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Mirko Pawlak

Ich bin Mirko Pawlak. Mit diesem Podcast reiße ich die Fassaden der Prozesswelt ein. Erlebe Business Process Enterptainment: Harte Fakten treffen auf packendes Storytelling. Ich mache komplexe Strukturen greifbar und zeige dir die Hebel für echte Veränderung. Das erwartet dich: DER TALK & STORIES: Die Audiospuren meiner YouTube-Formate. Direkte Analysen und Praxisberichte. Die Janssen-Protokolle: Originalzitate von Jan Janssen (COO, BPE inc.) über Systemversagen und Datenfälschung. Hör auf, Fiktionen zu verwalten. Werde zum Prozessretter. Abonniere jetzt.

  1. 1日前

    AUDIO: DER TALK #97 „CHANGEMANAGEMENT“ | Projekte, Vision & Die 4 Grundbedürfnisse | Gast: Natascha Merkel

    Videoepisode: https://youtube.com/live/S-rpCi2QjHo Schluss mit Top-down-Diktaten und dem Glauben, teure IT-Tools liefen von alleine! Wer generative KI-Systeme oder neue Software unvorbereitet in das Core-Business wirft, verbrennt massiv Budget und erzeugt innerbetriebliche Sabotage.In dieser Ausgabe von DER TALK seziert Host Mirko Pawlak gemeinsam mit der Prozess- und Projektmanagerin Natascha Merkel die unbarmherzige Realität von gescheiterten System-Einführungen und organisatorischer Entwicklungen. Die Kernbotschaft:Bevor Organisatorische oder IT-Seitige Veränderungen ausgerollt werden, muss die Prozessuale Kette abgestimmt und die Belegschaft abgeholt sein. Das unumstößliche Gesetz der Episode: Change Management ist kein akademisches Modewort, sondern operative Führungsarbeit.Wenn die Brücke zwischen Management und Fachbereich einbricht, scheitert die Transformation. —#### Highlights und Meilensteine der Change-Analyse:*Das 60%-Funktionalitäts-Dilemma:* In der Praxis wird oft unfertige Software live genommen, mit der Intension „der Rest entwickelt sich am Endkunden“. Fehlermanagement wird dann auf die Belegschaft abgewälzt. Ohne bewusstes Management, Vorerfahrung und gezielte Befähigung führt diese Frustration zu einer Flut an vermeintlichen Bug-Tickets, die in Wahrheit reine Anwendungsfehler aus Unwissenheit sind.*Die vier emotionalen Grundbedürfnisse:* Natascha Merkel bricht die Transformation auf vier fundamentale, menschliche Säulen herunter, die im operativen Alltag bedient werden müssen, um echten Wertzuwachs zu generieren:1. *Freude:* Spaß und Sinnhaftigkeit bei der täglichen Arbeit.2. *Sicherheit:* Der geschützte Raum, in Testphasen auch Fehler machen zu dürfen, ohne Sanktionen zu befürchten.3. *Verbindung:* Das Aufbrechen von Siloverhalten hin zu einer gemeinsamen Mission.4. *Autonomie:* Die Befähigung, Aufgaben selbstständig und eigenverantwortlich umzusetzen.*Die Generationen-Kluft im System:* Moderne Unternehmen müssen heute bis zu vier Generationen unter einem Dach synchronisieren. Während die ältere Generation teilweise mühsam an Kernkompetenzen wie das reine Einschalten von Hardware herangeführt werden muss, fordert die Generation Z lückenlose technologische Möglichkeiten ohne Barrieren. Wer hier nicht aktiv levelt und gegenseitiges Verständnis schafft, verliert wertvolles Core-Wissen.*Die Kosten der Change-Müdigkeit:* Durch den rasanten technologischen Wandel erleiden Mitarbeiter heute statt ein bis zwei Veränderungen pro Jahr oft 10 bis 20 parallele Anpassungen. Beratungsresistente Führungskräfte, die Change-Maßnahmen ignorieren, riskieren teure Projektlaufzeiten von über 11 Jahren für ein einziges Customer-Service-Tool.*Der Call to Action für Manager und Führungskräfte:* Nutze den strukturierten Selbsttest, um die Veränderungsbereitschaft Deines Unternehmens vor der nächsten Produkt- oder KI-Einführung unbarmherzig zu prüfen.👉 *Dein kostenloser Change-Readiness-Check:* Kontaktiere Natascha Merkel direkt via LinkedIn für den Download-Link.

