超真實商談 Real Biz Chat

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我們拒絕紙上談兵，而是帶你深入商業世界的真實現況與實戰經驗，並邀請業界大佬、專家學者，分享產業洞察與職涯心法，帶來全新視角和啟發。 不管你是商務高手、創業新秀，還是充滿幹勁的青年，都能在這裡找到靈感，為生活與職涯注入動能！ BTW，Real Biz Chat 縮寫是 RBC，RBC 在醫學裡也是紅血球的縮寫。 我們希望內容能像紅血球一樣，連結商業的核心脈動！ • 邀約/合作聯繫： connect@aactalenthub.com -- Hosting provided by SoundOn

  1. Jul 3

    【商談・不廢話】你的蛋白質被誰綁架？揭開控制全球 85% 餐桌的四大肉商發跡史

    (00:00) 1700 億產值只握在四家手裡 (05:45) 美國牛肉工業化的起源 (11:05) 破壞創新者 IBP (18:03) 南方雞王的崛起 (24:32) 神秘的家族 (27:16) 160 年三波壟斷史回顧 收聽 Podcast 音訊版： Apple Podcast: https://podcasts.apple.com/podcast/1784659353 Spotify: https://open.spotify.com/show/48gql8sWkgs5jjvJ2ybQI4 如今的牛肉四大巨頭（Big Four） JBS 世界第一大肉品巨頭，2025 營收約 862 億美元，紐交所與巴西雙重上市 Cargill 160 年家族企業，全美最有錢私人企業之一，2025 營收約 1,540 億美元 Tyson Foods 美國最大上市綜合肉品集團，年營收約 544 億美元 National Beef 四大廠中唯一純牛肉玩家，隸屬巴西 MBRF（Marfrig）集團 美國農業部 USDA 農業收入數據 https://data.ers.usda.gov/reports.aspx?ID=4052#P94fafbd940734d1b862fdf795fe26875217iT0R0x0 芝加哥肉品加工廠歷史圖庫 https://www.loc.gov/pictures/search/?q=LOT%2011985&fi=number&op=PHRASE&va=exact&co!=coll&sg=true&st=gallery Forbes 全美最大私人企業榜 https://www.forbes.com/largest-private-companies/ 歡迎來玩，一起在生活與職場上進步，邁向自由人生！ YouTube: https://www.youtube.com/watch?v=KC5iaoHhThc Instagram: https://www.instagram.com/realbizchat/ Harvey 的電子報，一週一篇商業知識點： https://drharveytalk.com -- Hosting provided by SoundOn

  2. Jun 26

    #32 見面前 5 分鐘，決定了超業跟一般業務的差距 ft. 商業操盤學 Boice Lin 【超真實商談】

    《業務進化力》線上課程即將在 hahow 開課！ 追蹤「商業操盤學｜Boice Lin」了解更多業務心法和開課消息： https://www.facebook.com/boicelin/ (03:14) 從一心想創業到走進 IBM (06:19) 先進大公司還是直接創業？ (07:32) 賣過最難賣的產品 (11:52) 新創資源有限，業務該盯哪些數字？ (15:46) 走進客戶辦公室，前五分鐘怎麼開口？ (22:05) 見客戶前的背景調查 (24:14) 帶主管見大客戶，事前怎麼套招 (Role Play & Coverage Plan) (27:04) 業務必經的 Awkward Moment (29:08) 高單價產品的銷售策略 (33:47) 產品推不動，業務如何破局？ (38:23) 身為業務可以隨時問自己的 3 個問題 (42:56) 培養新進業務的經驗談 (47:58) 外商 × 新創的一線操盤者 (50:48) 如何用「業務進化力」突破職涯天花板？ (54:18) 做業務心很累？檢視你的內耗百分比 (55:50) E 人真的比較適合做銷售嗎？ Host: Lin-Ga, Bradley 歡迎來玩，一起在生活與職場上進步，邁向自由人生！ YouTube: https://www.youtube.com/watch?v=KC5iaoHhThc Instagram: https://www.instagram.com/realbizchat/ Harvey 的電子報，一週一篇商業知識點： https://drharveytalk.com -- Hosting provided by SoundOn

