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Arbeitgeberverband Chemie Rheinland-Pfalz e.V.
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Die Chemie- und Pharmaindustrie befindet sich im Wandel. Neue Technologien, Fachkräftesicherung, nachhaltiges Wirtschaften und veränderte Anforderungen an Führung und Zusammenarbeit stellen Unternehmen und Beschäftigte vor neue Herausforderungen. Wir.Hier., der Branchenhub der Chemieverbände Rheinland-Pfalz, unterstützt Sie dabei – mit Orientierung, Praxiswissen und konkreten Lösungen für den Arbeitsalltag. Der Wir.Hier.podcast. bietet Expertenwissen und -tipps für typische Herausforderungen der Unternehmen.

Episodes

  1. 3d ago

    6. Talente finden, fördern, halten – Ausbildung neu gedacht (mit Hannes Saas)

    Wenn Jugendliche mit anderen Voraussetzungen starten als früher – was heißt das dann für die Betriebe? Müssen Unternehmen früher ansetzen, stärker begleiten, anders denken? 🤔Prof. Hannes Saas war bereits in der letzten Folge zu Gast. Diesmal wird es konkret: Wie findet man die richtigen Talente, bevor sie überhaupt an die Tür klopfen? Was passiert in der sensiblen Phase zwischen Vertragsunterschrift und erstem Arbeitstag und warum ist genau da so viel zu gewinnen oder zu verlieren? 🤷‍♀️Außerdem: Was macht einen Betrieb zum guten Lernort? Welche Rolle spielen Ausbilder wirklich – und was können etablierte Unternehmen ausgerechnet von Startups lernen? Der Podcast wirft auch einen Blick in die Glaskugel: Wie verändert sich Ausbildung in Chemie und Pharma in den nächsten zehn Jahren?Wir.Hier.podcast. – Orientierung, Austausch und Impulse für die Chemie- und Pharmaindustrie in Rheinland-Pfalz 🎙️Abonnieren und Glocke aktivieren, um keine Folge zu verpassen! 🔔Weitere Angebote finden Sie hier: https://wonderl.ink/@wir.hierGast: Hannes Saas, Juniorprofessor für Berufsbildung mit Schwerpunkt Digitale Transformation an der RPTU Kaiserslautern-Landau

  2. Oct 29

    5. Nicht ausbildungsreif? Was wirklich hinter dem Begriff steckt (mit Hannes Saas)

    Ausbilder:innen klagen über nachlassende Ausbildungsreife der Schulabgänger:innen. Wo genau hapert es? 🫣 Und was bedeutet Ausbildungsreife eigentlich?Prof. Hannes Saas forscht an der RPTU Kaiserslautern-Landau zu beruflicher Bildung und digitaler Transformation – und war selbst einmal Azubi. Er bringt einen anderen Blick mit: differenziert, wissenschaftlich fundiert und nah an der Praxis. In dieser Folge sprechen wir darüber, warum die Klage über die Jugend so alt ist wie die Antike, welche Basiskompetenzen tatsächlich sinken und warum das nicht die ganze Geschichte ist. Denn junge Menschen bringen heute auch Fähigkeiten mit, die es früher schlicht nicht gab. ℹ️Außerdem: Welche Rolle spielen Schule und Eltern? Ist Digitalisierung Teil des Problems oder Teil der Lösung? Und urteilen Betriebe manchmal zu schnell?Wir.Hier.podcast. – Orientierung, Austausch und Impulse für die Chemie- und Pharmaindustrie in Rheinland-Pfalz 🎙️Abonnieren und Glocke aktivieren, um keine Folge zu verpassen! 🔔Weitere Angebote finden Sie hier: https://wonderl.ink/@wir.hier Gast: Hannes Saas, Juniorprofessor für Berufsbildung mit Schwerpunkt Digitale Transformation an der RPTU Kaiserslautern-Landau

  3. Oct 22

    4. Soft Skills trainieren: So gelingt es Unternehmen heute (mit Miriam Schöpp)

    Ausführliches Feedback von ihren Ausbilder:innen ist einesder wirksamsten Mittel, um junge Menschen zu entwickeln und zu halten. 💁 In dieser Folge wird ’s konkret: Miriam Schöpp, Expertin fürberufliche Bildung und ehemalige Ausbilderin in der chemischen Industrie, erklärt, welche Maßnahmen tatsächlich helfen, welche Fehler Unternehmen immer wieder machen und welche drei Dinge sie als Chefin eines Chemiebetriebs sofort einführen würde. Außerdem: Wie erkennt man Konflikte, bevor sie eskalieren und wo endet die Verantwortung des Betriebs? 💭 Wir.Hier.podcast. – Orientierung, Austausch und Impulse fürdie Chemie- und Pharmaindustrie in Rheinland-Pfalz 🎙️ Abonnieren und Glocke aktivieren, um keine Folge zu verpassen! 🔔 Weitere Angebote finden Sie hier: Wir.Hier. | Wonderlink Gast: Miriam Schöpp, Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung (KOFA), Institut der deutschen Wirtschaft Köln

