MOB | MindOverBullshit

Florian Wey

Klartext statt B******t. MOB – Mind Over B******t ist dein Podcast für echte Substanz statt heiße Luft. Wir entlarven Blender, Pseudo-Gurus & manipulative Verkaufsmaschen – und zeigen, wie es besser geht. Fundiertes Wissen, echte Geschichten, Humor der wachrüttelt. Privat & Business. Für alle, die keine Angst vor Ehrlichkeit haben und Veränderung wirklich wollen. 🎧 Mehr: www.mindoverbullshit.de

  1. 6d ago

    #93 MOB_Podcast mit CEO-Flo und Julia Schölpert

    MIND OVER B******T – WOFÜR BRENNST DU? UND WOFÜR VERBRENNST DU DICH? Wir reden ständig über Effizienz, Digitalisierung, Unternehmenskultur und New Work. Aber was bringt der modernste Prozess, wenn die Menschen dahinter längst ihre Begeisterung verloren haben? In der neuen Folge des MOB Podcasts spreche ich mit Julia Schölpert, Unternehmerin, Prozess- und Strukturpartnerin und Fachkraft für Unternehmenskultur. Kennengelernt haben wir uns bei der Nacht der Redner in Duisburg. Jetzt sprechen wir über Selbstständigkeit, Neurodivergenz, Inklusion, veraltete Unternehmensstrukturen und darüber, warum drei Jobräder noch lange keine gute Unternehmenskultur machen. Es geht um Fragen, die sich Unternehmer und Führungskräfte häufiger stellen sollten: Warum halten wir an Prozessen fest, die offensichtlich nicht funktionieren? Warum versuchen wir, Menschen in Strukturen zu pressen, statt ihre Potenziale zu erkennen? Wann wird aus Begeisterung eigentlich Überlastung? Und warum verbringen wir so viel Zeit damit, uns über Probleme zu beschweren, statt etwas zu verändern? Ein Gedanke aus unserem Gespräch ist mir besonders wichtig geblieben: „Wofür brennst du? Und wofür verbrennst du dich?“ Denn Leistung entsteht nicht allein durch Druck. Menschen brauchen Sinn, Gestaltungsspielraum und ein Umfeld, in dem sie ihre Stärken tatsächlich einsetzen können. Natürlich wurde auch gelacht. Über Unternehmer, die nie Feierabend machen, über Prozesse aus der Steinzeit und darüber, dass Julia am 31. Oktober vielleicht bei unserem BADASSENCE Halloween-Feuerlauf in Duisburg dabei ist. Liebe Julia, danke für das offene, inspirierende und herrlich unkomplizierte Gespräch! Ich freue mich auf unser Wiedersehen. Den MOB Podcast findet ihr unter: www.mindoverbullshit.dewww.florianwey.de Mehr über Julia und ihre Projekte: Prozessberatung und Unternehmenskultur:https://www.schoelpert.de/ Unternehmerinnennetzwerk MeetYou:https://app.meetyou-netzwerk.de/auth?ref=BNU43D7W Neuro-Learn – inklusive Lernmaterialien:https://eduki.com/de/autor/4880739/neuro-learn?preview=1 BILDYOU – kreatives Teambuilding und Potenzialentwicklung:https://karsten-homann.de/kreatives-teambuilding-teamevents-menschfaktor MIND OVER B******T – Weniger meckern. Mehr machen. Und vor allem: wieder für das Richtige brennen! #MindOverBullshit #MOBPodcast #FlorianWey #JuliaSchölpert #HumanPerformance #Unternehmenskultur #Organisationsentwicklung #Neurodivergenz #Inklusion #Leadership #Selbstständigkeit #NewWork

