BiznesTeka

Magdalena Biedrzycka adwokat

Praktycznie o prawie i podatkach w biznesie. Posłuchaj wskazówek prawników i doświadczonych przedsiębiorców. Dowiedz się jak skutecznie prowadzić biznes, unikając pułapek prawnych i podatkowych. Niech ta wiedza pomoże Ci stworzyć solidne fundamenty Twojego biznesu.

  1. Jul 15

    Wspólnicy w konflikcie. Co zrobić, gdy jeden chce sprzedać udziały, a drugi mówi: nie.

    QUIZ WSPÓLNIKA ► https://tally.so/r/QKjpxXE-BOOK ► https://biznesteka.pl/jak-wyplacac-pieniadze-ze-spolki-z-o-oBEZPŁATNA KONSULTACJA ► https://biznesteka.pl/bezplatna-konsultacja-prawna/ORZECZENIE SĄDU ► https://www.sn.pl/sites/orzecznictwo/OrzeczeniaHTML/ii csk 66-18-1.docx.html____________________________________________________________Witamy w kolejnym odcinku na naszym kanale! Czy wiesz, że struktura 50/50 to jedna z największych pułapek decyzyjnych w biznesie? Wystarczy jedna różnica zdań – np. gdy jeden z Was chce sprzedać udziały lub reinwestować zyski, a drugi mówi stanowcze „nie” – by dobrze prosperująca, warta miliony firma utknęła w sądowym paraliżu na długie lata.W tym materiale dowiesz się:✅ jak bezpiecznie ułożyć strukturę udziałów, aby uniknąć patu decyzyjnego,✅ dlaczego szablonowa umowa z S24 to za mało, by zabezpieczyć się na wypadek konfliktu,✅ co warto sprawdzić w już istniejącej umowie spółki,✅ jak brak trudnych rozmów na starcie może zniszczyć biznes,✅ dlaczego najważniejsze ustalenia warto przenieść do porozumienia wspólników.00:00 INTRO01:08 Wstęp: prawdziwa historia konfliktu, który trwał 20 lat03:30 #1 błąd: Struktura udziałowców05:04 #2 błąd: Zła umowa spółki06:24 Co sprawdzić w umowie spółki?09:35 Porozumienie wspólników10:07 #3 błąd: Brak rozmowy10:37 Bezpłatny quiz11:28 Rozwiązanie spółki w konflikcie i podsumowanieJeśli chcesz mieć pewność, że Twój biznes ma solidne fundamenty prawne, a ewentualne różnice zdań nie doprowadzą do paraliżu firmy i wieloletnich batalii sądowych – ten odcinek jest dla Ciebie!Dziękujemy za oglądanie i do zobaczenia w kolejnym odcinku! 👋🏽Magdalena BiedrzyckaWięcej o BiznesTece►biznesteka.pl________________________________________LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/biznestekaFacebook: https://www.facebook.com/biznesteka

  2. Jul 7

    ZUS zakwestionował umowę B2B. Jak to możliwe i jak się chronić?

