¡Reinventándonos! Podcast

Polymath

4.0 (3)
Emprendimiento
Cada dos semanas

Un podcast donde invitamos a personas que se están enfrentando a un Cambio Organizacional o bien nos están dando herramientas para reinventarnos hoy para el futuro. Dirigido por Luis Salas y producido por Polymath una red de consultores que acompañamos a las organizaciones en su Cambio Organizacional y las preparamos para el futuro. Nos puedes escribir aquí: hola@polymath.com.mx

hace 5 días

Polymath Tips: ¿Necesitamos realmente un Chief of Staff?

👀 ¿Necesitamos realmente un Chief of Staff? El Chief of Staff está de moda. Sabemos lo que puede pasar cuando adoptamos algo simplemente porque está de moda. Puede ser de una extraordinaria ayuda o simplemente otro layer de burocracia y/o un secretario de lujo del CEO. ¡Aquí te lo contamos! *Este episodio está hecho con Inteligencia Artificial a modo de podcast; fue hecho en Notebook LM. Basado en mi artículo de nuestro Newsletter en LinkedIn. Lo puedes leer aquí. ¡Esperemos que te guste!
23 ago

Ep. 92: Designing the Future of Health with Agathe Acchiardo

¡Gran episodio y conversación con Agathe Acchiardo en ¡Reinventándonos! de Polymath! Agathe es experta en innovación y prospectiva, sobre el tema del futuro de la salud. Se ha especializado en la innovación, la prospectiva y el análisis de tendencias en el ámbito de la salud. Tras casi una década ocupando cargos comerciales de responsabilidad creciente en la industria farmacéutica en Bélgica, Singapur y Rusia, dio un giro a su carrera profesional para incorporarse a Foresight Factory, una agencia de análisis de tendencias con sede en Londres. Allí lideró el desarrollo del área de salud, trabajando en proyectos de prospectiva para organizaciones como Gilead, Cancer Research UK o Boots-Walgreens. En 2018 fundó su propia consultoría, Think Next, desde donde colabora con empresas del sector sanitario para ayudarles a anticipar cambios y desarrollar innovaciones estratégicas. Es MBA, tiene un Máster en Filosofía y un Máster de Investigación en Sociología Organizacional. Esta formación multidisciplinar le ha permitido integrar enfoques estratégicos, éticos y sociológicos en su práctica profesional, dotándola de una perspectiva amplia sobre los retos del futuro de la salud. Actualmente reside en Barcelona, desde donde continúa impulsando proyectos de innovación orientados al future. En este episodio hablamos sobre: I. Pharma needs Foresight not forecasts. II. The holistic view in the Healthcare Industry. III. Being healthy in 2040. IV. The importance of culture for Scientific Innovation. V. Redesign the ways of work for the future. VI. The relevance of living abroad. Episodio súper interesante que seguro te gustará mucho. ¡Que lo disfrutes! ¡Reinventándonos! Podcast es dirigido por Luis Salas y producido por Polymath, una red de consultores que cocreamos organizaciones ambidiestras. *Puedes conectar con Agathe Acchiardo aquí. * Música por @werekemusic
5 ago

Polymath Tips: ¿Qué nos podemos llevar de esta Copa del Mundo 2026? ⚽🏆

¿Qué nos podemos llevar de esta Copa del Mundo 2026? Han pasado unos días desde que terminó el Mundial. Se seguirá hablando de goles, polémicas y claro, del campeón. Sin embargo, creemos que esta Copa del Mundo nos dejó algo todavía más interesante: señales sobre cómo están cambiando nuestras ciudades, nuestros eventos, el turismo y hasta nuestra forma de trabajar. Te compartimos algunas de las narrativas emergentes y señales de cambio que creo que merece la pena observar más allá de los partidos de fútbol. Este episodio está hecho con Inteligencia Artificial a modo de podcast; fue hecho en Notebook LM. Basado en mi artículo de nuestro Newsletter en LinkedIn. Lo puedes leer aquí. ¡Esperemos te guste!
16 jul

