HRkompas

Alexandra Lemerova
  • 0,0 (0)
  • Negócios
  • Mensal

Vítejte v podcastu HRKompas, který přináší praktické rady pro rozvoj kariéry. Lídři zde najdou nejnovější trendy v leadershipu, personalisté tipy pro efektivní nábor a rozvoj zaměstnanců. V jednotlivých epizodách sdílíme zkušenosti z korporací i startupů a věnujeme se i tématům jako wellbeing či duševní zdraví. Nově jsme přidali sérii Leadership Kompas s Darinou Rössl, zaměřenou na klíčové aspekty vedení týmů.

  1. 15 de jul.

    #37 HRkompas - 5let na Krétě: Od velké změny k přijemné každodennosti

    Před více než pěti lety se Darina Rössl rozhodla změnit svůj životní rytmus. Každý rok na začátku května odjíždí z Prahy na Krétu a vrací se až na začátku podzimu. Přesto dál vede debriefy psychodiagnostiky, mentoruje manažery i konzultuje se svými klienty. V tomto dílu HRKompasu se vracíme k tématu, o kterém jsme si povídaly už před více než dvěma lety. Tentokrát už ale nejde o začátek velké změny, ale o zkušenost člověka, který takto žije už pět let. Povídáme si o tom: proč se z Kréty stal její druhý domov,jak se za pět let změnil její pohled na práci a život,co jí pobyt na ostrově dal a co jí naopak chybí,jak funguje práce s klienty na dálku,proč je důležité umět zpomalit,a co by poradila každému, kdo přemýšlí o podobné životní změně.Je to rozhovor nejen o Krétě, ale především o odvaze měnit svůj život, hledat vlastní rytmus a dlouhodobě skloubit práci s tím, co nám dělá radost. 🎧 Přejeme vám příjemný poslech!

    #37 HRkompas - 5let na Krétě: Od velké změny k přijemné každodennosti

  2. 17 de jun.

    #36 HRkompas - Můžu jíst! Jak mít energii na práci, rodinu i sebe

    Můžu jíst! Jak mít energii na život | Kristina Ivančová | HRkompas Nejde jen o hubnutí. Je to rozhovor o energii, návycích a tom, jak fungovat dlouhodobě bez toho, abychom vyhořeli. Mou hostkou byla Kristina Ivančová, zakladatelka projektu Můžu jíst!, která sama prošla cestou trvalé změny životního stylu a zhubla 55 kilogramů. Dnes pomáhá ženám najít zdravější vztah k jídlu, vlastnímu tělu i sobě samým. Povídaly jsme si o tom: • proč mnoho lidí funguje dlouhodobě na rezervu,• jak získat více energie pro práci, rodinu i sebe,• proč není zdraví jen o váze a vzhledu,• jaký má Kristina názor na Ozempic,• s čím za ní ženy nejčastěji přicházejí,• a jaké malé změny mohou přinést velké výsledky. Pokud máte pocit, že jedete spíš silou vůle než energií, tento díl je právě pro vás. Kristinu najdete na Instagramu @muzujist nebo na https://www.linkedin.com/in/kristina-ivan%C4%8Dov%C3%A1-762163b1/. Věnuje se individuálním konzultacím i workshopům pro firmy. Příjemný poslech! #HRkompas #MuzuJist #EnergieNaZivot #Wellbeing #Leadership #PrevenceVyhoreni

    #36 HRkompas - Můžu jíst! Jak mít energii na práci, rodinu i sebe

  3. 22 de abr.

    #35 HRkompas - Nábor nie je inzerát: HR marketing v praxi

    Myslíte si, že máte problém s náborom?Možno nemáte problém s kandidátmi… ale s tým, ako vás vnímajú. V tejto epizóde #HRkompas s Katarínou Morsztynovou rozoberáme HR marketing a employer branding bez pozlátka. 👉 Prečo nábor nie je inzerát👉 Kde firmy ničia candidate experience👉 Prečo HR a marketing nefungujú spolu👉 A čo to reálne stojí firmu 🎯 Na záver: konkrétne kroky, čo zmeniť hneď zajtra. #HRkompas #HRmarketing #EmployerBranding #Nabor #Recruitment #CandidateExperience #ZnačkaZamestnávateľa #Hiring

    #35 HRkompas - Nábor nie je inzerát: HR marketing v praxi

  4. 4 de mar.