    POBIERZ LISTĘ SAMOKONTROLI ► https://biznesteka.pl/lista-samokontroli/BEZPŁATNA KONSULTACJA ► https://biznesteka.pl/bezplatna-konsultacja-prawo-pracy/_____________________________________________________Witamy w kolejnym odcinku na naszym kanale! Stabilny rozwój firmy wymaga elastyczności, dlatego nowoczesne biznesy chętnie współpracują ze specjalistami na kontraktach B2B oraz umowach zlecenie. Czy wiesz, że od 8 lipca 2026 roku wchodzą w życie zmiany, które mogą z dnia na dzień zamienić Twoich podwykonawców w etatowych pracowników? Ten odcinek powstał po to, aby pomóc Ci uporządkować strukturę zatrudnienia i zapewnić firmie pełne bezpieczeństwo prawne.W tym materiale dowiesz się:✅ jakie nowe uprawnienia zyskuje PIP,✅ na jakie elementy w umowach B2B zwracają uwagę inspektorzy podczas weryfikacji kontraktów,✅ jak prawidłowo ułożyć relację i codzienną komunikację z podwykonawcą,✅ jak przeprowadzić wstępny, samodzielny audyt w firmie,✅ jakie nowe narzędzie pomoże Ci uzyskać zabezpieczenie i ochronę dla Twojej firmy.00:00 INTRO01:02 Nowe uprawnienia PIP03:04 Kiedy B2B staje się umową o pracę? (Kodeks pracy)03:38 Co tak naprawdę się zmienia?04:39 Sygnał alarmowy #1: Jedna faktura, stała kwota, brak innych klientów06:20 Sygnał alarmowy #2: Stała kwota na fakturze06:47 Sygnał alarmowy #3: Ponoszenie odpowiedzialności08:20 Sygnał alarmowy #4: Działanie pod kierownictwem11:44 Sygnał alarmowy #5: Sprzęt do pracy13:00 Sygnał alarmowy #6: Czy ta osoba może mieć zastępcę?14:52 Sygnał alarmowy #7: Donoszenie do PIP17:04 Jak przygotować firmę na kontrolę? (Samodzielny audyt)18:21 Interpretacja indywidualna PIP - Twoja tarcza obronna19:01 Podsumowanie: 4 kroki, które musisz zrobić już dziśŚwiadomy przedsiębiorca nie czeka na kontrolę, tylko zabezpiecza swój biznes z wyprzedzeniem - ten materiał ułatwi Ci to zadanie. Dbaj o bezpieczny rozwój swojej firmy!Dziękujemy za oglądanie i do zobaczenia w kolejnym odcinku! 👋🏽Magdalena BiedrzyckaWięcej o BiznesTece►biznesteka.pl________________________________________LinkedIn: /https://pl.linkedin.com/company/biznestekaFacebook: /https://www.facebook.com/biznesteka/

  3. Jun 17

    Pracownik zabiera dane i klientów - jak tego uniknąć?

    BEZPŁATNA KONSULTACJA ► https://biznesteka.pl/bezplatna-konsultacja-prawna/_____________________________________________Witamy w kolejnym odcinku na naszym kanale! Budujesz firmę latami, inwestujesz w procesy, bazę klientów i unikalne know-how, a jeden odchodzący pracownik może to wszystko bezpowrotnie zniszczyć? Czy wiesz, że samo podpisanie „jakiejś” umowy o zakazie konkurencji nie gwarantuje Ci żadnego bezpieczeństwa? Wystarczy jeden błąd, by sąd w pełni uniewinnił byłego pracownika, zostawiając Twoją firmę z ogromnymi stratami.W tym materiale dowiesz się:✅ jak chronić firmę przed stratami przy odejściu pracownika,✅ kiedy wygasa zakaz konkurencji,✅ jak poprawnie wdrożyć klauzulę poufności, aby informacje Twojej firmy były realnie bezpieczne,✅ jak zabezpieczyć interesy swojej firmy przy współpracy na umowach B2B oraz zleceniach.00:00 INTRO01:02 Case study- stracili 98 800 zł przez jeden błąd!04:20 Dlaczego firma przegrała w sądzie? - analiza wyroku04:43 Kiedy zakaz konkurencji wygasa?05:29 Jak udowodnić winę pracownika?06:04 Klauzula poufności i tajemnice przedsiębiorstwa08:22 Zakaz konkurencji vs. klauzula poufności11:09 Zakaz konkurencji w umowach B2B i umowach zlecenie11:38 Podsumowanie12:30 Sprawdź swoje umowy! - bezpłatna konsultacjaJeśli chcesz mieć pewność, że Twoje tajemnice handlowe, klienci i wypracowane przez lata procedury nie przejdą w ręce konkurencji z dnia na dzień - ten odcinek da Ci konkretne, praktyczne rozwiązania.Dziękujemy za oglądanie i do zobaczenia w kolejnym odcinku! 👋🏽Magdalena BiedrzyckaWięcej o BiznesTece►biznesteka.pl________________________________________LinkedIn: /https://pl.linkedin.com/company/biznestekaFacebook: /​http://facebook.com/biznesteka

  4. May 20

    Firma rośnie, a finanse zaczynają się sypać. Dyrektor finansowy mówi, co robić.

