Victor 的關鍵對話

Victor Tseng 曾浩瑜
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《Victor 的關鍵對話》是一個談跨文化溝通與海外職涯的 Podcast。 有些對話，不講不會馬上出事，卻會慢慢影響信任、參與決策的機會，和你在組織裡的位置。到了另一個國家、面對另一個文化，這些話更難開口，也更容易說錯：怎麼拒絕長輩和客戶、什麼時候可以談錢、被誤會之後怎麼修補。 這個節目不教溝通技巧，也不講成功故事。每一集從一個真實情境出發，拆解一段必須面對的對話。適合在海外工作、被外派、跟外國客戶或外國團隊合作的你。 主持人 Victor Tseng 曾浩瑜，維策顧問 VicTseng Consult 創辦人，長期在亞洲、歐洲與非洲之間工作。第三季「在別人的文化裡開口」，從西非象牙海岸阿比讓出發。 Across the Table — critical conversations across cultures. 合作邀約：victseng.consult@gmail.com 文章與電子報：victseng.com Powered by Firstory Hosting

  1. Apr 20

    EP20 你不需要更努力溝通，而是該先想清楚這場話值不值得談

    如果你一路聽到這一集，你可能已經發現一件事——很多職涯卡關，其實不是能力、也不是態度問題。 而是我們一直被卡在幾場沒有被好好想清楚的關鍵對話裡。 在這一集《關鍵對話》的小總結，我會幫你把前面幾集談過的內容全部收斂： 為什麼你一直覺得「再等等會比較好」 為什麼你在主管、升遷、跨部門面前反覆猶豫 以及什麼情況下，現在談反而會讓你更卡 你不需要更努力說話，而是需要一個安全的空間，把「這場話值不值得談」想清楚。 如果你正在職涯、角色或合作關係裡反覆內耗，這一集，會是一個讓你停下來重新定位自己的起點。 加入會員，支持節目： https://cm5rwpf5n00cr01w1fkaucfkf.firstory.io/join 留言告訴我你對這一集的想法： 《Critical Conversations at Work｜關鍵對話》   由 Victor Tseng 主持   這個節目，談的是在工作現場裡，   那些一旦沒被好好處理，   就會慢慢改變你角色、信任與位置的關鍵對話。 如果你正卡在一場   不敢拖、也不敢亂說的對話，   也許值得先把情境看清楚。 ▸ 預約關鍵對話診斷   https://louisvictorfr.com/book-a-diagnostic/ Powered by Firstory Hosting

  2. Apr 13

    EP19 不敢跟主管談真正想法，問題通常不在溝通能力

    你是不是也有過這種時刻——明明心裡有很多想法，卻在面對主管時，最後只說了安全、不痛不癢的版本。 不是你不會講，而是你很清楚：這場對話一旦說出口，可能會影響關係、評價，甚至未來的機會。 在這一集《關鍵對話》裡，我會陪你拆解： 為什麼我們會下意識對主管「自我消音」 真正讓人不敢談的，其實是角色與風險 以及什麼情況下，現在談反而不是好選擇 如果你正在為升遷、工作內容、界線不清而感到壓抑，這一集不是要你勇敢，而是幫你想清楚：這場話，值不值得現在談。 加入會員，支持節目： https://cm5rwpf5n00cr01w1fkaucfkf.firstory.io/join 留言告訴我你對這一集的想法： 《Critical Conversations at Work｜關鍵對話》   由 Victor Tseng 主持   這個節目，談的是在工作現場裡，   那些一旦沒被好好處理，   就會慢慢改變你角色、信任與位置的關鍵對話。 如果你正卡在一場   不敢拖、也不敢亂說的對話，   也許值得先把情境看清楚。 ▸ 預約關鍵對話診斷   https://louisvictorfr.com/book-a-diagnostic/ Powered by Firstory Hosting

