Sintetia | Conversaciones desde la trinchera

Sintetia
Sintetia | Conversaciones desde la trinchera

Sintetia es un think tank para mentes inquietas. Este podcast es un magazine donde nos adentramos en las profundidades de un nuevo management humanista, las finanzas, los desafíos de la digitalización, la innovación o el crecimiento empresarial. Este podcast es una pausa de café, una conversación sosegada, una forma de contarte nuestras inquietudes y de que nos acompañes en el proceso. Tendremos distintas secciones: entrevistas, comentarios de libros, finanzas, digitalización, creatividad, emprendimiento, te acercamos algunas claves legales a los negocios. ¿Te sumas?

Episodes

  1. 9| Marco Laucelli. Digitalización y Complejidad.

    07/02/2023

    9| Marco Laucelli. Digitalización y Complejidad.

    Soy Javi García y este es el episodio 9 del podcast de Sintetia. La conversación de trinchera de hoy es con Marco Laucelli. Marco es un físico, doctor, que ha pasado por las mejores instituciones de investigación de Europa, después por diversas multinacionales y desde hace años lidera su propio proyecto empresarial con Galeo Tech. Con Marco hablamos de digitalización. Una vez más, es una de esas palabras en boca de todos y que está en todos los sitios. Pero digitalizar una empresa es tremendamente más complejo de lo que parece.  Digitalizarse no es tener una web, atender por WhastApp a tus clientes, o tener redes sociales. Digitalizar es, por ejemplo, gestionar la energía de toda la red de gasolineras a 500 kilómetros de distancia. Digitalizar es poder medir para anticipar cuándo un tren necesita un mantenimiento antes de que se estropee. O cómo se gestiona una flota de vehículos repartidos por todo el país… En definitiva, cada día es más fácil medir cosas, pero medir las cosas correctas requiere de datos correctos. Y tener datos que ayuden a crear conocimiento, gestionarlo y que, de verdad, tenga un impacto real y sólido en nuestra organización, es caro, difícil y requiere de muchas inversiones. Te invito a esta conversación con Marco porque nos ayuda a adentrarnos un poco más en este complejo y apasionante mundo de la digitalización, que va a más, nunca a menos, y que no puedes crear negocios (grandes o pequeños) obviando sus reglas.

    1h 18m
  2. 2 | Elena Arnaiz. Psicópatas en los despachos

    04/21/2023

    2 | Elena Arnaiz. Psicópatas en los despachos

    En el episodio de hoy entrevistamos a la psicóloga Elena Arnaiz, especializada en trabajar con equipos y organizaciones. Hablamos de cómo crear climas laborales de alto valor, donde se cuiden más y mejor a las personas. Reflexionamos de la epidemia de psicópatas en los despachos y de la urgente necesidad de convertir las organizaciones en lugares que no se conviertan en un arma de destrucción para la salud mental.  Además, inauguramos la sección Asuntos Mercantiles, con Daniel Gutiérrez, donde abordaremos cómo el derecho es mucho más que contratos y juicios. Profundizaremos en conceptos   “Hemos normalizado el estrés en las empresas y esto está destruyendo la salud mental de los empleados, tanto en los directivos como en el resto”  “Es destructivo a largo plazo fomentar en las empresas una cultura del resultado caiga quien caiga”. “A los psicópatas de despacho lo que menos les preocupa es la gestión de las personas”  “Los valores empiezan a ser la primera puerta de entrada para entrar en una empresa” “Las organizaciones, los sistemas, las civilizaciones avanzan en un nosotros” Esquema del podcast 2 [06:00] Un cambio de modelo organizativo en todos los sectores [08:30] Una persona en tu trabajo busca y necesita mucho más que un salario [11:00] El estrés como arma de destrucción de valor en las empresas [11:00] El estrés como arma de destrucción de valor en las empresas [14:00] Las consecuencias negativas del estrés en el empleado [16:30] No se pueden poner tiritas a problemas estructurales [19:30] Los directivos vulnerables por la gestión de la ansiedad y el estrés [21:00] Psicópatas en los despachos [27:00] Una empresa con un ambiente laboral tóxico tiene mucho más riesgo [35:00] La vulnerabilidad de muchos narcisistas  [39:00] El problema del crecimiento empresarial y la gestión de personas [42:00] Reformular el departamento de recursos humanos [46:00] Por dónde empezar a cambiar una organización [50:00] Cómo adaptar tus capacidades de forma continua. [59:00] Daniel Gutiérrez: Asuntos Mercantiles [1.01.30] ¿Quién es Daniel Gutiérrez? [1.06.30] El papel del abogado desde una perspectiva humana [1.10.00] El recelo hacia el abogado en las organizaciones [1.13.50] El proceso legal y ¿la burocracia? [1.19.00]  ¿En qué consistirá Asuntos Mercantiles? [1.25.30]  Hablaremos de Nike Entrevista de Elena Arnaiz en Sintetia sobre su libro Pon tu Talento en Acción