    BEZPŁATNA KONSULTACJA ► https://biznesteka.pl/bezplatna-konsultacja-prawna/_____________________________________________ Witamy w kolejnym odcinku na naszym kanale! Firma rośnie, obroty są coraz wyższe, a Ty co miesiąc z niepokojem sprawdzasz stan konta, zastanawiając się, czy wystarczy na wypłaty dla zespołu? Zyski widać tylko w tabelkach od księgowej, a w firmowej kasie świeci pustkami? To jeden z najczęstszych powodów upadków nawet najbardziej obiecujących biznesów. W dzisiejszym odcinku gościem jest Violetta Małek - dyrektor finansowa z wieloletnim doświadczeniem i współwłaścicielka Gekko advisoryNOW. Rozmawiamy o tym, dlaczego sama księgowość nie uratuje Twojego biznesu i jak mądrze poukładać firmowe finanse, żeby móc spać spokojnie. Analizujemy błędy początkujących firm, pułapki skalowania biznesu i to, dlaczego myślenie wyłącznie o "optymalizacji podatkowej" może zaprowadzić Cię w ślepy zaułek. W tym materiale dowiesz się: ✅ jaka jest kluczowa różnica między księgowością a finansami, ✅ dlaczego świetnie prosperujące firmy nagle tracą płynność finansową, ✅ jak powinno wyglądać realne prognozowanie i dlaczego biznes bez zaplanowanego budżetu to tykająca bomba, ✅ dlaczego myślenie procesowe może przynieść firmie milionowe oszczędności, ✅ jakie wskaźniki i dane finansowe musisz absolutnie analizować co miesiąc jako właściciel (nawet w mikrofirmie). 00:00 INTRO 01:18 Wstęp i przedstawienie gościa 06:12 Case study: zarządzanie finansami w małej firmie 08:14 Księgowość to przeszłość, a finanse to przyszłość (kluczowa różnica) 11:35 Pułapka braku budżetu- dlaczego firmy upadają? 12:52 Jak powinno wyglądać prognozowanie? Sprawdź, na czym naprawdę zarabiasz 23:30 Kiedy warto skorzystać z usług doradcy finansowego? 30:15 Wizjoner a finanse- analiza upadku znanej marki 35:45 Cięcie kosztów i delegowanie zadań (outsourcing) 39:04 Dlaczego myślenie procesowe to fundament bezpiecznego biznesu? 44:35 Optymalizacja podatkowa czy optymalizacja kosztów- od czego zacząć? 51:15 Jakie dane warto analizować? 56:45 Podsumowanie i zakończenie Jeśli chcesz, aby Twoja firma była nie tylko dochodowa, ale i bezpieczna, a podejmowane decyzje opierały się na twardych liczbach, a nie domysłach - ten odcinek jest dla Ciebie. Potrzebujesz pomocy? Skontaktuj się z ekspertem:e-mail: violetta.malek@advisorynow.pl, tel.: +48 606 564 406 LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/violettamalek/ Dziękujemy za oglądanie i do zobaczenia w kolejnym odcinku! 👋🏽Magdalena Biedrzycka Więcej o BiznesTece►biznesteka.pl ________________________________________ LinkedIn: /https://pl.linkedin.com/company/biznesteka Facebook: /https://www.facebook.com/biznesteka/

  5. May 6

    Awaria, przestój, zerwana umowa – czy możesz odzyskać zyski, których przez to nie zarobiłeś?