  3. Jun 12

    #31 埋頭苦幹高層卻無感？中階主管不能忽略的 3 件事 ft. 經營管理大師 陳宗賢【超真實商談】

    《陳宗賢的主管升級策略學 | 高效團隊 × 敏捷領導 × 超標管理》 使用專屬折扣碼「aac500」，即可折抵 500 元 課程詳情：https://go.hahow.in/ma/aac500 ▎透過 8 小時、 40 個單元的課程 ，你將掌握： ✦ 管理升級｜建立高效團隊與可持續運轉的管理體系 ✦ 領導協作｜掌握帶人帶心、雙向管理、跨部協調關鍵方法 ✦ 實戰應用｜ 附贈 20+ 以上實戰管理工具與模板，學完即可落地應用 ✦ 角色轉型｜從執行者思維，升級為具全局觀的決策領導者 ✦ 真實案例｜解析多項企業管理情境，不同產業與團隊都適用 (00:57) 52 年資深經理人的產業觀察 (04:10) 中小企業老闆最常問的，其實是同一件事 (08:24) 為什麼建立制度和教育訓練是必要的？ (11:35) 公司發展五大重點 (18:43) 二代接班為什麼這麼難？ (27:25) 中階主管決定了 50% 的企業成功率 (31:51) 被重用，跟聰明其實沒太大關係 (33:36) 中階主管不能忽略的 3 件事 (40:38) 培養中階主管是有方法的 (49:35) 如何帶領 Z 世代和 Alpha 世代？ 本集相關連結： * 陳宗賢老師的 Podcast《經營男不難》: https://podcasts.apple.com/us/podcast/%E7%B6%93%E7%87%9F%E7%94%B7%E4%B8%8D%E9%9B%A3/id1506595551 https://open.spotify.com/show/4c7qmoKQCu3QiOfNGnPVHp 書籍 * Laurence J. Peter, Raymond Hull, 《彼得原理》（The Peter Principle: Why Things Always Go Wrong) * Robert Kaplan & David Norton,《策略地圖》(Strategy Maps) * Peter Senge,《第五項修煉》(The Fifth Discipline) 歡迎來玩，一起在生活與職場上進步，邁向自由人生！ YouTube: https://www.youtube.com/watch?v=KC5iaoHhThc Instagram: https://www.instagram.com/realbizchat/ Harvey 的電子報，一週一篇商業知識點： https://drharveytalk.com -- Hosting provided by SoundOn

  4. May 20

    #30 升遷的順序大家都搞錯了｜【超真實商談】ft. 彼得的外商隨筆 Peter Tu

    【終極升遷指南｜AI 工具實作 X 思維行動策略】 #募資優惠只到 5/26，越早買越划算！ 結帳輸入專屬折扣碼【PETERAAC05】即可再打 85 折 課程詳細介紹：https://hahow.in/courses/691c3d803a0a67201ccc1c5a (01:52) 荷蘭的生活和工作 (08:12) 什麼契機讓 Peter 啟動 AI 學習計劃 (12:05) 知識管理大升級：有 AI 沒 AI 差多少？ (16:01) 最常召喚的 Claude 功能 (20:05) 多數人面對海量 AI 資料的挑戰 (Plan Mode 小技巧) (23:56) 怎麼判斷應該保留哪些 Claude Skills (28:12) 公司最需要導入 AI 的部門 (30:35) 忙碌上班族學 AI 的 Tips (33:24) 哪個部門最快被 AI 改寫 (34:51) 工作被 AI 拿走後，我們解鎖什麼新機會 (38:09) 懂技術但缺領域知識怎麼用 AI (41:34) 剛畢業學弟妹的焦慮 (43:27) 從飯店業到 Uber 的職涯超展開 (47:02) 怎麼說服 Uber 面試官 (49:08) Peter 的外商升遷策略 (55:05) 外商主管一個禮拜的生活節奏 (58:11) 職場「資訊差」和「認知差」怎麼破解 (1:01:15) 用 AI 重新盤點自己的價值 (1:04:25) 用 AI「把時間買回來」的人生投資學 (1:14:46) Peter 推薦的 Podcast 清單 收聽 Podcast 音訊版： Apple Podcast: https://podcasts.apple.com/podcast/1784659353 Spotify: https://open.spotify.com/show/48gql8sWkgs5jjvJ2ybQI4 本集相關連結： 追蹤 Peter: https://www.facebook.com/peter.career.hack https://www.linkedin.com/in/yao-jen-tu/ https://www.youtube.com/@zynkr-ai https://www.threads.com/@peter_career_hack https://www.petercareerhack.com/ Claude Code 應用 LINE 社群: https://line.me/ti/g2/5Ca2WBiuhgYKecczbjgfDq1tkRJ0yk9GBHmFdw 書單 (22:24) Adam Grant,《逆思維》(Think Again) (23:17) 系統一和系統二，出自 Daniel Kahneman, 《快思慢想》（Thinking, Fast and Slow） (41:46), (1:08:43) Naval Ravikant,《納瓦爾寶典》(The Almanack of Naval Ravikant) (56:31) Chris Bailey,《最有生產力的一年》(The Productivity Project) (58:25) Stephen Covey,《與成功有約：高效能人士的七個習慣》(The 7 Habits of Highly Effective People) (59:59) Bill Burnett & Dave Evans,《做自己的生命設計師》(Designing Your Life) (1:05:13) Dan Martell,《把時間買回來》(Buy Back Your Time) Poscast 推薦 Lenny's Podcast(Lenny Rachitsky): https://www.lennyspodcast.com/ All-In Podcast: https://www.allinpodcast.co/ 工具 Rescue Time(時間追蹤軟體): https://www.rescuetime.com/ 歡迎來玩，一起在生活與職場上進步，邁向自由人生！ YouTube: https://www.youtube.com/watch?v=KC5iaoHhThc Instagram: https://www.instagram.com/realbizchat/ Harvey 的電子報，一週一篇商業知識點： https://drharveytalk.com -- Hosting provided by SoundOn

