As a User I want to see...

Badass BA

Найкращий подкаст про бізнес аналіз та життя. Авторський проект Кирила Бєлявського та Антона Бабенко Наш telegram https://t.me/asauseriwanttosee Наш patreon http://patreon.com/badassba Наш webpage https://www.thebadassba.com/

  1. 1 Sept

    #114 - МілфТех (Частина II) feat. Наталя Бабак

    * **Реалії та труднощі працевлаштування в оборонному секторі:** Наталя поділилася своєю історією пошуку роботи в українському Miltech протягом півтора року, мовчанням рекрутерів та високим порогом входу через специфіку безпеки. * **Ключові якості для виживання в оборонці:** чому аналітику в цій сфері життєво необхідно спокійно ставитися до постійного хаосу, вміти швидко розбиратися в принципах ведення війни та розуміти логіку використання військової техніки. * **Специфіку комунікації з військовими:** як правильно будувати діалог з бійцями на полі бою, які виступають головними експертами, та як обходити можливі бар'єри у спілкуванні з цивільними чи жінками. * **Роботу поза межами стандартних інструкцій:** чому в Miltech доводиться самостійно вивчати військові стандарти розробки софту та UI/UX правила для бойових умов, щоб мінімізувати навантаження на психіку військового в бою. * **Сучасний технічний інструментарій аналітика:** як Наталя використовує Python для автоматичного збору баз даних з відкритих джерел, генерує клікабельні прототипи інтерфейсів за допомогою Gemini та прискорює пошук інформації в гуглі у кілька разів завдяки Google Dorks.

    #114 - МілфТех (Частина II) feat. Наталя Бабак
  2. 2 Jun

    #110 - Чи реально бізнес-аналітику знайти роботу в 2026му році

    В нашому подкасті розкриваємо наступні питання: 1. Чи є зараз найм бізнес-аналітиків в Україні та наскільки змінилася ситуація на ринку? 2. Чи існують насправді «мертві» або фейкові вакансії, які компанії тримають лише для резерву чи видимості діяльності? 3. Чи реально сьогодні світчнутися в бізнес-аналіз з іншої професії та які стратегії переходу працюють найкраще? 4. Чи можливо потрапити в компанію без попереднього доменного або технічного досвіду, і на що тоді звертають увагу наймаючі менеджери? 5. Наскільки критичною є наявність професійних сертифікацій та чи гарантують вони перевагу при працевлаштуванні? 6. Який мінімальний рівень англійської мови необхідний для роботи в аутсорс-компаніях та на внутрішньому ринку? 7. Які канали пошуку роботи є найефективнішими: чи варто покладатися на нетворкінг і знайомства, чи краще подаватися через сайти компаній? 8. Чи є нормою неоплачувані тестові завдання на 4–8 годин і як до цього ставляться кандидати та роботодавці? 9. Чи варто бізнес-аналітику готувати портфоліо робіт і які саме артефакти (наприклад, Vision & Scope або специфікації) ліди хочуть там бачити? 10. Чи існує на ринку дискримінація за віком або статтю, і наскільки важливим є «молодий дух» та гнучкість кандидата?

    #110 - Чи реально бізнес-аналітику знайти роботу в 2026му році
4.9
out of 5
65 Ratings

About

Найкращий подкаст про бізнес аналіз та життя. Авторський проект Кирила Бєлявського та Антона Бабенко Наш telegram https://t.me/asauseriwanttosee Наш patreon http://patreon.com/badassba Наш webpage https://www.thebadassba.com/

You Might Also Like