    BEZPŁATNA KONSULTACJA ► https://biznesteka.pl/bezplatna-konsultacja-prawna/_____________________________________________Witamy w kolejnym odcinku na naszym kanale! Kontrahent nie wykonał umowy. Awaria zatrzymała produkcję. Ktoś wyrządził Ci szkodę i Twoja firma straciła przychody, które powinna była osiągnąć. Czy możesz to odzyskać? I jak to udowodnić?W tym odcinku biegły sądowy z zakresu wyceny przedsiębiorstw tłumaczy, czym są utracone korzyści (lucrum cessans), jak się je wylicza i dlaczego ich udowodnienie jest znacznie trudniejsze niż wykazanie zwykłej straty.Dowiesz się m.in.:✅ czym różni się szkoda rzeczywista (damnum emergens) od utraconych korzyści (lucrum cessans)✅ w jakich sytuacjach możesz dochodzić utraconych korzyści – awaria, niewykonana umowa, opóźnienie w wykonaniu umowy✅ jak biegły sądowy wylicza wysokość utraconych korzyści i jakich metod używa✅ jakie dowody musisz zebrać, żeby sąd uwzględnił Twoje roszczenie✅ dlaczego samo „prawdopodobieństwo" zysku nie wystarczy i co naprawdę przesądza o wyniku sprawy✅ jaką rolę odgrywa opinia biegłego i kiedy warto zlecić prywatną ekspertyzę przed wejściem na drogę sądową00:00 INTRO01:08 Wstęp01:58 Czym są utracone korzyści?04:11 Przestój firmy przez awarię- jakie koszty można doliczyć?06:48 Dlaczego utracone korzyści są trudniejsze do udowodnienia niż szkoda?08:00 Utracone korzyści w umowach z kontrahentami12:25 Prywatna opinia przed pozwem- kiedy warto ją zrobić?15:56 Utracone korzyści w nieruchomościach18:58 Opinia uzupełniająca- co zrobić, gdy wycena jest zaniżona?22:57 Utracone korzyści a własność intelektualna24:37 Podsumowanie i zakończenieJeśli Twoja firma poniosła stratę przez awarię, czyjś błąd lub zaniechanie – ten odcinek pomoże Ci zrozumieć, czy i co możesz odzyskać.👉 Subskrybuj BiznesTekę i śledź serię „Przedsiębiorcy w akcji"Magdalena BiedrzyckaWięcej o BiznesTece►biznesteka.pl________________________________________LinkedIn: / /https://pl.linkedin.com/company/biznestekaFacebook: /​ /https://www.facebook.com/biznesteka/#utraconekorzyści #lucrum cessans #odszkodowanie #biegłysądowy #szkodagospodarcza #niewykonanaumowa #prawodlaprzedsiębiorców #wycenaprzedsiębiorstwa

  6. Apr 22

    Jak wycenić firmę i zwiększyć jej wartość? Biegły sądowy o metodach wyceny przedsiębiorstwa