    1時間4分
  2. audio deep dive: #WoWDuo #15: Mit der U-Bahn nach Sturmwind: Die Unterschriftenjagd geht weiter

    4日前

    audio deep dive: #WoWDuo #15: Mit der U-Bahn nach Sturmwind: Die Unterschriftenjagd geht weiter

    Die KI macht Fehler. Hab Verständnis. Videoepisode: https://youtube.com/live/c7ZInIiJvww In dieser Episode begleiten Zuschauer den Gnom-Krieger Uubato und seinen erfahrenen Coach durch die Welt von World of Warcraft. Die Protagonisten reisen mit der Tiefenbahn von Ironforge nach Sturmwind, um dort Unterschriften für eine Gilde zu sammeln und neue Flugpunkte zu aktivieren. Während des Streams werden spielmechanische Grundlagen wie das Erlernen von Fähigkeiten, das Quest-System und der Unterschied zwischen PvE und PvP thematisiert. Die Gruppe erledigt bekannte Aufgaben, wie das Bezwingen des Elite-Gegners Hogger im Wald von Elwynn, und zieht weiter nach Westfall. Neben dem eigentlichen Gameplay reflektieren die Sprecher über die soziale Anziehungskraft von Online-Rollenspielen und die bleibenden Erinnerungen an die virtuelle Welt. Der Dialog verdeutlicht die Dynamik zwischen einem Anfänger und einem Mentor innerhalb einer beständigen digitalen Gemeinschaft.

    25分
  3. audio deep dive: #WoWDuo #14: Gilden Name gewählt – Erste Unterschriften gesammelt. Jetzt gehts los!

    4日前

    audio deep dive: #WoWDuo #14: Gilden Name gewählt – Erste Unterschriften gesammelt. Jetzt gehts los!

    Die KI kann sich irren. Hab Verständnis Videoepisode: https://youtube.com/live/w5hFZb2lreE In dieser Episode gründen Vater und Sohn innerhalb von World of Warcraft eine eigene Gilde namens „Guardians of Uubato“. Während sie in der Stadt Ironforge und der Region Loch Modan unterwegs sind, sammeln sie die dafür notwendigen Unterschriften von Mitspielern und erledigen gemeinsam verschiedene Quests. Der Vater, der sich selbst als Anfänger beschreibt, lässt sich dabei von seinem erfahrenen Sohn die Spielmechaniken, das Interface sowie die Etikette der Online-Kommunikation erklären. Das Gespräch beleuchtet die dynamische Interaktion zwischen den Generationen und die Herausforderungen beim Erlernen komplexer Online-Rollenspiele. Zudem planen sie bereits zukünftige Abenteuer, wie eine Reise mit der Tiefenbahn nach Sturmwind und erste Besuche in Dungeons. Die Quelle vermittelt so einen unterhaltsamen Einblick in den gemeinschaftlichen Aspekt und den Lernprozess innerhalb der Gaming-Kultur.

    26分
  4. audio #24 Das Denkmal der Wahrheit. Das Begräbnis der Ur-Lüge vor der Zentrale. #janssenprotokolle

    6日前

    audio #24 Das Denkmal der Wahrheit. Das Begräbnis der Ur-Lüge vor der Zentrale. #janssenprotokolle

