做一個有溫度的公務人員-公務人員考績作業爭點剖析（續）

本集先分享目前再度紛擾的年金改革議題之個人看法。接著接續之前考績作業議題，舉例說明4項爭點之法令依據及可能出題方向。
（一）考績法中因應少子化之政策作為。
（二）考核期間全無或僅有部分工作事實，如何辦理考績？
（三）事後知悉受人過去違法失職行為，機關如何妥處？
（四）考績審定後，受考人該考績考核期間之懲處被撤銷，機關如何妥處？

個人經驗剖析，適合國考生或新進公務人員，歡迎大家轉傳與分享。

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