    1h 31m
  3. 1 | Xavier Marcet. Management Humanista

    04/10/2023

    1 | Xavier Marcet. Management Humanista

    Este es el primer episodio del podcast de Sintetia. En el menú de hoy te presentamos: De entrante, una explicación del por qué de este espacio. Un espacio para mentes inquietas, a través de conversaciones, ideas y reflexiones donde busco cercanía y un aprendizaje continuo. De plato principal, mi conversación con Xavier Marcet: nos habla del Renacimiento una época crítica en la historia de la humanidad y cómo es importante re-conectar con este período histórico en la actualidad. Hablamos de management humanista, inteligencia artificial, tecnología, personas, siempre personas y legados. Todo ello con el poso de sabiduría de Xavier que nutren nuestra mente inquieta. Y, de postre, arrancamos hoy con la sección Traduciendo la Tecnología, a cargo de José Luis Casal. Hoy hacemos un repaso de qué temas trataremos a lo largo de esta aventura que comienza. Comparte en Twitter: @Sintetia Libro: Management Humanista. @Xavier Marcet @José Luis Casal Esquema del podcast: [00:52] ¿Qué encontrarás en el podcast de Sintetia? [08:35] ¿Por qué Xavier Marcet es nuestro primer invitado? [11:05] Entrevista Xavier Marcet  [16:05] El cuadro del Renacimiento que tanto inspira a Xavier  [18:05] En la vida aprendes a leer la complejidad [21:00] En los momentos duros, también hay belleza. El management humanista surge en un momento de grandes desafíos. [23:25] Su experiencia en Viena, en el Global Peter Drucker Forum. [27:00] Las etapas del Management [28:17] El eje central del nuevo management es el aprendizaje [28:17] Las máquinas no podrán crear sugerencias aleatorias, nuevas, a partir de inspiraciones imposibles que se puedan parametrizar, que es lo hace la mente humana [30:50] El debate de la Inteligencia Artificial y el management [32:00] Luchar contra el COVID fue un éxito de la humanidad [33:00] La IA también salvará vidas y nos dotará de productividad a nuestro conocimiento [35:00] El ecosistema denso (y de ego) de Boston de talento emprendedor [38:00] Lo que aprendemos de los clientes en consultoría de alto valor [41:00] Las fusiones y la integración de ‘culturas’ [43:40] Finanzas en el Management Humanista. [46:00] Marcas, humanismo y autenticidad [47:00] Central Lechera ejemplo de empresa B-Corp [49:00] De legados… [53:00] Siendo la velocidad demasiado buena, hemos caído en el vicio de la prisa. Hay gente que sólo vive con prisa. La agilidad es necesaria, pero la prisa es mala, nos impide pensar. [59:00] Traduciendo la tecnología, con José Luis Casal

    1h 21m

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Sintetia es un think tank para mentes inquietas. Este podcast es un magazine donde nos adentramos en las profundidades de un nuevo management humanista, las finanzas, los desafíos de la digitalización, la innovación o el crecimiento empresarial. Este podcast es una pausa de café, una conversación sosegada, una forma de contarte nuestras inquietudes y de que nos acompañes en el proceso. Tendremos distintas secciones: entrevistas, comentarios de libros, finanzas, digitalización, creatividad, emprendimiento, te acercamos algunas claves legales a los negocios. ¿Te sumas?

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