コンサルラジオ

ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ株式会社
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創業30年のコンサルティング会社の現役ディレクター2人と新米コンサルタントが「コンサルタント」という仕事のやりがいや楽しさ、難しさをあれこれ言いあうポッドキャストです。 ▼こんな方におすすめ ・コンサル業界に興味がある学生・社会人 ・新卒・中途問わず、就職・転職でコンサルタントを検討している方 ・実際の業務内容やプロジェクト現場のリアルを聞きたい方 ・現役コンサルタントの思考法や仕事術を学びたい方 【出演者情報】 ・榊巻 亮：ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ株式会社 CEO ・白川 克：同 COO ケンブリッジは1997年創業、プロジェクトを成功させるのが得意なコンサルティングファーム。 コーポレートサイト https://www.ctp.co.jp/ 通年でコンサルタントを採用しています https://www.ctp.co.jp/recruit/ 出演者みずから執筆した書籍はこちら。事例たっぷりです。 https://www.ctp.co.jp/book/

  1. FEB 9

    #16 コンサルに聞いてみた｜部下への仕事の任せ方

    マイクロマネジメントの弊害／任せて育てる文化／考える部下が育つ／上司の正解探し卒業／主体性を引き出す／チームで成果最大化／成長を前提に任せる／仕事は作業じゃない／対話で生まれる価値／成長のための投資／AI時代の人材育成／任せ方で組織変わる／思考を止めない現場 ----- コンサルティングファームの現役ディレクター2名と新米コンサルタントがあれこれ言い合う「コンサルラジオ」。現場の様子をコンサル未経験者にもイメージしてもらいやすいよう、Q and A形式でお伝えします。 【出演者の情報】 榊巻亮：ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ CEO。コンサルタントとして金融・通信・運送など幅広い業界で変革プロジェクトに関わる。ファシリテーションを活かした納得感のあるプロジェクト推進を得意としている。著書に『世界で一番やさしい会議の教科書』『業務改革の教科書』など。 白川克：ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ COO。業務改革、システム構築、ビジョン策定などのプロジェクトを数多く手掛ける。「空気を読まずにお客様にとって正しいことを言い、お客様とともに汗をかいて実行しきる」がコンサルティングモットー。 著書に『システムを作らせる技術』『リーダーが育つ変革プロジェクトの教科書』『社員ファースト経営』など。 ケンブリッジは創業30年、プロジェクトを成功させるのが得意なコンサルティングファームです。 コーポレートサイト　https://www.ctp.co.jp/ 通年でコンサルタントを採用しています　https://www.ctp.co.jp/recruit/ 出演者みずから執筆した書籍はこちら。事例たっぷりです。　https://www.ctp.co.jp/book/ 【メッセージ募集中】 番組で取り上げてほしいテーマ、感想などをpodcast（アットマーク）ctp.comまでお寄せください。

    24 min

  2. JAN 26

    #15 コンサル転職体験談｜中途4年目に聞いてみた

    キャリアと文化のリアル／カルチャーフィットの魅力／フラットな組織文化とは／中途入社の体験談／コンサル転職の本音／PMとしての成長実感／挑戦を後押しする環境／率直な対話が武器／人間性重視の選考とは／カルチャーが仕事を変える／転職で広がる可能性／主体性が活きる職場／フィードバック文化の強さ／上流工程のリアル／一歩踏み出す転職判断 ----- コンサルティングファームの現役ディレクター2名と新米コンサルタントがあれこれ言い合う「コンサルラジオ」。現場の様子をコンサル未経験者にもイメージしてもらいやすいよう、Q and A形式でお伝えします。 【出演者の情報】 榊巻亮：ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ CEO。コンサルタントとして金融・通信・運送など幅広い業界で変革プロジェクトに関わる。ファシリテーションを活かした納得感のあるプロジェクト推進を得意としている。著書に『世界で一番やさしい会議の教科書』『業務改革の教科書』など。 白川克：ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ COO。業務改革、システム構築、ビジョン策定などのプロジェクトを数多く手掛ける。「空気を読まずにお客様にとって正しいことを言い、お客様とともに汗をかいて実行しきる」がコンサルティングモットー。 著書に『システムを作らせる技術』『リーダーが育つ変革プロジェクトの教科書』『社員ファースト経営』など。 ケンブリッジは創業30年、プロジェクトを成功させるのが得意なコンサルティングファームです。 コーポレートサイト　https://www.ctp.co.jp/ 通年でコンサルタントを採用しています　https://www.ctp.co.jp/recruit/ 出演者みずから執筆した書籍はこちら。事例たっぷりです。　https://www.ctp.co.jp/book/ 【メッセージ募集中】 番組で取り上げてほしいテーマ、感想などをpodcast（アットマーク）ctp.comまでお寄せください。

