Accent Makers

SAN x Earforce
  • 0,0 (0)
  • МАРКЕТИНГ
  • ЕЖЕНЕДЕЛЬНО

Accent Makers is de ongescripte podcast van SAN, Earforce en Podcast Factory voor iedereen die marketingcommunicatie maakt, beoordeelt of probeert te begrijpen. Host Dick van der Lecq voert openhartige gesprekken met de captains of industry; adverteerders, bureaumensen, SAN-gezichten en jong talent. Elke aflevering begint bij de mens achter het werk en gaat dan de praktijk in: cases, keuzes, samenwerking, resultaten. We eindigen met een "koffie Dick kijken” over alles wat in beweging is; AI, creators, inhouse, verdienmodellen.

  1. -6 ДН.

    Robrecht Stoekenbroek (Being There)

    “Creatieven kunnen ideeën bedenken. Maar wie regelt dat je zeewater echt in een blik krijgt?” Robrecht Stoekenbroek Manager Director & Strategy @ Being There laat horen waar activatie en operatie elkaar raken: het idee moet meteen een plan hebben, anders wil niemand het meer kopen. Hij vertelt over het NK Tegenwindfietsen, Unox Nieuwjaarsduik in blik, en waarom interne communicatie vaak creatiever kan dan bureaus denken. Plus: een mini masterclass SAN-presenteren—hoe je de jury meeneemt in de journey van earned naar paid, zodat het “geen toeval” lijkt.

    29 мин.

  2. 8 АПР.

    Ron Schneider (EY)

    “Wees scherp. Anders ontploft je case in de jury.” In deze aflevering geeft Ron Schneider (Director Brand, Marketing & Communications bij EY) een mini masterclass case-denken: categorie kiezen, doel en doelgroep strak formuleren, en vooral: geen “leuke activatie” erbij slepen als die afleidt van je kernidee. Tussendoor vertelt hij over zijn grootste trots (NS-merktransitie), waarom kwetsbaarheid in een presentatie je geloofwaardiger maakt, en waarom SAN voor hem nog steeds de Champions League is.

    29 мин.

  3. 1 АПР.

    Frank Jockin (TheMerge)

    “Co-creatie is een woord dat mensen gebruiken die eigenlijk niet willen samenwerken. ”Frank Jockin Creative Partner bij TheMerge vertelt hoe je samenwerking écht in je proces bakt — niet als workshopje, maar als werkvorm. Over luisteren naar de klant omdat het antwoord vaak ín het bedrijf zit, over waarom bureaus hun rol moeten herdefiniëren nu consultants en tech de voorkant van merken zijn binnengelopen, en over creativiteit als het laatste onmisbare: mensen laten lachen, ontroeren, opveren. Met als bonus: zijn ongefilterde kijk op prijzen (en waarom ze intern tóch iets kunnen losmaken).

    29 мин.

  4. 25 МАР.

    Sven Vening (Dentsu Creative)

    “AI bedenkt straks eindeloos ideeën. Dus wat is dan nog de rol van een bureau?” Sven Vening (CEO Dentsu Creative Amsterdam) vertelt hoe je als bureau relevant blijft: niet door harder te schreeuwen, maar door beter te kiezen. Over een sabbatical die z’n leiderschap veranderde, waarom hij zichzelf dwingt om vaker zijn mening te geven, en hoe Dentsu Creative bouwt aan een bureau met vijf units (inclusief PR) dat klanten liever ontzorgt dan verdeelt. En ja: hij is scherp over SAN-cases (“hou het klein”) én over wat er volgens hem gaat sneuvelen in de bureaumarkt.

    31 мин.

  5. 18 МАР.

    Cees Hannema (Vriendenloterij)

    Cees Hannema marketingmanager acquisitie bij de VriendenLoterij is een bouwer: hij wil niet op de winkel passen, hij wil beweging maken. In deze aflevering vertelt hij hoe de VriendenLoterij creatie grotendeels inhouse organiseert (Concept Center), wanneer dat werkt en wanneer je juist externe creatieven nodig hebt om de basis goed neer te leggen. We gaan ook de AI-kant in: van callcenter-analyses tot een eigen agent die copy op tone-of-voice helpt krijgen, en hoe je beeld al vóór plaatsing kunt laten “lezen” op aandacht en boodschap. En natuurlijk SAN: waarom een case maken eigenlijk therapeutisch is, hoe je consistentie bewaakt, en welke “sparkle” je bovenop een al goede case kunt zetten.

    26 мин.

  6. 11 МАР.

    Antoine Houtsma (Joe Public)

    Antoine Houtsma Group Chief Creative Officer Benelux van Joe Public is allergisch voor managementtaal, maar runt al 15 jaar een bureau dat wélprijzen pakt én geld moet verdienen. In dit gesprek gaat het van de paarse krokodil naar iets veel actuelers: AI. Antoine gelooft dat het publiek vooral het verhaal onthoudt, niet de techniek. Maar hij is óók bang dat bureaus AI gaan weggeven en zichzelf kapot prijzen. En ja: hij heeft een mening over hoe je Bureau van het Jaar wint (hint: je whitepaper is je echte case).

    30 мин.

  7. 4 МАР.

    Leo van Oss (Accenture Song)

    AI maakt straks acht campagnes per dag mogelijk maar hoe voorkom je dat alles op elkaar gaat lijken? Leo van Oss Creative Director at Accenture Song Amsterdam gelooft dat de volgende kunst niet “prompten” is, maar merkherkenbaarheid bouwen in een wereld waar iedereen dezelfde tools heeft. Hij vertelt over werken bij Accenture Song, waarom bureaus en klanten allebei voordeel én risico voelen (“betaal ik dan nog 100 uur?”), en waarom hij denkt dat AI groter wordt dan het internet. En ja: hij deelt ook hoe je een SAN-presentatie net zo overtuigend maakt als een pitch—met een klein cadeautje dat blijft hangen.

    21 мин.

  8. 25 ФЕВР.

    Ana Henriques (TUI)

    Uurtje-factuurtje werkt niet meer… maar we gooien daarmee óók de waarde van het idee weg. Ana Henriques Head of Brand / Manager and Brand Campaign Netherlands – Belgium bij TUI fileert het verdienmodel in ons vak: iedereen roept dat het anders moet, maar niemand durft echt te switchen — mede door procurement en angst voor open eindjes. Haar tip: houd een jaar lang performance-based in potlood bij, naast de oude werkelijkheid. Tussendoor: BVA, diversiteit & inclusie, global versus local (de gemene deler vs de randjes), en hoe TUI met Lena laat zien dat AI geen vervanging is, maar een extra speler in het team.

    29 мин.
См. все (15)

Трейлер

Об этом подкасте

Accent Makers is de ongescripte podcast van SAN, Earforce en Podcast Factory voor iedereen die marketingcommunicatie maakt, beoordeelt of probeert te begrijpen. Host Dick van der Lecq voert openhartige gesprekken met de captains of industry; adverteerders, bureaumensen, SAN-gezichten en jong talent. Elke aflevering begint bij de mens achter het werk en gaat dan de praktijk in: cases, keuzes, samenwerking, resultaten. We eindigen met een "koffie Dick kijken” over alles wat in beweging is; AI, creators, inhouse, verdienmodellen.

Информация

  • Автор
    SAN x Earforce
  • Годы выхода
    2 тыс.
  • Выпуски
    15
  • Ограничения
    Без ненормативной лексики
  • Авторские права
    © 2026
  • Сайт подкаста
    Accent Makers

Вам может также понравиться