Het Expeditie Café | Dé podcast voor leiders met lef.

House of Expeditions
  • 0.0 (0)
  • ENTREPRENEURSHIP
  • UPDATED WEEKLY

Hoe realiseer je dromen in een wereld die voortdurend verandert? Hoe navigeer je door onbekend terrein, kies je koers en neem je anderen daarin mee? Wat vraagt het om op expeditie te gaan — in business, in de natuur, of in jezelf? In 𝘏𝘦𝘵 𝘌𝘹𝘱𝘦𝘥𝘪𝘵𝘪𝘦 𝘊𝘢𝘧𝘦́ hoor je rauwe verhalen en diepe inzichten van avontuurlijke ondernemers, expeditieleiders en pioniers. Ze nemen je mee langs hun hoogtepunten én dieptepunten. Ze delen wat het echt betekent om het onbekende op te zoeken — en hoe dat hun leven, werk en wereldbeeld voorgoed veranderde.

  1. 12/29/2025

    #60: Aan het kampvuur van de winter | reflectie 2025 - vooruitblik 2026

    1) Introductie In deze kerstaflevering van Het Expeditie Café reflecteren Hendrik Jan Martens en vaste gast Jan Fokke Oosterhof op een intens en transformerend jaar. 2025 bracht verlies, heroriëntatie, opruimen en herpakken — persoonlijk én professioneel. Vanuit die reflectie kijken ze vooruit naar 2026: een jaar van natuurlijk leiderschap, oogsten, minder ballast en meer ruimte voor wat er écht toe doet. Een gesprek over rouw, minimalisme, AI als gereedschap, expeditieleiderschap, natuurlijke cycli en het belang van verhalen die geleefd zijn. 2) Key takeaways Grote transities vragen om vertraging, reflectie en opruimenMinimalisme gaat niet over minder spullen, maar over meer aanwezigheidAI is geen vervanging van menselijke ziel, maar een versterker van vakmanschapEchte verhalen en doorleefde ervaringen komen altijd bovendrijvenExpeditie-omgevingen versnellen inzicht in gedrag, samenwerking en leiderschapLeiderschap leeft op meerdere niveaus tegelijk: zelf – tribe – communityWerken in natuurlijke cycli brengt rust, richting en duurzaamheidOogsten is net zo belangrijk als creëren3) Lessons learned over leiderschap Leiderschap begint bij zelfleiderschap: weten wat ballast is en wat essentieLaat ruimte voor het onbekende — dáár wordt gedrag zichtbaarObserveer vaker, stuur minder: inzicht ontstaat in het laten gebeurenAuthentiek leiderschap vraagt om kwetsbaarheid, ook in ongemakTeams groeien sneller onder lichte druk en echte omstandighedenNatuurlijk leiderschap volgt ritmes, geen constante piekbelastingLeiders zijn verhalenvertellers — door hoe zij leven, niet alleen spreken4) Quotes “We leven in een tevreden tijd, niet in de verleden tijd.” “Een expeditie is een hogedrukpan waarin gedrag versneld zichtbaar wordt.” “AI moet onze zwaktes ondervangen, niet onze ziel overnemen.” “Kwaliteit en vakmanschap komen altijd bovendrijven.” “Je kunt 300 uur vergaderen, maar in onbekend terrein zie je wie iemand echt is.” “Oogsten wat er al is, vraagt net zoveel moed als iets nieuws beginnen.” “Werk in de cyclus van de natuur, niet in de 24/7 economie.” 5) Bronnen Personen Alexander KlöppingMark Cornelissen †Hayco VolkersHenk Jan GeelWilco van RooijenWilco DekkerNirmal “Nims” PurjaAndré KuipersRoanne van VoorstKo SteenmanOrganisaties & Platforms Gear Limits – https://www.gearlimits.comSportspeakers – https://www.sportspeakers.nlXfood – https://www.xfood.nlSpieren voor Spieren – https://www.spierenvoorspieren.nlBoeken / Films / Documentaires 14 Peaks: Nothing Is Impossible (Netflix)Slimmer werken met AI – Alexander KlöppingConcepten & Gedachtegoed ExpeditieleiderschapHuman-in-the-loop (AI)Overview EffectMinimalismeNatuurlijke cycli (seizoenen, equinoxen, solstices)Kennismanagement: data → informatie → kennis → wijsheidEvents & Expedities Marathon des Sables – https://www.marathondessables.comUTMB – https://utmbmontblanc.comWorld’s Toughest Row – https://www.taliskerwhiskyatlanticchallenge.comInternational Running Expo6) Podcast-stokje doorgeven Jan Fokke suggereert o.a.: Wilco Dekker – Seven Summits & Antarctica (Mount Vinson)Wilco van Rooijen – oceaanroeier & expeditieleiderEen van de roeiers van World’s Toughest RowAndré Kuipers – over ruimtevaart, leiderschap & het overview effect