    25 min

  3. 12/16/2025

    #14 ケンブリッジへの入社理由｜何に惹かれてここに来た？

    ケンブリッジを選んだ理由／現場起点の変革力／ファシリテーションと合意形成／エンドトゥーエンドの支援／ワンプール制の利点／楽しむ文化風土／Have Fun!／顧客に近い仕事／誠実な価値提供／挑戦を後押し／多様な業界経験／自分軸で働く／仲間と創る変化／変革を楽しむ姿勢 ----- コンサルティングファームの現役ディレクター2名と新米コンサルタントがあれこれ言い合う「コンサルラジオ」。現場の様子をコンサル未経験者にもイメージしてもらいやすいよう、Q and A形式でお伝えします。 【出演者の情報】 榊巻亮：ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ CEO。コンサルタントとして金融・通信・運送など幅広い業界で変革プロジェクトに関わる。ファシリテーションを活かした納得感のあるプロジェクト推進を得意としている。著書に『世界で一番やさしい会議の教科書』『業務改革の教科書』など。 白川克：ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ COO。業務改革、システム構築、ビジョン策定などのプロジェクトを数多く手掛ける。「空気を読まずにお客様にとって正しいことを言い、お客様とともに汗をかいて実行しきる」がコンサルティングモットー。 著書に『システムを作らせる技術』『リーダーが育つ変革プロジェクトの教科書』『社員ファースト経営』など。 ケンブリッジは創業30年、プロジェクトを成功させるのが得意なコンサルティングファームです。 コーポレートサイト　https://www.ctp.co.jp/ 通年でコンサルタントを採用しています　https://www.ctp.co.jp/recruit/ 出演者みずから執筆した書籍はこちら。事例たっぷりです。　https://www.ctp.co.jp/book/ 【メッセージ募集中】 番組で取り上げてほしいテーマ、感想などをpodcast（アットマーク）ctp.comまでお寄せください。

    22 min

  4. 12/01/2025

    #13 ケンブリッジ流育成スタイル｜プロジェクト成功を支える育成の型

    体系化された育成制度／現場直結のOJT／座学と実践／具体と抽象の往復／即時フィードバック文化／チェックポイントって？／日々の振り返り習慣／再現性高める仕組み／課題設定まで言語化／成長サイクルを早める工夫／チームで学び合える環境／ノウハウ共有の文化／プロジェクト成功の型／自己成長の支援 ----- コンサルティングファームの現役ディレクター2名と新米コンサルタントがあれこれ言い合う「コンサルラジオ」。現場の様子をコンサル未経験者にもイメージしてもらいやすいよう、Q and A形式でお伝えします。 【出演者の情報】 榊巻亮：ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ CEO。コンサルタントとして金融・通信・運送など幅広い業界で変革プロジェクトに関わる。ファシリテーションを活かした納得感のあるプロジェクト推進を得意としている。著書に『世界で一番やさしい会議の教科書』『業務改革の教科書』など。 白川克：ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ COO。業務改革、システム構築、ビジョン策定などのプロジェクトを数多く手掛ける。「空気を読まずにお客様にとって正しいことを言い、お客様とともに汗をかいて実行しきる」がコンサルティングモットー。 著書に『システムを作らせる技術』『リーダーが育つ変革プロジェクトの教科書』『社員ファースト経営』など。 ケンブリッジは創業30年、プロジェクトを成功させるのが得意なコンサルティングファームです。 コーポレートサイト　https://www.ctp.co.jp/ 通年でコンサルタントを採用しています　https://www.ctp.co.jp/recruit/ 出演者みずから執筆した書籍はこちら。事例たっぷりです。　https://www.ctp.co.jp/book/ 【メッセージ募集中】 番組で取り上げてほしいテーマ、感想などをpodcast（アットマーク）ctp.comまでお寄せください。