  3. Apr 6

    EP18 跨部門合作卡關時，真正該談的其實不是溝通

    在跨部門合作裡，「溝通不良」是一個很安全、也很模糊的說法。 會議開了很多次，每個人都很配合，但事情就是推不動，責任也說不清楚。 在這一集《關鍵對話》裡，我會帶你看清楚： 為什麼跨部門卡關，通常不是說話技巧的問題 真正該被談清楚的，是角色、權責與決策位置 以及為什麼大家都下意識避開這場「有風險的對話」 如果你在專案裡常常變成那個「負責最多的人」，或在跨部門合作中感到疲憊、委屈卻說不上來原因，這一集會幫你把問題拆到最底層。 加入會員，支持節目： https://cm5rwpf5n00cr01w1fkaucfkf.firstory.io/join 留言告訴我你對這一集的想法： 《Critical Conversations at Work｜關鍵對話》   由 Victor Tseng 主持   這個節目，談的是在工作現場裡，   那些一旦沒被好好處理，   就會慢慢改變你角色、信任與位置的關鍵對話。 如果你正卡在一場   不敢拖、也不敢亂說的對話，   也許值得先把情境看清楚。 ▸ 預約關鍵對話診斷   https://louisvictorfr.com/book-a-diagnostic/ Powered by Firstory Hosting

  4. Mar 30

    EP17 跟主管談升遷前，你一定要先想清楚的三件事

    很多人不是不想升遷，而是不知道 現在談，值不值得。 你可能也有過這些猶豫： 表現好像不差，但又怕被說太積極 不談，心裡不甘心；談了，又怕影響關係 明明想爭取，卻一直找不到「合適時機」 在這一集《關鍵對話》裡，我不會教你怎麼開口談升遷，而是陪你先想清楚三件更關鍵的事： 這場對話的真正風險是什麼 你現在在組織裡的角色位置 以及談或不談，哪一個代價比較高 如果你正卡在升遷、角色定位，或對未來發展感到焦慮，這一集會幫你把局勢看清楚，而不是逼你表態。 加入會員，支持節目： https://cm5rwpf5n00cr01w1fkaucfkf.firstory.io/join 留言告訴我你對這一集的想法： 《Critical Conversations at Work｜關鍵對話》   由 Victor Tseng 主持   這個節目，談的是在工作現場裡，   那些一旦沒被好好處理，   就會慢慢改變你角色、信任與位置的關鍵對話。 如果你正卡在一場   不敢拖、也不敢亂說的對話，   也許值得先把情境看清楚。 ▸ 預約關鍵對話診斷   https://louisvictorfr.com/book-a-diagnostic/ Powered by Firstory Hosting

  5. Mar 23

    EP16 為什麼你一直卡在職涯關鍵對話，卻說不出口？

    你不是不會溝通，而是一直避開那一場 說出口就會改變位置的關鍵對話。 很多職涯卡關的人，其實早就知道問題在哪裡，卻遲遲沒有行動，因為那場對話一旦說出口，就可能改變關係、角色，甚至未來走向。 在這一集《關鍵對話》裡，我會帶你拆解： 為什麼「知道該談，卻一直沒談」 關鍵對話真正讓人害怕的是什麼 以及什麼情況下，現在談反而不適合 如果你正卡在職涯選擇、角色定位或跨部門溝通，這一集會陪你把問題看清楚，而不是急著給答案。 加入會員，支持節目： https://cm5rwpf5n00cr01w1fkaucfkf.firstory.io/join 留言告訴我你對這一集的想法： 《Critical Conversations at Work｜關鍵對話》   由 Victor Tseng 主持   這個節目，談的是在工作現場裡，   那些一旦沒被好好處理，   就會慢慢改變你角色、信任與位置的關鍵對話。 如果你正卡在一場   不敢拖、也不敢亂說的對話，   也許值得先把情境看清楚。 ▸ 預約關鍵對話診斷   https://louisvictorfr.com/book-a-diagnostic/ Powered by Firstory Hosting