    1h 14m

  2. 12/22/2025

    #59: Je hebt anderen nodig om verder te komen | Tjerk Ridder

    1) Introductie In deze aflevering van Het Expeditie Café gaat host Hendrik Jan Martens in gesprek met Tjerk Ridder – theatermaker, schrijver en expeditieganger. Tjerk deelt hoe zijn persoonlijke geschiedenis hem al vroeg in beweging zette, hoe reizen zonder vast plan hem leerde vertrouwen, en waarom leiderschap volgens hem begint bij tempo, eerlijkheid en het durven stilstaan. Een gesprek over vrijheid, afhankelijkheid, ontmoeting en de kracht van het onbekende. 2) Key takeaways Echte beweging ontstaat vaak vanuit kwetsbaarheid, niet vanuit zekerheidVertrouwen groeit door consistent gedrag, niet door woordenOnderweg zijn betekent: accepteren dat je niet alles mee kunt nemenStilstand is geen falen, maar een essentieel onderdeel van elke expeditieJe hebt anderen nodig om verder te komen – altijdVrijheid bestaat niet zonder het ervaren van onvrijheidMinder meenemen vergroot je beweegruimte3) Lessons learned over leiderschap Leiderschap gaat over tempo bepalen, niet over duwenWees transparant over wat je weet én wat je niet weetBetrouwbaarheid is belangrijker dan controleDurf verwachtingen van anderen los te laten om trouw te blijven aan je kernIntuïtie is een volwaardige bron van informatieSoms is het meest krachtige leiderschap: stil durven staanLeiders creëren paden waar anderen later ook op kunnen lopen4) Quotes “Je hebt anderen nodig om verder te komen.” “Een paard moet je leiden, een ezel moet je verleiden.” “Zonder nachtmerrie geen vrijheid.” “Stilstand is geen stilstand. In dat moment gebeurt er heel veel.” “Betrouwbaar zijn betekent: doen wat je zegt, en bijstellen als dat nodig is.” “Je kunt de intentie meenemen, niet de hele reis 5) Favoriete ‘uitrustingsstuk’ Ezel Lodewijk – als reisgenoot, spiegel en leermeester in tempo, vertrouwen en leiderschap 6) Bronnen Projecten & werken van Tjerk Ridder Trekhaak Gezocht – voorstelling, boek en muziekalbumBonne Route – pelgrimstocht, boek, muziekalbum en voorstellingSporen van Vrijheid / A Slow Ride – project in ontwikkelingPersonen Arita Baaijens (avonturier, eerdere podcastgast)Lien De Ruyck (aangewezen volgende gast)Dennis Nolte (De VIP bus)Quinten Peelen (programmeur Wereld Expo)Hubert Morel (pelgrim Le Chemin de Saint-Martin)Boeken & cultuur The Boy, the Mole, the Fox and the Horse – Charlie MackesyDavid Bowie (kunstenaarschap & authenticiteit)Routes & locaties Le Chemin de Saint-Martin (Europese pelgrimsroute)Oerol Festival7) Boeken door Tjerk Ridder Trekhaak GezochtBonne Route8) Stokje doorgegeven aan Lien De Ruyck – Vlaamse avonturier en auteur van Off Grid

