Direktøren på LinkedIn

Jacob Elton
  • 0.0 (0)
  • MARKETING

Velkommen til DIREKTØREN PÅ LINKEDIN.   I denne mini-serie, får du et overblik over, hvordan direktører bruger LinkedIn på baggrund af en analyse vi har lavet med svar fra flere end 100 direktører i Danmark.   En lille teaser: De to største udfordringer direktørerne oplever, er at de mangler tiden og ikke kan finde på indhold - begge dele, adresserer vi allerede i episode 2 og 3.   Udover det, kan du glæde dig til at få konkrete råd, kyndige tips og et kærlig spark i rumpetten, hvor vi guider dig til at bygge dit personlige brand og virksomhedens vækst. Vi kommer også ind på områder som handler om thought leadership, netværksopbygning og det at være autentisk på platformen. Dine værter er, Mathilde Just & Jacob Elton.

  1. 20 - Direktør 1 af 8: Når titlen ændrer sig - en samtale med Susan Münster

    JAN 31

    20 - Direktør 1 af 8: Når titlen ændrer sig - en samtale med Susan Münster

    I denne episode møder vi Susan Münster, der har skiftet spor fra et mangeårigt direktørjob (med en tydelig “sag” og en organisation i ryggen) til et nyt fokus på bestyrelsesarbejde — og det skaber en klassisk LinkedIn-udfordring: Hvordan bliver man synlig som sig selv og ikke som talsperson for en organisation?Vi taler om, hvorfor gode idéer ofte dør i kladden, hvordan man finder sin “kant” uden at blive sur, og hvad der faktisk virker, hvis man vil gøre LinkedIn til en naturlig del af hverdagen.Derudover får du et konkret mini-hack: Sådan bruger du LinkedIns søgefunktion til at finde relevante opslag og mennesker (og dermed nye relationer) — især hvis du vil ind i en ny niche.Hvorfor er det svært at skifte fra “organisationens stemme” til sin egen stemme på LinkedIn?Hvordan finder man “kant” i sit indhold uden at lyde negativ eller sur?Hvad gør man, når man skriver et opslag… men ender med at tøve og aldrig får trykket “del”?Hvordan kan man finde flere relevante mennesker at følge og connecte med — helt konkret?Hvordan bygger man klare indholdssøjler, så man ved, hvad man skal poste om (og hvad man kan lade ligge)?Brug søgefunktionen strategisk til at finde opslag om dit emne, og kig på dem der engagerer sig.Når du connecter med nye mennesker: skriv tid + sted / kontekst med det samme (historisk tidsbesparelse).Skab struktur med indholdssøjler, så du kan poste med ro i maven og holde retning.Find din “kæphest” (fx: “du sidder ikke i en bestyrelse — du arbejder i en bestyrelse”) og brug den som afsæt for din profil.De 5 spørgsmål, episoden besvarerKonkrete takeaways (actionable)

    36 min
  2. 19 - "Jeg har fået ny direktør!" - interview med marketingansvarlig Rikke Bernholm

    JAN 31

    19 - "Jeg har fået ny direktør!" - interview med marketingansvarlig Rikke Bernholm

    I den her episode møder du Rikke Bernholm, marketingansvarlig i en håndværkervirksomhed, som står i den klassiske “midt-imellem”-rolle: Hun skal få LinkedIn til at blive en aktiv del af hverdagen - ikke kun som “et marketingprojekt”, men som noget direktør, virksomhed og medarbejdere faktisk prioriterer.Rikke fortæller, hvordan det ændrer alt, når man (endelig) har en direktør, der tror på LinkedIn og selv tager ansvar som virksomhedens galionsfigur. Hun deler også, hvorfor det ofte går galt i praksis: tid, drift, “vi venter på den gode historie”, og medarbejdere der enten ikke har LinkedIn - eller ikke har lyst til at være synlige.Du får konkrete greb til at gøre LinkedIn lettere at få gjort:Sæt det i kalenderen og gør det til et fast punkt (fx i mandagsmødet).Stop med at vente på historier – opsøg dem i hverdagen (byggeplads, værksted, projektleder, “hvad har I lavet i dag?”).Brug værdier som indholdsmotor: situationer hvor man blev stolt, irriteret, eller hvor ordentlighed/tryghed virkelig blev testet.Husk: medarbejdere bliver hængende, når de har disciplin - eller får gentagne succesoplevelser (folk nævner jer, læser jer, ringer jer op).Kort sagt: Det her er en jordnær episode fra marketingstolen – til dig der vil hjælpe en direktør (og en organisation) med at blive synlig, uden at det ender som en strategi i en skuffe.LINKS:⁠Kom med til vores Masterclasses online her⁠⁠Connect med Rikke på LinkedIn her⁠⁠Connect med Martin Mortensen på LinkedIn her⁠⁠Besøg virksomhedens hjemmeside⁠⁠Læs mere om vores LinkedIn Camps her

    48 min
  3. 18 - 'Direktøren på LinkedIn' har fået vokseværk!

