ATHENS VOICE Podcast

ATHENS VOICE

Τα Podcasts της ATHENS VOICE

  1. 2d ago

    Μακριά από το πλήθος | Νεκταρία Αναστασιάδου: Η Πόλη όπως τη φανταζόμαστε, η Πόλη ως πραγματικά έχει

    Μέσα από τα βιβλία της, η Νεκταρία Αναστασιάδου μεταφέρει τους ήχους, τις μυρωδιές, τις ντοπιολαλιές, τις τριβές και τη συνύπαρξη μεταξύ των μειονοτήτων στην Πόλη και σε άλλα μέρη της Τουρκίας, τώρα και στο παρελθόν. Το πρώτο της βιβλίο, A Recipe for Daphne, γοήτευσε τόσο πολύ την Ελίφ Σαφάκ ώστε να το παρουσιάσει στους New York Times. O Πήτερ Φράνκοπαν το χαρακτήρισε ένα «εκπληκτικό πρώτο μυθιστόρημα». Ακολούθησαν άλλα δύο, γραμμένα αυτή τη φορά στα πολίτικα Ελληνικά, τη ντοπιολαλιά των Ρωμιών—τη δική της ντοπιολαλιά. Την καλέσαμε στο στούντιο της Athens Voice να μας μιλήσει για την Πόλη της, για τη σύγχρονη Τουρκία, για το τι έχει μείνει απ’ τους Ρωμιούς και τι από την παλιά φρουρά των κοσμικών Τούρκων — για το «Μουσείο της Αθωότητας» του Ορχάν Παμούκ και το κατά πόσο αποτυπώνει ένα ανύπαρκτο πια παρελθόν αλλά κι ένα επίμονο, συντηρητικό παρόν. Μεταξύ άλλων, μας εξήγησε γιατί οι Τούρκοι δεν παίρνουν στα σοβαρά τα λόγια των πολιτικών τους (εν αντιθέσει μ’ εμάς στην Ελλάδα)· πώς εξωτικοποιούμε εμείς στην Ελλάδα τους γείτονες και γιατί η οθωμανική κληρονομιά είναι πολύ πιο εκλεπτυσμένη και διάχυτη, ακόμα και σήμερα, από αυτό που μαθαίνουμε εμείς στα σχολεία μας. Οι μικρές ιστορίες που μοιράζεται μαζί μας αποτυπώνουν μια Πόλη σύγχρονη και πολυφωνική, αλλά, συντόμως όπως φαίνεται, και μία Πόλη ρωμαίικων φαντασμάτων.

    Μακριά από το πλήθος | Νεκταρία Αναστασιάδου: Η Πόλη όπως τη φανταζόμαστε, η Πόλη ως πραγματικά έχει
  2. 2d ago