    1h 10m

  3. 12/03/2025

    #58: Trial & Error – De kunst van leren in beweging | Hayco Volkers

    In deze aflevering van Het Expeditie Café ontmoet Hendrik Jan Martens de avonturier en ondernemer Hayco Volkers, oprichter van Gearlimits – hét Nederlandse platform over outdoor-uitrusting, duurzaamheid en avontuurlijke levensstijl. Hayco vertelt hoe zijn liefde voor de natuur en zijn fascinatie voor materiaal uitgroeiden tot een betekenisvolle onderneming.  We spreken over nieuwsgierigheid, eenvoud, leren door vallen en opstaan, en de balans tussen avontuur, werk en rust. Avontuur begint met nieuwsgierigheid. Hayco’s reis startte toen hij zijn baan opzegde en met rugzak en duikuitrusting naar Nieuw-Zeeland vertrok.Trial & error is een levenshouding. Fouten zijn voor Hayco geen falen, maar de snelste route naar inzicht en groei.Goede uitrusting is meer dan materiaal. Het staat symbool voor voorbereiding, zorg en respect voor de natuur.Eenvoud is kracht. Hoe minder je meeneemt, hoe meer je leert over wat echt essentieel is — in de bergen én in business.Verhalen maken merken menselijk. Authentieke merkverhalen en transparantie zijn belangrijker dan perfecte marketing.Duurzaamheid begint bij eerlijkheid. Kleine stappen en eerlijk communiceren over waar je staat creëren vertrouwen.Rust is een keuze. Vertragen, luisteren en observeren brengen meer vooruitgang dan haast.Lessons Learned over Leiderschap Leren is experimenteren. Leiderschap vraagt om de moed om te proberen, te falen en te verbeteren. Vertrouw op eenvoud. Complexiteit verlamt; helderheid en focus brengen richting. Balans tussen actie en reflectie. Neem de tijd om te ademen, zelfs midden in de klim. Leid vanuit echtheid. Authentieke verhalen verbinden — binnen teams én met klanten. Omarm samenwerking. Iedereen heeft zijn sterke kant; leiderschap is het verbinden van die talenten. Duurzaam leiderschap begint met bewustzijn. Over materiaal, mensen en keuzes. Inspirerende Quotes “Mijn leven is eigenlijk trial and error. Dat is mijn manier van leren en ontwikkelen.” “Als je langzaam loopt, ga je sneller.” “Je hebt niet altijd meer spullen nodig — vaak heb je minder nodig dan je denkt.” “De weg naar duurzaamheid is belangrijker dan de claim dat je duurzaam bént.” “Vertrouwen bouw je niet met campagnes, maar met eerlijkheid.” “Ik hou van avontuur, juist omdat het onvoorspelbaar is.” “Een goed verhaal blijft hangen, niet omdat het perfect is, maar omdat het echt is.” Favoriete uitrustingsstuk Leatherman-multitool: Hayco vertelt hoe de Leatherman – ontstaan uit frustratie en vindingrijkheid – symbool staat voor zijn eigen levensfilosofie: oplossingsgericht, ambachtelijk en gebouwd om te leren van ervaring.“Mijn favoriete stuk gear is mijn Leatherman. Ambacht, eenvoud en genialiteit in één.” Gearlimits – Outdoor & active lifestyle platform van Hayco Volkershttps://www.gearlimits.com Sustainable Trails – Duurzaamheidsinitiatief binnen Gearlimitshttps://sustainabletrails.eu/ Leatherman – Multitools & messen, symbool voor ambacht en eenvoudhttps://www.leatherman.com Tim Leatherman – Uitvinder van de Leatherman multitoolhttps://en.wikipedia.org/wiki/Tim_Leatherman Land Rover Defender – Iconische 4x4, symbool voor avontuur en robuustheidhttps://www.landrover.com Garmin – Navigatie en outdoortechnologie, genoemd als voorbeeld van innovatief maar onderbenut potentieelhttps://www.garmin.com Thema’s & concepten: Trial & Error – Leren door vallen, opstaan en verbeterenEenvoud & minimalisme – De kracht van minderDuurzaamheid & transparantie – Kleine eerlijke stappen richting beter —————————————————— Ik ben Hendrik.Oprichter van House of Expeditions. Wij ontwikkelen leiders voor het onbekende. Wat is jouw expeditie? Explore the Unknown. Explore Together. #HouseOfExpeditions #Podcast #HetExpeditieCafé #ZakelijkeExpeditie #Expeditieleiderschap #Purpose #Impact #Tribe

    57 min

  4. 11/23/2025

    #57: De Reis van de Luisteraar - over moed, verwondering en de kunst van het niet-weten | Arita Baaijens