    22 min

  5. 11/10/2025

    #12 【後編】コンサルの非日常｜社員旅行でも研修でもない"オフサイト"？

    新卒一年目の挑戦／社内イベントの裏側／生成AI活用事例／生成AIハッカソン／幹事の本音トーク／文化祭のような熱量／仲間づくりのきっかけ／若手がPMに挑戦／社内新聞の舞台裏／フラットな議論文化／挑戦を後押しする風土／失敗OKな環境／知り合いが増える場／社内実験の成功例／幹事経験の価値／自分ごと化する場 ----- コンサルティングファームの現役ディレクター2名と新米コンサルタントがあれこれ言い合う「コンサルラジオ」。現場の様子をコンサル未経験者にもイメージしてもらいやすいよう、Q and A形式でお伝えします。 【出演者の情報】 榊巻亮：ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ CEO。コンサルタントとして金融・通信・運送など幅広い業界で変革プロジェクトに関わる。ファシリテーションを活かした納得感のあるプロジェクト推進を得意としている。著書に『世界で一番やさしい会議の教科書』『業務改革の教科書』など。 白川克：ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ COO。業務改革、システム構築、ビジョン策定などのプロジェクトを数多く手掛ける。「空気を読まずにお客様にとって正しいことを言い、お客様とともに汗をかいて実行しきる」がコンサルティングモットー。 著書に『システムを作らせる技術』『リーダーが育つ変革プロジェクトの教科書』『社員ファースト経営』など。 ケンブリッジは創業30年、プロジェクトを成功させるのが得意なコンサルティングファームです。 コーポレートサイト　https://www.ctp.co.jp/ 通年でコンサルタントを採用しています　https://www.ctp.co.jp/recruit/ 出演者みずから執筆した書籍はこちら。事例たっぷりです。　https://www.ctp.co.jp/book/ 【メッセージ募集中】 番組で取り上げてほしいテーマ、感想などをpodcast（アットマーク）ctp.comまでお寄せください。

    21 min

  6. 11/04/2025

    #11 【前編】コンサルの非日常｜社員旅行でも研修でもない"オフサイト"？

    オフサイトとは何か／社員が企画する合宿／会社の未来を語る場／生成AIハッカソン開催／若手も幹事に挑戦／草の根でテーマ設定／真面目で自由な議論／サービス誕生の火種／AI白川／課題整理AIを開発／キャッチアップ支援AI／営業活動にAI活用／毒出し会で改善促進／経営方針を漫画化／200人で合宿開催 ----- コンサルティングファームの現役ディレクター2名と新米コンサルタントがあれこれ言い合う「コンサルラジオ」。現場の様子をコンサル未経験者にもイメージしてもらいやすいよう、Q and A形式でお伝えします。 【出演者の情報】 榊巻亮：ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ CEO。コンサルタントとして金融・通信・運送など幅広い業界で変革プロジェクトに関わる。ファシリテーションを活かした納得感のあるプロジェクト推進を得意としている。著書に『世界で一番やさしい会議の教科書』『業務改革の教科書』など。 白川克：ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ COO。業務改革、システム構築、ビジョン策定などのプロジェクトを数多く手掛ける。「空気を読まずにお客様にとって正しいことを言い、お客様とともに汗をかいて実行しきる」がコンサルティングモットー。 著書に『システムを作らせる技術』『リーダーが育つ変革プロジェクトの教科書』『社員ファースト経営』など。 ケンブリッジは創業30年、プロジェクトを成功させるのが得意なコンサルティングファームです。 コーポレートサイト　https://www.ctp.co.jp/ 通年でコンサルタントを採用しています　https://www.ctp.co.jp/recruit/ 出演者みずから執筆した書籍はこちら。事例たっぷりです。　https://www.ctp.co.jp/book/ 【メッセージ募集中】 番組で取り上げてほしいテーマ、感想などをpodcast（アットマーク）ctp.comまでお寄せください。