    Ζήσε με αγάπη | Ηγεσία: Στις δυσκολίες φαίνεται ποιος πραγματικά είσαι

    Συχνά ακούμε γύρω μας για την οικονομική πίεση, για τις δυσκολίες που περνάνε οι επιχειρήσεις, και πόσο προβληματισμένοι είναι οι ηγέτες τους. Και δεν μιλάμε μόνο για ηγέτες σε μεγάλες πολυεθνικές ή τεράστιους οργανισμούς. Ηγέτης είναι και ο άνθρωπος που έχει ένα μικρό κατάστημα στη γειτονιά, ο ιδιοκτήτης ενός συνεργείου, ο επιχειρηματίας που προσπαθεί να κρατήσει ζωντανή την οικογενειακή του επιχείρηση, ο δικηγόρος που έχει το δικό του γραφείο. Ηγέτης όμως είναι και ο αρχηγός μιας οικογένειας σε πίεση ή σε κρίση. Και στις δυσκολίες θα φανεί ποιος ηγέτης πραγματικά είστε! Πώς; Μείνετε ψύχραιμοι και μην μεταφέρετε τον πανικό σας στην ομάδα. Η ηγεσία δεν είναι ένας τίτλος. Είναι η ευθύνη. Είναι η ενέργεια που μεταδίδετε όταν η άνθρωποί σας χάνουν την ψυχραιμία τους και νιώθουν ανασφαλείς. Γι’ αυτό το πρώτο που χρειάζεται να κάνετε είναι να μείνετε εσείς ήρεμοι και ψύχραιμοι. Οι άνθρωποι δεν περιμένουν από εσάς να είστε υπερήρωες. Περιμένουν να νιώσουν ότι κάποιος κρατά το τιμόνι. Όταν ένας ηγέτης πανικοβάλλεται, η ανασφάλεια εξαπλώνεται παντού. Αυτό δεν σημαίνει ότι πρέπει να προσποιείστε πως όλα είναι τέλεια. Σημαίνει ότι χρειάζεται να κρατήσετε ψυχραιμία, γιατί κι αυτή είναι μεταδοτική, όπως μεταδοτικός είναι και ο πανικός! Επικοινωνήστε περισσότερο, εκφραστείτε : Στις δύσκολες περιόδους πολλοί ηγέτες κλείνονται στον εαυτό τους. Σκέφτονται συνεχώς προβλήματα, αριθμούς, υποχρεώσεις και αποφάσεις. Και χωρίς να το καταλάβουν, απομακρύνονται.Όμως όταν υπάρχει αβεβαιότητα, οι άνθρωποι χρειάζονται επικοινωνία περισσότερο από ποτέ. Χρειάζονται ενημέρωση, καθοδήγηση, και να σας νιώσουν κοντά τους. Δεν χρειάζεται να έχετε όλες τις λύσεις. Χρειάζεται όμως να είστε παρόντες. Να μιλάτε ειλικρινά και να ακούτε. Γιατί πολλές φορές οι καλύτερες ιδέες έρχονται από εκείνους που βρίσκονται δίπλα σας καθημερινά. Επικεντρωθείτε στο ανθρώπινο κεφάλαιο. Στις περιόδους πίεσης, πολλοί ηγέτες εστιάζονται αποκλειστικά στους στόχους, στα οικονομικά και στην επιβίωση της επιχείρησης. Όμως οι επιχειρήσεις δεν είναι αριθμοί, είναι άνθρωποι. Ένας εργαζόμενος που νιώθει σεβασμό, εκτίμηση και ασφάλεια, θα δώσει πολύ περισσότερα από κάποιον που νιώθει απλώς «αναλώσιμος». Οι δύσκολες εποχές είναι η στιγμή που οι άνθρωποι θυμούνται πώς τους κάνατε να αισθανθούν.Ένα «είμαι εδώ», ένα «θα το περάσουμε μαζί», μια ειλικρινής κουβέντα, μπορούν να αλλάξουν ολόκληρο το κλίμα μιας ομάδας. Δώστε προοπτική, όχι μόνο οδηγίες. Ο ηγέτης δεν είναι απλώς αυτός που λέει στους άλλους τι να κάνουν. Είναι αυτός που βοηθά τους ανθρώπους να συνεχίσουν να πιστεύουν ότι υπάρχει δρόμος μπροστά, που εμπνέει, που δίνει ένα αισιόδοξο όραμα για το μέλλον, που παραδέχεται ότι μπορεί τώρα να περνάτε από ένα δύσκολο, σκοτεινό τούνελ, όμως στο βάθος υπάρχει το φως. Εσείς είστε εκείνος που θα τους θυμίσει ότι οι δυσκολίες σήμερα δεν είναι το τέλος, αλλά το σκαλοπάτι για μια νέα εξέλιξη που τους περιλαμβάνει. Και αυτό αρκεί για να κινητοποιήσει τους ανθρώπους σας, και να κάνει εσάς ένα σωστό ηγέτη. Είτε στη δουλειά, είτε στην οικογένεια.