    In deze aflevering van Het Expeditie Café ontmoet host Hendrik Jan Martens ontdekkingsreiziger, bioloog en schrijver Arita Baaijens. Arita trok jarenlang met kamelen door de Sahara en te paard door Siberië, en onderzoekt tegenwoordig hoe we opnieuw kunnen leren luisteren naar natuur, landschap en zee. Van de stilte van de woestijn tot het rumoer van de Noordzee — Arita laat zien dat de wereld met ons wil praten, als we bereid zijn echt te luisteren. Een gesprek over moed, verwondering, leiderschap en de kunst van het niet-weten. Key takeaways voor luisteraars Er is geen vaste identiteit. In de stilte van de woestijn ontdekte Arita dat identiteit fluïde is — vrijheid ontstaat als je niet vastzit aan één rol of zelfbeeld. Echt luisteren verandert alles. Niet alleen naar mensen, maar ook naar landschappen, dieren, geluiden, de zee — de wereld is vol stemmen. De woestijn als spiegel. Extreme omstandigheden brengen helderheid, alertheid en een diepe vorm van zelfkennis. De Noordzee heeft iets te zeggen. Arita pleit ervoor dat natuur zelf een stem krijgt in menselijke besluitvorming. Verbeelding is een vorm van kennis. Wat niet in data te vangen is, telt ook — poëzie en wetenschap horen samen. Ontdekken is een innerlijk proces. De echte expeditie is niet alleen buiten, maar ook in jezelf en in hoe je de wereld ziet. Alles leeft, alles reageert. Zodra we natuur niet langer als decor maar als bondgenoot zien, verandert ons handelen fundamenteel. Lessons learned over leiderschap Leiderschap begint met luisteren. Durf alleen te gaan. Herken de grenzen van controle. Verbeelding als kompas. Geef stem aan het ongehoorde. Fluïde identiteit = adaptief leiderschap. Inspirerende quotes uit de aflevering “De wereld praat terug — als je durft te luisteren.” “Een gefixeerde identiteit bestaat niet. Dat inzicht gaf mij vrijheid.” “De woestijn leert je wat echt belangrijk is: aandacht, vertrouwen, stilte.” “Wij bouwen dijken tegen het water, maar soms ook tegen ons eigen gevoel.” “Verbeelding is geen luxe. Het is een vorm van weten.” “Zolang je jezelf vragen durft te blijven stellen, blijft het leven boeiend.” “Op het moment dat je de natuur als bondgenoot ziet, verandert alles.” Favoriet uitrustingsstuk van Arita Een simpel peilkompas. Geen GPS, geen satelliet — alleen een kompas, een horloge en een pen. Daarmee navigeerde Arita duizenden kilometers door de Sahara. Alle genoemde bronnen Personen & Inspiraties Alexandrine Tinne – Nederlandse ontdekkingsreiziger (1835–1869) Carlo Bergmann – Duitse woestijnreiziger en mentor van Arita Albert Dalomé – jager uit Papoea Nieuw-Guinea, leermeester in “akoestisch luisteren” Alexander Oey – documentairemaker van Het gezicht van de Noordzee Organisaties & Instellingen Royal Geographical Society (Londen) – lid Sahara Societeit Nederland – medeoprichter Explorers Club (New York) – voormalig lid Wings WorldQuest / Women of Discovery (VS) – Humanities Award en lid Stichting Living Landscapes – door Arita opgericht onderzoeksplatform Projecten & Locaties Sahara, Soedan, Egypte – woestijnexpedities met kamelen Altajgebergte, Siberië – reizen te paard, Zoektocht naar het Paradijs Papoea Nieuw-Guinea – “akoestisch universum” van de jungle Noordzee – onderzoeksproject In gesprek met de Noordzee Films & Documentaires Het gezicht van de Noordzee – documentaire KRO-NCRV door Alexander Oey (2024) Theorieën / Concepten Deep Mapping Meerstemmigheid / Agency van natuur Herwilderen technocratische Nederlandse taal  Systemisch en relationeel luisteren Websites / Links www.aritabaaijens.nl www.ingesprekmetdenoordzee.nl  www.wingsworldquest.org  www.rgs.orgwww.explorers.org Belangrijke publicaties Arita Baaijens 1993 Een regen van eeuwig vuur. 2003 Woestijnnomaden. 2008 Desert Songs, een vrouw alleen in de woestijn. 2016 Zoektocht naar het paradijs. Een onderzoek naar waarheid en werkelijkheid in Centraal-Azië. 2018 Paradijs in de polder, wat landschap je vertelt. 2025 In gesprek met de Noordzee.

