Бизнес как эволюционный тренажёр

Инна Беркович и Анна Теклина
  • 0.0 (0)
  • 管理
  • 系列

«Бизнес как эволюционный тренажёр» — диалог Инны Беркович и Анны Теклиной о лидерской зрелости и честности с собой. Исследуем лидерство как путь взросления, опираясь на 49 лет опыта работы с руководителями и командами на двоих. Говорим о том, как бизнес-среда становится зеркалом осознанного роста, пространством выхода на результаты нового уровня — через проживание себя разного, цельного, настоящего. Инна Беркович — https://t.me/InnaBerkovich  Анна Теклина — https://t.me/Anna_Savanna   

第 1 季

  1. 第 1 集

    Эпизод 1. Практика и глубина. Теклина и Беркович

    Инна Беркович и Анна Теклина рассказывают о своём пути в консалтинге и лидерстве — о том, как личный опыт повлиял на профессиональный подход и чем тандем Беркович&Теклина полезен командам и бизнесу. Погружаемся в точку, где практика встречается с глубиной.

    30 分钟

  2. 第 2 集

    Эпизод 2. Кому полезна работа с нами

    Инна Беркович и Анна Теклина рассказывают, как поддерживают лидеров и команды на этапе изменений. О том, как замедлиться, разобраться в «несущей конструкции», сохранить то, что даёт ресурс, и сделать трансформацию управляемой и результативной для бизнеса. Практика встречается с бизнес-реальностью — чтобы перемены работали, а не разрушали.

    7 分钟

  3. 第 3 集

    Эпизод 3. Антимудак и путь мудреца

    Как лидеру сохранять гибкость и мудрость, когда скорость и давление извне могут захватить полностью. О том, как не потерять способность слышать себя, других и настроить нужное соотношение между внутренним мудрецом и внутренним мудаком.

    13 分钟

  4. 第 4 集

    Эпизод 4. Агрессия, уязвимость, зрелость

    Сколько вагонов с агрессией в вашем внутреннем составе? А с завистью, грустью? Как дать им признание и открыть дверцу в этот поезд экологично? Разбираем роль агрессии в жизни лидера: как она связана с уязвимостью и как может стать защитой или ресурсом.

    13 分钟

  5. 第 5 集

    Эпизод 5. Паралич воли лидера

    Как внутренний страх перед вышестоящими может блокировать действия и разрушать партнёрскую позицию. Как начать «дышать» в самом эпицентре страха — практика проживания блокирующих эмоций, которая поможет лидеру нащупать внутри уверенность и самоценность, выйти на уровень новых реакций и получить результат нового уровня.

    17 分钟

  6. 第 6 集

    Эпизод 6. Секрет тишины и паузы

    Искусство пауз в лидерстве и командной работе. Как освободить пространство для наблюдения и решений нового качества. Через замедление — навстречу тревоге и уязвимости. А оттуда — к ресурсам, синхронизации команды, верным точкам приложения силы и стратегии нового уровня.

    7 分钟

  7. 第 7 集

    Эпизод 7. Ценности и смыслы

    Какие ценности описывают вашу команду и компанию сейчас? Вопрос, который поможет лидеру не только признать свои особенности, но и позволить себе, команде и бизнесу развиваться аутентично — и трансформировать ценности с уважением к несущей конструкции.

    20 分钟

  8. 第 8 集

    Эпизод 8. Авторизация на роль лидера

    Человек назначен лидером, но не ощущает права или готовности занимать эту роль. Внутренние сомнения, нежелание покидать экспертную зону, страх перед командой или неопределённостью? Как работа с уязвимостью, смелость принимать себя и получать поддержку ведёт к внутренней авторизации на роль лидера.

    9 分钟

  9. 第 9 集

    Эпизод 9. Бизнес и персональный контекст

    Лидер — это не только внешняя команда, но и внутренняя: ребенок, подросток, юноша, взрослый и другие части с собственными страхами и мотивами, которые есть у каждого из нас. Как признавать и управлять этой внутренней командой, превращая внутренний «хаос» в ресурс для себя и своей команды.

    8 分钟

  10. 第 10 集

    Эпизод 10. Феникс лидерства

    «Смерть» роли, системы, команды: когда лидер готов отпустить собственную значимость, своё влияние и свой контроль, он обретает свободу для новых возможностей. Этот эпизод — о зрелости, смелости и способности двигаться дальше, зная: система и команда могут жить и развиваться без тебя.

    8 分钟

  11. 附赠内容

    Инна Беркович. Профессиональный путь

    Инна Беркович. Профессиональный путь

    12 分钟

  12. 附赠内容

    Анна Теклина. Профессиональный путь

    Анна Теклина. Профессиональный путь

    10 分钟
  • 12 集

关于

«Бизнес как эволюционный тренажёр» — диалог Инны Беркович и Анны Теклиной о лидерской зрелости и честности с собой. Исследуем лидерство как путь взросления, опираясь на 49 лет опыта работы с руководителями и командами на двоих. Говорим о том, как бизнес-среда становится зеркалом осознанного роста, пространством выхода на результаты нового уровня — через проживание себя разного, цельного, настоящего. Инна Беркович — https://t.me/InnaBerkovich  Анна Теклина — https://t.me/Anna_Savanna   

信息