    Ζήσε με αγάπη | Ηγεσία: Στις δυσκολίες φαίνεται ποιος πραγματικά είσαι
  3. Jul 31

    Ζήσε με αγάπη | Τελικά ο γάμος σκοτώνει τις φιλίες;

    Οι φίλοι είναι ένα τεράστιο κεφάλαιο στη ζωή του ανθρώπου και πολλές φορές οι φίλοι σάς έχουν σταθεί στα δύσκολα καλύτερα κι από αδέλφια! Τι γίνεται όμως όταν ένα ζευγάρι παντρεύεται; Διατηρούνται οι φιλίες που οι δύο σύντροφοι είχαν όσο ακόμα ήταν single; Ή μήπως ο γάμος τελικά σκοτώνει τις φιλίες; Η απάντηση είναι πως ο γάμος δεν «σκοτώνει» απαραίτητα τις φιλίες — αλλά σχεδόν πάντα τις αλλάζει. Και αυτό είναι μια φυσική μετάβαση, γιατί όταν δύο άνθρωποι περνούν από την εργένικη ζωή στον γάμο, αλλάζει η καθημερινότητά τους, οι ρυθμοί, οι προτεραιότητες, οι συνήθειες, οι ανάγκες. Ως αποτέλεσμα, μετά τον γάμο οι φίλοι συνήθως λιγοστεύουν αριθμητικά καθώς το ζευγάρι αρχίζει να δημιουργεί έναν κοινό κοινωνικό κύκλο. Αυτό εξηγεί και το γιατί πολλά ζευγάρια απομακρύνονται από εργένικες παρέες ή από φίλους που βρίσκονται σε διαφορετική φάση ζωής. Δεν σημαίνει απαραίτητα απόρριψη, απλά αλλάζουν οι ρυθμοί, τα ενδιαφέροντα, οι ανάγκες και οι συνήθειες. Και όπως δείχνουν οι επιστημονικές κοινωνικές μελέτες, τα ζευγάρια που καταφέρνουν να διατηρήσουν υγιείς κοινωνικές σχέσεις και φιλίες έχουν μεγαλύτερη συναισθηματική ισορροπία και ικανοποίηση μέσα στον γάμο τους, θα μοιραστώ κάποιες προτάσεις που πιστεύω ότι θα σας βοηθήσουν: Η σχέση του ζευγαριού πρέπει να έχει προτεραιότητα, αλλά όχι αποκλειστικότητα: Η μεγαλύτερη παγίδα είναι όταν ο ένας σύντροφος γίνεται «τα πάντα» για τον άλλον: φίλος, ψυχολόγος, κοινωνική ζωή, μοναδικό στήριγμα. Όμως, οι υγιείς σχέσεις χρειάζονται και «οξυγόνο» από έξω, και οι φίλοι είναι εκείνοι που το προσφέρουν, και λειτουργούν σαν συναισθηματική υποστήριξη, αποφόρτιση και διατήρηση της προσωπικής ταυτότητας του κάθε συντρόφου. Κρατήστε και κοινές αλλά και προσωπικές φιλίες: Οι κοινές παρέες είναι πολύτιμες για το ζευγάρι. Όμως είναι εξίσου σημαντικό ο κάθε σύντροφος να διατηρεί και δικούς του φίλους, ειδικά αν είναι μακρόχρονες φιλίες από παιδιά. Συνειδητοποιείστε πως η ατομικότητα δεν απειλεί τον γάμο, αντίθετα τον προστατεύει από πιθανή ασφυξία. Μην «κόβετε» τους ανύπαντρους φίλους: πολλά ζευγάρια μετά το γάμο απομακρύνονται από single φίλους γιατί θεωρούν ότι «δεν ταιριάζουν πλέον». Αυτό όμως δημιουργεί έναν κοινωνικό διαχωρισμό που αφήνει είτε τον φίλο είτε τον ένα από τους δύο συντρόφους στενοχωρημένο. Θυμηθείτε ότι πραγματικές φιλίες δεν βασίζονται στην οικογενειακή κατάσταση αλλά στη συναισθηματική σύνδεση. Επενδύστε στις φιλίες σας : δείξτε ενδιαφέρον και εκφράστε το συναίσθημά σας. Μετά τον γάμο, οι φιλίες δεν επιβιώνουν αυτόματα, και οι φίλοι θα περιμένουν το δικό σας κάλεσμα. Θέλουν χρόνο, πρωτοβουλία και συνειδητή φροντίδα. Ένα μήνυμα, ένα τραπέζι, μια συνάντηση χωρίς «ειδική περίσταση» είναι αρκετά για να μείνει ζωντανή η φιλία.