    1h 6m

  5. 11/10/2025

    #56: Je huid is je ziel – over vakmanschap, vertrouwen en ondernemen met gevoel | Marieke Verweij

    In deze aflevering gaat Hendrik Jan Martens in gesprek met Marieke Verweij, huidtherapeut, ondernemer en oprichter van Huid & Laser Utrecht. Al meer dan vijfentwintig jaar helpt ze mensen hun huid te verbeteren — niet uit ijdelheid, maar uit vakmanschap en vertrouwen. Marieke deelt haar ondernemersreis: van dyslectische student tot pionier in laserbehandelingen, van vallen en opstaan tot het bouwen van een kliniek die staat voor kwaliteit, innovatie en persoonlijke aandacht. Een gesprek over leiderschap, teamcultuur, gezondheid van binnen én buiten, en over hoe een gezonde huid symbool kan staan voor een gezond leven. Key Takeaways Vakmanschap is vertrouwen — Echte huidverbetering draait niet om uiterlijkheden, maar om de verbinding tussen gezondheid, zelfvertrouwen en deskundigheid. Combinatiekracht — De toekomst van huidtherapie ligt in geïntegreerde trajecten (laser, medische zorg, leefstijl). Gezonde huid = gezond leven — Binnen- en buitenkant zijn onlosmakelijk verbonden; voeding, slaap, stress en beweging beïnvloeden je huid. Innovatie door herinvesteren — Kwaliteit vraagt om voortdurende vernieuwing van technieken en kennis. Van werken ín naar werken áán je kliniek — De sprong van uitvoerend vakmens naar strategisch ondernemer is een leiderschapsreis op zich. Zorg en preventie versmelten — De verschuiving van symptoombestrijding naar preventie vraagt om nieuw leiderschap in de zorgsector. Persoonlijke balans — Een gezonde onderneming begint bij de gezondheid van de ondernemer zelf. Lessons Learned voor Leiderschap Leiderschap met zachtheid: Marieke toont dat effectief leiderschap ook empathisch en relationeel mag zijn. Team als fundament: Een sterke teamcultuur vraagt openheid, veiligheid en ruimte voor feedback. Blijven leren: Congressen, cursussen en kennisdeling zijn cruciaal om vak en bedrijf toekomstbestendig te houden. Grenzen stellen: Professionele afstand bewaren is essentieel om balans te houden tussen nabijheid en leidinggeven. Veranderen is groeien: Elke tegenslag (faillissement, scheiding, zakelijke breuk) werd voor haar een kans op groei. Duurzaam ondernemen in de zorg: Echte impact maak je als je zowel mens, team als maatschappij gezonder achterlaat. Inspirerende Quotes “Je huid is je ziel.” “Ik ben een woman on a mission — kwaliteit komt altijd op de eerste plaats.” “Leiderschap is zacht zijn waar het kan en duidelijk waar het moet.” “We moeten meer doen dan alleen maar je huid. Het gaat ook over hoe je leeft.” “Soms heb je tegenslag nodig om je volgende stap te nemen.” “Je bouwt een kliniek niet met apparaten, maar met mensen.” Favoriete uitrustingsstuk Haar laser(s) — Marieke noemt haar technische apparatuur haar “beste gereedschap” en haar bron van innovatie en plezier. Bronnen en referenties Personen Dokter Martens – dermatoloog en mentor tijdens haar stage. Harnie Haksen – één van de eerste huidtherapeuten en pionier in bindweefselmassage. Organisaties & Opleidingen Hogeschool Utrecht – opleiding Huidtherapie. Huid & Laser Utrecht – haar kliniek ( www.huidlaserutrecht.nl ). House of Expeditions – organisator van de podcast en van de “Glow & Grow”-dag ( www.houseofexpeditions.com ). Concepten en gedachtegoed Huid gezondheid = Levensstijl – de verbinding tussen binnen- en buitenkant. Combinatiebehandelingen – integratie van verschillende lasers, peelings en medische interventies. Preventieve gezondheidszorg – de verschuiving van curatief naar preventief denken. Expeditieleiderschap – de metafoor voor ondernemerschap en persoonlijke ontwikkeling. Evenementen Glow & Grow Masterclass (19 januari 2026) – trainingsdag voor huidondernemers. https://skinlasersupport.nl/events/glow-grow-speciaal-voor-ondernemers/ —————————————————— House of Expeditions Wij gidsen leiders door het onbekende. Wat is jouw expeditie? Explore the Unknown. Explore Together. #HouseOfExpeditions #Podcast #HetExpeditieCafé #ZakelijkeExpeditie #Expeditieleiderschap #Purpose #Impact #Tribe