  5. May 15

    【商談・不廢話】不只升遷一條路！如何主動設計更有掌控感的人生

    (01:47) 物理世界成為人類暫時的避風港 (05:15) AI 時代的存在主義危機 (09:46) 畢業找工作為什麼越來越難 (14:08) 職涯策略一 (20:07) 職涯策略二 (25:20) 職涯策略三 (37:14) 彩蛋 本集相關連結： * https://a16z.com/big-ideas-in-tech-2025/ * https://youtu.be/SlGRN8jh2RI?si=wj1gHG6KJ29XeXBs * https://youtu.be/AzwtbdnTzwA 歡迎來玩，一起在生活與職場上進步，邁向自由人生！ YouTube: https://www.youtube.com/watch?v=KC5iaoHhThc Instagram: https://www.instagram.com/realbizchat/ Harvey 的電子報，一週一篇商業知識點： https://drharveytalk.com -- Hosting provided by SoundOn

  6. Apr 29

    #29 滿足客戶就是競爭力？傳產也能高效又創新嗎？｜【超真實商談】ft. 精實法則 - 江守智

    江守智【12 週精實管理計畫】 #限時低於 41 折現省 $7,050 起，越早買越划算！ 結帳輸入專屬折扣碼「RBC86」即可再打 86 折 課程詳細介紹：https://go.hahow.in/江守智/RBC86 (00:16) 開場 (01:44) 製造業最讓人驚訝的真相 (02:48) 寫精實法則這本書的起心動念 (05:29) 大企業最頭痛的本位主義 (07:45) 連丸子工廠也能用精實 (09:10) 製鞋設備廠的客製化困境 (13:33) 全部門一起推動反而會失敗 (16:31) 跨部門推動的真正難點 (17:37) 跟聯華食品十三年的信任 (21:00) 如何說服第一線人員改變做法 (25:17) 章魚燒遊戲怎麼教精實 (28:29) AI 在製造業為什麼難落地 (32:46) 被年輕人忽略的隱藏賽道 (38:33) 客戶不是上帝，是互動的戀人 (40:18) 用管理思維重讀金庸 在 Facebook 追蹤江守智老師: https://www.facebook.com/expertinlean/* * 歡迎來玩，一起在生活與職場上進步，邁向自由人生！ YouTube: https://www.youtube.com/watch?v=KC5iaoHhThc Instagram: https://www.instagram.com/realbizchat/ Harvey 的電子報，一週一篇商業知識點： https://drharveytalk.com -- Hosting provided by SoundOn

