一日四餐

一日四餐

一個往寶藏頻道邁進的節目 -- Hosting provided by SoundOn

  1. May 15

    第30餐|卡內基:掌握換位思考就能掌握世界! 我:不至於吧...但厲害的業務都會這招倒是真的|人性的弱點

    這一集我們聊的是《人性的弱點》第一章第三節 卡內基在這一章下了一個超級「標題黨」的標題:掌握這門技巧就能掌握世界 說實話,看完之後我覺得掌握世界可能有點難,但掌握「少吵點架」或是「多成交幾單」倒是真的。 這一章的核心只有四個字:換位思考。但換位思考真的萬能嗎?在生意場上,過度幫客人換位思考,會不會反而讓你的業績飛了? 本集你將會聽到: 卡內基也玩標題黨?:為什麼說掌握換位思考就能掌握世界?聊聊經典名著裡的誇大藝術,以及我為什麼建議你還是要聽這一章。 五美元的空信封與《台灣阿誠》:男人真的很簡單。從卡內基的小叔打賭,聊到 2001 年三立八點檔的生存智慧——對男人付出所有,往往換來無情對待? Threads 上的殺價大戰:想花 5000 元請人代為殺價有錯嗎?正妹女業務回嗆「蕭貪的人事故多」引發的公關危機。如果是我,我會怎麼站在買主的立場說話? 吃瓜群眾的智慧:當兩個人在網路上吵架,我竟然學到了「山不轉路轉」的推銷技巧。如果不買這台一百萬的,為什麼不帶他去看符合預算的車? 我的血淚教訓:替客人想太多的下場:我曾因為幫客人省錢,建議他先買單個試試,結果客人轉頭去跟同事買了成盒的。這告訴我們:當對方準備掏錢時,請務必「落袋為安」。 換位思考不是什麼高深技巧,而是一個很反人性的習慣——在想到「我想怎樣」之前,先想「對方需要什麼」。它不一定能讓你掌握世界,但絕對能讓你少走很多彎路。 本集重點回顧: 影響他人的唯一方法:時刻圍繞對方的需求。 男人的現實與浪漫:從寄錢故事看人性的驅動力。 殺價者的心理:買家要的其實是「不被當盤子」的安全感。 落袋為安 vs 換位思考:業務員何時該閉嘴? 長期利益的收穫:那些因為不推銷而換來的真朋友。 -- Hosting provided by SoundOn

    7 min
  2. May 8

    第29餐|以前的越南新娘為什麼會跑?其實很多男人不懂女人|真正厲害的人,都很懂得給情緒價值|人性的弱點

    這一集我聊的是《人性的弱點》第一章第二節:與人相處的最大秘訣。 卡內基說:人類天性最深層的本質,就是「渴望被讚揚」。 原來,我們這一生追求的,不外乎就是那一點點「被重視」的感覺。 本集你將會聽到: 我媽打的刺拳:當我為了第一次單獨錄音壓力大到爆炸時,我媽竟然說:「一個人錄音會很乾吧?」這記刺拳如何讓我看清自己對讚美的渴求? 公園球場的「一號人物」:為了贏過那群強到像怪物的歐吉桑,我天天報到。當我終於獲得「一號人物」的頭銜時,另一位大叔卻說:「球打得好的人通常沒出息。」 大師身邊的「迷湯團」:為什麼有些大師身邊總圍繞著實力不符的朋友?其實,能給予「情緒價值」也是一種不可取代的專業。 社會學解析:越南新娘為什麼會跑?:這是我這集最想聊的對照。從卡內基的理論來看,當一個女生跨海嫁過來,面對不修邊幅、不會提供情緒價值、甚至床技都不好的老公,還要侍奉公婆,「跑」難道不是最理性的選擇嗎? 從 Nick 的案例看現代跨國婚姻:現在的越南女孩有選擇權了,為什麼越來越多台灣男生選擇跟她們一起打拼?靈魂共鳴與經濟基礎,到底哪個才是婚姻的定海神針? 批評會摧毀雄心,讚美則是創作的養分。如果你也覺得生活很乾、缺乏動力,或許你需要的不是更多努力,而是學會如何給予並接受那份真誠的「讚揚」。 這集的重點: 威廉・詹姆斯的真理:人類最深層的渴望就是想被讚美跟被重視 虛名的魅力:華盛頓、哥倫布與我的「一號人物」。 職人的沈默與渴求:如何用一句讚美打中那些話不多的專業人士? 越南新娘生存學:如果老公長得歹勢又沒情緒價值,不跑難道是在等神龍顯靈? 婚姻的意義:是隊友一起打拼,而不只是金錢與勞力的交換。 -- Hosting provided by SoundOn