    38 min

  6. 11/03/2025

    #55: Leiderschap begint bij luisteren – over verbinding en verschil | Inge Smak

    In deze bijzondere aflevering van Het Expeditie Café voert Hendrik Jan Martens geen interview, maar een dialoog met Inge Smak – trainer, teamcoach en een van de eerste Deep Democracy-facilitators van Nederland. Samen verkennen ze de reis van het innerlijk leiderschap: wat gebeurt er als we niet langer proberen de wereld te dragen, maar leren luisteren – naar onszelf, elkaar en de natuur? Ze spreken over donkere periodes als leermeesters, over het spanningsveld tussen technologie en natuur, mannelijke en vrouwelijke energie, en over leiderschap dat niet stuurt vanuit angst, maar vanuit aanwezigheid en vertrouwen. Een gesprek over vallen, landen en weer opstaan — als mens, als ouder, als leider. Key Takeaways Echt leiderschap begint bij innerlijk leiderschap. Pas als je goed voor jezelf zorgt, kun je er zijn voor anderen. Luisteren naar alle stemmen – ook de zachte. Deep Democracy laat zien hoe verschil juist de bron van wijsheid kan zijn. Van angst naar vertrouwen. We controleren te veel uit angst, terwijl de uitnodiging is om te leven in verbinding – met elkaar en met de natuur. Het vrouwelijke en mannelijke in balans. Nieuw leiderschap vraagt om het samenbrengen van beide energieën – in organisaties én in onszelf. Van buiten naar binnen, en weer naar buiten. Leiderschap is een voortdurende beweging tussen doen en zijn, actie en reflectie.Lessons Learned – over leiderschap Durf te vertragen. Stilte en vertraging openen de ruimte waarin echte antwoorden kunnen ontstaan. Maak verschil zichtbaar. Waar spanningen zijn, ligt vaak het goud van de groep. Vertrouw op de wijsheid van het lichaam. Leiderschap is niet alleen mentaal, maar ook fysiek en intuïtief. Laat los wat niet van jou is. Veel stemmen in je hoofd zijn echo’s van anderen; leiderschap begint bij het vinden van je eigen stem. Integreer natuur en technologie. Gebruik technologie als hulpmiddel, niet als vervanging van menselijke en natuurlijke verbinding. Leid vanuit aanwezigheid, niet vanuit controle. Echt leiderschap is dienstbaar én richtinggevend – zonder jezelf te verliezen. Inspirerende quotes “Echte samenwerking begint wanneer iedere stem gehoord wordt.” “Ik dacht dat de zwaarste expeditie een berg was, maar het bleek ikzelf te zijn.” “We proberen de wereld te dragen, tot we beseffen dat we alleen onze eigen wereld hoeven te redden.” “De natuur vangt ons altijd op, als we het toelaten.” “Ik wil geen pijn voeden, maar verlangen wakker maken.” “Leiderschap is de moed om stil te vallen.” “We hebben nieuw leiderschap nodig waarin het vrouwelijke en mannelijke samen bewegen.” Favoriete uitrustingsstuk Dans - Inge vertelt dat haar favoriete “uitrustingsstuk” geen object is, maar beweging zelf. Ze danst om te aarden, om uit haar hoofd te komen en het leven te voelen. “Ik heb mezelf AirPods cadeau gedaan, en soms is dat genoeg om midden in de natuur te dansen en weer helemaal in mijn lijf te landen.” Bronnen en inspiraties Personen & denkers Geert Hofstede – Allemaal Andersdenkenden (boek) Myrna Lewis – grondlegger Deep Democracy (South Africa) Jitske Kramer – auteur en Deep Democracy-opleider Theorieën, concepten & stromingen Deep Democracy (ontwikkeld door Myrna en Greg Lewis) Systemisch werk Embodied learning / Lichaamsgericht werk Cognitieve versus lichamelijke wijsheid Mannelijke en vrouwelijke energie in leiderschap Cirkel van invloed (Stephen Covey) Persoonlijk leiderschap en tribevorming Atlas-metafoor (wereld dragen) Boeken & literatuur Allemaal Andersdenkenden – Geert Hofstede Inside the No – Myrna Lewis (Deep Democracy guidebook) Bewegingen & interventies Deep Democracy Team- en organisatieopstellingen Leiderschapscirkels met de seizoenen —————————————————— Ik ben Hendrik. Oprichter van House of Expeditions. Wij gidsen leiders door het onbekende. Wat is jouw expeditie? Explore the Unknown. Explore Together. #HouseOfExpeditions #Podcast #HetExpeditieCafé #ZakelijkeExpeditie #Expeditieleiderschap #Purpose #Impact #Tribe #DeepDemocracy #NieuwLeiderschap