  6. Mar 16

    EP15 當你一次次錯過關鍵對話，你的位置其實早就被決定了｜職場關鍵對話

    職場位置，很少是一瞬間決定的，而是一次次沒說出口的對話累積而成。 作為過去幾集的收尾，我們在這一集把所有的情境收攏，重新看清「你的位置，是怎麼被定義的」。 加入會員，支持節目： https://cm5rwpf5n00cr01w1fkaucfkf.firstory.io/join 留言告訴我你對這一集的想法： 《Critical Conversations at Work｜關鍵對話》   由 Victor Tseng 主持   這個節目，談的是在工作現場裡，   那些一旦沒被好好處理，   就會慢慢改變你角色、信任與位置的關鍵對話。 如果你正卡在一場   不敢拖、也不敢亂說的對話，   也許值得先把情境看清楚。 ▸ 預約關鍵對話診斷   https://louisvictorfr.com/book-a-diagnostic/ Powered by Firstory Hosting

  7. Mar 9

    EP14 為什麼你在跨部門專案裡，總是變成那個負責最多的人｜職場關鍵對話

    在跨部門合作中，責任常常不是被分配，而是被默默承接。 這一集拆解為什麼你會越做越多、卻沒有相應的權責與位置，以及這其實是一場需要被談清楚的關鍵對話。 加入會員，支持節目： https://cm5rwpf5n00cr01w1fkaucfkf.firstory.io/join 留言告訴我你對這一集的想法： 《Critical Conversations at Work｜關鍵對話》   由 Victor Tseng 主持   這個節目，談的是在工作現場裡，   那些一旦沒被好好處理，   就會慢慢改變你角色、信任與位置的關鍵對話。 如果你正卡在一場   不敢拖、也不敢亂說的對話，   也許值得先把情境看清楚。 ▸ 預約關鍵對話診斷   https://louisvictorfr.com/book-a-diagnostic/ Powered by Firstory Hosting

  8. Mar 2

    EP13 當你一直在等更好的時機，關鍵對話通常已經太晚｜職場關鍵對話

    「再等一下」是很多職場人最常用的自我保護。但有些關鍵對話，一旦拖延，角色與期待就會被默默定型。 這一集談為什麼時機不是等來的，而是談出來的。 加入會員，支持節目： https://cm5rwpf5n00cr01w1fkaucfkf.firstory.io/join 留言告訴我你對這一集的想法： 《Critical Conversations at Work｜關鍵對話》   由 Victor Tseng 主持   這個節目，談的是在工作現場裡，   那些一旦沒被好好處理，   就會慢慢改變你角色、信任與位置的關鍵對話。 如果你正卡在一場   不敢拖、也不敢亂說的對話，   也許值得先把情境看清楚。 ▸ 預約關鍵對話診斷   https://louisvictorfr.com/book-a-diagnostic/ Powered by Firstory Hosting

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《Victor 的關鍵對話》是一個談跨文化溝通與海外職涯的 Podcast。 有些對話，不講不會馬上出事，卻會慢慢影響信任、參與決策的機會，和你在組織裡的位置。到了另一個國家、面對另一個文化，這些話更難開口，也更容易說錯：怎麼拒絕長輩和客戶、什麼時候可以談錢、被誤會之後怎麼修補。 這個節目不教溝通技巧，也不講成功故事。每一集從一個真實情境出發，拆解一段必須面對的對話。適合在海外工作、被外派、跟外國客戶或外國團隊合作的你。 主持人 Victor Tseng 曾浩瑜，維策顧問 VicTseng Consult 創辦人，長期在亞洲、歐洲與非洲之間工作。第三季「在別人的文化裡開口」，從西非象牙海岸阿比讓出發。 Across the Table — critical conversations across cultures. 合作邀約：victseng.consult@gmail.com 文章與電子報：victseng.com Powered by Firstory Hosting

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    2025 - 2026
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