    #34 HRkompas - Nenechte svou angličtinu brzdit váš leadership s Alenou Konečnou

    Mnoho HR profesionálů pracuje v mezinárodním prostředí. Odborné znalosti mají – ale v klíčových momentech je může brzdit něco jiného: strach mluvit anglicky. V této epizodě HR Kompasu si Alexandra Lemerová povídá s Alenou Konečnou, lektorkou komunikační angličtiny pro HR profesionály a autorkou podcastu Confident HR Conversations. Společně mluví o situacích, které HR řeší každý den – meeting s mezinárodním managementem, rozhovor s kandidátem nebo vyjednávání nabídky – a sdílí praktické strategie, jak komunikovat sebevědomě, srozumitelně a bez zbytečných omluv. Protože perfektní angličtina není to nejdůležitější.Důležité je, aby vaše myšlenky zazněly jasně. #HRkompas #HRLeadership #HRCommunication #BusinessEnglish #InternationalHR

    #34 HRkompas - Nenechte svou angličtinu brzdit váš leadership s Alenou Konečnou

  5. 27 de jan.

    #LK13 - Změna s týmem bez chaosu: jasný postup pro lídry

    Změna, kterou procházím s týmem málokdy selhává na strategii. Selhává na tom, jak ji lidé prožívají. Pokud máte pocit, že: – tým brzdí, i když „dává smysl, co děláte“ – lidé mlčí, ale necítíte souhlas – výkon kolísá a emoce jsou pod povrchem …nejste špatný lídr. Jen vám možná chybí jasný postup, jak změnu s týmem opravdu projít. V této epizodě sdílíme: – co se při změně děje s lidmi (a proč to není odpor, ale nejistota) – jakou roli má lídr v jednotlivých fázích změny – co konkrétně dělat, aby se tým nezasekl a neztratil výkon Nečekejte motivační řeči. Čekejte praktický rámec, který vám pomůže změnu odřídit – ne jen oznámit. #leadership #zmena #vedenizmeny #praceSTymem #roleLidra #changeManagement #LeadershipKompas #HRKompas

    #LK13 - Změna s týmem bez chaosu: jasný postup pro lídry

  6. 14 de jan.

    🎙️ HR Kompas – Special Episode (EN)- How HR Can Collaborate Effectively with Hiring Managers

    V této speciální epizodě HR Kompasu sdílím rozhovor, kde jsem byla hostem v anglickém podcastu Confident HR Conversations s Alenou Konečnou. Mluvíme o tom, proč nábor často selhává už na začátku –kvůli nejasným očekáváním, vágním zadáním a slabé spolupráci HR s hiring manažery. 🎧 Epizoda je v angličtině, téma je univerzální. #HRKompas #Recruitment #HiringManagers #HRLeadership #TalentAcquisition #EmployerBranding#HRPodcast

    🎙️ HR Kompas – Special Episode (EN)- How HR Can Collaborate Effectively with Hiring Managers

  7. 07/10/2025

    #LK12 - Checklist před povýšením

    Jak poznat, že je váš specialista opravdu připraven vést lidi – a kdy raději ještě počkat? V tomto dílu Leadership Kompasu sdílíme 8 klíčových signálů, že povýšení může přijít příliš brzy. Mluvíme o empatii, rozhodnosti, pokoře i work-life rovnováze – a na závěr přinášíme praktický návod, jak pomoci tomu, kdo chce dorůst do manažerské pozice. #leadership #rozvoj #povýšení #kariéra #HR #management #tým #leadershipkompas #HRkompas #empatie #pokora

    #LK12 - Checklist před povýšením

  8. 02/09/2025

    #33 HRkompas - Síla pohybu - jak Mulitsport Benefit rozhýbává Česko

    CEO MultiSport Benefit Miroslav Rech mluví o tom, jak rozhýbat Česko – i vlastní firmu. Zjistíte, proč MultiSport karta není jen benefit, ale nástroj pro snižování nemocnosti a fluktuace. Probereme růst firmy, trendy ve sportování Čechů, inspiraci z Izraele, USA nebo Singapuru i to, jak by HR mělo získat respekt jako partner byznysu. A bonus na závěr? Zjistíte, co udržuje Miroslava v mentální i fyzické kondici – a proč je pohyb i v byznysu nepostradatelný. #HRKompas #MiroslavRech #MultiSportBenefit #RozhýbatČesko #Leadership #HRstrategie #Wellbeing #FiremníKultura #ZaměstnaneckéBenefity #CEOinspirace #HRTrendy

    #33 HRkompas - Síla pohybu - jak Mulitsport Benefit rozhýbává Česko
Ver tudo (51)

Sobre

Vítejte v podcastu HRKompas, který přináší praktické rady pro rozvoj kariéry. Lídři zde najdou nejnovější trendy v leadershipu, personalisté tipy pro efektivní nábor a rozvoj zaměstnanců. V jednotlivých epizodách sdílíme zkušenosti z korporací i startupů a věnujeme se i tématům jako wellbeing či duševní zdraví. Nově jsme přidali sérii Leadership Kompas s Darinou Rössl, zaměřenou na klíčové aspekty vedení týmů.

Informações

  • Criado por
    Alexandra Lemerova
  • Anos de atividade
    2022 - 2026
  • Episódios
    51
  • Classificação
    Livre
  • Copyright
    © Alexandra Lemerova
  • Site do podcast
    HRkompas