    56 min

  7. 10/29/2025

    #54: Drinkable Rivers — wandelen als kompas | Li An Phoa

    Li An Phoa is whole-systems ecologe, filosoof en oprichter van Drinkable Rivers. Ze wandelde duizenden kilometers langs rivieren — van bron tot monding — om mensen, gemeenschappen en leiders te verbinden met het water dat ons allemaal verbindt. In deze aflevering van Het Expeditie Café vertelt Li An hoe haar rivierwandelingen veranderkracht losmaken, hoe citizen science mensen mobiliseert en waarom een rivier waaruit we weer kunnen drinken hét kompas is voor een gezonde samenleving. Host: Hendrik Jan Martens | House of Expeditions Meer over Drinkable Rivers: drinkablerivers.org Key takeaways • Een drinkbare rivier is een kompas voor een gezonde samenleving.• Wandelen verbindt: onderweg ontstaan ‘rivierfamilies’ van bewoners, boeren, scholen en bestuurders.• Citizen science maakt duurzaamheidsvraagstukken tastbaar en inclusief.• Beleidsverandering begint bij ontmoeting en verhaal, niet bij spreadsheets.• Kleine dagelijkse keuzes — zoals bewust watergebruik — vormen samen een golf van verandering.• Leiderschap vraagt zachte kracht: liefdevol én daadkrachtig.• Systemisch denken levert meer waarde op dan losse acties. Inspirerende quotes “Een rivier waaruit je weer kunt drinken is hét kompas voor een gezonde samenleving.” “We zijn een rivierfamilie — we zijn verbonden via het water.” “Je hoeft niet te wachten op mandaat; je kunt nú beginnen.” “Laat dit geen plukjeswerk zijn, maar onderdeel van je weefsel en visie.” Favoriet uitrustingsstuk Een klein notitieboekje dat altijd meegaat op haar rivierwandelingen — om waarnemingen, inzichten en vragen onderweg vast te leggen. Genoemde bronnen & inspiratie • Drinkable Rivers — drinkablerivers.org • Drinkable Rivers: How the River Became My Teacher — Li An Phoa & Maarten van der Schaaf • Film Drinkable Meuse / A Long Walk for Drinkable Rivers• Joanna Macy – The Work That Reconnects — workthatreconnects.org • Jane Goodall — janegoodall.org • True Price Foundation — trueprice.org • NK Tegelwippen — nk-tegelwippen.nl • DANUBE4all EU-project — danube4allproject.eu • Mayors for Drinkable Rivers — via drinkablerivers.org/events Rivieren en locaties genoemd: Maas/Meuse, IJssel, Schelde, Thames, Donau, Berkel, Rupert River (Canada). Boeken van Li An Phoa • Drinkable Rivers: How the River Became My Teacher (Li An Phoa & Maarten van der Schaaf, Drinkable Rivers, 2023) Over deze podcast Het Expeditie Café is de podcast van House of Expeditions, waarin Hendrik Jan Martens in gesprek gaat met leiders, vernieuwers en avonturiers die gidsen door het onbekende. Explore the Unknown. Explore Together. #HouseOfExpeditions #HetExpeditieCafé #DrinkableRivers #LiAnPhoa #Expeditieleiderschap #Purpose #Impact #Tribe