    Ζήσε με αγάπη | Τελικά ο γάμος σκοτώνει τις φιλίες;
  4. Jul 24

    Ζήσε με αγάπη | 4 μύθοι για τα χρήματα που πρέπει να ξεπεράσετε

    Σαν ψυχοθεραπεύτρια, έχω διαπιστώσει πως τα ψυχολογικά συνδέονται σε μεγάλο βαθμό με τα οικονομικά προβλήματα, και μάλιστα το ένα θα λέγαμε ότι «δυναμιτίζει» το άλλο: δηλαδή αν τα οικονομικά δεν πάνε καλά, βλέπουμε ότι αυξάνεται το άγχος, οι φόβοι, οι ανασφάλειες και επηρεάζεται σε τεράστιο βαθμό η ικανότητα να πάρετε αποφάσεις με τόλμη και διαύγεια. Γι’ αυτό σήμερα, θα σας περιγράψω τέσσερις μεγάλους «μύθους» γύρω από τα χρήματα, που αποτελούν τεράστια εμπόδια για βελτιώσετε την οικονομική σας κατάσταση, και που —αν τους πιστεύετε— πρέπει να ξεπεράσετε. Οι σπουδές, τα πτυχία & τα μεταπτυχιακά θα σας κάνουν πλούσιους: Όλοι οι γονείς σήμερα κάνουν απίστευτες θυσίες για να σπουδάσουν τα παιδιά τους, να πάνε σε καλά σχολεία, φροντιστήρια, ιδιαίτερα, πανεπιστήμια στην Ελλάδα και στο εξωτερικό, μεταπτυχιακά, ακόμα και διδακτορικά. Οι σπουδές δίνουν γνώσεις, ανοίγουν ορίζοντες και οπτική, αλλά δεν εξασφαλίζουν ότι οπωσδήποτε πως όποιος έχει πολλές σπουδές ή είναι αριστούχος θα γίνει σίγουρα πλούσιος ή εκατομμυριούχος. Και αυτό, το τεκμηριώνουν πάρα πολλές ιστορίες επιχειρηματιών που μεγαλούργησαν, αλλά στο σχολείο δεν ήταν και οι πρώτοι μαθητές. Τα χρήματα λύνουν όλα τα προβλήματα: Συχνά ακούτε ή λέτε την φράση «αν είχα τα χρήματα θα…» και κάτω από αυτό κρύβονται όλοι οι φόβοι, η έλλειψη τόλμης, οι τεράστιες δικαιολογίες γιατί κάποιος δεν μπαίνει στην δράση, δεν κάνει τις κατάλληλες κινήσεις για να πραγματοποιήσει το όνειρό του: οι περισσότερες επιχειρηματικές αυτοκρατορίες δεν δημιουργήθηκαν από ανθρώπους που γεννήθηκαν πλούσιοι ή τους χρηματοδότησαν οι γονείς τους. Έγιναν από ανθρώπους που είχαν ένα όραμα, άρπαξαν τις ευκαιρίες και έκαναν τα πάντα για να το πραγματοποιήσουν: δούλεψαν ακούραστα, μοιράστηκαν με έμπνευση το όραμά τους, δημιούργησαν ομάδες συνεργατών, έδωσαν αξία στους πελάτες τους και δεν σταμάτησαν ποτέ να μαθαίνουν, να εξελίσσονται, να αναπτύσσονται. Η αποταμίευση και οι επενδύσεις αφορούν μόνο όσους έχουν πολλά χρήματα: Μεγάλος μύθος και αυτός: αν φροντίσετε τα έσοδά σας να είναι πάντα λίγο μεγαλύτερα από τα έξοδά σας, τότε μπορείτε να αποταμιεύετε σταθερά το 10% των εσόδων σας κάθε μήνα. Και να συμβουλευτείτε έναν ειδικό που εμπιστεύεστε, ώστε να επενδύετε ακόμα και μικρά ποσά σε τοποθετήσεις χαμηλού ρίσκου. Έτσι κάνετε αυτό που όλοι οι πλούσιοι γνωρίζουν πολύ καλά: βάζετε τα χρήματά σας να παράγουν περισσότερα χρήματα για σας. Τα πολλά χρήματα δεν κερδίζονται τίμια και συνδέονται με το κακό: Μια αρκετά διαδεδομένη πεποίθηση που υποστηρίζει ότι για να κερδίσεις πολλά λεφτά πρέπει να καταπατήσεις νόμους, αξίες και ηθική, αλλά και το ότι οι πλούσιοι είναι κακοί άνθρωποι. Αυτές οι πεποιθήσεις βολεύουν εκείνους που δεν προσπαθούν, και παραμένουν στην μετριότητα. Όμως, αν ενημερωθείτε πιο πλατιά και αντικειμενικά, θα διαπιστώσετε πως υπάρχουν άπειρα παραδείγματα ανθρώπων που μεγαλούργησαν με έντιμους τρόπους, ενώ οι ίδιοι είναι γενναιόδωροι, μεγαλόψυχοι και εξαιρετικά καλοί άνθρωποι.