    JAN 11

    18 - 'Direktøren på LinkedIn' har fået vokseværk!

    I denne episode af Direktøren på LinkedIn ser vi tilbage på 2025 og løfter sløret for, hvad du kan forvente i 2026.Vi taler om de vigtigste indsigter fra vores arbejde med direktører det seneste år – herunder begrebet “genert på LinkedIn”, som ramte en nerve hos mange ledere. Vi deler erfaringer fra podcasten, masterclasses og direktørundersøgelsen, der nu har over 350 besvarelser og danner grundlag for den kommende CEO-rapport. Du får også et overblik over:Hvad direktører kæmper mest med på LinkedIn (tid og idéer)Hvorfor indhold bliver et endnu større fokus i 2026Hvad vi har planlagt af episoder, solo-afsnit og masterclassesHvordan LinkedIn kan fungere som en form for karriereforsikringEpisoden er en refleksion, en status – og en invitation til at følge med videre i 2026, hvor vi går endnu mere hands-on og praksisnært til værks. Hvis du har feedback eller lyst til at skælde os ud for denne episode, så finder du ⁠Mathilde her⁠ og ⁠Jacob her⁠ på LinkedIn.

    17 min
  4. 17 - "Tørre rosiner...det var definationen på mit gamle netværk" - afsluttende episode med Anette som jobsøgende

    11/26/2025

    17 - "Tørre rosiner...det var definationen på mit gamle netværk" - afsluttende episode med Anette som jobsøgende

    Resume – Direktøren på LinkedIn: Afslutningen på Anettes rejse (for nu) I denne episode afrunder Jacob og Mathilde et halvt års intens udviklingsrejse med Anette Holck – den tidligere “jobsøgende og generte salgsdirektør”, der i dag står et helt andet sted. Episoden giver et ærligt tilbageblik på Anettes transformation: fra usikker og tilbageholdende på LinkedIn til synlig, modig og på vej ud som selvstændig rådgiver. Hun deler, hvad der holdt hende tilbage, hvordan hun brød igennem blokkeringerne, og hvad LinkedIn i virkeligheden kan åbne af døre, når man tør handle. Du får også indsigt i:Hendes vigtigste vendepunkt i forløbetHvordan netværk og synlighed skabte uventede mulighederHvad LinkedIn gav hende – både menneskeligt og professioneltHvorfor hun endte med at vælge livet som selvstændig5 konkrete råd til dig, der stadig føler dig “genert på LinkedIn”Episoden slutter med fælles refleksioner, taknemmelighed – og en lille teaser: Det her er ikke det sidste, du hører til Anette 👏

    39 min
  5. 16 - Kærlighed i Anettes indbakke

    09/30/2025

    16 - Kærlighed i Anettes indbakke

    På 6 måneder, har Anette skiftet hele sit netværk ud på LinkedIn. Hun er gået fra at have et "dødt netværk", til et selvlysende, hjælpsommeligt og interessant netværk. I denne episode, giver Anette sit input til hvordan det hele startede, da hun tog valget om at gøre noget pro-aktivt ved sin tilstedeværelse herinde. Lyt med og nyd de 31 minutter i hendes selskab. Dine værter Jacob Elton er en erfaren underviser og rådgiver inden for LinkedIn-strategi og social selling, der primært underviser sælgere og direktører i menneskeligt salg:  Mathilde Just er thought leader coach og har specialiseret sig i at skabe mærkbart og autentisk indhold på LinkedIn - og i at undervise selvstændige og direktører i at gøre det samme. Sammen har de også LINKEDINCAMP, som foregår 2-3 gange om året på Kragerup Gods.