    BEZPŁATNA KONSULTACJA ► https://biznesteka.pl/bezplatna-konsultacja-prawna/_____________________________________________Witamy w kolejnym odcinku na naszym kanale! Czy wiesz, ile naprawdę jest warta Twoja firma - i co możesz zrobić, żeby zwiększyć jej wartość zanim pojawi się inwestor, sprzedaż albo… spór sądowy?W tym odcinku rozmawiam z Tomaszem Swaczyną - biegłym sądowym, który od lat zajmuje się wyceną przedsiębiorstw. To rozmowa pełna praktycznych przykładów i konkretnych wskazówek: jak wygląda wycena firmy „od kuchni”, jakie metody są stosowane najczęściej oraz jakie elementy mogą realnie podnieść (lub obniżyć) wartość Twojego przedsiębiorstwa.W tym materiale dowiesz się:✅ jakie są najczęściej stosowane metody wyceny przedsiębiorstw,✅ co realnie zwiększa wartość przedsiębiorstwa i na co masz wpływ jako właściciel,✅ jak wygląda wycena firmy w sprawach upadłościowych i sporach dotyczących zarządu,✅ dlaczego wycena jest kluczowa przy podziale majątku i sprawach spadkowych,✅ czy stany magazynowe i należności mogą obniżyć wartość firmy.00:00 INTRO01:15 Wstęp i przedstawienie gościa03:30 Kim jest biegły sądowy i czym się zajmuje?6:22 Metody wyceny przedsiębiorstwa10:57 Umowa spółki i wartość udziałów13:10 Metoda porównawcza15:30 Wycena w sprawach upadłościowych19:20 Stany magazynowe a wycena21:20 Jak należności wpływają na wartość firmy?24:20 Co realnie wpływa na wartość przedsiębiorstwa?27:47 Podział majątku a wartość przedsiębiorstwa33:14 Sprawy spadkowe i dziedziczenie udziałów w spółce36:45 Wycena a podatki- ryzyko sprzedaży udziałów po cenie nominalnej37:49 Fundacja rodzinna i wycena40:44 Tip od eksperta42:28 ZakończenieJeśli potrzebujesz profesjonalnej wyceny lub chcesz skonsultować swoją sytuację, skontaktuj się z ekspertem:Tomasz SwaczynaPrezes Instytutu Analiz i Ekspertyz GospodarczychKontakt: www.iaeg.pltel. 691143891E-mail: swaczyna@iaeg.plDziękujemy za oglądanie i do zobaczenia w kolejnym odcinku! 👋🏽Magdalena BiedrzyckaWięcej o BiznesTece►biznesteka.pl________________________________________LinkedIn: /   /https://pl.linkedin.com/company/biznestekaFacebook: /​   /https://www.facebook.com/biznesteka/

  7. Mar 25

    Błędy prawne przedsiębiorców, które kosztują za dużo

    BEZPŁATNA KONSULTACJA ► https://biznesteka.pl/bezplatna-konsultacja-prawna/_____________________________________________ Witamy w kolejnym odcinku na naszym kanale! Czy da się prowadzić firmę i nie popełniać błędów prawnych? Nie. Ale można uniknąć tych, które naprawdę mogą okazać się bolesne- finansowo, podatkowo i… karnie. W tym odcinku wraz z r.pr. Anitą Baranowską rozmawiamy o realnych sytuacjach z praktyki- takich, które kończą się sporami, stratami pieniędzy albo poważnymi konsekwencjami. To nie teoria, tylko konkretne przypadki i wnioski, które możesz od razu zastosować w swoim biznesie. W tym materiale dowiesz się:✅ jak chaos w strukturze spółek potrafi zablokować rozwój firmy,✅ dlaczego warto zadbać o zabezpieczenie płatności od klientów,✅ jakie są realne konsekwencje niepłacenia podatków i ZUS,✅ dlaczego planowanie podatków wyłącznie z księgową bywa ryzykowne,✅ jakie konsekwencje niesie nieprzestrzeganie warunków umowy. 00:00 INTRO01:03 Wstęp02:02 Pułapki systemu S2408:34 Chaos w strukturze spółki11:17 Brak umów i ustaleń na piśmie16:08 Porządek w dokumentacji21:45 Brak zabezpieczenia płatności od klientów25:41 Procesy o zapłatę32:42 Niepilnowanie umów39:28 Brak regulaminu42:07 Brak znajomości przepisów44:55 Nieustalenie podmiotów powiązanych46:13 Nieskładanie sprawozdań finansowych50:05 Niepłacenie podatków i ZUS54:38 Ustalanie struktury podatkowej samodzielnie lub z księgową01:02:00 Niezweryfikowanie umowy przed podpisaniem01:03:55 Podsumowanie i zakończenie Jeśli prowadzisz firmę- ten odcinek może zaoszczędzić Ci naprawdę dużo pieniędzy i stresu. Dziękujemy za oglądanie i do zobaczenia w kolejnym odcinku! 👋🏽 Magdalena BiedrzyckaWięcej o BiznesTece►biznesteka.pl________________________________________ LinkedIn: /https://pl.linkedin.com/company/biznesteka Facebook: /​ https://www.facebook.com/biznesteka/

  8. Mar 11

    Pozew od pracownika – jak pracodawca może się zabezpieczyć i przygotować do procesu?