    #93 MOB_Podcast mit CEO-Flo und Julia Schölpert
  2. Oct 19

    #92 MOB_Podcast mit CEO-Flo und Nicole Gottschall

    🎙️ MIND OVER B******T – WENIGER EGO. MEHR MENSCHLICHKEIT! 🔥 Was haben Innenarchitektur, unser Nervensystem, künstliche Intelligenz und menschliche Verbundenheit gemeinsam? Mehr, als man zunächst denkt! 😎 In der neuen Folge des MOB Podcasts spreche ich mit Nicole Gottschall aus der Schweiz – Unternehmerin mit über 30 Jahren Erfahrung, Expertin für Evidence-Based Design und Gastgeberin des Podcasts SPATIUM – Wellbeing für Herz, Hirn und Raum. Wir sprechen über Räume, die uns beeinflussen, Stress und Regeneration, schwierige Menschen, übergroße Egos und die Frage, warum echte zwischenmenschliche Verbindung auch im KI-Zeitalter unersetzlich bleibt. 💥 Mind Over B******t bedeutet eben nicht, am lautesten zu sein. Sondern Substanz zu haben, authentisch zu bleiben und Menschen wirklich zu erreichen. Das Schöne: Nicole und ich haben uns in diesem Podcast tatsächlich zum ersten Mal kennengelernt. Ganz ohne Drehbuch – dafür mit ehrlichen Gedanken, Humor und überraschend vielen Gemeinsamkeiten. 🎤 Am 23. Oktober 2026 stehen wir gemeinsam bei MIND OVER B******T in Bremen auf der Bühne! Liebe Nicole, danke für dieses großartige, offene Gespräch. Hat richtig Spaß gemacht! ❤️ 🎧 Mehr über Nicole und ihren Podcast: 🌐 https://nicolegottschall.ch/podcast/ ▶️ https://www.youtube.com/@NicoleGottschall-Spatium 📸 Instagram: @nicole_gottschall Weniger heiße Luft. Mehr echte Begegnungen. Genau dafür steht MOB! #MindOverBullshit #MOBPodcast #FlorianWey #NicoleGottschall #HumanPerformance #Persönlichkeitsentwicklung #Organisationsentwicklung #Leadership #Resilienz #KünstlicheIntelligenz #EvidenceBasedDesign #Kommunikation #Speaking #Bremen #PodcastDeutsch

    #92 MOB_Podcast mit CEO-Flo und Nicole Gottschall
  3. Oct 19

    #02 MOB_PTS mit CEO-Flo und Petra Manoah

    🎙️ MOB Podcastreihe PROUD TO SERVE – Folge 2 mit Petra Manoah Was passiert, wenn Unternehmertum, Erfahrung und soziales Engagement zusammenkommen? Dann landet man ziemlich schnell bei Menschen wie Petra Manoah. Petra betreibt seit über 30 Jahren den Knüllermarkt in Duisburg. Drei Jahrzehnte Einzelhandel sind schon für sich eine Geschichte über Anpassungsfähigkeit, Rückschläge und die Fähigkeit, sich immer wieder neu auf einen veränderten Markt einzustellen. Oder wie Petra es im Podcast ziemlich passend sagt: „Handel ist Wandel.“ Aber genau darum geht es bei PROUD TO SERVE nicht allein. Petra engagiert sich beim Lions Club Duisburg-Concordia und unterstützt gemeinsam mit vielen anderen Menschen Projekte, die dort helfen, wo Hilfe konkret gebraucht wird. Wir sprechen über Bildungsprojekte in Duisburg, Living Room, Kinderhospize, das Friedensdorf Oberhausen und darüber, was es mit einem macht, wenn man plötzlich sehr direkt sieht, wie unterschiedlich die Startbedingungen von Menschen sein können. Was ich an Petra mag: Sie redet nicht lange darüber, dass man helfen müsste. Sie macht. Und sie beschreibt ziemlich gut, worum es dabei geht: „Wenn man sieht, dass jemand Hilfe braucht oder Missstände erkennt, sollte man sich immer daran erinnern, dass man etwas tun kann.“ Das kann Geld sein. Es kann Zeit sein. Es kann ein Kontakt sein. Oder manchmal reicht es schon, nicht einfach vorbeizugehen und den Mund aufzumachen. Genau dafür gibt es PROUD TO SERVE. Wir möchten Vereine, soziale Projekte und die Menschen dahinter sichtbar machen. Nicht für Applaus. Sondern weil gute Projekte Reichweite, Unterstützer und manchmal einfach die richtigen Menschen zur richtigen Zeit brauchen. Petra, danke für das Gespräch. Es war mir eine Freude. Und an euch: Wenn ihr ein soziales Projekt, einen Verein oder einen Menschen kennt, den wir in dieser Reihe vorstellen sollten, schreibt mir. Alle Folgen findet ihr unter: www.mindoverbullshit.de https://www.youtube.com/@MindoverB

