A Tua Melhor Versão

Joao Costa Fernandes

Todos nós procuramos de uma forma ou outra, ser a nossa melhor versão. Inspirado nesta missão decidi lançar um novo formato, o podcast - A Tua Melhor Versão. O podcast será um tool kit completo de prespectivas, conhecimento e ferramentas para alimentar e suportar o teu processos de desenvolvimento pessoal. Serão conteudos muito diversos e vão tocar em todos os pilares de uma vida plena, pelo que iremos falar de temas tão diversos que podem ir de coisas práticas como as finanças pessoais a temas espirituais. Preparado para desenvolveres a tua melhor versão?

  1. 1d ago

    Autoridade disfarçada de Assertividade (e porque não funciona)

    Recebes um email do teu chefe a meio da tarde. Uma linha, sem assunto: gostava de falar contigo ao final do dia. Mais nada. E o teu dia muda de cor ali mesmo. Se uma frase neutra consegue fazer isto a ti, imagina o que o teu tom, a tua cara e a tua pressa fazem todos os dias à tua equipa. Este episódio é sobre o atalho mais caro da liderança: resolver problemas de pessoas com ordens. Funciona hoje, cobra juros daqui a seis meses, e a conta chega tão longe da compra que nunca ligas as duas. Falo do mecanismo todo, por dentro: . porque é que qualquer mensagem é carimbada com uma emoção antes de chegar à razão, e porque és tu o coautor desse carimbo sem fazeres ideia . as três reações que confundes com personalidade: fuga, combate e apatia . o dois em um que torna a ordem seca tão tentadora: resolve a tarefa e descarrega a tua frustração no mesmo gesto . a assimetria que explica equipas apagadas: a energia do medo contagia-se como fogo, a do entusiasmo planta-se grão a grão e perde-se num sopro . a escolha que quase nenhum líder quer fazer: teres razão ou teres resultados E, sobretudo, a parte incómoda: a autoridade é um comprimido, não é uma dieta. Cada toma custa mais e rende menos, e o líder que a usa como língua materna passa a vida a replantar aquilo que ele próprio arranca nos dias maus. Um episódio para quem lidera pessoas e sente a equipa cada vez mais tarefeira, com menos ambição no ar, sem conseguir dizer quando é que isso começou. O livro O Caminho do Líder Superior: ⁠⁠ocaminho.joaocostafernandes.com⁠⁠ A newsletter O Líder 2.0 e todos os meus links: ⁠⁠joaocostafernandes.com/links

  2. Sep 25

    Não há mercados perfeitos, nem marcados eternos

    Já saíste de um jantar convencido de que devias mudar tudo? Alguém te disse que no mercado dele está tudo a crescer, e de repente o teu parece o sítio errado. Guarda essa decisão.Neste episódio desmonto as duas crenças que quase todos os empreendedores carregam sem nunca as terem examinado. A primeira é que existe, algures, um mercado perfeito. A segunda é que o mercado onde estão hoje vai durar para sempre. As duas são mentira, e as duas te custam dinheiro, energia e anos.Vais levar deste episódio:As três perguntas a fazer antes de trocar de mercado, para não jogares o mesmo jogo com regras piores.Porque é que a única vantagem real de uma empresa pequena é transformar-se depressa, e a condição que quase ninguém cumpre para a usar.O erro mais caro que existe: esforçares-te onde não tens mais-valia enquanto a tua verdadeira mais-valia apanha pó num canto.E uma ferramenta antiga que quase ninguém aplica ao próprio negócio antes de decidir: as cinco forças de Porter, explicadas em português simples para tu medires o terreno, não a ideia.Se andas a namorar a ideia de mudar tudo, ou preso a um mercado que juras que vai voltar, este episódio é para ti.Partilha com quem precisa de o ouvir e segue o podcast para não perderes os próximos.LinksO livro O Caminho do Líder Superior: ⁠ocaminho.joaocostafernandes.com⁠A newsletter O Líder 2.0 e todos os meus links: ⁠joaocostafernandes.com/links

  3. Sep 4

    Porque dar Autonomia pode ser um erro

    Dar autonomia à tua equipa nem sempre é bom. Dá-la na altura errada e é um dos erros que mais equipas destrói. Neste episódio mostro-te porque é que a autonomia não é um ponto de partida, é uma recompensa que se ganha. Não venho dizer-te que a solução é controlar tudo. Venho mostrar-te o que fazer no início de cada relação com quem entra na tua equipa: controlo e método, não liberdade. Vais perceber a diferença entre júnior e sénior e o que cada um exige de ti, porque é que o tempo de onboarding de um sénior é quase o mesmo, porque a dificuldade de uma tarefa não está na tarefa mas na relação com a pessoa que a faz, a diferença entre alguém competente e alguém intuitivo, e os dois erros opostos que impedem quase toda a gente de construir uma equipa. E o mais desconfortável de tudo: muitas vezes o monstro foste tu que o criaste, ao dar autonomia cedo demais. No fim deixo-te um diagnóstico honesto sobre a última pessoa que te desiludiu, e uma ideia para levares contigo: se a tua equipa não é autónoma, o primeiro sítio onde tens de olhar não é para eles. Livro: https://aformula.leadershipboost.pt/?utm_source=podcast&utm_campaign=autonomia-controloTudo num só sítio: https://joaocostafernandes.com/links?utm_source=podcast&utm_campaign=autonomia-controlo Nota: este episódio é narrado por inteligência artificial. É de propósito, e é a mesma que ensino a usar no dia a dia de quem tem um negócio.

  4. Aug 14

    Trabalhas Muito e Não Acabas Nada. O Problema Não É Foco

    Tinha sete coisas em andamento e nenhuma concluída. Facturas por cobrar, um contrato por assinar, uma vaga por fechar, três ideias novas a ferver. E chamava-lhe ambição. Chamava-lhe visão. Mas quando lhe perguntei o que tinha concluído naquela semana, ficou em silêncio. Neste episódio da 4ª temporada de "A Tua Melhor Versão", adaptado de um capítulo do meu livro "O Caminho do Líder Superior", falo do padrão que mais confundimos com ambição: a dispersão. Imagina uma casa no inverno com a lareira acesa e todas as portas abertas. Por mais lenha que metas, a sala nunca aquece, porque o calor foge por cada porta. É isso que a dispersão faz ao teu negócio. Vais perceber porque é que abrir uma frente nova dá prazer e fechar uma antiga dói, porque é que ter lucro pode ser a armadilha que te deixa adiar para sempre, e porque é que cem por cento a dividir por sete não move nada. A dispersão é a forma mais sofisticada de procrastinação, porque se disfarça de produtividade. E aviso já: a narração é feita por inteligência artificial. É de propósito. Queres ir mais fundo? O livro por trás de muito do que falo aqui: O Caminho do Líder Superior. https://ocaminho.joaocostafernandes.com/?utm_source=podcast&utm_campaign=5iBHppT3NauYtrAJZTl4yA Livros, formações e newsletter, tudo num só sítio: https://joaocostafernandes.com/links?utm_source=podcast&utm_campaign=5iBHppT3NauYtrAJZTl4yA

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