Книга жалоб. Aston

Aston
  • ٠٫٠ (٠)
  • التكنولوجيا
  • يتم التحديث شهريًا

«Книга жалоб» — подкаст российской ИТ-компании Aston, который сначала был рубрикой нашего одноименного радио.  Обсуждаем острые кейсы из реальной жизни айтишников. То, с чем сталкиваются наши коллеги в своей работе каждый день — чайкаменджмент, скучные проекты, выгорание и многое другое.  Вопросы задает бездушная машина, а отвечает человеческий эксперт.  ****** Наши вакансии: https://career.astondevs.ru  Наши стажировки: https://astondevs.ru/internship  Мы в соцсетях: Telegram — https://t.me/radioaston Linkedin — https://www.linkedin.com/company/astondevs/ VK — https://vk.com/aston.company Instagram — https://www.instagram.com/aston.it/ Facebook — https://www.facebook.com/people/Aston/100089490515831/

  1. ٢٥ فبراير

    Как часто нужно менять работу?

    Сегодня отвечаем на вопрос, которым задавался хотя бы раз в жизни каждый из нас. Как часто нужно менять работу?  По статистике, только 3% людей могут подолгу — от 10 лет и дольше — работать на одном месте. Те же, кто делает это раз в год или даже чаще, рискуют получить звание «летунов» и плохую репутацию в кругу рекрутеров. Почему же тогда тем, кто больше 10 лет проработал в одной компании, так трудно найти работу после увольнения? Разобрались во всех нюансах, связанных со сменой компании, вместе со специалистом по построению отношений с персоналом и карьерным консультантом Ксенией Кручининой. Она, как обычно, разложит все по полочкам. Если бы была шкала полезности подкастов, то в этом случае она зашкаливала бы. Поэтому включайте и ставьте лайк. В какой последовательности вы это сделаете, в общем-то не важно.

    ٥ من الدقائق

  2. ١٨ فبراير

    Как руководить друзьями?

    Как руководить своими друзьями и при этом сохранить дружбу? Представьте ситуацию: вы работали в команде, вместе ходили на футбол по четвергам, в пятницу играли в настолки, а по субботам встречались в баре. В общем, слово за слово и уже даже начали обмениваться подарками на дни рождения. Но внезапно вас повысили. Реально ли в такой ситуации сохранить прежние отношения? Мы знаем ответ и он вам не понравится. Поэтому попросили помощи у специалиста по построению отношений с персоналом и карьерного консультанта Ксении Кручининой. Она не только приведет весомые аргументы, но и расскажет, как найти выход из ситуации, чтобы не было слишком поздно. Официально: это очень полезный подкаст, который стоит послушать всем, кто планирует двигаться вверх по карьерной лестнице.

    ٤ من الدقائق

  3. ٤ فبراير

    Я нагрубил руководителю...

    Помните знаменитый клип группы Ленинград, где Круглов, матерясь, эпично покинул офис и отправился гулять по Питеру после разговора с начальником?Все могло пойти по-другому, если бы герой сначала послушал новый выпуск нашего подкаста «Книги жалоб». Там специалист по построению отношений с персоналом и карьерный консультант Ксения Кручинина рассказывает, что делать, если вы нагрубили руководству. Эксперт коротко и понятно объяснила, почему стоит действовать немедленно и какие именно действия нужно предпринимать. А еще рассмотрела ситуацию с другой стороны — если вы начальник, которому нагрубил подчиненный. В общем, ситуации в офисе случаются разные, поэтому рекомендуем послушать. И отправить вспыльчивым коллегам.

    ٥ من الدقائق

  4. ٢٩ يناير

    Что делать, если ваш руководитель творит какую-то дичь?

    Ну, во-первых, не стоит пороть горячку, а лучше убедиться, не кажется ли вам. А во-вторых рекомендуем послушать наш новый подкаст «Книги жалоб». В нем разложили все по полочкам и ответили на самые животрепещущие вопросы. Что можно и нужно говорить некомпетентному начальнику? Можно ли перешагнуть через голову и пожаловаться на него вышестоящему руководству? И почему очень важно не затягивать решение этой проблемы? Об этом и не только поговорили со специалистом по построению отношений с персоналом и карьерным консультантом Ксенией Кручининой. З.Ы. Если вам захочется отправить этот подкаст коллегам из других компаний или команд, ни в чем себе не отказывайте. Мы никому не расскажем.

    ٥ من الدقائق

  5. ٢١ يناير

    Как правильно критиковать и почему люди не умеют этого делать?