    31 min
  6. 15 - Anettes status: Nysgerrigheden er vejen til kaffermøder

    06/30/2025

    15 - Anettes status: Nysgerrigheden er vejen til kaffermøder

    I denne episode gør vi status med Anette i salget af hende selv - og det hårdeste job man kan have, nemlig at være jobsøgende.  Anette kommer også med opskriften på hvad der har været årsagen til, at hun snit har et kaffemøde om dagen!  Så lyt med og lær og få ingredienserne til en proaktiv tilværelse som jobsøgende - hun er i øvrigt også deltager til vores ⁠⁠⁠⁠LinkedIn camp⁠⁠⁠⁠. For som hun siger, den vigtigste investering man kan gøre i livet - er den i en selv. Dine værter Jacob Elton er en erfaren underviser og rådgiver inden for LinkedIn-strategi og social selling, der primært underviser sælgere og direktører i menneskeligt salg: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.linkedin.com/in/jacobelton/ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Mathilde Just er thought leader coach og har specialiseret sig i at skabe mærkbart og autentisk indhold på LinkedIn - og i at undervise selvstændige og direktører i at gøre det samme: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.linkedin.com/in/mathildejust/⁠⁠

    40 min

  7. 06/13/2025

    14 - DEL 2; Anettes indhold - "Del mere end 1 type indhold - kom i gang med CONTENT MIX"

    Uanset om du er direktør eller ej, så er denne episode værdifuld for dig! Tjek tilbage senere for links her i beskrivelsen. Lyt med og lær - hun er i øvrigt også deltager til vores ⁠⁠⁠LinkedIn camp⁠⁠⁠. For som hun siger, den vigtigste investering man kan gøre i livet - er den i en selv. Dine værter Jacob Elton er en erfaren underviser og rådgiver inden for LinkedIn-strategi og social selling, der primært underviser sælgere og direktører i menneskeligt salg: ⁠⁠⁠⁠⁠https://www.linkedin.com/in/jacobelton/ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Mathilde Just er thought leader coach og har specialiseret sig i at skabe mærkbart og autentisk indhold på LinkedIn - og i at undervise selvstændige og direktører i at gøre det samme: ⁠⁠⁠⁠⁠https://www.linkedin.com/in/mathildejust/⁠⁠

    51 min

  8. 06/13/2025

    14 - DEL 1; Anettes indhold - "Etablering af kaffemøder kræver det samme som salgsmøder"

    Hvis du poster at du søger kaffemøder på LinkedIn, kan du så få dem? Det svar (og mange andre svar), får du i denne episode med Anette Holck, som er jobsøgende salgsdirektør. Siden forrige episode, har Anette stillet meget skarpt på hvordan hendes positionering skal være og hvem hun søger opmærksomhed fra nu - både med sin profil OG med hendes indhold, og hvordan det har skaffet hende møder. Takket være Anettes store bidrag til dig som lytter, måtte vi efter en halv times tid, vælge at knække episoden over i to dele, fordi de "jobsøgnings-metrics" vi havde introduceret for hende i sidste episode, tog en uventet drejning for os, da Anette fik givet så meget indhold til episoden der ikke var planlagt. 🤷🏻 Det kommer dig til gode. Lyt med og lær - hun er i øvrigt også deltager til vores ⁠⁠LinkedIn camp⁠⁠. For som hun siger, "den vigtigste investering man kan gøre i livet - er den i en selv." Dine værter: Jacob Elton er en erfaren underviser og rådgiver inden for LinkedIn-strategi og social selling, der primært underviser sælgere og direktører i menneskeligt salg: ⁠⁠⁠⁠https://www.linkedin.com/in/jacobelton/ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Mathilde Just er thought leader coach og har specialiseret sig i at skabe mærkbart og autentisk indhold på LinkedIn - og i at undervise selvstændige og direktører i at gøre det samme: ⁠⁠⁠⁠https://www.linkedin.com/in/mathildejust/⁠⁠

    31 min
See All (21)

About

Velkommen til DIREKTØREN PÅ LINKEDIN.   I denne mini-serie, får du et overblik over, hvordan direktører bruger LinkedIn på baggrund af en analyse vi har lavet med svar fra flere end 100 direktører i Danmark.   En lille teaser: De to største udfordringer direktørerne oplever, er at de mangler tiden og ikke kan finde på indhold - begge dele, adresserer vi allerede i episode 2 og 3.   Udover det, kan du glæde dig til at få konkrete råd, kyndige tips og et kærlig spark i rumpetten, hvor vi guider dig til at bygge dit personlige brand og virksomhedens vækst. Vi kommer også ind på områder som handler om thought leadership, netværksopbygning og det at være autentisk på platformen. Dine værter er, Mathilde Just & Jacob Elton.

Information

  • Creator
    Jacob Elton
  • Years Active
    2025 - 2026
  • Episodes
    21
  • Rating
    Clean
  • Copyright
    © Copyright Jacob Elton
  • Show Website
    Direktøren på LinkedIn

You Might Also Like