    Videoepisode: https://youtu.be/_Ml6KfI_g9s In dieser Episode wird das Tribunal geschlossen. Vor dem Haupteingang der Konzernzentrale klafft ein tiefes Loch im Asphalt. Dr. Arndt, Dr. Hardt und Jan Janssen stehen am Abgrund der eigenen Firmengeschichte. Die verrostete Metallkiste von 1994 – gefüllt mit Phantom-Lieferscheinen und jahrzehntelanger Inkompetenz – schwebt über der Grube. Der Betonmischer läuft. Das asdf-System wird feierlich und unumkehrbar begraben. Ab jetzt gibt es kein Zurück mehr in den Nebel der Ausreden.Das erwartet dich:• Das Grab der Ur-Lüge: Wie wir die verrostete Metallkiste voller digitaler Fiktionen vor den Augen der gesamten Belegschaft einbetonieren.• Der eiskalte Betonfluss: Warum das Schließen der Grube kein technischer Vorgang, sondern eine kathartische Befreiung für die Belegschaft ist.• Das globale Urteil: Wie die Werksleiter in Lyon, Prag und Manchester per Live-Schaltung das endgültige Erlöschen ihres asdf-Sicherheitsnetzes mitansehen müssen.• Der Beginn der Symphonie: Warum Dr. Arndt das asdf für weltweit tot erklärt und den Takt der Fabrik zurück in die Hände der Menschen übergibt.„Wer die Vergangenheit einbetoniert, hat die Hände frei für die Zukunft. Wir beenden heute die Ära der Phantomschmerzen.“Hör das emotionale Finale von Kapitel 6. Das Tribunal ist geschlossen. Das Urteil ist vollstreckt. Die Show beginnt jetzt erst richtig.Orchestrate or Die.Abonniere den Kanal und werde Teil der Community: https://www.youtube.com/@processpitch?sub_confirmation=1#JanJanssen #BPE #OrchestrateOrDie #Prozessmanagement #asdf #Logistik #SupplyChain #Realität #Tribunal #Denkmal #Mahnmal #Exzellenz

    8分
  5. audio #23 Das Begräbnis der Ur-Lüge. Der asdf-Schnitt im Serverraum. #janssenprotokolle

    6月25日

    audio #23 Das Begräbnis der Ur-Lüge. Der asdf-Schnitt im Serverraum. #janssenprotokolle

    Videoepisode: https://youtu.be/v_ZzOeHnwLc In dieser Episode dringt Jan Janssen in das Allerheiligste der Bürokratie vor. Der Serverraum wird zur Sperrzone. IT-Leiter Vogel fordert den Rollback, doch das blaue Klebeband macht vor seinen heiligen Serverschränken nicht halt. Mit dem „Bürokratie-Bypass“ wird das globale asdf-Feld ein für alle Mal vernichtet. Wer buchen will, muss ab jetzt die nackte, fotografierte Realität hochladen. Draußen vor der Konzernzentrale wird zeitgleich der Asphalt aufgerissen, um die größte Sünde der Firmengeschichte von 1994 endgültig einzubetonieren.Das erwartet dich:• Der Bürokratie-Bypass: Wie wir das weltweite asdf-Feld löschen und durch eine unbarmherzige Foto-Pflicht für physische Barcodes ersetzen.• Die Schändung der IT-Rüstung: Warum Vogel machtlos zusehen muss, wie blaues Tape die unantastbare Hardware-Welt der Systemadministratoren markiert.• Das Grab vor der Zentrale: Warum Hannes den Asphalt aufreißt, um eine verrostete Metallkiste voller Phantom-Lieferscheine physisch unter Beton zu begraben.• Die Kapitulation des Beraters: Warum Schwenke ohne Krawatte und ohne Ausreden geht, während Lyon plötzlich eine Datenintegrität von 98 Prozent meldet.„IT ist oft nur die Digitalisierung von Fehlern, die man analog schon nicht verstanden hat. Wir haben heute angefangen, die Spiegel zu zerschlagen.“Hör den dritten Block von Kapitel 6. Der Rhythmus steht. Die Wahrheit wird einbetoniert.Orchestrate or Die.Abonniere den Kanal und werde Teil der Community: https://www.youtube.com/@processpitch?sub_confirmation=1#JanJanssen #BPE #OrchestrateOrDie #Prozessmanagement #asdf #Logistik #SupplyChain #Realität #Tribunal #IT #Bypass #Serverraum

    10分

  6. 6月25日

    audio deep dive ACTION BPMN - Wat sind'n Unterprozesse? Mit Prof. Volker Stiehl

    Hinweis: Die KI macht Fehler! Habt Verständnis. Videoepisode: https://youtube.com/live/CDE3RmtAlHw In diesem Video erklären Mirko und Prof. Volker Stiehl die Bedeutung von Subprozessen in der BPMN-Modellierung, um komplexe Geschäftsprozesse übersichtlich und handhabbar zu gestalten. Die Experten unterscheiden dabei zwischen eingebetteten Unterprozessen, die direkt im Hauptmodell liegen, und Aufrufaktivitäten, die auf externe, wiederverwendbare Dateien verweisen. Ein zentraler Aspekt der Diskussion ist das Datenmanagement, wobei verdeutlicht wird, dass eingebettete Prozesse direkt auf Elternvariablen zugreifen, während Aufrufaktivitäten einen expliziten Datentransfer erfordern. Anhand praktischer Live-Demos in einer Workflow-Engine zeigen sie, wie sich Prozessinstanzen technisch verhalten und wie Ebenen zur Komplexitätsreduktion genutzt werden. Das Gespräch unterstreicht zudem die Vorteile von Aufrufaktivitäten für die Wartbarkeit und Versionierung einzelner Prozessabschnitte in großen IT-Projekten.