  7. Apr 15

    【商談・不廢話】一間你沒聽過的公司，卻有半數日本人都是它的客戶

    正在尋找商業難題的突破口嗎？這堂課分享更有效率的方法 https://lihi3.me/J3BcU/pd (折扣碼 HHRBC) (0:51) 序幕 - 孫正義的一通電話 (2:31) 巨鯨的誕生到從軟銀獨立 (3:47) 為什麼 SBI 敢把手續費砍成零？ (5:49) 深潛戰略，收編沉船 (6:52) 日本罕見的惡意併購戰 (9:11) 躍出水面，一場長達十年的區塊鏈豪賭 (11:38) 三條數位資產佈局路線 (15:49) SBI 財務成績單 (19:18) 終章 - 巨鯨還在成長 (19:38) 北尾吉孝談企業競爭力 ( YouTube 上的版的有中譯字幕！) (24:46) 彩蛋 本集相關連結： Circle Strengthens Commitment to Japan with New Investment and Expanded USDC Access: https://www.circle.com/pressroom/circle-strengthens-commitment-to-japan-with-new-investment-and-expanded-usdc-access?ref=blockhead.co Ripple and SBI Plan to Distribute RLUSD in Japan: https://ripple.com/ripple-press/ripple-and-sbi-plan-to-distribute-rlusd-in-japan/ SBI Holdings and Startale Group Introduce JPYSC: https://www.sbigroup.co.jp/english/news/pdf/2026/0227_c_en.pdf SBI Fiscal Results FY2024: https://www.sbigroup.co.jp/english/investors/disclosure/fiscalresults/pdf/2025_hrc_en.pdf SBI Fiscal Results 9M FY2025: https://www.sbigroup.co.jp/english/investors/disclosure/presentation/pdf/260204presentations.pdf 北尾吉孝近期訪談: https://youtu.be/eImXmPZUlrc?si=Kh7Ft97jxYTvM4h5 小 Lin 談收購: https://youtu.be/jXF-oeuRdlw?si=iVFjTRRZmK68NTlB https://youtu.be/4Ye6nm01bQk?si=dsQEr2ply_l2sy5x 歡迎來玩，一起在生活與職場上進步，邁向自由人生！ YouTube: https://www.youtube.com/watch?v=KC5iaoHhThc Instagram: https://www.instagram.com/realbizchat/ Harvey 的電子報，一週一篇商業知識點： https://drharveytalk.com -- Hosting provided by SoundOn

  8. Apr 8

    【商談・不廢話】畢業生越來越難找工作？史丹佛研究告訴你這不是錯覺

    別錯過上一集和 Bradley 聊的內容： Spotify: https://open.spotify.com/episode/7ezYKa5FylmNsScuSrUDkw?si=de7a60b570434c63 Apple Podcast: https://podcasts.apple.com/mx/podcast/id1784659353?i=1000754641596&l=en-GB (1:08) ChatGPT 發布後初階職缺的變化 (1:57) 哪些職業首當其衝？ (6:01) 職涯本來有一道梯子 (9:27) 為什麼初階工作最先消失？ (11:20) 主管每天都在面對的兩難 (15:33) 初階工作者如何自建訓練場？ (24:42) AI 時代面試官的內心 OS (31:35) 企業不用新人，代價是什麼？ (35:03) 面試前可以做這一件事 (36:29) 初階職缺不是消失，而是⋯ (38:17) 彩蛋 本集相關連結： 第一份研究: https://www.alejandrobarros.com/wp-content/uploads/2025/11/ssrn-5425555.pdf 第二份研究: https://digitaleconomy.stanford.edu/app/uploads/2025/11/CanariesintheCoalMine_Nov25.pdf 第二份研究的延伸: https://digitaleconomy.stanford.edu/news/canaries-interest-rates-and-timinga-more-on-recent-drivers-of-employment-changes-for-young-workers/ 職業 AI 暴露程度與適應力: https://www.brookings.edu/articles/measuring-us-workers-capacity-to-adapt-to-ai-driven-job-displacement/ Rosemary's Substack: https://rosiecycles.substack.com/ 歡迎來玩，一起在生活與職場上進步，邁向自由人生！ YouTube: https://www.youtube.com/watch?v=KC5iaoHhThc Instagram: https://www.instagram.com/realbizchat/ Harvey 的電子報，一週一篇商業知識點： https://drharveytalk.com -- Hosting provided by SoundOn

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