Markt und Mittelstand: Der Podcast

Thorsten Giersch
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  • MANAGEMENT
  • UPDATED WEEKLY

Markt und Mittelstand ist Deutschlands viertgrößtes Wirtschaftsmedium und unser Podcast berichtet aus nächster Nähe für und über den Mittelstand. Wir sprechen mit einem Gast zu einem für den Mittelstand wichtigen Thema – hoher Nutzwert garantiert! Unser Ziel ist, (potenzielle) Führungskräfte in mittelständischen Unternehmen auf Ideen zu bringen, wie sie ihr Unternehmen zukunftsfester machen können.

  1. Mehr als Transport: Warum Logistik zum strategischen Partner wird

    6D AGO

    Mehr als Transport: Warum Logistik zum strategischen Partner wird

    Vom Logistiker zum Hightech-Partner der Pharmaindustrie: Ingo Brauckmann, CEO von Loxxess, spricht über Automatisierung, KI und Versorgungssicherheit. Warum ein Cube-Storage-System Leben retten kann, weshalb Transparenz bei Mitarbeitenden entscheidend ist – und wieso Logistik heute auch Beratung für internationale Pharmakonzerne bedeutet.

    20 min

  2. FEB 10

    Besser Entscheiden aufgrund der Daten - eine Anleitung

    Warum Daten nie neutral sind, wieso Führung Verantwortung nicht an Algorithmen abgeben darf und welche Rolle Datenkompetenz künftig für Unternehmen spielt – darüber spricht Statistik-Expertin Katharina Schüller in dieser Folge.

    24 min
  3. Warum Deutschland mehr Weltmutführer braucht - mit Philipp Depiereux

    FEB 5

    Warum Deutschland mehr Weltmutführer braucht - mit Philipp Depiereux

    Warum Deutschland kein Digitalproblem, sondern ein Mutproblem hat. Unternehmer und „Weltmutführer“-Präger Philipp Depiereux über KI, Mindset, Führung und warum Transformation nur gelingt, wenn CEOs Verantwortung übernehmen.

    22 min
  4. Was einer von Deutschlands größten Arbeitgebern für Auszubildende tut

    JAN 29

    Was einer von Deutschlands größten Arbeitgebern für Auszubildende tut

    Wie gewinnt und hält man Mitarbeitende in Zeiten von Fachkräftemangel und Wertewandel? Matthias Kutzer, Vorstand Personal von McDonald’s Deutschland, spricht im Podcast über moderne Personalarbeit, Führung und die Zukunft der Arbeit – ehrlich, praxisnah und strategisch.

    17 min
  5. Gründen und durchstarten in den USA - mit Kristin Karst von AmaWaterways

    JAN 27

    Gründen und durchstarten in den USA - mit Kristin Karst von AmaWaterways

    Von Dresden nach Kalifornien: Kristin Karst hat mit AmaWaterways einen globalen Anbieter für Flusskreuzfahrten aufgebaut. Im Podcast spricht sie über Unternehmertum, Werte, Servicekultur – und warum man keine Schrauben verkauft, sondern Träume.

    35 min
  6. Führen im Dialog - mit DM-Chef Christoph Werner

    JAN 22

    Führen im Dialog - mit DM-Chef Christoph Werner

    DM-CEO Christoph Werner über dialogische Führung, Selbstwirksamkeit und warum Regeln Organisationen oft eher bremsen als stärken. Ein Gespräch über Arbeit, Sinn, Hierarchie – und was gute Arbeitgeber wirklich ausmacht.

    40 min
  7. Überforderte Chefs, demotivierte Teams: Wo Führung heute ansetzen muss

    JAN 15

    Überforderte Chefs, demotivierte Teams: Wo Führung heute ansetzen muss

    Warum klassische Führungskräftetrainings oft scheitern – und wie kleine, tägliche Lernimpulse echte Veränderung bringen. Polymundo-Co-Gründer Hannes Goth über wirksame Führung, Überforderung im Mittelstand und Lernen im Alltag.

    22 min
  8. Die neue HR-Welt mit klug genutzter KI - mit Alexandra Hartung

    JAN 8

    Die neue HR-Welt mit klug genutzter KI - mit Alexandra Hartung

    Hybride Arbeit, neue Führung, mehr Sinn: Alexandra Hartung, die bei Workday das Mittelstandsgeschäft verantwortet, erklärt, warum Lebensqualität zum Wettbewerbsfaktor wird, wie HR-Daten bessere Entscheidungen ermöglichen – und was das für den Mittelstand bedeutet.

    18 min
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Markt und Mittelstand ist Deutschlands viertgrößtes Wirtschaftsmedium und unser Podcast berichtet aus nächster Nähe für und über den Mittelstand. Wir sprechen mit einem Gast zu einem für den Mittelstand wichtigen Thema – hoher Nutzwert garantiert! Unser Ziel ist, (potenzielle) Führungskräfte in mittelständischen Unternehmen auf Ideen zu bringen, wie sie ihr Unternehmen zukunftsfester machen können.

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