    18分
  7. audio deep dive: So funktioniert echte Workflow-Automatisierung | Live Coding Session #AIweeks #timsolutions #devlab

    6月24日

    audio deep dive: So funktioniert echte Workflow-Automatisierung | Live Coding Session #AIweeks #timsolutions #devlab

    Hinweis: Die KI macht Fehler! Habt Verständnis. Videoepisode: https://youtube.com/live/bqSWt_LQsac Inhalt der Episode ist eine Live-Coding-Session, in der die Erstellung und Automatisierung eines Geschäftsprozesses mittels der Software TIMFlow von Tim Solutions demonstriert wird. Im Zentrum steht die Integration von Künstlicher Intelligenz, um komplexe Workflows wie die Angebotsprüfung effizienter zu gestalten. Die Experten erläutern dabei das Citizen-Developer-Prinzip, welches es Fachabteilungen ermöglicht, digitale Formulare und Logiken ohne tiefgehende Programmierkenntnisse selbst zu entwickeln. Ein besonderer Fokus liegt auf der Trusted AI, die eine datenschutzkonforme Verarbeitung sensibler Unternehmensdaten innerhalb der KI-Modelle garantiert. Durch den Einsatz von KI-Agenten zeigt das Video praxisnah, wie unstrukturierte Daten automatisch extrahiert und in strukturierte Prozesse überführt werden. Das Ziel der Präsentation ist es, den Mehrwert einer prozessbasierten KI-Nutzung für moderne Unternehmen greifbar zu machen.

    23分

  8. 6月19日

    audio deep dive DER TALK - KI zerstört BPM, Gäste: Stephan Heigl, Christoph Lücke

    Die KI kann sich irren. Habt Verständnis. Videoepisode: https://www.youtube.com/live/Og3XEXMBqYo?si=3vDMGQCcc_RNlR2F In dieser Episode diskutieren Host Mirko Pawlak und die Experten Stephan Heigl und Christoph Lücke darüber, wie Künstliche Intelligenz das klassische Business Process Management (BPM) verändert. Die Teilnehmer betonen, dass KI zwar die Entwicklungsgeschwindigkeit massiv erhöht und bei der Verarbeitung unstrukturierter Daten hilft, die grundlegende Bedeutung einer prozessorientierten Denkweise jedoch unverändert bleibt. Es wird zwischen kreativer KI für die Strategiearbeit und agentischer KI für die operative Umsetzung unterschieden, wobei das Vertrauen in die Technologie und die menschliche Ergebnisverantwortung zentrale Herausforderungen darstellen. Die Experten raten Unternehmen dazu, KI nicht als isoliertes Tool, sondern als Teil eines umfassenden Werkzeugkastens zur Prozessinnovation zu betrachten. Letztlich erfordert der Einsatz von KI neue Kompetenzen und ein begleitendes Change Management, um die Belegschaft bei der digitalen Transformation erfolgreich mitzunehmen.

    26分
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番組について

Ich bin Mirko Pawlak. Mit diesem Podcast reiße ich die Fassaden der Prozesswelt ein. Erlebe Business Process Enterptainment: Harte Fakten treffen auf packendes Storytelling. Ich mache komplexe Strukturen greifbar und zeige dir die Hebel für echte Veränderung. Das erwartet dich: DER TALK & STORIES: Die Audiospuren meiner YouTube-Formate. Direkte Analysen und Praxisberichte. Die Janssen-Protokolle: Originalzitate von Jan Janssen (COO, BPE inc.) über Systemversagen und Datenfälschung. Hör auf, Fiktionen zu verwalten. Werde zum Prozessretter. Abonniere jetzt.

情報

  • クリエイター
    Mirko Pawlak
  • 配信期間
    24年 - 26年
  • エピソード
    135
  • 制限指定
    不適切な内容を含む
  • Copyright
    © Mirko Pawlak
  • 番組のWebサイト
    processpitch