    #02 MOB_PTS mit CEO-Flo und Petra Manoah
  4. Oct 16

    #91 MOB_Podcast mit CEO-Flo und Till Pferdemenges

    DIE MEISTEN IDEEN SCHEITERN NICHT AM MARKT. SIE WERDEN VORHER VON MENSCHEN TOTGEREDET, DIE SELBST NOCH NIE ETWAS GEGRÜNDET HABEN. „Willst du das wirklich machen?“„Davon gibt es doch schon genug.“„Investiere deine Zeit lieber in etwas Sicheres.“ Diesen B******t kennen Till Pferdmenges und ich ziemlich gut. Till ist Mitgründer von Lokale Momente – einer Plattform, die Menschen mit besonderen Erlebnissen, Workshops und Veranstaltungen zusammenbringt. Aus einer Idee während der Coronazeit entstand ein Start-up mit rund 140 Anbietern in Bremen, Wachstum über die Stadtgrenzen hinaus und einer klaren Mission: Menschen wieder echte gemeinsame Momente erleben zu lassen. Wir sprechen im neuen Mind Over B******t Podcast nicht über die romantische Instagram-Version des Gründens. Wir sprechen über Bootstrapping, Fehlentscheidungen, ungeeignete Geschäftspartner, Rückschläge, Durchhaltevermögen und den Mut, den eigenen Weg weiterzugehen, obwohl andere ihn nicht verstehen. Eine Aussage von Till ist mir besonders hängen geblieben: Rückschläge müssen nicht verdrängt werden. Man darf enttäuscht sein. Man darf trauern. Aber irgendwann muss man die neue Realität akzeptieren, eine Entscheidung treffen und weitergehen. Genau das ist Resilienz. Nicht jeden Morgen grinsend vor dem Spiegel zu stehen und sich einzureden, dass alles großartig ist. Sondern der Realität ins Gesicht zu sehen, Verantwortung zu übernehmen und trotzdem nicht liegen zu bleiben. Danke, Till, für deine Offenheit, deine Haltung und deinen Einsatz für Mind Over B******t. Ich freue mich auf alles, was aus dieser Verbindung noch entstehen wird. Den vollständigen Podcast und alle Links findest du unter:www.mindoverbullshit.de Mehr über Till und Lokale Momente:www.lokale-momente.de Was war die dümmste Aussage, die du gehört hast, als du mit einer neuen Idee nach draußen gegangen bist? #MindOverBullshit #Podcast #TillPferdmenges #LokaleMomente #Bremen #Unternehmertum #Gründen #Startup #Resilienz #Community #FlorianWey

    #91 MOB_Podcast mit CEO-Flo und Till Pferdemenges
  5. Oct 12

    #90 MOB_Podcast mit CEO-Flo und Anna Greie

    🎙️ MIND OVER B******T Podcast mit Anna Greie Was passiert eigentlich, wenn wir aufhören, nur zu funktionieren – und wieder anfangen, wirklich etwas zu erschaffen? Mit Anna Greie habe ich über Flow, Selbstwirksamkeit, Prägung, Konsum, Erwartungen von außen und die Frage gesprochen, warum wir Erwachsenen etwas oft mühsam wieder lernen müssen, was Kinder ziemlich selbstverständlich können: vollkommen in einer Sache aufzugehen. Anna beschreibt Flow als „verkörperte Selbstwirksamkeit“. Ein Zustand, in dem wir nicht nur leisten, sondern uns gleichzeitig lebendig, verbunden und wirksam fühlen. Und genau das fand ich spannend: Flow ist nicht einfach nur „alles läuft gerade gut“. Es geht auch darum, wieder vom Konsumenten zum Gestalter des eigenen Lebens zu werden. Ein Satz aus unserem Gespräch fasst für mich ziemlich viel zusammen: „Vertrau dir und dem Leben.“ Klingt simpel. Ist es aber nicht immer. Wir sprechen auch darüber, warum wir uns so leicht an Erwartungen von außen orientieren, weshalb schwierige Erfahrungen nicht automatisch das weitere Leben bestimmen müssen und warum man Menschen nicht „retten“ kann – aber sehr wohl Impulse geben kann, damit sie ihren eigenen Weg finden. Und das Beste: Am 23.09. stehen Anna und ich gemeinsam bei MIND OVER B******T in Bremen auf der Bühne. Ich freue mich sehr darauf, sie dort nicht nur im Podcast, sondern live zu erleben. 👉 Mehr über Anna: Goddess Code: www.annagreie.de/goddesscode Female Flow: www.annagreie.de/femaleflow Instagram: www.instagram.com/anna.greie Newsletter: www.annagreie.de/anmeldungnewsletter Buch: KindSein: Der Schlüssel zum Glück https://amzn.eu/d/0970jZXH Podcast anschauen, abonnieren und gerne kommentieren: Wann wart ihr das letzte Mal so sehr im Flow, dass ihr komplett die Zeit vergessen habt?