  4. Oct 15

    3. Noten lügen: Warum Soft Skills über Ausbildungserfolg entscheiden (mit Miriam Schöpp)

    Fachlich top, menschlich unpassend – oder umgekehrt: Wen stellt man ein? Genau diese Frage eröffnet unsere neue Folge mit Miriam Schöpp vom Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung (KOFA). Die Antwort überrascht vielleicht! 🗣️ Miriam Schöpp war 20 Jahre Ausbilderin in der chemischen Industrie und weiß: Soft Skills sind längst kein nettes Extra mehr. Sie entscheiden darüber, ob Teams funktionieren, ob Azubis bleiben und ob Unternehmen Fachkräfte sichern können. ℹ️ Warum Noten allein nicht mehr reichen, welche sozialen Kompetenzen heute wirklich zählen und was Betriebe konkret tun können, darum geht es in Folge 3 des Wir.Hier.podcast. Die gute Nachricht: Soft Skills sind keine Charakterfrage. Sie lassen sich entwickeln. 💡 Wir.Hier.podcast. – Orientierung, Austausch und Impulse für die Chemie- und Pharmaindustrie in Rheinland-Pfalz 🎙️ Abonnieren und Glocke aktivieren, um keine Folge zu verpassen! 🔔 Weitere Angebote finden Sie hier: https://wonderl.ink/@wir.hier Gast: Miriam Schöpp, Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung (KOFA), Institut der deutschen Wirtschaft Köln

  5. Oct 8

    2. Generation Alpha ausbilden: Was Betriebe jetzt grundlegend ändern müssen (mit Rüdiger Maas)

    Nach Gen Z kommt Gen Alpha – und die Regeln ändern sicherneut. 🔃 Aufgewachsen mit KI, Social Media von kleinauf und Eltern, die bei allem dabei sind: Was kommt da auf Ausbildungsbetriebe zu? Rüdiger Maas richtet den Blick nach vorne – und gibt klareAntworten auf die Frage, die viele Unternehmen gerade umtreibt: Wie gewinnt man überhaupt noch Nachwuchs? TikTok-Präsenz, Tablets zum Ausbildungsstart, Prämien für Mitarbeiterempfehlungen – er sortiert, was funktioniert und was nicht. Und benennt einen Faktor, den viele Betriebe kaum auf dem Schirm haben. ℹ️ Außerdem: Ghosting, Onboarding-Fehler, klare Kritik – und warum die chemische Industrie mehr Selbstbewusstsein haben sollte. Wir.Hier.podcast. – Orientierung, Austausch und Impulse fürdie Chemie- und Pharmaindustrie in Rheinland-Pfalz 🎙️ Abonnieren und Glocke aktivieren, um keine Folge zu verpassen! 🔔 Weitere Angebote finden Sie hier: Wir.Hier. | Wonderlink Gast: Rüdiger Maas, Institut für Generationenforschung,Augsburg   Weitere Infos / Quellen: - Buch „Generation rechts?“ erschienen am 10.06.2026 im Goldmann Verlag - Jugendtrendstudie 2026, Jugendtrendstudie 2025,Jugendwahlstudie 2025 - El-Menouar, Y. & Unzicker, K. (2021): Klimawandel, Vielfalt, Gerechtigkeit. Wie Werthaltungen unsere Einstellungen zugesellschaftlichen Zukunftsfragen bestimmen. - MIDEM / Stiftung Mercator (2023) von Herold, Joachim, Otteni & Vorländer (2023): „Polarisierung in Deutschland undEuropa“. - Leipziger Autoritarismus- bzw. Mitte-Studien

  6. Oct 1

    1. Mythos Gen Z: Was Azubis heute wirklich antreibt (mit Rüdiger Maas)

    Die Generation Z bekommt viel zu hören. Aber wie viel davon stimmt wirklich? Rüdiger Maas ist Psychologe, Generationenforscher und Bestsellerautor. Er hat die Klischees nicht einfach übernommen, sondern untersucht. Sein Fazit: Die Gen Z ist anders als andere Generationen – aber nicht schlechter. Sie ist in einer Welt aufgewachsen, die sich von der ihrer Ausbilder:innen fundamental unterscheidet. Und das hat Konsequenzen für die Ausbildung. Was junge Menschen heute wirklich antreibt, warum sichere Jobs und gute Bezahlung allein nicht mehr reichen und was das für die Arbeitswelt in der chemischen Industrie bedeutet – darum geht es in dieser Folge. Wir.Hier.podcast. – Orientierung, Austausch und Impulse für die Chemie- und Pharmaindustrie in Rheinland-Pfalz 🎙️ Abonnieren und Glocke aktivieren, um keine Folge zu verpassen! 🔔 Weitere Angebote finden Sie hier: Wir.Hier. | Wonderlink Gast: Rüdiger Maas, Institut für Generationenforschung, Augsburg Weitere Infos / Quellen: - Buch „Generation rechts?“ erschienen am10.06.2026 im Goldmann Verlag - Jugendtrendstudie 2026, Jugendtrendstudie 2025,Jugendwahlstudie 2025      - El-Menouar, Y. & Unzicker, K. (2021): Klimawandel,Vielfalt, Gerechtigkeit. Wie Werthaltungen unsere Einstellungen zugesellschaftlichen Zukunftsfragen bestimmen. - MIDEM / Stiftung Mercator (2023) von Herold,Joachim, Otteni & Vorländer (2023): „Polarisierung in Deutschland undEuropa“. - Leipziger Autoritarismus- bzw. Mitte-Studien

  7. Season 1 Trailer

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