    Разбираемся в новом выпуске подкаста «Книга жалоб» вместе со специалистом по построению отношений с персоналом и карьерным консультантом Ксенией Кручининой. Она расскажет о четырех главных шагах, которые нужно сделать, чтобы ваша критика была действительно по делу и адекватно воспринималась оппонентом. А еще (наконец!) объяснит, почему отсутствие похвалы — признак плохого руководителя и как вести себя с такими людьми. Слушайте сами и делитесь этим подкастом с коллегами и друзьями. Будет полезно не только на работе, но и в любом другом общении.

    ٥ من الدقائق

  6. ١٤ يناير

    Как можно красиво уволиться из компании?

    Как можно красиво уволиться из компании?  Купить конфет с ликером для отдела кадров и индонезийский кофе для бухгалтерии.  А если серьезно, то сегодняшний выпуск подкаста «Книга жалоб» мы подготовили специально для тех, кто красиво вошел в грешную жизнь своей компании и хочет также уйти из нее. Но не знает как.  Обсуждать эту щекотливую тему будем с менеджером по персоналу, рекрутером, специалистом по построению отношений с персоналом и карьерным консультантом Ксенией Кручининой. Она уже 20 лет помогает крупным компаниям и стартапам на локальном и международном рынках.  Ксения расскажет про ошибки, которые допускают сотрудники, когда собираются увольняться. Она посоветует, что им нужно говорить и можно обещать в таких случаях при разговоре с работодателем. А еще ответит на вопрос — нужно ли вести торг при увольнении и как это делать.  Слушайте сами и делитесь этим подкастом с друзьям. Уверены, будет полезно сотрудникам любой компании из любой сферы.

    ٧ من الدقائق

  7. ٢٤‏/١٢‏/٢٠٢٤

    Как понять, что ты классный специалист?

    Классный специалист — это тот, кто… Продолжите фразу в комментариях. А после того, как напишете свой вариант, предлагаем послушать новый выпуск подкаста «Книга жалоб». Там карьерный консультант с опытом 20+ лет Ксения Кручинина расскажет, как понять, что ты классный специалист и востребован на рынке труда. Она объяснит, как в этом помогут Exel, а также обычные и демо-интервью. Объяснит, почему нужно самому стать ментором и проводить публичные выступления. В подкасте вы узнаете, что такое карты знаний и много еще чего полезного. Слушайте выпуск сами и делитесь им с теми, кого заподозрили в излишних сомнениях в собственной компетентности. Иногда бывает полезно услышать мнение со стороны. Слушайте на Яндекс, Telegram или Mave.

    ٥ من الدقائق

  8. ١٠‏/١٢‏/٢٠٢٤

    Что делать, если в команде появился токсик?

    Что делать, если в команде появился токсик? Включить новый выпуск подкаста «Книга жалоб» и отправить его всей команде. А потом обсудить услышанное в чатике, в который вы этого токсика не добавили. Знаем, что такой точно есть. Если серьезно, то сначала нужно разобраться, действительно ли ваш коллега токсичный или вас раздражает его достигаторство. А может вы просто не тянете работу? Если ответ нет, то дальше двигаемся по трехступенчатому плану. Подробнее об этом расскажет рекрутер и менеджер по персоналу Ксения Кручинина. Она уже 20 лет работает на этой позиции и разбирается в том, о чем говорит. Ксения помогает крупным компаниям и стартапам на локальном и международном рынках, поэтому ее рекомендации можно спокойно применять на практике. Результат гарантирован. В общем, вы знаете, что делать. Поехали!

    ٥ من الدقائق
مشاهدة الكل (١٧)

حول

«Книга жалоб» — подкаст российской ИТ-компании Aston, который сначала был рубрикой нашего одноименного радио.  Обсуждаем острые кейсы из реальной жизни айтишников. То, с чем сталкиваются наши коллеги в своей работе каждый день — чайкаменджмент, скучные проекты, выгорание и многое другое.  Вопросы задает бездушная машина, а отвечает человеческий эксперт.  ****** Наши вакансии: https://career.astondevs.ru  Наши стажировки: https://astondevs.ru/internship  Мы в соцсетях: Telegram — https://t.me/radioaston Linkedin — https://www.linkedin.com/company/astondevs/ VK — https://vk.com/aston.company Instagram — https://www.instagram.com/aston.it/ Facebook — https://www.facebook.com/people/Aston/100089490515831/

المعلومات

  • صناع العمل
    Aston
  • سنوات النشاط
    ٢٠٢٤ - ٢٠٢٥
  • الحلقات
    ١٧
  • التقييم
    ملائم
  • حقوق النشر
    2025 © Aston. Все права защищены.
  • موقع البرنامج على الويب
    Книга жалоб. Aston