Tobias Teichen – Leadership Podcast

Tobias Teichen

Leichtigkeit in Leadership – das ist das Ziel dieses Podcasts. Mit praktischen Tipps, relevantem Know-how und ehrlichen Einblicken in den Alltag eines Leaders, trainieren wir deine Leadership-Muskeln. Mit Tobias Teichen als deinem Personal Leadership Trainer lernst du, das Gewicht der Verantwortung zu stemmen – egal ob für dich selbst, deine Familie oder dein Business.

  1. Jun 23

    Cover-up Culture - Ideen für Aufarbeitung, Verantwortung und Wiederherstellung

    Was, wenn uns das passiert? Diese Frage stellen wir uns als Kirche immer wieder, wenn Fehlverhalten, Missbrauch oder moralisches Versagen von Leitern aus anderen Kirchen ans Licht kommt. Nicht um auf andere zu zeigen, zu urteilen oder zu verurteilen, sondern um zu lernen. Denn die Realität ist: Keine Kirche, keine Organisation, keine Familie ist grundsätzlich davor gefeit, mit Schuld, Fehlverhalten oder Machtmissbrauch konfrontiert zu werden. Die entscheidende Frage ist deshalb nicht, ob solche Situationen passieren können, sondern ob wir vorbereitet sind, richtig damit umzugehen. In Teil 2 der Serie „Cover-Up Culture“ spricht Tobias Teichen über die Bedeutung echter Buße, vollständiger Aufarbeitung und gesunder Wiederherstellung. Warum reicht eine Entschuldigung oft nicht aus? Warum müssen Dinge vollständig ans Licht kommen? Und warum muss der Schutz von Betroffenen immer wichtiger sein als der Schutz von Namen, Marken, Leitern oder Institutionen? Dabei tauchen wir in die biblisch-jüdischen Wurzeln von Buße ein. Im rabbinischen Verständnis umfasst echte Buße fünf wesentliche Schritte: • Sünde erkennen • Reue empfinden • Schuld bekennen • Wiedergutmachung leisten • Verhalten verändern Buße ist damit weit mehr als ein Moment der Reue. Sie ist ein Weg der Wahrheit, Verantwortung und Wiederherstellung. Ein Weg, der sowohl für Leiter als auch für Kirchen, Organisationen und Familien entscheidend ist. Gerade wenn Leiter Fehlverhalten eingestehen, braucht es Menschen und Strukturen, die sie durch diesen Prozess begleiten. Gleichzeitig braucht es klare Prozesse, die Betroffene schützen und eine ehrliche Aufarbeitung ermöglichen. Denn nur dort, wo Schuld wirklich aufgearbeitet wird, kann Vertrauen langfristig wieder wachsen. Diese Folge lädt dazu ein, nicht nur über die Fehler anderer nachzudenken, sondern die Frage zu stellen: Was können wir daraus lernen? Wie würden wir reagieren? Und sind wir darauf vorbereitet? Eine Folge für Leiter, Mitarbeitende, Eltern und alle, die Verantwortung tragen – und verstehen wollen, wie gesunde Aufarbeitung, echte Buße und nachhaltige Wiederherstellung gelingen können.

  2. Jun 9

    Cover-up Culture - Was wir von aktuellen Skandalen in Kirchen lernen können

    Immer wieder erschüttern Skandale Kirchen und christliche Organisationen. Fehlverhalten von Leitern, geistlicher Missbrauch, Machtmissbrauch oder andere Formen von Schuld kommen ans Licht – oft erst nach vielen Jahren. Doch warum werden Warnsignale so häufig übersehen? Warum fällt es Menschen und Organisationen manchmal schwer, unangenehme Wahrheiten anzusprechen? Und wie können wir verhindern, dass eine Kultur des Vertuschens entsteht? In dieser Folge spricht Tobias Teichen über die Dynamiken hinter sogenannter Cover-up Culture – einer Kultur, in der Probleme verdeckt, relativiert oder zu lange intern gehalten werden. Dabei geht es nicht darum, auf andere zu zeigen, sondern die Frage zu stellen: Was können wir daraus lernen? Was bedeutet das für unsere Gemeinden, unsere Familien und unser eigenes Leben? Außerdem werfen wir einen Blick auf eine biblische Sicht von Buße, Verantwortung und Wahrheit. Denn Gottes Ziel ist nicht Vertuschung, sondern Heilung. Nicht Verdrängung, sondern Freiheit. Und diese beginnt dort, wo Schuld ans Licht kommt. Themen dieser Folge:• Warum Fehlverhalten oft lange verborgen bleibt• Die Gefahren von Cover-up Culture• Der Umgang mit Vorwürfen in Kirchen• Typische Schwachstellen geistlicher Organisationen• Warum Wahrheit und Transparenz unverzichtbar sind• Eine biblische Perspektive auf Buße und Verantwortung• Was wir persönlich aus Krisen und Skandalen lernen können