    19 min

  7. 10/20/2025

    #10 コンサルを続ける理由｜20年経っても飽きない？

    飽きない仕事の本質／毎回違う挑戦がある／感謝される喜び／人との協働が鍵／方法論も進化する／組織で広がる可能性／得意を活かす働き方／事業会社としての挑戦／若手にもやりがい／価値観の共有が強み／プロジェクトは難しい／難しいから面白い／極めるより進化／お客様との信頼関係／チームで乗り越える壁／成長し続ける職場 ----- コンサルティングファームの現役ディレクター2名と新米コンサルタントがあれこれ言い合う「コンサルラジオ」。現場の様子をコンサル未経験者にもイメージしてもらいやすいよう、Q and A形式でお伝えします。 【出演者の情報】 榊巻亮：ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ CEO。コンサルタントとして金融・通信・運送など幅広い業界で変革プロジェクトに関わる。ファシリテーションを活かした納得感のあるプロジェクト推進を得意としている。著書に『世界で一番やさしい会議の教科書』『業務改革の教科書』など。 白川克：ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ COO。業務改革、システム構築、ビジョン策定などのプロジェクトを数多く手掛ける。「空気を読まずにお客様にとって正しいことを言い、お客様とともに汗をかいて実行しきる」がコンサルティングモットー。 著書に『システムを作らせる技術』『リーダーが育つ変革プロジェクトの教科書』『社員ファースト経営』など。 ケンブリッジは創業30年、プロジェクトを成功させるのが得意なコンサルティングファームです。 コーポレートサイト　https://www.ctp.co.jp/ 通年でコンサルタントを採用しています　https://www.ctp.co.jp/recruit/ 出演者みずから執筆した書籍はこちら。事例たっぷりです。　https://www.ctp.co.jp/book/ 【メッセージ募集中】 番組で取り上げてほしいテーマ、感想などをpodcast（アットマーク）ctp.comまでお寄せください。

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  8. 10/06/2025

    #09 づみに聞いてみた｜若手コンサルの日常

    若手コンサルの本音／入社1年目のリアル／入社後のギャップ／研修から現場へ／議事録だけじゃない／スクライブの役割／システム開発の本質／成長のギャップ体験／先輩の本気フィードバック／お客さんにとって正しいことをするためのやさしさ／仕事のモチベーション／感謝が原動力／部室のような職場／お客さまと共に成長／ケンブリッジの文化 ----- コンサルティングファームの現役ディレクター2名と新米コンサルタントがあれこれ言い合う「コンサルラジオ」。現場の様子をコンサル未経験者にもイメージしてもらいやすいよう、Q and A形式でお伝えします。 【出演者の情報】 榊巻亮：ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ CEO。コンサルタントとして金融・通信・運送など幅広い業界で変革プロジェクトに関わる。ファシリテーションを活かした納得感のあるプロジェクト推進を得意としている。著書に『世界で一番やさしい会議の教科書』『業務改革の教科書』など。 白川克：ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ COO。業務改革、システム構築、ビジョン策定などのプロジェクトを数多く手掛ける。「空気を読まずにお客様にとって正しいことを言い、お客様とともに汗をかいて実行しきる」がコンサルティングモットー。 著書に『システムを作らせる技術』『リーダーが育つ変革プロジェクトの教科書』『社員ファースト経営』など。 ケンブリッジは創業30年、プロジェクトを成功させるのが得意なコンサルティングファームです。 コーポレートサイト　https://www.ctp.co.jp/ 通年でコンサルタントを採用しています　https://www.ctp.co.jp/recruit/ 出演者みずから執筆した書籍はこちら。事例たっぷりです。　https://www.ctp.co.jp/book/ 【メッセージ募集中】 番組で取り上げてほしいテーマ、感想などをpodcast（アットマーク）ctp.comまでお寄せください。

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