5 episodes
Найти айти. Истории сильных IT-брендов ЭКОПСИ
-
- Business
Подкаст о том, как формировать и продвигать IT-бренд работодателя на перегретом рынке, где условия игры задает соискатель. Приглашенные спикеры – деврелы, CIO, HRD, PR Tech, и топ-руководители, которые понимают важность работы с кадрами на IT-рынке, расскажут о том, как найти профессионалов, увлечь их и удержать в команде, делая свою компанию сильнее и успешнее. Беседы основаны на данных всероссийских исследований IT-бренда работодателя, которые ежегодно проводит «ЭКОПСИ» совместно с Хабр.
-
«Мы не врём о нашем бренде, мы снаружи такие же, как и внутри» Выпуск с Полиной Гавра, HR-директором Авиасейлс (запись ноябрь 2021)
В нашем подкасте вы узнаете: Какие два самых важных принципа присущи корпоративной культуре Авиасейлс?
В чем особенность взаимодействия с клиентами?
Что делают в Авиасейлс в случае проблем у клиентов с билетами?
Какие перспективе развития актуальны для Авиасейлс?
Что такое сервантный менеджмент и как он помогает в работе с командой? -
«Мы единые, но не однообразные» Обсуждаем технологии, людей и силу бренда VK Выпуск с Натальей Танаевой, директором по бренду работодателя
В нашем подкасте вы узнаете:
• Зачем был нужен ребрендинг Mail.ru Group в VK? И с какими сложностями столкнулись на этом пути?
• В чём сила бренда VK?
• Какие рабочие процессы нужно выстроить, чтобы IT-специалисты могли эффективно взаимодействовать в любых командах?
• Как построены коммуникации в компании и кто за них отвечает?
• Какие способы используют в VK для привлечения IT-специалистов? -
Разработчики: стереотипы и реальность. Обсуждаем техпиар и бренд Авито для инженеров Выпуск с Михаилом Клюевым, руководителем команды те
В нашем подкасте вы узнаете:
∙ Почему компания Авито входит в ТОП лучших компаний по современным подходам к управлению проектами? Какие практики помогают облегчить жизнь команды и не бороться с ветряными мельницами бюрократии?
∙ Как модель зрелости помогает растить инженерные команды?
∙ Что является предметом гордости в работе команды Авито за прошедший год?
∙ Как Авито мотивирует разработчиков участвовать в техпиаре и других публичных активностях? -
«IT-бренд компании нужен для того, чтобы за твоим брендом охотились головы». Выпуск с Нуне Овакимян, начальником управления по подбору и ад
В нашем подкасте вы узнаете:
∙ Почему Х5 Технологии входит в 5-ку самых лучших работодателей среди Data Scientist?
∙ Какими уникальными компетенциями должен обладать рекрутер, чтобы нанять 400 разработчиков за несколько месяцев?
∙ Как устроен цифровой оффер в Х5 Технологии, и как он помогает в найме?
∙ Секреты успеха: как из кладовщика можно переучиться на разработчика в Х5 Технологии? -
«Типичный айтишник – это человек, который переводит кофе в код!» Выпуск с Еленой Федоровой, старшим вице-президентом по развитию бизнеса D
В нашем подкасте вы узнаете:
Каков типичный разработчик в Воронеже? Как DataArt находит «своих пассажиров»? За счет чего можно успешно поддерживать хорошую атмосферу и теплые отношения в коллективе? Можно ли невропатологу начать успешную карьеру в ИТ? А также как DataArt организует переквалификацию специалистам из других профессий.