    14 min
  3. May 1

    第28餐|我跟林肯都因為嘴賤差點出事:你越罵人,事情越糟|人性的弱點

    大家好,我是一日四餐。 這一集我們終於正式進入《人性的弱點》第一章:與人相處的技巧。 卡內基說:「如欲採蜜,勿蹴蜂房。」 意思很簡單——你想跟人合作、想事情變好,就不要去責備、抱怨或批評別人。 為什麼?因為人不是理性的動物,而是充滿偏見、自尊與虛榮的情感生物。這集我會分享兩個「因為嘴賤差點出事」的故事,一個是美國總統林肯,另一個就是十年前的我。 林肯年輕時很愛寫信嘲諷別人,結果被人找去決鬥。後來他學會一件事:情緒發洩很爽,但只會換來對方的反擊。 我自己也有類似的經驗。以前打遊戲贏了,在聊天室嘴對手,結果對方直接約我去蘆洲古拉爵比廚藝。那一刻我才發現,有些話,真的不用說。 後面我也提到 嗆辣紅椒與 Untouchable 的包容學:如果事事計較、凡事批評,我們可能就聽不到傳奇樂團的歌,也看不到頂尖漫才師的奇蹟重逢。理解與寬恕,真的是需要修煉一輩子的「非本能」智慧。 這一集想聊的其實很簡單—— 批評很容易,但批評無濟於事。 如果你有無法單獨完成 ,必須跟人合作的事情 別人做錯事的時候 ,要嘛用別人能聽進去的方式溝通 要嘛就睜一隻眼閉一隻眼吧。 -- Hosting provided by SoundOn

    7 min
  4. Apr 24

    第27 餐|我最「卑鄙」的朋友:為什麼學經歷一般,卻能打敗一眾人一路晉升?|人性的弱點

    這一集我們繼續拿《人性的弱點》當外殼。 雖然還在前言打轉,但沒關係,因為今天的主角是我心目中「最卑鄙的朋友」。 你有沒有發現,職場上爬得最快、薪水最高的人,往往不是技術最頂尖的? 卡內基說:經濟上的成功,15% 靠專業,剩下的 85% 全看人格魅力與領導力。 這句話我在我那個「卑鄙朋友」身上看得很透徹。他學歷一般、經歷簡單,卻能在高手雲集的日商公司一路晉升到店長。他到底憑什麼? 在本集中,我會聊聊第一次打工時遇到的「最兇的主管」與「最卑鄙的朋友」。 我會揭開這位朋友如何靠著一種「說不上來的討喜」,讓我心甘情願被他坑(甚至喝我買的飲料還不給錢!),我想這就是卡內基沒寫清楚的「隱藏版魅力」? 此外,我也要分享書中對我這類「衝動型人格」最有幫助的建議。 當我前陣子差點想跟老朋友斷交時,我是如何透過「先睡覺、再吃好吃的、最後找 AI」這三步驟,成功壓制住想搞砸一切的衝動。 如果你也覺得專業努力卻換不來相對的薪酬,或是常在氣頭上說出後悔的話,這集的故事或許能給你一點不一樣的思考。 本集重點回顧: 自賣自誇的卡內基:如果我的頻道也能這麼有自信推薦自己就好了! 15% vs 85% 定律:為什麼技術頂尖不代表薪水最高?領袖人才到底值多少錢? 康是美奇遇記:在最兇的副店長手下生存,全靠那個「卑鄙」的救星。 卑鄙的競爭力:為什麼一個喝飲料不給錢的人,能讓大家(包括我姊)都喜歡他? 衝動控制實測:當情緒上湧時,AI 如何幫我修正用詞,保住一段 20 年的友情? -- Hosting provided by SoundOn

    7 min

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