人才發展Good Timing

EP159 | 先跟後帶、先引導後教導:HR善用引導提問力翻轉溝通困境 Ft.國際引導技術學會理事長 許于仁 #引導技巧 #人資 #許于仁

當主管帶著問題來找你,你發現他描述的只是表象?當你想推動人資策略,主管卻口頭答應、實際擺爛?這些困境的背後,都指向一個關鍵:身為HRBP,你需要的不只是執行力,更是「引導力」!

本集節目邀請 國際引導技術學會理事長 許于仁老師,為HR夥伴,帶來最實戰的引導技術心法。老師從HRBP最常遇到的困境出發,教你如何用「四大核心步驟」——開放式提問、客觀澄清、聚焦關鍵、行動整理——協助主管從混沌中看見問題本質,主動找到解決方案。

🎯內容綱要

  1. 從配合到引導:HRBP的角色轉型挑戰
  2. 四步驟引導法:協助主管釐清問題找到方向
  3. 化阻力為助力的引導策略
  4. 掌握關鍵字:打造精準提問的核心技巧
  5. 引導者的心法:跟、帶、引導、教導
  6. 國際引導技術學會近期活動分享


👉第八屆引導嘉年華-引導升維,AI永續雙軸共進
🕰️時間:11/8(六)09:30–16:30
🏚️地點:台灣台南市東區北門路二段16號
📍點擊報名:https://p.accu.ps/82yyaz

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