  3. May 5

    Better Together: So leben wir im ICF München den fünffältigen Dienst

    In der neuen Folge unserer Leadership Podcast - Serie "Better Together" gehen wir einen entscheidenden Schritt weiter: Es wird praktisch. Wie bauen wir konkret Kirche im Alltag – und welche Rolle spielt dabei der fünffältige Dienst? Tobias Teichen nimmt dich gemeinsam mit dem „Fantastischen Fünf“-Team mit hinein in einen ehrlichen Einblick hinter die Kulissen von ICF München. Diese Episode ist kein theoretischer Vortrag, sondern ein lebendiger Prozessbericht: Was lernen wir gerade? Wo stehen wir? Und wie setzen wir das, was wir glauben, ganz praktisch um? Im Zentrum steht die biblische Perspektive, dass der fünffältige Dienst zur Zurüstung der Heiligen, für das Werk des Dienstes und zur Erbauung des Leibes Christi gegeben ist. Doch wie sieht das konkret aus? Wie können Menschen in ihren Gaben wachsen, andere ausrüsten und gleichzeitig eine dienende Haltung entwickeln, die Jesus widerspiegelt? Du bekommst Einblicke in: – Wie verschiedene „Brillen“ des fünffältigen Dienstes helfen, Kirche ganzheitlich zu denken – Warum es nicht um Titel, sondern um Perspektiven und Teamkultur geht – Konkrete Ansätze zur Ausrüstung – von Expertenrunden bis hin zur Aktivierung der ganzen Kirche – Wie unterschiedliche Gaben praktisch zusammenwirken können, sodass Menschen unabhängiger von Leitern und näher zu Christus wachsen Besonders spannend: Sabine Ströhle teilt, wie sie mit dem 5D-Team Trainingsräume schafft, in denen Gaben entdeckt, geschärft und direkt angewendet werden – immer mit dem Ziel, dass die gesamte Kirche profitiert. Wenn du wissen willst, wie geistliche Prinzipien in echte Bewegung kommen und wie Kirche heute gesund und nachhaltig gebaut werden kann, ist diese Folge genau für dich. Jetzt reinhören und inspirieren lassen!

  4. Mar 31

    Better Together: Herausforderungen im fünffältigen Dienst

    In dieser Folge hat Tobias Teichen viele wunderbare Gäste! Mit zentralen Leitern der Kirche ICF München spricht er über eine der spannendsten Dynamiken geistlicher Leitung: den fünffältigen Dienst. Der fünffältige Dienst (Epheser 4,11) bezeichnet fünf von Gott gegebene Gaben/Funktionen zur Leitung und zum Aufbau der christlichen Gemeinde. Apostel, Propheten, Evangelisten, Hirten und Lehrer bringen jeweils ganz unterschiedliche Perspektiven, Stärken – und auch Herausforderungen – in Leitungsteams ein. Herrlich ehrlich und erfrischend beschreibt die Folge, was passiert, wenn diese fünf Leitungs-“Welten” aufeinandertreffen. Der Apostel denkt in Visionen und Bewegung, der Prophet spürt, was Gott gerade sagen möchte, der Evangelist sieht ständig neue Menschen, die erreicht werden können, der Hirte trägt die Menschen im Herzen – und der Lehrer möchte alles fundiert und verständlich erklären. Wenn diese unterschiedlichen Begabungen zusammenarbeiten, entsteht enorme Kraft. Gleichzeitig können genau diese Unterschiede auch Spannungen erzeugen. Die Folge zeigt auf lebendige Weise, warum diese Vielfalt kein Problem ist, sondern Gottes geniales Design für gesunde Leitung. Statt sich gegenseitig zu bremsen, ergänzen sich die fünf Dienste – und helfen Kirche und Organisationen, ausgewogen zu wachsen. Eine inspirierende Episode für alle, die in Teams leiten, unterschiedliche Persönlichkeiten verstehen wollen und entdecken möchten, wie gerade die Verschiedenheit von Leitern dazu beitragen kann, dass wir wirklich „Better Together“ sind.

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Leichtigkeit in Leadership – das ist das Ziel dieses Podcasts. Mit praktischen Tipps, relevantem Know-how und ehrlichen Einblicken in den Alltag eines Leaders, trainieren wir deine Leadership-Muskeln. Mit Tobias Teichen als deinem Personal Leadership Trainer lernst du, das Gewicht der Verantwortung zu stemmen – egal ob für dich selbst, deine Familie oder dein Business.

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