    Ζήσε με αγάπη | 4 μύθοι για τα χρήματα που πρέπει να ξεπεράσετε
  5. Jul 22

    Business & Marketing Tips | 3 λύσεις σε εποχές επιχειρηματικής αβεβαιότητας

    Στο 212ο podcast της στήλης Business & Marketing Tips της Athens Voice με τίτλο «3 λύσεις σε εποχές επιχειρηματικής αβεβαιότητας» συζητάμε πώς μπορούν οι επιχειρήσεις να παραμείνουν ανθεκτικές όταν το οικονομικό περιβάλλον γίνεται ασταθές και η αβεβαιότητα επηρεάζει την αγορά. Με αφορμή το συμβολικό Doomsday Clock, εξετάζουμε γιατί πολλές μικρομεσαίες επιχειρήσεις οδηγούνται σε λανθασμένες αποφάσεις όταν κυριαρχεί ο φόβος και παρουσιάζουμε τρεις πρακτικές στρατηγικές που μπορούν να κάνουν πραγματική διαφορά. Αναλύουμε γιατί η μείωση του marketing είναι συχνά ένα από τα μεγαλύτερα λάθη μιας κρίσης, πώς τα automation εργαλεία και η αυτοματοποίηση διαδικασιών εξοικονομούν πολύτιμο χρόνο και πόρους, και γιατί οι αποφάσεις πρέπει να βασίζονται σε αξιόπιστα δεδομένα και όχι στο ένστικτο ή στον πανικό. Ένα podcast αφιερωμένο σε κάθε επιχειρηματία που θέλει να αντιμετωπίσει την αβεβαιότητα με στρατηγική, ψυχραιμία και σωστές αποφάσεις, μετατρέποντας τις δύσκολες συνθήκες σε ευκαιρίες για μεγαλύτερη ανθεκτικότητα και ανάπτυξη.

    Business & Marketing Tips | 3 λύσεις σε εποχές επιχειρηματικής αβεβαιότητας

Ratings & Reviews

5
out of 5
2 Ratings

About

Τα Podcasts της ATHENS VOICE

You Might Also Like