    #90 MOB_Podcast mit CEO-Flo und Anna Greie
  6. Oct 5

    #89 MOB_Podcast mit CEO-Flo und Saya in Space

    🎙️ MIND OVER B******T Podcast mit Saya Naumann – SAYA IN SPACE „Worte sind Orte.“ Ein Satz, der ziemlich gut beschreibt, worum es in meinem Gespräch mit Saya ging. Saya hat eine Lebensgeschichte, bei der man irgendwann aufhört, nebenbei noch Mails zu beantworten. Schwierige Kindheit, Gewalt, Hunger, Ausgrenzung, gesundheitliche Rückschläge – und gleichzeitig diese bemerkenswerte Entscheidung, sich davon nicht dauerhaft definieren zu lassen. Wir sprechen über innere Sicherheit, Selbstführung, Wahrnehmung, Resilienz und darüber, welchen Einfluss Sprache auf unser Selbstbild haben kann. Aber auch über Spiritualität, Wissenschaft, Schamanismus, Humor und die manchmal ziemlich anstrengende Kunst, bei sich selbst anzukommen. Ein Gedanke von Saya ist bei mir besonders hängen geblieben: „Es wird immer Menschen geben, die falsch finden, was ich tue. Und genau deshalb bin ich frei.“ Das ist ziemlich viel MIND OVER B******T in einem Satz. Denn vielleicht besteht Freiheit nicht darin, irgendwann allen zu gefallen. Vielleicht beginnt sie genau dann, wenn man aufhört, sein eigenes Leben nach den Erwartungen anderer zu bauen. Und auch beim Thema „positiv denken“ waren wir uns ziemlich schnell einig: Einem Menschen, dessen gesamtes System gerade Alarm schlägt, zu sagen „Denk doch einfach positiv“, ist ungefähr so hilfreich wie einem Ertrinkenden Schwimmtipps vom Beckenrand zuzurufen. Erst Sicherheit. Dann kann Veränderung entstehen. Danke, Saya, für ein sehr persönliches, ungewöhnliches und stellenweise herrlich schräges Gespräch. Und das Beste: Am 12.12. steht Saya bei MIND OVER B******T in Düsseldorf auf der Bühne. Bis dahin könnt ihr sie hier kennenlernen: 🌐 Website: https://www.sayainspace.com/ 📸 Instagram: https://www.instagram.com/sayainspace/ 💼 LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sayainspace/ ▶️ YouTube: https://www.youtube.com/@SAYAINSPACE/shorts 📘 Facebook: https://www.facebook.com/saya.inspace 📅 Kostenloses 30-Minuten-Erstgespräch: https://calendly.com/sayainspace-info/30min SAYA IN SPACE. Worte sind Orte. Erinnere Dich. An Dich. Podcast anschauen, abonnieren und gerne kommentieren: Welcher Satz hat euch in eurem Leben stärker geprägt, als euch damals bewusst war?

