GRUPPEDYNAMIT

Trine Mayntzhusen
  • 0.0(0개의 평가)
  • 대인관계

Podcast om gruppedynamik, selvom podcasten hedder Gruppedynamit med T. Fordi samarbejde og grupper kan være en sprængfarlig størrelse, særligt når ingen kender hinanden fra starten af et studie eller man glemmer at forventningsafstemme løbende. Så hvad gør man helt konkret, hvilke problematikker kan undgås og hvilke skal tages head on? Alt det og meget mere vil vi dykke ned i denne podcast. Lyt med, når vi i hvert afsnit tager et specifikt emne op, fx konflikthåndtering, indledende forventningsafstemning eller den svære snak, når gruppearbejdet går skævt.

에피소드

  1. 2020. 07. 09.

    Afsnit 7: Studerende/jobsøgende-limbo

    Sidste afsnit fra vores munde - simpelthen! Vi havde ambitioner om så mange flere, men så kom corona, speciale og vores studieliv stopper her - og vi skal videre. I dette afsnit taler vi om vores bedste erfaringer og råd som studerende under en krævende specialeproces, om at være studerende under corona lockdown, og hvordan vi har jongleret at være jobsøgende mens vi har skrevet speciale. It ain't easy! Det og meget mere kan I høre i dette sidste - og nok også mest hyggelige - afsnit af Gruppedynamit. Vi håber at I har fået noget ud af vores podcast, tak for jeres tid og ører.

    30분

  2. 2020. 07. 04.

    Afsnit 6: Study buddy terapi

    I dette afsnit præsenterer vi vores koncept med study buddy terapi; som navnet indikerer er det en faciliteret proces hvor man i studiegruppen for talt samarbejdet igennem i både gode og mindre gode tider. Et koncept vi virkelig har fundet hjælpsomt og nødvendigt! Hør om vores samarbejdskrise, der alligevel banede vejen for et super specialesamarbejde og så meget mere.

    34분

  3. 2020. 04. 28.

    Afsnit 5: Konflikthåndtering

    I dette afsnit snakker vi om konflikthåndtering i studiegrupper. For en essentiel parameter i studiegrupper er at man arbejder tæt sammen og konflikter derfor nemt kan opstå. Vi snakker forskellige strategier for hvordan konflikter kan håndteres, særligt what NOT to do (!) baseret på vores egne erfaringer 😅 Derudover også konkrete råd og anbefalinger til konflikthåndteringen på baggrund af vores egne erfaringer med studiegrupper. Vi vil også tale om uenigheder i studiegrupper og tilvalg versus fravalg ift. studiegruppen. Til sidst vender vi konflikter relateret til Problembaseret Læring (PBL) i en corona-nedlukningstid 🙈🤯

    56분

  4. 2020. 04. 05.

    Afsnit 4: Corona special - lockdown og (u)muligheder

    Danmark er lukket ned og det influerer os alle vildt meget - også vores studie og samarbejde. Så hvordan håndterer man som studiegruppe og som studerende for sig sit studie i disse sære corona-tider? Vi har lavet en corona-special om netop det, og tager en snak om det vi synes er svært; at skulle håndtere uvisheden i corona-nedlukning ift. studiet, selvdisciplin og samarbejde hver for sig, det svære i at skulle holde gejsten oppe i en ekstraordinær pandemi-nedlukning hvor studiet stadig skal passes.

    41분

  5. 2020. 03. 10.

    Afsnit 3: Deadlines - ven eller fjende?

    Dette afsnit handler ikke om konflikthåndtering, som ellers lovet - vi beklager! Men i stedet får I dette afsnit om deadlines, om hvilke faktorer der kan have indflydelse på at nå deadlines, om vi anser deadlines som ven eller fjende 😍/🤯 Vi snakker her om et emne vi har haft oppe i vores gruppesamtaler, vi kalder Study-buddy-terapi, hvor vi tager aktuelle emner op eller problematikker i gruppearbejdet, her deadlines. Men hvad gør vi så for at nå deadlines, eller blive bedre "venner" med deadlines? LYT MED! Vi arbejder på højtryk på at lave to stærke og gennemarbejdede afsnit om konflikter og konflikthåndtering.

    18분

  6. 2020. 02. 24.

    Afsnit 2: Vi er alle forskellige

    Dette afsnit handler om hvordan man kan håndtere forskellighed i gruppen, både menneskelig forskellighed og forskellighed ift. hvordan man arbejder, faglighed og håndtering af feedback. Er det svært at opnå enighed i gruppen? Er feedback gået helt i kludder, fordi ikke alle modtager eller giver det særligt konstruktivt (i hvert fald ifølge dig)? Er der gået skriveblokade i nogle gruppemedlemmer og derfor står projektet  i stampe? I dette afsnit vil vi forsøge at besvare ovenstående spørgsmål og scenarier. Vi har fået en lytter-kommentar, som vi også forsøger at besvare. Hør om Trines "traumatiske" oplevelse med en svær læringssituation, og hvordan vi vender kritik til ros - alt det og meget mere i andet afsnit. Husk I kan finde os på Instagram på profilen @Gruppedynamit_podcast eller kontakte os pr. mail på gruppedynamit@gmail.com

    31분

  7. 2020. 02. 17.

    Afsnit 1: Ny gruppe - hvad så?

    Dette afsnit handler om ny gruppedannelse og forventningsafstemning med “fremmede”/nye gruppemedlemmer, fokus på faglige såvel som personlige kompetencer. Hvad kan DU bidrage? Hvilke udfordringer er svære? Formålet med dette afsnit er at tage hul på hvordan man får formuleret et fælles afsæt for gruppearbejdet som forhåbentligt kan forebygge potentielle konflikter og misforståelser, når man sættes sammen/danner en ny gruppe.

    28분

  8. 시즌1 예고편

    Afsnit 0: Hvad er Gruppedynamit for en podcast-størrelse?

    Velkommen til vores podcast! Vi er mega glade for at I lytter med, hvad lytter I så med til? Det vil vi gerne forsøge at afkode her. Vi beklager på forhånd de lidt mærkelige lydstop og -kvalitet i dette afsnit. Næste, eller rettere første rigtige, afsnit kommer til at handle om "Ny gruppe - hvad så?" 🙈👯😅

    5분

예고편

소개

Podcast om gruppedynamik, selvom podcasten hedder Gruppedynamit med T. Fordi samarbejde og grupper kan være en sprængfarlig størrelse, særligt når ingen kender hinanden fra starten af et studie eller man glemmer at forventningsafstemme løbende. Så hvad gør man helt konkret, hvilke problematikker kan undgås og hvilke skal tages head on? Alt det og meget mere vil vi dykke ned i denne podcast. Lyt med, når vi i hvert afsnit tager et specifikt emne op, fx konflikthåndtering, indledende forventningsafstemning eller den svære snak, når gruppearbejdet går skævt.

정보

  • 제작진
    Trine Mayntzhusen
  • 방송 연도
    2020년
  • 에피소드
    8
  • 등급
    전체 연령 사용가
  • 저작권
    © Trine Mayntzhusen
  • 웹사이트 보기
    GRUPPEDYNAMIT