    1h 35m

  8. 10/12/2025

    #53: Leiderschap op grote hoogte | Frits Vrijlandt

    Introductie In deze aflevering van Het Expeditie Café gaat host Hendrik Jan Martens in gesprek met Frits Vrijlandt: bergbeklimmer, bestuurder en interimmanager. Hij stond in 2000 als eerste Nederlander op de Mount Everest via de noordgraat en voltooide drie jaar later de Seven Summits. Naast zijn expedities was hij voorzitter van de internationale klimfederatie UIAA en de NKBV. In dit gesprek deelt hij lessen uit de bergen én uit de bestuurskamer over leiderschap, risico’s, samenwerking en het verkennen van het onbekende. Key Takeaways / Lessons Learned Mensen meekrijgen is de kern van leiderschap – je kunt een expeditie (of verandering) nooit alleen doen. Positieve mindset is cruciaal – optimisme en oplossingsgericht denken helpen bij tegenslagen, zowel in de bergen als in organisaties. Risicomanagement = keuzes durven maken – denk vooraf na wat er kan gebeuren, maar wees niet verlamd door risico’s. Doelen bereiken vraagt om teamdynamiek en vertrouwen – ook wie niet de top haalt kan waardevol zijn voor het geheel. Innovatie en duurzaamheid zijn ook een expeditie – de ontwikkeling van waterstof en infrastructuur is net zo pionierend als een bergbeklimming. Blijf veerkrachtig en jong van geest – behoud nieuwsgierigheid en plezier, ook naast serieuze verantwoordelijkheden. Inspirerende Quotes “Mensen meekrijgen is het allerbelangrijkste van leiderschap.” “Je kan maar één keer doodgaan… dat moet je niet doen.” “Het glas is bij mij altijd halfvol.” “Bij klimmen is het doel in ogen houden het belangrijkste – de route ligt nooit vast.” “Het gaat niet om de prestatiesport, maar om wat je samen bereikt en positief uitdraagt.” Favoriete uitrustingsstuk Frits benadrukte het belang van steigeisers en twee goede ijsbijlen (wikhouwwelen) bij zware klimomstandigheden in hard ijs en losse sneeuw. Alle genoemde bronnen NKBV – Koninklijke Nederlandse Klim- en Bergsport Vereniging: www.nkbv.nl UIAA – International Climbing and Mountaineering Federation: theuiaa.org Gasunie (werkgever, o.a. waterstofprojecten): www.gasunie.nl Remeker kaasboerderij (opnamelocatie van de podcast): www.remeker.nl Publicaties / Boeken Na verificatie: Frits Vrijlandt heeft nog geen eigen boeken gepubliceerd. Hij komt wel in talrijke artikelen, interviews en bestuursstukken voor, maar er zijn geen boeken op zijn naam verschenen. Over deze podcast Het Expeditie Café is de podcast van ⁠House of Expeditions⁠, waarin Hendrik Jan Martens in gesprek gaat met leiders, vernieuwers en avonturiers die gidsen door het onbekende. Explore the Unknown. Explore Together. #HouseOfExpeditions #HetExpeditieCafé #Expeditieleiderschap #Purpose #Impact #Tribe

    1h 19m
See All (60)

About

Hoe realiseer je dromen in een wereld die voortdurend verandert? Hoe navigeer je door onbekend terrein, kies je koers en neem je anderen daarin mee? Wat vraagt het om op expeditie te gaan — in business, in de natuur, of in jezelf? In 𝘏𝘦𝘵 𝘌𝘹𝘱𝘦𝘥𝘪𝘵𝘪𝘦 𝘊𝘢𝘧𝘦́ hoor je rauwe verhalen en diepe inzichten van avontuurlijke ondernemers, expeditieleiders en pioniers. Ze nemen je mee langs hun hoogtepunten én dieptepunten. Ze delen wat het echt betekent om het onbekende op te zoeken — en hoe dat hun leven, werk en wereldbeeld voorgoed veranderde.

Information