    BEZPŁATNA KONSULTACJA ► https://biznesteka.pl/bezplatna-konsultacja-prawo-pracy/_____________________________________________ Witamy w kolejnym odcinku na naszym kanale! Czy wiesz, co naprawdę decyduje o wyniku sprawy pracownika przeciwko pracodawcy w sądzie pracy? Wielu przedsiębiorców zakłada, że o wygranej decydują świadkowie lub przebieg rozprawy. W praktyce kluczowe są dokumenty- szczególnie wypowiedzenie umowy, akta osobowe pracownika oraz wewnętrzne regulaminy obowiązujące w firmie. To właśnie na ich podstawie sąd ocenia, czy pracodawca działał zgodnie z prawem. W tym odcinku wraz z r.pr. Anitą Baranowską omawiamy, jak w praktyce wygląda spór pracownika z pracodawcą w sądzie pracy. Pokazujemy, jakie błędy najczęściej popełniają firmy w dokumentacji pracowniczej, jakie znaczenie mają dowody w procesie oraz kiedy bardziej opłaca się walczyć w sądzie, a kiedy rozważyć ugodę. W tym materiale dowiesz się:✅ ile może trwać proces pracownika przeciwko pracodawcy,✅ dlaczego wypowiedzenie umowy jest najważniejszym dowodem w sprawie,✅ jakie błędy w dokumentacji pracowniczej mogą działać na niekorzyść pracodawcy,✅ jaką rolę w sporze sądowym odgrywają regulamin pracy i regulamin wynagradzania,✅ kiedy pracodawcy bardziej opłaca się ugoda niż długotrwały proces. 00:00 INTRO01:10 Wstęp01:57 Jak wygląda przebieg sprawy sądowej?05:55 Ile trwa proces sądowy?07:14 Najważniejszy dowód w sprawie- wypowiedzenie umowy08:47 Najczęstsze błędy w uzasadnieniu wypowiedzenia12:15 Akta osobowe w sądzie- dlaczego są tak ważne?14:14 Najczęstsze błędy w dokumentacji pracowniczej17:58 Regulamin pracy i regulamin wynagradzania w sporze sądowym27:23 Praca zdalna i raportowanie31:30 Dowody w sądzie pracy- dokumenty vs świadkowie36:46 Walka czy ugoda- co bardziej opłaca się pracodawcy?45:13 Podsumowanie i bezpłatna konsultacja Jeżeli chcesz przeanalizować swoją sytuację lub sprawdzić, czy dokumentacja pracownicza w Twojej firmie jest przygotowana na ewentualny spór sądowy- zapisz się na bezpłatną konsultację. Dziękujemy za oglądanie i do zobaczenia w kolejnym odcinku! 👋🏽 Magdalena BiedrzyckaWięcej o BiznesTece►biznesteka.pl________________________________________ LinkedIn: /   / biznesteka   Facebook: /​   / biznesteka

See All (59)

About

Praktycznie o prawie i podatkach w biznesie. Posłuchaj wskazówek prawników i doświadczonych przedsiębiorców. Dowiedz się jak skutecznie prowadzić biznes, unikając pułapek prawnych i podatkowych. Niech ta wiedza pomoże Ci stworzyć solidne fundamenty Twojego biznesu.

Information

  • Creator
    Magdalena Biedrzycka adwokat
  • Years Active
    2023 - 2026
  • Episodes
    59
  • Rating
    Clean
  • Copyright
    © Magdalena Biedrzycka adwokat
  • Show Website
    BiznesTeka