Polymath Tips: La ciudad también diseña nuestra forma de trabajo

🌍 Las ciudades también diseñan nuestra forma de trabajar. En junio estuvimos en las ciudades: Copenhague, Malmö, Bilbao, Santander, Pamplona, Madrid y Barcelona haciendo Field Intelligence buscando señales de cambio, tendencias, patrones, cambios de narrativas y semiótica. Volvimos con una convicción mucho más fuerte que antes: la diferencia entre unas ciudades y otras está en cómo decidieron relacionar a las personas. Curiosamente, lo mismo aplica al diseño de nuestro trabajo. ✨ Creemos que el futuro de nuestras organizaciones también se juega fuera de la oficina: en las calles, las plazas, los parques y los espacios públicos. ¡Que lo disfrutes! *Este episodio está hecho con Inteligencia Artificial a modo de podcast; fue hecho en Notebook LM. Basado en mi artículo de nuestro Newsletter en LinkedIn. Lo puedes leer ⁠aquí⁠.¡Esperemos te guste!
5 jul

Polymath Tips: Future Days 2026 en Copenhague

Hay conferencias que sales con muchas notas y hay otras de las que sales viendo el mundo de otra manera. Future Days 2026 fue una de ellas. ✨ 🚀 ¡Te contamos todo lo que aprendimos en esta tercera edición de Future Days en Copenhague! Estuvimos este pasado mes de junio en Copenhague en Future Days y la Design Week de Copenhague. *Este episodio está hecho con Inteligencia Artificial a modo de podcast; fue hecho en Notebook LM. Basado en mi artículo de nuestro Newsletter en LinkedIn. Lo puedes leer aquí.¡Esperemos te guste!
5 jun

Ep. 91: Diseñando Futuros más humanos con Roi Benitez

¡Gran episodio y conversación con Roi Benitez en ¡Reinventándonos! Podcast de Polymath! Roi es antropóloga digital que trabaja en la intersección entre comportamiento humano y tecnología, explorando cómo transformar datos en decisiones con sentido.Actualmente es Digital Lead en el Inter-American Development Bank, fundadora de Skills4Future y Coordinadora Académica del programa Hacking Learning en la Universidad de San Andrés. A lo largo de más de una década, ha liderado iniciativas de innovación, aprendizaje y gestión del conocimiento en América Latina, colaborando con gobiernos, organismos internacionales y el sector privado.Su trabajo combina antropología, diseño y tecnología para abordar problemas complejos desde una mirada profundamente humana. Se especializa en traducir datos y sistemas en experiencias y soluciones que generan impacto real en organizaciones y personas.A lo largo de su trayectoria, ha sido reconocida internacionalmente por organizaciones como Vital Voices Global Partnership (Top 50 mujeres líderes del Cono Sur), Junior Chamber International (10 jóvenes sobresalientes de Argentina), Apolitical (Government Talent Pioneer 2024), ADP List (Top 50 Service Design Mentors 2024) y semifinalista del Women that Build Award (Globant), entre otros.Es Máster en Digital Management por Hyper Island, Máster en Antropología Social por Universidad Nacional de San Martín, Diplomada en Comunicación Política por Universidad Austral y Licenciada en Relaciones Públicas e Institucionales por Universidad de Ciencias Empresariales y Sociales. Ha realizado especializaciones en la Academia de Gobierno de China y en EFL University India.Colabora con organizaciones globales como Apolitical como especialista en futuro del trabajo y con HundrED como embajadora y advisory board member.Su enfoque combina antropología, tecnología y diseño para desarrollar soluciones que no solo resuelven problemas complejos, sino que generan impacto sostenible en las organizaciones y las personas. En este episodio hablamos sobre: I. ¿Qué significa ser 'Digital Anthropologist’? II. La AI Ethnography y la etnografía humana. III. Su experiencia en ayudar a equipos a adoptar AI. IV. Aprendizaje relevante en las organizaciones. V. Su encuentro con el Strategic Foresight VI. El Life-long Learning ¡Nos divertimos mucho y aprendimos mucho en este episodio! Seguro te pasará igual. *Puedes conectar con Roi aquí. *Puedes suscribirte a su Newsletter 'Skills4Future' aquí *Música por @werekemusic
17 mar

