビ2026: https://job.rikunabi.com/2026/company/r502410064/ #26卒　#新卒採用

  1. 6日前

    長期化する就活のモチベーションの維持

    【パーソナリティ】 上司/及川 部下/安藤 【ダイジェスト】 ・モチベーションの維持 ・就活の期間が長くなっている ・『続けないといけない』中でモチベーションを保つ ・我慢してやらなきゃいけないという心の状態がやりたくないに繋がるのでは？ ・モチベーションをぐっと上げてやらないといけないっけ？ ・モチベーションが上がらないと行動に移せないのを避けるなら、モチベーションに頼らないのが良いのでは？ ・日々のルーティンに組み込む ・やり始める事で発生するやる気 ・ゴール遠すぎて今の行動がどうつながっているのか分からないことのやる気の低下 ・人生を大きく変えるイベントだからこそ軽々な行動ができない

    17分

  2. 5月13日

    企業の情報整理について

    パーソナリティ 上司/及川 部下/安藤 あまりにもNG収録多すぎて、1人で楽しくなっちゃって、 最初と最後のテンションがおかしくなっちゃっいました が許して下さい。笑 【ダイジェスト】 ・実は収録3回やり直していて、笑いが止まらない安藤 ・前回の合説の歩き方の振り返り ・沢山聞いた情報は覚えられないから情報整理 ・表しか言えなくなった安藤 ・エクセルで表を作って整理する ・縦に条件、横に会社で情報整理 ・表を作る時の注意ポイント ・あなたにとっての重要順位は何か？

    12分

  3. 4月29日

    合同企業説明会の歩き方

    【パーソナリティ】 人事部/及川(上司) 人事部/安藤(部下) 今日は合同企業説明会の歩き方について話していきます！ 【ダイジェスト】 ・合同企業説明会と普通の就職活動の場の違い ・合同企業の立ち位置は自分の判断軸を育てる場 ・何を見てこの会社を判断しているのか？確認しにいく ・事前準備した方が相対的に得られるものが多い ・整理しておいた上で類似した企業を聞きに行く ・合説の失敗パターン①　有名企業だけ行って帰る ・有名企業に行くのも狙いがあればいいのでは？ ・合説の失敗パターン②　話聞くだけで満足する ・記憶は混ざるので、ちゃんと整理する ・本当に大切なのは合説に行った後の工程

    19分

  4. 4月16日

    面接の注意点～上司部下の昔懐かし面接恥ずかしエピソード～

    【パーソナリティ】 人事部/及川(上司) 人事部/安藤(部下) 今日は面接の注意点について、改めてしゃべっていこうと思います！ 【ダイジェスト】 ・冒頭3分間で何回バズるって言うでないｗ ・面接のエピソードはインパクトは大事じゃない何をや ・安藤のめちゃくちゃ頑張って歩いたガクチカエピソード ・及川の恥ずかし万能感全能感エピソード ・自分らしさオンリーで勝負するのは勝てない ・できる人間のイメージ像と自分の共通点探し

    18分

  5. 4月8日

    企業との出会い方

    【パーソナリティ】 人事部/及川(上司) 人事部/安藤(部下) 今日は企業の出会い方について！ 【ダイジェスト】 ・及川・安藤のひどくどうでも3分間 ・企業との出会い方の整理 ・企業との出会い方にバリエーションの差はない ・人との出会いのバリエーション ・OB、OGとのマッチングアプリ ・及川さんはナビサイト、キャリアセンター ・安藤は合説にいく ・合説に行った理由と体験談 ・参加企業側のイベント参加金額から分かること ・事前合理性を優先すると間違える事がある

    20分

  6. 4月1日

    4月初旬にエントリーした後の行動について

    【パーソナリティ】 人事部/及川(上司) 人事部/安藤(部下) 前回からの続き！ エントリーした後こそ、動いておいた方がいいよね。 そんな話をしています。 【ダイジェスト】 ・エントリーしたら一旦休憩しがちな学生さん多め ・みんなが動いていないタイミングでやる方がいい ・やっておいた方がいい『再整理』と『言語化』 つづきは本編で！

    18分

  7. 3月25日

    プレ期間直前！エントリーする企業をあなたならどう選ぶ？

    【パーソナリティー】 人事部/及川(上司) 人事部/安藤(部下) 1年ぶりの復活回です！ 28卒プレ期間のオープンが近づいてきました！ 今から就活頑張るぞ！っていう方に向けて、 エントリーする企業の選び方について話してみました。 【ダイジェスト】 ・ぶれない判断、戦略的な就職活動をして欲しい ・SNSで聞く人事のつぶやきって本当？ ・3つの観点をインストールするの大事 ・自分はどう扱われそうか？ ・自分の言葉で話しているか？経験として話しているか？ ・希望するのと志望するのと分けて考える ・自分の嫌いをちゃんと知っておく つづきは本編で！

    23分

  8. 2025/07/25

    緊張の克服方法について

    【メインパーソナリティー】 及川(採用責任者) 安藤(新卒採用担当) 安藤も就活生だった時、ESやテストは通るのに、 面接て躓く事が非常に多かったです。 緊張しすぎてどうしてもうまく言葉が出てこず、 伝えたい事が伝わらない。そんな事ありますよね。 今日はそんな面接で『緊張して上手くいかない』 と困っている人に向けて、お話してみました！

    19分
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番組について

こちらのチャンネルはフジキカイで採用担当をしている 上司と部下が就活に関わるテーマで議論したり、思う事を 語らいたい（希望）！学生さん達の今後の就活のヒントを 残せたらいいな！（希望）と願いながら（笑）、自由に 就活トークをしていくチャンネルになります。 皆さん、私達と就活について楽しくトークをしましょう！ メインパーソナリティー 株式会社フジキカイ/愉快な採用メンバー リクナビ2026: https://job.rikunabi.com/2026/company/r502410064/ #26卒　#新卒採用

情報

  • クリエイター
    フジキカイ
  • 配信期間
    23年 - 26年
  • エピソード
    50
  • 制限指定
    不適切な内容を含まない
  • Copyright
    © フジキカイ
  • 番組のWebサイト
    人事の就活話

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