問いの可能性を発見する「Q研Radio」

株式会社クエスチョンサークル

この番組は、職場における「問い」の可能性を探求する宮本さんと、場づくりや 問いの力に魅了された 私だまちゃんがお送りする、トーク番組です! チームのマネジメントや、メンバーとの関係構築に触れながら、組織のあり方や「問い」の効果効能を探求していきます。 ーーーーーーーーー <パーソナリティ> ■宮本 寿(株式会社クエスチョンサークル 代表取締役) 1975年静岡県生まれ。リンクアンドモチベーション、グロービスを経て、2007年株式会社メロスパートナーズ設立。ベンチャー/成長企業に対する組織開発プロジェクトのファシリテーション、及び経営層/マネジメント層を対象としたアクションラーニングコーチとして活動。2019年株式会社クエスチョンサークル設立。現在は「クエスチョン思考」と称した思考法の体系化や普及を通じて、クライアント企業の組織開発やビジネスリーダーの支援型リーダーシップ開発を支援している。 ■兒玉 優/だまちゃん(プロデューサー) 大分県出身。新卒でリクルートに入社後、組織開発に関心を持ちクエスチョンサークルへ転職。その後、教育系スタートアップ企業で社内組織開発、イベント企画運営、教育コンテンツ開発を経験し、2024年からフリーランスに。学び関する場づくりに携わるほか、イベントMC、Podcastのパーソナリティ&プロデューサー、青山学院大学客員講師として活動中。

エピソード

  1. 6日前

    #9 「打率3割」でいい!?マネジメントにおける「問い」のべきをほぐす

    職場における1on1をはじめ、マネジメントやメンバー育成のコミュニケーションの場面で、つい抱えがちな「べき」。今回はそれらに立ち返りながら、問いかける際のあり方を探求してみました。 だまちゃんの同世代にマネジメント層が増えてきたことも話のきっかけだった今回。ちょっと肩の力が抜けるようなヒントがあるかもしれません。最近マネジメントをし始めた方におすすめの回です! <今回のトピック> 1on1の場面など、メンバーとのコミュニケーションで抱えがちな「べき」は、なぜ生じるのだろう?メンバーに問いかける際のポイント「打率3割」とは?「打率3割」って、具体的にどういうことを意識してみると良い? \番組宛フォームでは、みなさんの声を募集中!/ 「問い」「組織」「マネジメント」「関係性」などのキーワードに関するお悩み、相談、リクエストなど、この番組で語ってほしいテーマがあればぜひ気軽にお送りください! https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfb0xLtpzjcMg-oJq1v15J6ib1fo_j3fEx-p-Vi706iJZhOgw/viewform?usp=dialog ------------------- 関連情報 ------------------- ▼株式会社クエスチョンサークル HP https://www.question-circle.jp ▼だまちゃん(兒玉 優)リンク集 https://lit.link/yu_kodama

  2. 7月7日

    #3【パーソナリティ紹介・だまちゃん編】クエスチョンサークルや「問い」との出会いとは?

    番組がスタートしたということで、#2と#3の2回に分けて、パーソナリティをご紹介しています。 今回は、この番組のプロデューサーを務めるだまちゃんのエピソードです。 初回の配信でも簡単に自己紹介しましたが、1人ずつに焦点を当てる回ということで、クエスチョンサークルや「問い」との出会いなどを具体的に語っています。 <今回のトピック> だまちゃんが「問い」の探求を始めたきっかけは?5年前にクエスチョンサークルと出会った時、どんなところにビビっときた?組織開発や関係性づくりの支援に関心を持っている理由は? \番組宛フォームでは、みなさんの声を募集中!/ 「問い」「組織」「マネジメント」「関係性」などのキーワードに関するお悩み、相談、リクエストなど、この番組で語ってほしいテーマがあればぜひ気軽にお送りください! ⁠https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfb0xLtpzjcMg-oJq1v15J6ib1fo_j3fEx-p-Vi706iJZhOgw/viewform?usp=dialog⁠ ------------------- 関連情報 ------------------- ▼株式会社クエスチョンサークル HP https://www.question-circle.jp ▼だまちゃん(兒玉 優)リンク集 https://lit.link/yu_kodama

番組について

この番組は、職場における「問い」の可能性を探求する宮本さんと、場づくりや 問いの力に魅了された 私だまちゃんがお送りする、トーク番組です! チームのマネジメントや、メンバーとの関係構築に触れながら、組織のあり方や「問い」の効果効能を探求していきます。 ーーーーーーーーー <パーソナリティ> ■宮本 寿(株式会社クエスチョンサークル 代表取締役) 1975年静岡県生まれ。リンクアンドモチベーション、グロービスを経て、2007年株式会社メロスパートナーズ設立。ベンチャー/成長企業に対する組織開発プロジェクトのファシリテーション、及び経営層/マネジメント層を対象としたアクションラーニングコーチとして活動。2019年株式会社クエスチョンサークル設立。現在は「クエスチョン思考」と称した思考法の体系化や普及を通じて、クライアント企業の組織開発やビジネスリーダーの支援型リーダーシップ開発を支援している。 ■兒玉 優/だまちゃん(プロデューサー) 大分県出身。新卒でリクルートに入社後、組織開発に関心を持ちクエスチョンサークルへ転職。その後、教育系スタートアップ企業で社内組織開発、イベント企画運営、教育コンテンツ開発を経験し、2024年からフリーランスに。学び関する場づくりに携わるほか、イベントMC、Podcastのパーソナリティ&プロデューサー、青山学院大学客員講師として活動中。

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