Ep. 90: Reading the Future in Culture with Chloé de Ruffray

Great conversation and great episode with Chloé de Ruffray! Chloé is a cultural futurist specialised in lifestyles and luxury. She helps organizations move beyond short-term thinking by decoding emerging behaviors and long-term cultural shifts, turning uncertainty into strategic clarity. For over a decade, she has advised global projects across Europe, the Middle East, and China for leading brands including LVMH, Chanel, L’Oréal, Nike, Google, and Porsche. She is also the co-founder of Longevity Culture Club, a private circle in France bringing together experts and key players in the field of longevity. In this episode we talk about: 1. How she move from social sciences to trend research and cultural strategy. 2. The Cultural Foresight approach. 3. About the Longevity Culture Club and the change in Longevity Narrative. 4. About her initiative 'Leap of Faith Club'. 5. Their online Masterclasses about Strategic Foresight with Mathias Behn of Anticipate and collaboration among colleagues. Such an interesting episode and so relevant for nowadays and days to come. Hope you enjoy it as we did. *You can contact with Chloé ⁠here⁠. *¡Reinventándonos! Podcast is hosted by Luis Salas and produced by Polymath a network of consultants where we co-create ambidextrous organizations. *Music by @werekemusic
23 feb

Ep.89: Innovación desde adentro con Paulina Lozano

¡Gran episodio y conversación con Paulina Lozano en ¡Reinventándonos! Podcast! Paulina es una estratega de corazón que ha construido su carrera mezclando curiosidad, estructura y muchas ganas de resolver problemas reales. Empezó en el mundo de la consultoría, donde trabajó como analista y luego como consultora, aprendiendo a diseñar soluciones desde cero y a entender negocios de distintos tamaños y giros. Su camino la llevó después a FEMSA, donde ha pasado por varios roles: desde áreas de planeación estratégica, hasta liderar producto en miOXXO y Spin, y hoy en día se mueve en temas de estrategia dentro de Retail Proximidad y Salud, específicamente la visión de Multiformatos. Ha trabajado con equipos diversos, productos digitales, omnicanalidad y proyectos de crecimiento. Paulina es Ingeniera Industrial por el Tecnológico de Monterrey, donde también obtuvo un doble grado en Georgia Tech. Tiene un MBA internacional en IE Business School. Esta mezcla de escuelas, culturas y formas de pensar explica mucho su estilo: una generalista que sabe conectar puntos y que prefiere entender el panorama completo antes de proponer soluciones. Hoy, Paulina sigue moviéndose por la curiosidad: entrar a nuevos retos, adaptarse, aprender y, sobre todo, reinventarse. Por eso su historia encaja tan bien en este podcast. En este episodio hablamos sobre: I. Su carrera en FEMSA y su aprendizaje en distintos roles. II. Los detalles que se cuidan en una organización con la filosofía de Don Eugenio Garza Sada. III. Sobre Spin, la Spin-Off innovadora de FEMSA y sus formas de trabajo . IV. Cómo se innova siendo Líder de Producto. V. Su Aprendizaje en Planeación Estratégica de una empresa multinacional. VI. La ventaja de ser generalista. VII. Consejos a las nuevas generaciones para su preparación. ¡Aprendimos y nos divertimos mucho en este episodio! ¡Estamos seguros que tú también lo harás! *¡Reinventándonos! Podcast es dirigido por Luis Salas y producido por polymath una red de consultores que co-creamos organizaciones ambidiestras. * Música por @werekemusic

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Un podcast donde invitamos a personas que se están enfrentando a un Cambio Organizacional o bien nos están dando herramientas para reinventarnos hoy para el futuro. Dirigido por Luis Salas y producido por Polymath una red de consultores que acompañamos a las organizaciones en su Cambio Organizacional y las preparamos para el futuro. Nos puedes escribir aquí: hola@polymath.com.mx

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