    #89 MOB_Podcast mit CEO-Flo und Saya in Space
  7. Sep 28

    #88 MOB_Podcast mit CEO-Flo und Andrea Germann

    🎙️ MIND OVER B******T Podcast mit Andrea Germann Manche Podcasts haben einen Plan. Und dann gibt es Gespräche, bei denen man nach ein paar Minuten merkt: Wir lassen den Plan besser mal liegen. 😄 Mit Andrea Germann ging es von interkultureller Kommunikation über Konflikte und Mediation bis zu KI, Menschlichkeit, Trauer, Mut und der ziemlich entscheidenden Frage, wie viel von unserem Leben wir eigentlich danach ausrichten, was andere von uns denken. Andrea arbeitet seit rund 25 Jahren in der Weiterbildung und verbindet Themen, die auf den ersten Blick weit auseinanderliegen – und am Ende sehr viel miteinander zu tun haben: Kommunikation, Konflikte, Future Skills, Digitalisierung und echte menschliche Verbindung. Ein Gedanke aus unserem Gespräch ist bei mir besonders hängen geblieben: „Ich habe noch nie jemanden betreut, der bereut hat, was er getan hat. Die Menschen bereuen meistens das, was sie nicht getan haben.“ Genau dafür mag ich den MOB Podcast. Nicht für glattgebügelte Erfolgsstorys, sondern für Gespräche, bei denen Menschen auch über Zweifel, Werte, Verletzlichkeit und die Dinge sprechen, die eben nicht in eine perfekte LinkedIn-Biografie passen. Und Andrea hat noch einen schönen Satz geliefert: „Es ist eigentlich kriminell, nicht zu MOB zu kommen.“ 😄 Dem habe ich wenig hinzuzufügen. Danke, Andrea. Das Gespräch war unglaublich bereichernd – und definitiv zu kurz. 👉 Andrea kennenlernen und vernetzen: YouTube: https://www.youtube.com/@AndreaGermann/shorts LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/andrea-germann-0a7262234/ Website: https://andrea-germann.de/ Future Mind Company: https://futuremindcompany.com/ She Goes AI: https://www.shegoesai.de/ Und natürlich: Podcast anschauen, abonnieren, kommentieren und gerne teilen. Andrea sehen wir übrigens auch bei MIND OVER B******T Heidelberg im November wieder. Das dürfte interessant werden. 😄

    #88 MOB_Podcast mit CEO-Flo und Andrea Germann
  8. Sep 23

    #87 MOB_Podcast mit CEO-Flo und Beate Nimsky

    Unternehmen scheitern selten daran, dass ihnen noch ein KPI fehlt. Sie scheitern daran, dass auf der Wand „Respekt“ steht – und im Meeting trotzdem niemand den Mund aufmacht. Als Unternehmer, HR- und Organisationsentwickler sowie Auditor sehe ich seit über 20 Jahren, wie professionell Unternehmen ihre Strategie beschreiben und wie unprofessionell Menschen teilweise miteinander umgehen. Eine Unternehmenskultur entsteht eben nicht durch Leitbilder, PowerPoint oder den nächsten Obstkorb. Sie entsteht durch Haltung, Kommunikation und das Verhalten, das wir jeden Tag dulden oder vorleben. Genau darüber spreche ich im neuen Mind Over B******t Podcast mit Beate Nimsky. Beate verbindet jahrzehntelange Erfahrung in Führung und Unternehmensentwicklung mit einem Blick auf Energie, Werte und Selbstführung, der weit über klassische Managementmodelle hinausgeht. Wir sprechen darüber, warum Strategie und Umsetzung allein nicht ausreichen, weshalb Respekt keine Hierarchiestufe braucht und warum nicht nur Führungskräfte ihre Mitarbeitenden prägen – sondern Mitarbeitende manchmal auch ihre Führungskräfte zu Arschlöchern erziehen. Besonders stark fand ich Beates Definition von Mind Over B******t: Hör auf, dir selbst und anderen B******t zu erzählen. Hinterfrage, was zwischen deinen Ohren den ganzen Tag redet – und entscheide bewusst, welche Haltung dich wirklich weiterbringt. Liebe Beate, vielen Dank für deine Offenheit, deine Erfahrung und ein Gespräch, bei dem ich an verdammt vielen Stellen unterschreiben konnte. Ich freue mich darauf, dich bei Mind Over B******t in Heidelberg auch persönlich auf der Bühne zu erleben. Die komplette Podcastfolge und alle Links zu Beate sowie ihrem Buch „Der Frequenz-Effekt“ findest du wie immer unter: www.mindoverbullshit.de Denn Unternehmenskultur beginnt nicht an der Wand. Sie beginnt in dem Moment, in dem du den Raum betrittst. #MindOverBullshit #MOBPodcast #Führung #Unternehmenskultur #Organisationsentwicklung #DerFrequenzEffekt

    #87 MOB_Podcast mit CEO-Flo und Beate Nimsky

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